人材業界 - 福岡県福岡市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社リンクスタッフ 新規事業／日本語学校専属の人材コーディネーター／月30万円～ 【求人要約】 【未経験歓迎】新規事業部本格スタート！ 【充実研修】週に一回社内勉強会実施☆未経験者も安心 【働きやすさ◎】年休124日・完全週休2日制 【仕事内容】 ＜安心の研修あり！＞在籍学生のアルバイト先の開拓や就業先の開拓をお任せ★未経験スタートOK♪ 【具体的な仕事内容】 ＜具体的に＞ ■求人情報の管理業務 1.外国人人材の受け入れ実績のある企業へ 募集状況の確認 2.地域企業・店舗・地方自治体へのニーズの ヒアリング 3.雇用形態や勤務条件などをヒアリング 4.最新情報の更新 ■学

仕事内容株式会社NECT ＼語学力が活きる／【外国人採用コーディネーター】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【文化や言語の壁をなくし、希望を叶える『橋渡し』役へ！】◎人材を探しているクライアント企業と、仕事を探している外国籍候補者をマッチング！＼お仕事の５STEP／ ▼STEP.1…ヒアリング＆候補者選定 クライアント企業の求める人材要件を伺い、要望に沿うバイリンガル人材を選出！ ▼STEP.2…面談＆適性確認 求職者の在留資格条件や業務スキルなどを確認し、面接への準備をサポートします

仕事内容株式会社ホーカム 【キャリアアドバイザー】インセン毎月/若手活躍中/駅チカ5分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜未経験でも毎月インセンティブGET＞企業と求職者をマッチングする仕事！#若手活躍中▼個人には (1)面談の設定～実施 希望の条件などをヒアリング (2)案件紹介 希望に合った求人を紹介 (3)企業との調整、面接サポート 企業と求職者をマッチング・面接設定やサポート (4)入社までのフォロー 条件や入社日の交渉などを行う▼大阪営業所が新規オープン！ 企業には (1)

仕事内容株式会社ナイチンゲール 看護師特化の人材コーディネーター／未経験歓迎／年休125日 【求人要約】 高い需要│看護師と法人を繋ぐ独自のサービスを展開 市場価値UP│医療×人材のスキルを習得し社会に貢献 未経験歓迎│賞与最大年3回／年休125日／研修充実 【仕事内容】 【賞与最大年3回】働き先を求める看護師と看護師を求める法人を繋ぐ人材コーディネーター・人材営業 【具体的な仕事内容】 ―――★ポジションの魅力★――― 【ニーズ】看護師特化の人材サービスを展開！ 【市場価値UP】医療×人材のスキルを習得 【裁量大！】スケジュールにより遅出も活用OK！ 【働く環境】賞与最大年3回・土日祝休

仕事内容<仕事内容> 医療業界人材コンサルタント営業(正社員) ■医療機関とドクターのマッチング業務となります。 ・担当ドクターへの連絡（メール・架電） 先生達のスケジュール管理や希望条件等ヒアリング・調整 ・医療機関への連絡（メール・架電） 日程や募集内容の確認及び求人の詳細確認など ※ドクター・医療機関との面談及び日程調整 ・マッチング業務 双方からの希望を満たし勤務確定までをお願いします。 ・その他、チーム内の進行管理踏まえ、 随時メールのチェックなどもお願いします。 <給与> 年収276万円～420万円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制（

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし ◆外国人材を採用したい企業への制度説明 ◆人材採用後の支援 ◆外国技能実習生の就業サポート ◆労務管理 ◆実習生の自宅訪問・近況確認 ◆受け入れ先開拓のため新規企業へアプローチ ◆電話・書類作成など事務業務 技能実習生が日本

仕事内容<仕事内容> 【人材営業】未経験OK│アポ取りなし│年間休日120日以上│面接1回│日本とインドネシアを繋ぐ 人材にお困りのお客様に対して、日本で働きたい海外人材を繋ぐグローバルなお仕事です。 【仕事の流れ】 専属のテレアポチームからアポイントを取得したお客様の情報をもらう ※アポイントは専属チームがありますので、テレアポや飛び込み営業は原則なし ▼ もらった情報をもとに提案内容を固める ※提案資料は会社の方で用意するので、基本的にはイチから作成する必要なし ▼ 営業活動 人材のお悩みヒアリングし求人票を取得するのが第一ステップ お客様にサービスや特定技能制度のことについてご説明

仕事内容ライクスタッフィング株式会社 未経験から始める【人材コーディネーター】◎新規テレアポなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20代～30代男女活躍中！既存のお客様のみ】物流業界を支える人材の提案やフォローを行います◎残業月8h程度◎ライフステージに合わせた働き方も柔軟■お客様へのヒアリング └経営や採用の課題、求める人材などをヒアリングします。 ■最適なスタッフの派遣・紹介 ■スタッフ登録会の実施・面接 ■就業前～就業後のフォロー など ＜営業先は？＞ 大手・優良企業を中心とした物流業界

仕事内容株式会社コトリオ 月給30.2万円～★医療福祉業界を支える【人材コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《取引先での勤務なし》ニーズが途切れない！人材を必要とする医療福祉施設と、医療福祉業界で活躍したい求職者を繋ぐお仕事です。「法人営業」と「キャリアアドバイザー」どちらもお任せします。 医療福祉施設と求職者、双方の理解を深め精度の高いマッチングを実現できます。 ◆法人営業 人材ニーズのヒアリング 人材の提案 アフターフォロー ◆キャリアアドバイザー 求職者との面談 最適な職

仕事内容<仕事内容> 【急募！】医療業界特化の人材コーディネーター/インセンティブ昨年実績月額300万あり/ 賞与年2回 医師専門のコンサルティング会社人材コーディネーターに興味がある方を募集しています。 昨今の人材業には珍しく成績＋人物評価での賞与評価では無く、成績による基本給（各種手当含む）＋歩合制（成績）を取っております。 歩合規定も確立されており顧客1人に対し提供できるサービスが多岐にわたる為、1人の顧客で大きく収入を上げることも可能です。 なので成績を上げた分だけ、顧客を幸せにした分だけ自身を豊かにしていく事が出来ます。 弊社がコンサルティング業という事もあり、ハードルが高いと感じる方も

仕事内容株式会社九電ビジネスフロント 【人材紹介/両面型】＊フレックス勤務＊既存顧客中心 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 両面型の人材紹介として、企業の新規開拓から求職者とのマッチングまで幅広くお任せします♪求職者面談 人材紹介 グループ会社へのルート営業 一般企業の新規開拓 採用要件のヒアリング 見積書、契約書作成 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 〈職場環境〉 会社にとって本当に必要な人材は誰か、求職者一人ひとりのキャリアに真摯に向き合い、最適なマッチン

仕事内容株式会社リンクスタッフ 【医療業界専門の人材営業】年間休日124日／土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社会貢献度の高い仕事！】転職を希望されている「医療関係者」と、人材を求めている「医療機関」の双方に寄り添ってマッチングを図ります。医療業界での転職支援業務全般をお任せします。 ＜仕事の流れ（例）＞ ▼医療機関に必要な医師・条件などをヒアリング ▼医療機関のご要望に合う求職中の登録医師と面談 ▼ご希望に沿った医師を医療機関にご紹介 ▼医療機関・医師のスケジュールを調整して面談。

仕事内容株式会社マイナビ 『マイナビ』に新しい価値を！【大学広報（キャリアサポート）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《新卒採用メディア『マイナビ』の認知度、会員数、利用率UPが目的》クライアントである各大学と共に、学校の就職支援の仕組みづくり・広報を担当◆各大学のキャリアセンターや教員に向け └採用状況のご説明 └学生の就職活動の状況などのヒアリング ◆「マイナビ」をより多くの学生に 利用していただくための広報活動（セミナー・ガイダンス） ◆就職ガイダンスの準備・当日の運営 └業界・企業研

仕事内容株式会社free mova 【人事】未経験OK★採用・広報・マーケティングに挑戦★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ベンチャー企業を支える採用人事】新卒～中途の採用業務全般をお任せします。★新卒向け ・面談/面接 ・会社説明会対応 ・インターン企画/実施 ・内定者フォロー/キャリア面談 ★中途向け ・書類選考～採用面接 ・求人媒体の選定～運用 ・応募者とのやりとり ・人材紹介会社との連携 ★採用戦略 ・エージェント、スカウト等を通じた母集団形成 ・採用ブランディング、マーケティング・

仕事内容<仕事内容> パチンコ業界特化型・キャリアアドバイザー【新規事業立ち上げメンバー】博多駅徒歩5分 ☆新規事業立ち上げメンバー☆ 新規事業立ち上げのため、新メンバーが多く集まる部署となります。 立ち上げから1年半が経過し、業績好調のため増員することとなりました！ 充実したインセンティブや手当により積極的に稼ぎたい方はもちろん、すでに経験があり将来の幹部候補として活躍したい方、仲の良い職場で安定して働きたい方など多くの新メンバーを募集いたします！ 【業務内容】 ○転職を希望される方（検討中の方）との面談、求人紹介（基本的に全てオンラインで完結） 転職理由や希望条件、今後のキャリアで叶えたいこと

仕事内容株式会社TSACE 【キャリアアドバイザー】未経験歓迎／月収30万円～／土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【イチから人材のプロを目指せる環境】法人と求職者をつなぎ、就業のベストマッチングを行います◆丁寧な研修体制完備！当社では一人の担当者が両方の窓口となり、法人と求職者それぞれの声を直接ヒアリング。この仕組みにより、双方のニーズをしっかり把握し、効率的かつスムーズなマッチングを実現しています。 ■アプローチ・条件交渉 病院・施設などにアプローチし、「どんな人材がいつまでに必要か

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】【キャリアアップ制度豊富】【スキルアップ】人材コーディネーター職 あなたの想いが、誰かの未来を切り拓く！ 『クライアントへ適した人材のご紹介』×『求職者様のキャリアをサポート』＝双方から感謝されるお仕事！ 具体的な仕事内容 今回募集する人材コーディネーター・キャリアアドバイザーは、企業の人材不足という深刻な課題と、求職者様の理想のキャリア実現をサポートするという二重の役割を担います。単なる仲介にとどまらず、企業の成長と求職者様のキャリアアップを結びつける重要なポジションです！ 《お仕事の流れ》 【STEP1】企業へのアプローチ …人材を必要としている企業へアプ

仕事内容<仕事内容> ☆プリーマで医療業界の人材スペシャリストになりませんか☆彡(*‘∀‘)／(株)プリーマ 当社は、ドクターと医療機関を結ぶ 求人サイト『PRIMA』の運用を行っています。 ドクターと医療機関の希望を 叶えることで地域医療に貢献してきました。 医療領域に特化することで急成長を継続。 求人数・登録数ともに九州トップクラス。 業界と共に成長し続ける当社では、 仕事を通して成長したい！ 社会貢献性の高い仕事をしたい！という 意志のある社員が活躍しています。 医師と医療機関を繋ぐ架け橋としてサポートし 「あなたに任せてよかった」と言っていただけた ときの喜びは何にも代えがたい感動があ

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】【正社員】人材コーディネーター 求職者と企業のベストな出会いを創出し、誰もが活躍できる環境づくりをサポートするお仕事です。 【役割概要】 求職者の想いやスキル、企業のニーズをしっかり聞き取り、マッチングから入社後サポートまで一貫して担当。人と組織をつなぐ架け橋として活躍いただきます。 【主な業務内容】 キャリアカウンセリング 面談を通じて経験・希望を整理し、最適なキャリアプランを提案 書類・面接サポート 履歴書・職務経歴書のブラッシュアップ、模擬面接でのフィードバック フォローアップ 内定後の雇用条件確認、入社後の定着支援や定期面談 企業への改善提案 採

仕事内容札幌・仙台・新宿・名古屋・大阪・福岡・沖縄の全国7拠点で、それぞれエリアを担当。 クライアントへの聞き取りを元にした求人作成と、 求職者のアフターフォローで、双方をサポート！ ■業務の流れ ▼アポイント 電話やお客様からの問い合わせに対し、商談を設定。 クライアント先へ訪問またはオンラインで商談をします。 ▼ヒアリング 求める人物像等を丁寧にヒアリング。 求人広告作成に向けご提案します。 ▼求人作成 クライアント周辺の状況もリサーチしたうえで、 自社サイト『リゾバ.com』に掲載する求人広告を作成し、クライアントに確認。 OKが出たら掲載です。 ▼求職者（スタッフ）のフォロー 応募者