奈良県桜井市の社会福祉法人の求人・仕事・採用

仕事内容グループホーム・特養・ショートスティ等の複合施設の 介護職員ユニットリーダー候補としての業務をお任せします。 ■特養29床（3ユニット）、グループホーム18床（2ユニット） ショートスティ29床（3ユニット） ■職員数97名 【主な仕事内容】 フロア責任者の副主任とともに、サービスの質の向上、人材育成 働きやすい職場環境作りに取り組んでいただきます。 ＜変更範囲：変更なし＞ ◎研修があるので、リーダー経験がない方も安心して取り組める環境です。 ◎地域に根ざした温かい雰囲気の中で 「その人らしい暮らし」を支えるユニットケアを深めながら キャリアアップも働きやすさも両立できる職場です。

仕事内容＜通所介護（デイサービス）での介護業務全般（定員２５名）＞ 利用者様の気持ちに寄り添った介護サービスを提供し、生活全般を 手伝っていただきます。（創作レクリエーションの企画など。） ■食事、入浴、排泄などの介護業務■利用者様の送迎業務 ・午前：送迎介助、入浴介助、余暇時間の対応、体操、昼食準備 ・午後：昼食後片付け、レクリエーション企画実施、おやつ介助 ・送迎と送迎時の付き添い（施設送迎専用車利用※ＡＴ車） 「変更範囲：就業規則に定める範囲の業務」

仕事内容夜勤専属介護職▼月13回でオフも充実▼ならコープが母体▼無資格未経験・ブランクOK7人体制で安心 ならコープが母体の高齢者介護施設です。 「あすならホーム桜井」（グループホーム・小規模多機能型ケア等）での夜間の介護専属介護職を募集します。 ※配属先は面接にて決定します 【業務内容】 ・夜間の見回り、見守り ・就寝、起床介助 ・衣類の着脱 ・食事補助 ・トイレ同行、トイレ介助等 ＊入社1～3か月は研修期間になり、介護の考え方や介助方法を学びながら勤務していただきます。 【勤務について】 勤務は複数体制になっており、困ったときも相談し合えるのでご安心ください。 夜間のサイクルに慣れれば、お

仕事内容▼介護福祉士 正社員▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 『あすならホーム桜井』（グループホーム、小規模多機能型ケアホーム、定期巡回・随時対応型訪問介護看護等）での正規介護職を募集します。 ※配属サービスは面接にて決定します。 【仕事内容】 ＊食事介助、入浴介助、トイレ誘導、送迎、見守り等のお仕事 ＊地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）への参加 【あすならのケア】 10の基本ケアという生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活（オムツなし、機械浴なし、拘束なし）を送っていただくよう、取り組んでいます。 【資格取得応援制度

仕事内容▼訪問看護師 正社員▼ならコープが母体▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム桜井」（定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での訪問看護師を募集します。 ・主治医の指示に基づく医療処置 ・バイタルチェック、服薬管理、投薬 ・介護スタッフへの助言、連携 ・記録作成などの事務業務 ・オンコール対応 ・地域貢献活動 など 主に軽自動車を使用し、中学校区内の比較的狭いエリアを訪問します。 訪問先までの移動時間は片道15分程度。 1日の流れ（例） 9:00 出勤 朝礼、夜勤者からの申し送り 利用者さんの状態確認や当日の訪問予定を共有 9:30 訪問開始 医療処置や健康管

仕事内容特別養護老人ホーム 秀華苑において、生活相談員としての業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 入所希望者やその家族様、ご入所者様やその家族様との相談業務です。 ・新規申し込み受付 ・入居希望者様への面談 ・医療機関等への訪問 ・営業 ・退院調整 など ◆6フロア11ユニット、全室個室のユニット型の特養 ◆変更範囲：就業規則に定める範囲の業務 ◎多彩な業務に携われるため、やりがいや成長を実感できる職場です。 社会福祉士の資格を持つ生活相談員が在籍しています。 相談援助のスキルを基礎から丁寧にお伝えします。 ◎秀華苑は介護職員43名・看護職員6名・生活相談員4名など 多職種がしっかり配置さ

仕事内容＜全室個室のユニット型特別養護老人ホームでの介護業務＞ （４フロア８ユニット、１ユニット１０～１１名） 特別養護老人ホームきび秀華苑の介護職員として、ご利用者様の 生活全般を手伝っていただき、ご利用者様の気持ちに寄り添った 介護サービスを提供いただきます。具体的には、 ■移動・移乗、食事、入浴、トイレ、着替え等介助全般 ■レクリエーションの企画、実施、趣味活動などの支援 ■その他、環境整備、備品補充 など ※介護職はフロアに固定配置しているので、利用者様と顔なじみ の関係を築きながら、日常生活を支援するお仕事です。 ※あなたの得意分野を活かして、ご利用者様を笑顔にしてください 「変更範囲：就業

勤務時間（1）8:00～10:00 （2）15:00～17:00 又は7：30～11：30の間の2時間程度 ■土曜祝日入れる方、大歓迎！ ■勤務時間・日数 応相談

仕事内容［パート］デイサービス・福祉送迎ドライバー ★福祉送迎ドライバー募集・デイサービス利用者の送迎、乗降介助（ＡＴ限定可） ・日々の点検、車内外の清掃、洗車など。 ・その他、利用者とのコミュニケーション、軽介助業務。 送迎車両：ハイエース、ノア、バネット、エヴリィ、ワゴンＲ等 ※福祉に携わる資格、経験をお持ちの方、歓迎！ ☆働き方を選択できます！ 「変更範囲：変更なし」 清光会は、「その人らしい生活を最大限に尊重すること」をモットーに 日々のご高齢者様の生活をお手伝いさせていただいております。 ご入居者様が日常を自分らしく生活できるようにサポートすることを目指し、 そこで働く職員も笑顔でやり

勤務時間1) 8:00 ～ 17:00 始業時間 8:00から勤務可能な方限定です。 終業時間については相談に応じます。（時短ＯＫ） ■勤務時間・日数 応相談 週3〜5日/8:00〜13:00の間で4時間以上も可 休憩60分 ＊残業：なし

仕事内容秀華苑デイサービスセンターにおいて、介護業務全般をお任せします。 （利用定員30名） 【具体的な仕事内容】 ・入浴の介助（誘導・準備・入浴・衣服の着脱など） ・食事の介助 ・レクリエーション（塗り絵・体操・カラオケなど） ◆送迎業務はベテラン運転手が担当しています。 「変更範囲：変更なし」 ◎今後ますます需要が高まる、将来性のある介護のお仕事です。 ◎利用者様の身体の状況に合わせ、意思を尊重した介護をおこなうお仕事です。 お持ちの資格や経験を活かして一緒に働きませんか。 ★★急な休みなどの対応可♪ 子育て中の方も働きやすい★★ ★★週3日～OK★★ デイサービスでのお仕事

勤務時間1）17：00 ～ 翌10：00 ◇休憩60分 ◇残業なし

仕事内容福祉複合施設のグランビレッジ倉橋において 夜勤専従としての介護業務をお願いします。 【主な仕事内容】 3ユニット程度（1ユニット10床）をお任せします。 ・巡視 ・体位変換、寝前薬配布、オムツ交換 など ◇変更範囲：変更なし ◎配属場所は、特別養護老人ホームもしくはグループホームです。 ◎2人体制での夜勤業務（職員数97名） ◎月18日程度は看護職員が夜勤をしているので、緊急時の対応も安心です。 看護師が夜勤に入らない日も、担当看護師がオンコールで待機しているため 医療判断が必要な場面でも安心して働けます。 ▼応募はカンタン！お電話1本で完了 【 ️0120-814-282】（担当：安井・奥村

仕事内容特別養護老人ホーム 秀華苑において、施設ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・特別養護老人ホーム及びショートステイにおけるケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・居宅支援事業所などとの調整 ・入所者様とご家族への相談援助 ・介護、生活支援 ◆変更範囲：就業規則に定める範囲の業務 ◆全室個室ユニット型の施設（6フロア11ユニット、1ユニット入居者8～12名 ◎働く職員が笑顔でやりがいを感じながら働けるよう、環境づくりにも力を注いでいる法人です。 ◎入所者様の思いに寄り添い、その人らしい暮らしを支えるケアをチームでつくっていく—— その過程を支える役割は、施設ケア

仕事内容特別養護老人ホーム 秀華苑において、生活相談員としての幅広い業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・入所に関する相談対応やご家族との連絡調整 ・新規申し込みの受付 ・入所希望者との面談 ・医療機関への訪問 ・退院調整、地域への営業活動など多岐にわたります。 ◆変更範囲：就業規則に定める範囲の業務 ◎施設は6フロア11ユニットで構成され、全室個室のユニット型特養です。 入所者様一人ひとりに寄り添った支援ができる環境が整っています。 ◎社会福祉士資格を持つ相談員が在籍しており、相談援助の基礎から丁寧に指導します。 多様な業務を通して、確かな成長とやりがいを感じられる職場です。

仕事内容特別養護老人ホーム 秀華苑の生活相談員として 入所者様やご家族様の「安心できる暮らし」を支える大切な役割を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・入所相談の受付や面談 ・医療機関等との連携 ・退院支援 ・営業 など ◆変更範囲：就業規則に定める範囲の業務 ◎6フロア11ユニット・全室個室のユニット型特養で、利用者様の生活にしっかり寄り添える環境です。 社会福祉士資格を持つ先輩相談員が丁寧にサポートするため、未経験の方でも安心して成長できます。 人と向き合う仕事にやりがいを感じたい方にぴったりの職場です。 ★★残業ほぼゼロ！ 日勤のみ★★ ★★月収例32.0万円★★

勤務時間8:00～17:00 ※変形労働時間制(シフト制) ※休憩時間：60分 始業時間8：00から勤務可能な方限定です。 終業時間については相談に応じます。（時短OK） ■土曜祝日入れる方、大歓迎！ ■扶養範囲内勤務可能 ■勤務時間・日数 応相談 週3～5日 / 8:00～13：00の間で4時間以上も可

仕事内容［パート］介護職員/ヘルパー ☆無資格未経験者OK☆ ＜通所介護（デイサービス）での介護業務全般（定員25名）＞ きび秀華苑デイサービスセンターの介護職員として、ご利用者様の生活全般を手伝っていただき、ご利用者様の気持ちに寄り添った介護サービスを提供いただきます。 具体的には、 ■食事、入浴、排泄などの介護業務 ・午前：送迎介助、入浴介助、余暇時間の対応、体操、昼食準備 ・午後：昼食後片付け、レクリエーション実施、おやつの介助 ・その他、ご利用者様の意思を尊重した介助業務、送迎介助、環境整備、翌日準備 ・レクリエーションの企画と実施 ■利用者様の送迎業務 ・送迎と送迎時の付き

仕事内容特別養護老人ホーム 秀華苑の生活相談員として幅広い業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・入所に関する相談支援やご家族との調整 ・医療機関との連携 ・退院調整、地域への営業活動など ◆6フロア11ユニット、全室個室のユニット型の特養 ◆変更範囲：就業規則に定める範囲の業務 ◎社会福祉士資格を持つ相談員が在籍しており、実務の流れや相談援助のポイントを丁寧にお伝えします。 ◎介護職員43名・看護職員6名・生活相談員4名など 多職種がしっかり配置された安定した体制の特養です。 困ったときに相談できる人が必ずいる環境で、安心して成長できます。 ◎多彩な業務に関わることで視野が広がり、相談

仕事内容★未経験OK！安心の研修制度あり！ ★有給消化率70％以上！残業平均月4時間でワークライフバランス◎ ★お子さんがいらっしゃる方は時短勤務OK！ ＼施設について／ 「あすならホーム今小路」での日勤帯の介護職を募集します。 ※配属サービスは、希望や経験・適性を加味し、相談のうえ決定いたします。 ＼仕事内容／ ・食事介助、入浴介助、トイレ介助、歩行介助 ・フロアの見守り、送迎、お出かけ ・訪問業務（訪問サービス配属の場合） ・地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）など ＼おすすめのポイント／ その１ 「生活リハビリ」の考え方が魅力的！ 当法人では、生活動作そのものがリハビリになるという「生活

仕事内容＜デイサービスでの介護業務＞ （定員２５名 ・日曜日と年末年始は休業） 利用者様と顔なじみの関係を築きながら気持ちに寄り添った介護サ ービスを提供し、生活全般を手伝っていただきます。 ■自宅～苑までの送迎・移動・移乗、食事、入浴、トイレ、着替え 等介助全般 ■レクリエーションの企画、実施、趣味活動などの支援 ■買い物他外出レクの企画 「変更範囲：就業規則に定める範囲の業務」

仕事内容特別養護老人ホーム 秀華苑において、生活相談員業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・入所調整やご家族との相談対応、医療機関との連携業務など ◆変更範囲：就業規則に定める範囲の業務 ◎新規申し込みの受付から面談、退院調整、営業活動まで幅広く関わるため 相談援助のスキルをしっかり磨ける環境です。 ◎秀華苑は6フロア11ユニット、全室個室のユニット型特養で 入所者様の生活に深く寄り添える体制が整っています。 介護職員43名・看護職員6名・生活相談員4名など 多職種がしっかり配置された安定した体制の特養です。 困ったときに相談できる人が必ずいる環境で、安心して成長できます。

仕事内容▼居宅ケアマネ▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム桜井」ケアプランセンターでのケアマネジャー業務をお任せします。 ＜「あすならホーム桜井」について＞ 小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、グループホーム、ケアプランセンター、 定期巡回・随時対応型訪問介護看護のサービスを展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・利用者の家

仕事内容★ならコープが母体の事業所です★ 桜井市にある「あすならホーム桜井」（定期巡回・随時対応型訪問介護看護／看護小規模多機能型ケアホーム）での訪問看護師を募集します。 ※配属先は相談のうえ決定します。 【業務内容】 ・主治医の指示に基づく処置 ・薬の管理、投薬 ・バイタルチェック ・介護スタッフへの指示など ＊夜勤業務はありません。 ※訪問では社用車（主に軽自動車）を使い、中学校区域（片道15分圏内）を訪問します。1日4～6件程度の訪問です。 看護師や介護職・セラピストと連携し、高齢者の在宅生活を支えます。