人事労務 - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容総務人事 家族型ロボットを始め、最新のロボット技術の発展を支える、EMSと工業用洗浄機の製造・販売を行う企業 [お仕事内容] 【期待する役割】 総務・人事業務を効果的に管理し、企業の運営を支えることを期待しております。 【仕事内容】 製造業の総務課で幅広い業務を担当します。新卒や派遣社員の採用を推進し、入社手続きをスムーズに行います。 部門間の調整、面接日程の管理、会社説明会のファシリテーションなども担当。 人事労務管理や総務業務全般に関わり、働きやすい環境づくりに貢献します。力仕事も含まれ、体力的な対応も必要です。 柔軟に業務に対応し、自ら考えて行動できる方を求めています。 【職場環

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】運輸・交通＞陸運 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 日本運輸株式会社は、業務の拡大に伴い、事務業務をサポートする新しいメンバーを募集しています。物流業界は急速に変化しており、迅速な対応が求められています。 そのため、事務スタッフの増員が必要です。未経験者でも安心して働ける環境を整え、人材育成に注力しています。 誠実さと信頼を重視する企業文化のもと、新しい仲間を迎え入れ、持続可能な物流ソリューションを提供するための事務業務を強化します。 【事業・組織紹介】 日本運輸株式会社は、国内外で

仕事内容☆上場企業 ☆福利厚生充実 ■グループ全体の人事・総務戦略を推進し、組織成長を加速させるためのコアメンバーとしてご活躍いただきます。子会社３社を含むグループ全体を視野に入れ、多岐 にわたる業務をお任せします。 ※以下の業務範囲のいずれかからスタートし、徐々に担当範囲を拡大していきます ・人事関連業務 ∟人的基本に基づく職場環境整備 ∟給与計算、社会保険手続き、労務管理（勤怠管理含む） ∟安全衛生管理 ∟人事データベース管理・業務改善 ∟労務問題対応 ・総務関連業務 ∟株主総会・取締役会等の運営サポート、事務局業務 ∟ファシリティマネジメント（オフィス環境の最適化） ∟リスクマネジメント

仕事内容労務業務／アウトソーシング／フルリモート／フレックス制度／静岡県からも応募可 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 私たちkubellグループは、「働くをもっと楽しく、創造的に」をミッションに掲げ、 中期ビジョンとして「中小企業No.1 BPaaSカンパニー」、 長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となる「ビジネス版スーパーアプリ」を掲げ、急成長を続けています。 主力事業である、国内最大級のビジネスチャット「Chatwork」の導入社数は91.4万社を超え（2025年3月末日時点）、2023年からは「Chatwork アシスタント」の提供を開始。 2025年7月から、業務プロセス代行

仕事内容＜人事経験を活かせる！＞採用・教育を通じて会社の成長を支える人事スタッフ募集！土日休み◎ 人事・採用・労務経験者歓迎！研修制度が充実◎ワークライフバランスを大切にしながら長く働けるお仕事です！車通勤可！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～282,000円 ▼その他各種手当あり ・通勤手当(規定支給) ・家族手当 ・こども手当 ・時間外手当 ・交代勤務手当 ・休日出勤手当 ・作業手当 ・特技手当 賞与あり(年2回/計5.8ヶ月分※前年度実績) 給与例 【想定年収】 380万円～500万円 ※時間外勤務20時間/月、賞与4ヶ月分として算出 【勤務地

仕事内容【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆労務管理、勤怠管理の統括 ◆採用業務のリード（新卒・中途採用計画の立案、面接調整実施） ◆人事評価制度の運用、見直し ◆各部署との調整事項（人員配置、制度変更等）の調整、合意形成 ◆社内規程や就業規則の整備、社内行事調整 【組織体制】 人事部は現在部長1名、以下2名の計3名で業務を行っています。 今回は事業拡大の中での増員募集になります。 2026年初旬には、新工場も稼働予定で、会社も成長中です。「 できることはもっとある」という当社の理念に共感し、前向きに仕事に取り組める方、ぜひご応募ください。 【企業概要】 当社は廃棄物の収

仕事内容【応募資格】 [必須] （資格） 普通自動車免許 （経験） 採用活動業務の経験者：3年程度が目安 ・新卒や中途などは不問 ・採用活動の経験している業界も不問 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・予算に対して採用活動の課題などを理解し改善を試みられる方 ・色々なツールで自社の情報を発信できる（したい）方 ・人前でプレゼンなどをしたい方 ・準備や計画などを苦にされない方 ・情報管理などを責任持って取り組まれる方 【職種名】 【人事・採用ポジション】TVでも注目の静岡地場企業！住まいの総合事業グループ 【仕事内容

仕事内容経理・総務経験を活かせる！★キャリアアップ目指せます★残業少なめ＆転勤無し＆土日祝休み♪ ＼大手グループ企業で安定の経理・総務事務募集！／ 明治から続く渋沢栄一創業の 澁澤倉庫株式会社グループ企業で、 将来の管理職候補の募集です！ 40代位までの男女活躍中！ 短期間で役職を目指せます◎ キャリアアップを目指したい方大歓迎！ 《ここがポイント》 ◆物流未経験OK！ ◆研修・資格支援制度充実 キャリアアップをきちんと支援します！ ◆転勤無し＆大手グループ企業！ 静岡に腰を据えて安定して働けます◎ ◆土日祝休み・残業少なめ・年間休日118日♪ ワークライフバランスもとれる◎ ◆各種手当・

仕事内容〈管理職候補〉【安定×働きやすさ重視の方へ】土日休み＆転勤なし◎腰を据えて長く働ける環境があります。 【特徴・メリット】 経験者優遇 長期休暇あり 長期 社会保険完備 【職種】 総務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 260,000円〜400,000円 昇給：あり 賞与：年2回 過去実績3.0ヶ月分 ※上記給与はあくまでも月給モデルとなります。 ※ご経験やご年齢により上下いたします。 【勤務時間】 8:00〜17:00 実働8時間 休憩60分 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報：3か

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業での人材育成部門の業務経験のある方（業種は問いません。） [歓迎] ・人事部門業務経験者 ・社内研修講師担当者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人材育成企画・実践業務【静岡県浜松市】（年収510万円～1000万円） 【仕事内容】 ★2020年創立100周年『小さなクルマ、大きな未来。』で有名なコンパクトカーのトップメーカー★『小少軽短美』小さく、少なく、軽く、短く、美しく1グラムでも軽く、1円でも安くクルマづくりに取り組んで… 【パソナキャリア経由での入社実績あり】人材育成活動における、研修体系の策定、研修の企画・立案から研修の実施

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ※業界経験不問。新卒採用の業務経験がない場合は （１）メーカー勤務経験もしくは （２）人材紹介会社での経験などがあると望ましい [歓迎] ・メーカーでの採用業務担当経験：企画～内定者フォロー ・人材育成（階層教育の企画～運用）、採用管理システム利用経験 ・20代中盤～後半の方を希望（現担当者とのバランス） ・長期定着を懸念しており、県内在住者もしくはＵターン希望者がのぞましい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【正社員】人事（採用・教育担当）（年収450万円～650万円） 【仕事内容】 トヨタ自動車が出資する自動車用触媒のメーカー。

仕事内容【仕事内容】 地域に根付きU・Iターンに特化した転職支援を行う同社にて総務事務業務全般をお任せします。 専門家と連携したサポートが中心です。 人事・労務・経理などの専門的な業務は、社労士や税理士などの外部専門家、または社内の専門部門と協力して進めていただきます。 下記の業務の中から、適性に応じてお仕事をお任せする予定です。 ■ 人事・労務・経理サポート 入退社手続き・給与計算サポート。勤怠管理、健康診断実施・管理。経費・売上データの集計、請求業務。 ■ 文書・契約関連業務 事業継続に必要な許認可の申請手続き（行政手続きなど）。契約書や社内文書の確認、管理。各種社内規定の作成、改定サポート。

仕事内容スズキ株式会社 【静岡県牧之原市】工場の人事労務◇会社制度の運用や工場内施策等／軽自動車の販売台数国内トップ級 【仕事内容】 【静岡県牧之原市】工場の人事労務◇会社制度の運用や工場内施策等／軽自動車の販売台数国内トップ級 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 従業員が安心して働ける職場を作るために関係部署と連携しながら、会社制度の運用や工場内施策の企画・展開を推進します。 ■業務詳細： ◇正規従業員／期間社員の採用～退職までの人事労務管理 ◇派遣社員の管理フォロー ◇人事労務業務の効率化（自動化、システム化） ◇工場運営のための規程・ルール等の改善・見直し ■部門のミッション： ◇工場

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社はクラウド勤怠管理システム「KING OF TIME」を中心としたクラウドサービスの開発及び提供を行っております。 今回、KING OF TIMEシリーズの一つとして提供しているクラウド人事労務システム「KING OF TIME 人事労務」の要求事項から開発要件への落とし込み、社内調整、開発業務など、上流工程をメインで担当いただきます。 現在、海外にあるグループ会社のメンバーと協業をしており、グロ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■採用業務に興味がある方 【フィットする人物像】 ◎学習意欲があり未経験からスキルを身に着けたい方 ◎人前で話すことが得意な方 【職種名】 採用担当/静岡鉄道グループ/土日祝休み/年休125日/平均残業時間：1～5h/静岡県静岡市 【仕事内容】 静岡鉄道グループで、グループ内外の商業施設やビルや道路等の公共案件等幅広い建物を建設する同社にて、新卒及び中途採用業務をお任せします。 【具体的には】 ■インターンシップや求人募集、面接日程調整等の新卒採用業務をお任せします。（年4，5名採用見込み）※新卒採用はコンサルタントが入っており協業します。 ■中途採用は年10名程度の採

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】士業＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当法人について】 当事務所は、静岡県三島市に事務所を構える社会保険労務士事務所です。 給与計算や入退社手続きといった事務手続きはもちろん、各種助成金申請などにも対応しております。 企業の「人」に関するあらゆる課題を解決すべく、幅広い労務サービスを提供しています。 【当法人の特徴】 特徴は2点ございます。 ①福祉業界のお客様の比率が高いこと 代表自身が社会福祉士の資格も有していることもあり、 福祉事業に特化した労務管理に強みを持っていることで

仕事内容株式会社ミダックホールディングス 【静岡/浜松】人事労務※マネジメント候補※～プライム上場/SDGsに関与する社会貢献度の高い企業～ 【仕事内容】 【静岡/浜松】人事労務※マネジメント候補※～プライム上場/SDGsに関与する社会貢献度の高い企業～ 【具体的な仕事内容】 ～創業70年／東証プライム市場上場／廃棄物処理業界をリードする環境ビジネスのプロフェッショナル～ ■募集背景： 管理部門の組織強化のための増員募集となります。 管理部門の組織運営円滑化のため増員募集となります。 『プレイヤー』兼『所属員8名の管理部のマネジメントを担うグループ長の補佐役』としての業務遂行を期待します。

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【フルリモート可】労務コンサルタント（顧問対応メイン）※社労士資格保有者・仕業事務所経験者歓迎 【仕事内容】 【フルリモート可】労務コンサルタント（顧問対応メイン）※社労士資格保有者・仕業事務所経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 《転居を伴う転勤なし/リモート可/経験・資格を活かして柔軟な働き方を叶えたい方向け》 ■業務内容： ・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。 ■在宅勤務について： 完全在宅での勤務が可能ですが、ご経験や

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】IT・インターネット＞デジタルマーケティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 2009年創業以来、スマートフォンアプリ開発を中心に事業を展開。 2015年からAIの研究を開始し、2019年にはAI活用とデータドリブンによりマーケティング課題を解決する「AIR Design」をリリース。2023年には、第三の柱となる大手企業向けAIコンサル＆プロダクト事業を立ち上げました。 AIを活用した独自のプロセスを構築することで、働く人が本来やるべき創造性豊かな仕事に集中できるヒトらしくあれる社会

仕事内容＜経理サポート（メイン）＞ ■請求書・領収書の仕訳 ■会計ソフト（弥生会計）へのデータ入力 ■入出金の確認や帳票の整理 ■簡単な支払処理や月次報告補助 ■決算関連データの作成（決算書の作成は税理士に依頼） ■納税手続き（計算は委託） ＜人事労務業務＞ ■勤怠管理 ■給与管理（給与計算は社労士に依頼） ■入退社手続き（雇用契約書の作成など） ■年末調整（控除証明回収後、税理士に依頼） ■各種書類の郵送手配 ※複雑な業務は税理士が担当するので、日常的な入力や確認作業が中心です。 分からないことは税理士が随時サポートします。 ＜バックオフィス事務（サブ）＞ ・EC サイトやオンラインショップの