兵庫県神戸市灘区のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 特定非営利活動法人結居 児童発達支援・放課後等デイサービス リリー玉津店 【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/年間休日112日/日曜休み◎ 正社員 経験者を募集！/子どもたちの個性と笑顔を大切に、こころに寄り添う支援を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、兵庫県で児童発達支援・放課後等デイサービスや保育所等訪問支援事業を運営している法人です。 子どもたちとそのご家族の笑顔を大切に、一人ひとりに合った支援を提供しています。 ◆個性と笑顔を大切に、こころに寄り添う支援 当施設は、神戸市西区にある児童発達支援・放課

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 株式会社Me・baeru 児童発達支援・放課後等デイサービス Kimiiro Kid's 【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/年間休日120日/完全週休2日制 正社員 テーマは「天職をさがそう」！/その子にしかないカラーと才能を見つける多機能型施設/正社員/資格必須 ◆7年以上にわたって、現場で子どもたちや保護者の支援をおこなってきた代表が運営 当施設は、神戸市垂水区にある多機能型施設です。 当施設の代表は、学童保育で現場責任者として活躍してきた経験をもちます。 7年以上にわたって現場の第一線で子どもたちの指導にあたり、300名以上の保

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休110日/日曜休み 産・育休取得実績あり/設立63年の学校法人「自分らしさ」を見つける療育月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～280,000円 【月給】240,000円～280,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計300,000円～700,000円※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市灘区 水道筋2丁目13-1 ライオンズマン

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社ジェントル・ライフ 放課後等デイサービス ふれんず甲子園 【児童発達支援管理責任者】月給26.5～28万円/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 正社員 未経験歓迎/みんなで楽しむ！ソーシャルラーニング型の放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆みんなで楽しむ！アスレチックサポート型の放デイ♪ 当施設は、エアートランポリンやマット、ビルドブロック、跳び箱などを使った運動療育がメインのアスレチックサポート型の放課後等デイサービスです。 また運動だけでなく、季節ごとの工作、みんなで役割分担をしてのクッキング、公園や博物館などへのお出かけなど

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社ジェントル・ライフ 放課後等デイサービス はっぴい西宮北口 【児童発達支援管理責任者】月給26.5～28万円/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 正社員 未経験歓迎/みんなで楽しむ！ソーシャルラーニング型の放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆みんなで楽しむ！ソーシャルラーニング型の放デイ♪ 当施設は、子どもたちの「生きる気力を育む・集団生活での自立支援・コミュニケーション力や社会性向上」を目指すソーシャルラーニング型の放課後等デイサービスです。 3つの活動スペースをもとに、個別でプログラムに取り組んだり、みんなでSSTをしたり、外

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/週休2日制/日曜休み/残業ほぼなし 全国300施設展開中の大手FC個別対応でじっくり自主性を伸ばす療育月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市北区 谷上西町16-3 プランドール谷上1階 募集情報 ◆子

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし 【ゆとりとやりがいを持って働くことができます】 当施設は、サッカーをメインとした療育を行う放課後等デイサービスです。当施設を運営する「リーフラス株式会社」ではさまざまな社会の課題を解決するために、スクールやイベントなどのスポーツ関係の事業を行っています。この度、新規施設開所のため、正職員の児発管として勤務してくださる方を募集しています。 【応募に関しまして、実務経験は問いません。幅広い方がご活躍いただける環境です。】 勤務は週休2日制で、長期休暇やリフレッシュ休暇などもございますので、プライベートの時間もしっかりと取ることができます。 資格の取得を目指す方に

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円～ 日祝休み/風通しの良い環境！あなたの望む療育の形が反映されやすいです「最高の笑顔」を届ける支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円～ 【月給】265,000円～ <内訳> 基本給 150,000円 固定残業代 10,000円(8時間分/超過分は別途支給) その他手当 105,000円 ※経験・能力・資格に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用となります。ほか待遇

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9時から12時 13時から18時

仕事内容2023年1月オープンの児童発達支援、放課後等デイサービスの運営管理者募集。児童発達支援管理責任者に関する仕事をお任せします。 事業所管理、スタッフ管理、支援計画書作成、子どもたちの療育プラン作成など。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給24万円～ 日曜定休の完全週休2日制独自アセスメント×ABA療育で個性を伸ばす！/研修教材充実でスキルアップも多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～330,000円 【月給】240,000円～330,000円 <内訳> 基本給 200,000円～ 役職手当 40,000円～ ※経験、能力により決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 管理者手当 20,000円～(管理者を兼務する場合に支給) 昇給あり(年1回※実績による) 賞与あり(年2回※実績による) ■

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年休120日 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/年休120日 日祝休み＆残業ほぼなし型にはまらずやりたいことを自由に！古民家を改装した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～320,000円 【月給】270,000円～320,000円 <内訳> 基本給 222,000円～ 固定残業代 48,000円～(30時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用となります。ほか条件変

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/年休120日◎ 日曜休み/リトミック・英語学習・SSTなどを用いた療育/精神的＆生活動作の自立を目指す多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 172,000円～ 固定残業代 28,000円(15時間分/超過分は別途支給) 職責手当 40,000円 処遇改善手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、5月・11月※実績による) ■試用期

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/年間休日112日/日曜休み◎ 経験者を募集！/子どもたちの個性と笑顔を大切に、こころに寄り添う支援を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～ 【月給】330,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 運転手当(面接時に相談可能) 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市西区 玉津町今津591-7 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、兵庫県で児童発達支援・放

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社みらいず 子どもみらいサポート あくしす湊川 【児童発達支援管理責任者】月給26万円～ 正社員 日祝休み・年間休日120日＆残業ほぼなし運動から就労体験まで！多彩な経験ができる第3の居場所放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆すべての子どもたちの可能性を伸ばし、笑顔と輝ける未来を 私たちの基本理念は「すべての子どもたちに笑顔と輝ける未来を」。 この実現のために、子どもたちのことを第一に考えて個性を尊重する居場所を創り、一人ひとりの生きる力と育とうとする力を支え、優しく思いやりのある心を育てていきます。 そして、さまざまな経験や体

仕事内容児童発達支援管理責任者業務全般 休日休暇 週休2日 日曜＋1日（シフトによる） 福利厚生 給与内訳 ・基本給 185,000円～ ・資格手当 50,000円 ・業務手当 20,000円～50,000円 ・固定残業代あり 15,000円（10時間分・超過分は法定通り支給） 交通費別途支給（上限15,000円） 昇給（年1回） 賞与（年2回） 試用期間なし 有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 新規オープン 社会保険完備 交通費支給あり 年間休日120日以上 残業ほぼなし ブランクOK

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給31万円～/未経験可！/残業ほぼなし◎ 全国300施設展開中のFC/個別対応でじっくり、自主性を伸ばす療育が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～ 【月給】310,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 児童発達支援管理責任者手当 80,000円～ 業務手当 30,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(応相談) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※実績による) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社バリューサプリ CoNovas 【児童発達支援管理責任者】月給24万円～ 正社員 日曜定休の完全週休2日制独自アセスメント×ABA療育で個性を伸ばす！/研修教材充実でスキルアップも多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設について 西宮市室川町にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 わたしたちが大切にしているのは、「障がいは一人ひとりのすてきな個性」という考え方。 「できないこと」を否定するのではなく、「できること・いいところ」を見つけて伸ばす支援をおこない、子どもたちにとって心から安心できる居場所を目指しています。 ◆独自

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 一般社団法人ライフカラーサポート 放課後等デイサービス あおぞら垂水駅前 【児童発達支援管理責任者】月給27.6万円～/土日祝休み 正社員 研修充実でさらに成長「あおぞらに虹がかかるような」将来への自立支援を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「笑顔・自立・社会性」をもとに楽しい施設を目指しています！ 当施設は「笑顔・自立・社会性」という3つのキーワードをもとに、さまざまな支援をおこなう放課後等デイサービスです。 将来の自立や社会性の向上を見据えて、一人ひとりに必要な支援を提供すること、そして何よりも「笑顔で楽しい！」と感じられる施設に

仕事内容2026年4月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年間休日120日以上 日曜休み丁寧なアセスメントで効果的に成長・発達を促す療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限あり) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区 大町3丁目 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、兵庫県で児童発達支援・放課後等デイサービスなどの福祉関連事業を運