デイサービス管理者 - 静岡県静岡市清水区 の求人・仕事・採用

仕事内容介護系の資格不要・経験不問！土日定休◎新規顧客獲得営業や施設の管理運営などのお仕事をお任せします 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ※他事業への人事異動のない正社員（エリアクルー）としての募集です。 運営、管理業務、営業業務 ・新規顧客獲得営業 ・店舗や設備の保全 ・人員管理 ・事故やクレーム対応 など 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） パソコン操作ができる方（Word・Excelを用いた入力作業） 59歳以下（定年を上限とする） ※学歴不問 勤務時間: 8:00～17:30 休憩90分 休日・休暇: 完全週休2日制（土日） 年間休日107日 福利厚生: 雇用保険、労災保険

仕事内容2009年4月「寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念に、介護予防・通所介護施設としてオープンしました。 私たちの仕事は、福祉業だけでなく、接客業であり、サービス業です。元気広場を訪れる方たちは、利用者ではなく、お客さまです。 私たちが想うサービスは、必要なときに手助けできるよう、見守るという介護。 お客さまと一緒になって、おしゃべりしたり、運動したり、食事したり、笑ったりすることを大切にしています。キャリアステップ制度子育て中の空いた時間を有効活用できるパート職社員から、資格取得を目指す正社員、会社の中核を担う管理職までキャリアステップ制度を利用し、成長することができます。パート職社員→契

仕事内容「そよ風」は全国33都道府県で200以上の拠点を展開（2019年6月末現在）。 在宅系のデイサービス、ショートステイ、訪問介護から、入居系のグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅まで、幅広いサービスを展開。利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しています。ショートステイ業界シェアNo.1ショートステイ運営拠点数＆床数は介護業界第1位（2014年1月8日付 高齢者住宅新聞より）。 豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいる企業です。安心・安全・快適なサービスを提供するための研修制度介護スキル研修、医療スキル研修、コンプ

仕事内容株式会社メディカル東海パートナーズでは、将来の幹部候補を募集しています。 これまでの色んな縛りや古い慣習、こだわりにうんざりされている方、現場の仕事から管理職へのステップアップを 考えておられる方、この仕事を続けながら収入を上げて行きたい方、前向きに未来のキャリア構成を考えて行きませんか？ 弊社では、今後、会社の核となり、将来を担って頂く人材を募集します。 まずは、今後のキャリアについて話し合いましょう。 それから配属する部署を決めて行きます。 ちなみに弊社では現在4か所の施設があります。種類としては以下の通りです。 通所介護、訪問介護、居宅介護支援事業所、障がい者共

仕事内容「そよ風」は全国33都道府県で200以上の拠点を展開（2019年6月末現在）。 在宅系のデイサービス、ショートステイ、訪問介護から、入居系のグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅まで、幅広いサービスを展開。利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しています。ショートステイ業界シェアNo.1ショートステイ運営拠点数＆床数は介護業界第1位（2014年1月8日付 高齢者住宅新聞より）。 豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいる企業です。安心・安全・快適なサービスを提供するための研修制度介護スキル研修、医療スキル研修、コンプ

仕事内容交通費支給/再雇用制度有/夜勤なし/研修支援有/経験者優遇/車通勤ＯＫ/週休2日 職種: 施設形態: デイサービス 地域: 静岡県静岡市清水区静岡県静岡市清水区１丁目１－６５ 応募資格: 管理職 雇用形態: 正職員 給与: 【基本給】275,000円〜375,000円 【処遇手当】5000円～ 【年俸制】3,300,000円〜4,500,000円 最寄駅: 福利厚生: 交通費支給(上限10,000円）, 車通勤可（駐車場あり）, 再雇用制度 休日・休暇: 年間休日108日 ※日祝休暇(祝日によっては営業) その他休暇はシフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容交通費支給/再雇用制度有/夜勤なし/研修支援有/経験者優遇/車通勤ＯＫ/週休2日 職種: 施設形態: デイサービス 地域: 静岡県静岡市清水区静岡県静岡市清水区春日2丁目５－１７ 応募資格: 管理職 雇用形態: 正職員 給与: 【基本給】275,000円〜375,000円 【処遇手当】5000円～ 【年俸制】3,300,000円〜4,500,000円 最寄駅: 福利厚生: 交通費支給(上限20,000円）, 車通勤可（駐車場あり）, 再雇用制度 休日・休暇: 年間休日108日 ※日曜休暇 その他休暇はシフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 年末年始休暇あり

仕事内容≪管理者 兼 生活相談員/正社員≫育休取得実績あり！昇給あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【施設名】： 株式会社マイルストーンケア 竜宮村松 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 年俸3,300,000円～ ※賃金は経験・能力に応じて相談 ※試用期間中は月給200,000円～250,000円 〈月収換算〉 275,000円〜375,000円 【別途支給】 ・処遇手当：5,000円～/月 ・特定処遇改善加算一時金（5月に支給あり） 【昇給】 あり ※勤務評価・会社業績による 【業務内容】： ◎デイサービス施設管理者をし

仕事内容施設長候補募集定時退社可能！資格取得支援制度あり！明るく楽しい職場環境です♪ 【施設名】： 株式会社元気広場 元気広場 清水銀座 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給270,000円～ ※給与は経験を考慮し決定 賞与あり 交通費支給（２Km以上）会社規定による 試用期間6ヶ月 【業務内容】： 介護職員（施設長候補）の業務全般 ・送迎 ・運動補助 ・職員の勤怠管理 ・施設の売上管理などの施設運営 ・売上等の報告会への参加（月に1回） 【応募資格・経験】： ・普通自動車運転免許必須 【あれば尚可】 ・介護福祉

仕事内容≪管理者 兼 生活相談員/正社員≫育休取得実績あり！昇給あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【施設名】： 株式会社マイルストーンケア 竜宮江尻台 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 年俸3,300,000円～ ※賃金は経験・能力に応じて相談 ※試用期間中は月給200,000円～250,000円 〈月収換算〉 275,000円〜375,000円 【別途支給】 ・処遇手当：5,000円～/月 ・特定処遇改善加算一時金（5月に支給あり） 【昇給】 あり ※勤務評価・会社業績による 【業務内容】： ◎デイサービス施設管理者を

仕事内容交通費支給/再雇用制度有/夜勤なし/研修支援有/経験者優遇/車通勤ＯＫ/週休2日 職種: 施設形態: デイサービス 地域: 静岡県静岡市清水区静岡県静岡市清水区江尻台町５－３ 応募資格: 管理職 雇用形態: 正職員 給与: 【基本給】275,000円〜375,000円 【処遇手当】5000円～ 【年俸制】3,300,000円〜4,500,000円 最寄駅: 福利厚生: 交通費支給(上限20,000円）, 車通勤可（駐車場あり）, 再雇用制度 休日・休暇: 年間休日108日 ※日曜休暇 その他休暇はシフトによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 年末年始休暇あり 勤

仕事内容【介護に関する経験・資格不問】介護からマネジメントスキルまで身に付く！◎施設を引っ張るコアメンバーとして活躍しませんか？◎インセンティブ手当あり◎多様なキャリアアップが可能◎育児サポート制度 【施設名】： 株式会社まごころ介護サービス まごころ＊でい＊あい梅ヶ谷 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給262,000円～ 給与詳細 基本給 200,000円～250,000円 ・活動手当 20,000円 ・処遇改善手当 12,000円 ・特定処遇改善手当 30,000円～50,000円 インセンティブ手当 通勤手当 上限3万円/月 賞与

仕事内容「そよ風」は全国33都道府県で200以上の拠点を展開（2019年6月末現在）。 在宅系のデイサービス、ショートステイ、訪問介護から、入居系のグループホーム、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅まで、幅広いサービスを展開。利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供しています。ショートステイ業界シェアNo.1ショートステイ運営拠点数＆床数は介護業界第1位（2014年1月8日付 高齢者住宅新聞より）。 豊富なノウハウを保有し、ショートステイ運営のリーディングカンパニーとして着実に実績を積んでいる企業です。安心・安全・快適なサービスを提供するための研修制度介護スキル研修、医療スキル研修、コンプ

仕事内容≪管理者 兼 生活相談員/正社員≫育休取得実績あり！昇給あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【施設名】： 株式会社マイルストーンケア 竜宮春日 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 年俸3,300,000円～ ※賃金は経験・能力に応じて相談 ※試用期間中は月給200,000円～250,000円 〈月収換算〉 275,000円〜375,000円 【別途支給】 ・処遇手当：5,000円～/月 ・特定処遇改善加算一時金（5月に支給あり） 【昇給】 あり ※勤務評価・会社業績による 【業務内容】： ◎デイサービス施設管理者をし

仕事内容★介護施設（デイサービス）でのマネジメントのお仕事です！ ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況の把握（介護業務全般） 資格、経験をいかして更なるキャリアアップを目指しませんか マネジメント未経験の方も大歓迎です！

仕事内容♪土日お休み・完全週休2日制で働きやすさが魅力です 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ※他事業への人事異動のない正社員（エリアクルー）としての募集です。 生活相談員業務全般 ・利用者様やそのご家族への接客業務 ・ケアマネジャーとの連絡や調整業務 ・国や自治体に提出する書類作成や整備 ・送迎業務 など 資格: 社会福祉主事任用・介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・介護支援専門員のいずれか 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 59歳以下（定年を上限とする） ※学歴不問 勤務時間: 8:00～17:30 休憩90分 休日・休暇: 完全週休2日制（土日） 年間休日107日 福利厚生: 雇

仕事内容★入社支度金30万円～50万円支給★未経験者でも安心、施設見学歓迎！勤務開始日等も相談応じます。 ■入社祝金30～50万円支給(未経験可) ❑サービス管理責任者でも児発管可です ■未経験者でも、研修＆フォローがあるので安心！ ■創業18年目に突入！ 17年連続増収拡大中！ ■勤続５・10・15年で国内外旅行ご招待(家族も行ける) ■育休後の復職率は、100％！ 理由は…時短勤務と残業ゼロ ◆職員の配置基準 児童5人に対し職員1人が基準です。 定員10人の当事業所は、職員2人で良いのですが、 当社は毎日職員を5人～７人配置。 結果、気兼ねなく早退や有給休暇が取れるので、 転職し

仕事内容＜2025年春開設＞児童発達支援・放課後等デイサービスのお仕事です＠静岡市清水区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人恵和会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【給与情報】： 月給220,000円～ 【月給】220,000円-300,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】年2回※業績評価による 【住宅手当】 あり 【扶養手当】 あり 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 ※開設までは既存の複合施設で業務いただきま

仕事内容《児童発達支援管理責任者》オープニング施設多数★未経験◎《理学療法士》 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 放課後等デイサービスで、【児童発達支援管理責任者】の業務をお任せします。 児童発達支援管理責任者は、実際にレッスンを行うのではなく、 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 子どもの個性に合わせた支援計画の作成と 教室全体の管理・運営をして頂くことが主な仕事です。 【必要経験】 【応募資格】 経験者歓迎 理学療法士 【業種】 理学療法士 【注目ポイント】 管理者,正社員,理学療法士,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,週

仕事内容昇給あり、賞与あり、資格取得支援あり、車通勤OK、バイク通勤OK、オープニングスタッフ、交通費全額支給 仕事内容： 【仕事内容詳細】 障害者グループホームの管理者業務をお願いいたします。 ■管理者業務 ・スタッフの教育、管理、指揮監督 ・施設利用の促進業務 ・コンプライアンス管理 ・請求、支払等の事務処理 ・市役所等への報告、連絡 など ※ぜひ、オススメ内容もご覧ください！