社会保険事務所 - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容社会保険労務士業務アシスタント／社会保険労務士業務の補助業務全般 手続き・デ タ入力中心 をお任せします。 社会保険労務士業務の補助業務全般（手続き・データ入力中心）をお任せします。 ベテラン職員がしっかり指示・サポートを行いますので、一歩ずつ実務を覚えられます。 ■データ入力・書類作成 ・専用システムへのデータ入力：職員の指示に従い、顧問先企業の従業員の入退社情報を正確に入力します。 ・届出書作成：e-Govなどを使用した電子および書面での、社会保険・労働保険の手続き補助。 ・書類のダブルチェック：作成書類と元データを1項目ずつ照合し、ミスがないか確認します。 ■計算・整備業務 ・賃金

仕事内容社労士法人の事務スタッフ／社労士の補助・関連事務 【人事労務関係のお仕事をされている皆さん、社労士法人で人事労務のキャリアを積んでいきませんか？】 社労士法人や社労士事務所、労務や人事、 総務の経験者ならその経験を十分に活かせます。 いわゆる詰め込み型の教育ではなく 各種業務の理解をOJTを通してしっかりと深めていけるので 確かなスキル・知識が身につきます。 申し遅れました。私は社会保険労務士法人ミライズで代表をしている竹内です。 私たちは次のようなことを大切にしております。 ・中小企業を活性化させるような付加価値の高いサービスの提供 ・従業員が互いに協力しあい、誇りを持って働ける環境

仕事内容事務／人事労務のプロとして、社会保険労務士の仕事を学びたい方を募集 ■社会保険労務士業務全般（労働保険事務組合業務含む） 労働・社会保険の各種手続（電子申請含む）と給与計算業務を中心にスタートしていただきます。 顧客担当をしていただきますので、日々の労務相談も含みますが、相談業務が未経験の方は経験豊富なスタッフがサポートしますので心配ありません。 その他、仕事上必要な管理ツール（チェックリストや説明資料等）の作成もしていただきますので、Excel・Wordを効率よく使いこなせることが必須です。 状況をみながら、就業規則のサポートや各種法令等の調べものなどの業務も担当していただきます。 創

仕事内容池袋オフィス・経験者【教育体制バッチリ】会計のプロを目指したい方は必見！弊法人で得られる経験とスキルは、未来のあなたにとって『大きな財産』となるはずです。 経験者優遇, 完全週休２日, 社会保険完備, 主婦・主夫歓迎, 駅から５分以内, ボーナスあり, 子育て応援, 月間残業30時間以内, 勤務時間調整可, テレワーク推進 【募集要項】 ■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京都豊島区池袋2-13-2 金子園ビル4階 ■給与 年収：340万円～850万円 月給：25万円～60万円 昇給年1回、賞与年2回、特別賞与年1回 ■仕事内容 入力スタッフ、税務会計スタッフ 入力業務、

仕事内容船津税務労務事務所 未経験さんも大歓迎！【税理士補助スタッフ】◎基本定時退社 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜税理士のサポート役として、カンタンな業務から☆＞仕訳データの入力、書類整理などを順次お任せしていきます◎税理士資格を取りたい方もピッタリ▼徐々に業務をおまかせします▼ ◇入社～1年目 仕訳データの入力、給与計算、電話対応、書類整理などを通じて、少しずつ顧問先のことを覚えていきましょう ◇～2年目 顧問先訪問や決算書・税務申告書の作成、社会保険の手続きなど、税理士・社労士のサポー

仕事内容社会保険労務士／日 時間 未経験歓迎 残業ほぼなし フレックス 在宅あり 社会保険労務士 時短勤務で仕事もプライベートも両立☆ 代表含めスタッフは全員育児中。育児と仕事の両立を応援する短時間正社員です。 子どもの病気、授業参観、PTA、積極的に参加してもらっています。 ・労働保険・社会保険関係の手続き（電子申請９割以上） ・就業規則や規程の作成・改訂サポート ・給与計算業務 ・お客様とのメール、チャットによるやりとり（訪問もあり） ・業務はほぼＰＣで行います。業務ソフトを利用します ・紙の書類の電子化、ファイリング業務 ・事務用品管理、購買、事務所内維持業務（掃除等） ・その他代表のサポ

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容社会保険労務士事務所での事務のお仕事。トライアル期間中は主に、基礎的な法務知識の習得、給与計算の基礎知識習得、 官公署への提出書類の作成と電子申請提出の仕方等（2ヶ月間）を行って頂きます。正社員登用後は上記のほか、社会保険事務（健康保険、雇用保険の給付手続き等）、給与計算業務等へ順次ステップアップして頂きます。業界・職種未経験でも大歓迎！オンとオフのメリハリもありプライベートとの両立が出来ます。 【企業紹介】社会保険労務士事務職を通じて、やりがい、自己成長、安定的な収入獲得を実現できるのが大きな魅力です！将来的に資格を身に着けて安定的なキャリアチェンジを図りたい方に是非お勧めです！当事業への

仕事内容社会保険労務士／未経験歓迎 残業ほぼなし フレックス 在宅あり 社会保険労務士 資格を活かして仕事もプライベートも充実しませんか？ ※２０２５年合格見込、救済待ちのかたもご相談ください！ 昨年度の法定時間外労働０時間（年度更新・算定時期も０）。 代表含めて全スタッフ育児中だから仕事と育児の両立にも非常に理解があります。 スタッフ全員未経験スタートだから初めてでも安心、サポートしあう体制があります。フレックスで勤務時間は柔軟に調整できます。 PTA、学校行事その他、ライフイベントを大切にすると仕事はあきらめなければいけないのか？そんなことはありません。両方楽しむ生活を一緒につくりませんか

仕事内容業界最高水準の高収入・高待遇。９６％の人が「社内環境の良さ」 で当社を選んでいます！ 給与計算・データ入力、社会保険手続きなどの社労士補助。 会社が直面する労務（人の問題）をサポートする仕事です。 前職以上の給与保証。経験者がさらに実力を伸ばすためのノウハウ も身に着けられます。（経営悪化で縮小の心配もなく、十分な人員 なので負担少なめでプライベートも大切に。各士業と働くことで「 一生役立つ専門スキル」も身につきます。会社説明会も開催中！） 変更範囲：変更なし

仕事内容事務スタッフ／池袋本店で働く 未経験者歓迎の法律事務職 土日祝休み 事件処理部門 法律事務所ならではの事務をお任せします！ 具体的には ■電話応対（ご相談者様・関係各所への事務連絡） ■書類作成（情報や資料の収集～保管管理） ■自社システムへの対応記録の入力 ■案件ごとの進捗管理 ■その他弁護士のサポート 等 ※部門内配属先により上記担当業務の比重は異なります。 【フォロー体制】 入所後はトレーナースタッフが仕事の進め方も含めてすべてお教えします。あなたが自信を持って仕事ができるようになるまで丁寧にフォロー。また、分からないことや不安なことがあれば、専任のトレーナースタッフだけでなく、

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務部門の経験が3年以上あること（単一業務ではなく、一通りの業務が行えること）→基本的な手続き業務は即対応可能な方 PCスキル（Word、Excel）中級程度 [歓迎] 社会保険労務士を目指している方歓迎 社会保険労務士事務所に勤務したことがある方は尚良し 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～45歳まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【HM】 池袋でワークライフバランスの良い社労士補助業務 【仕事内容】 仕事内容 ■社会保険労務士業務全般（労働保険事務組合業務含む） 労働・社会保険の各種手続（電子申請含む）と給与計算業務を中

仕事内容日本の宇宙安全保障に貢献する同社にて、人事労務スタッフをお任せします。従業員が安心して働ける環境を整え、事業の成長をバックオフィスから支える重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●宇宙安全保障を支える社会貢献性の高い事業 ●従業員の働きやすさを追求するやりがい ●経験を活かし、組織の基盤づくりに携われる ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ バックオフィスから従業員を支える労務管理業務全般を担当します。入社後は、まず勤怠管理や入退社手続きのサポート業務からスタート。徐々に業務の幅を広げていくことが可能です。 ＜具体的な業務一覧＞ ●勤怠管理：従業員の勤怠データ管理、各種申請

仕事内容池袋オフィス・未経験者【教育体制バッチリ】未経験で会計のプロを目指したい方は必見！弊法人で得られる経験とスキルは、未来のあなたにとって『大きな財産』となるはずです。 未経験OK, 完全週休２日, 社会保険完備, 駅から５分以内, ボーナスあり, 月間残業30時間以内, 新卒・第二新卒歓迎 【募集要項】 ■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京都豊島区池袋2-13-2 金子園ビル4階 ■給与 年収：340万円～850万円 月給：25万円～60万円 昇給年1回、賞与年2回、特別賞与年1回 ■仕事内容 入力スタッフ、税務会計スタッフ 入力業務、仕訳作業、記帳代行、確定申告、年末調

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【企業紹介】 社会保険労務士事務職を通じて、やりがい、自己成長、安定的な収入獲得を実現できるのが大きな魅力です！ 将来的に資格を身に着けて安定的なキャリアチェンジを図りたい方に是非お勧めです！ ＜仕事内容の詳細について＞ 【R8キャリアチェンジ】「キャリアチェンジ再就職支援事業」とは求職者の最適なキャリアチェンジの実現を図るため東京都が雇用を創出。都内企業で派遣社員としてのトライアル就労により、正社員になるチャンスを提供する取り組みです。当事業への参加には事前登録が必要です。

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 社会保険労務士事務所での事務のお仕事。 トライアル期間中は主に、基礎的な法務知識の習得、給与計算の基礎知識習得、 官公署への提出書類の作成と電子申請提出の仕方等（2ヶ月間）を行って頂きます。 正社員登用後は上記のほか、社会保険事務（健康保険、雇用保険の給付手続き等）、給与計算業務等へ順次ステップアップして頂きます。 業界・職種未経験でも大歓迎！ オンとオフのメリハリもありプライベートとの両立が出来ます。 【仕事番号】A01409738 【お仕事のポイント】 【一般事務】【企業紹介】社会保険労務士事務職を通じて、やりがい、自己成長、安定的な収入獲

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務部門経験が5年以上、 マネジメント経験5年以上（５～10名程度） 社会保険労務士事務所に勤務したことがある方は尚良し PCスキル（Word、Excel） 【募集年齢（年齢制限理由）】 42～52歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 池袋でワークライフバランスの良い社労士法人での業務部責任者候補・一部リモートワーク可 【仕事内容】 仕事内容 ■社労士法人事務所の業務部の管理責任者として課員のマネジメントおよび クライアントへのサポート業務、クレーム対応など多岐にわたり幅広い業務をお任せいたします また、人事考課や賞与

仕事内容【募集背景】 増員 【業務内容】 ■社会保険労務士業務全般（労働保険事務組合業務含む） 労働・社会保険の各種手続（電子申請含む）と給与計算業務を中心にスタートしていただきます。 顧客担当をしていただきますので、日々の労務相談も含みますが、相談業務が未経験の方は経験豊富なスタッフがサポートしますので心配ありません。 その他、仕事上必要な管理ツール（チェックリストや説明資料等）の作成もしていただきますので、Excel・Wordを効率よく使いこなせることが必須です。 状況をみながら、就業規則のサポートや各種法令等の調べものなどの業務も担当していただきます。 【組織体制】 10名 【企業の魅力

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・助成金申請の経験をお持ちの方 [歓迎] ・社労士事務所での代表経験もしくは自身で社労士事務所を立ち上げたことがある方 【職種名】 労務コンサルタント【豊島区】年収～800万円/年休126日/フレックスタイム制など自由な働き方が特徴 【仕事内容】 労務コンサルタント(管理職候補)として、当社のクライアントに対して業務を行って頂きます。 【具体的には】 ・顧問先対応 ・労務コンサルティング ・就業規則作成 ・助成金支給申請支援 ・労働、社会保険手続 等 【働く環境/募集背景】 現在の代表の後継者として、労務グループをけん引して頂け

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業人事として労務業務の経験をお持ちの方（新卒・中途、経験年数は不問） 【尚可】 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 ・業界問わず人事労務業務の経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 人事労務（労務課） ※土日休み 【仕事内容】 【プライム上場G】安定基盤で安定した給与・賞与／家族・住居・資格手当◎ 【職務概要】 同社の人事部労務課にて、就業規則の整備から給与・社保関連の管理、安全衛生管理まで、労務領域全般の業務を担当いただきます。 【職務詳細】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社労士事務所、事業会社での労務実務経験3年以上お持ちの方 [歓迎] ・社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 労務コンサルタント【東京】年収～580万円／年休126日／フレックス制度／転勤なし／創業支援に注力 【仕事内容】 ◆労務コンサルタント◆ ・顧問先対応 ・労務コンサルティング ・就業規則作成 ・助成金支給申請支援 等 ※創業支援・ベンチャーサポートに強みを持っています。 労務コンサルタントとして、当社のクライアントに対して下記業務を行って頂きます。 【具体的には】 ・顧問先対応 ・労務コンサルティング ・就業規則作成 ・助成金支給申請支援 等 【

仕事内容【アピールポイント】 [豊島区]労務コンサルタント～年間休日126日/自社出勤制/ホワイト企業認定2年連続取得～ 【仕事内容】 労務コンサルタント(管理職候補)として、当社のクライアントに対して下記業務を行って頂きます。 【具体的には】 ・顧問先対応 ・労務コンサルティング ・就業規則作成 ・助成金支給申請支援 ・労働、社会保険手続等 【働く環境/募集背景】 現在の代表の後継者として、労務グループをけん引して頂けるメンバーを募集することとなりました。 所内の人間関係は良好で、事務所全体が一丸となって働いております。時差出勤制も導入しており、有給も取りやすい雰囲気であり多様な働き方が特徴の