社会保険事務所 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：実働６時間から８時間程度で応相談 ※ご希望やお客様とのやり取り状況に応じて、勤務時間の調整が可 能です。ご自身の裁量に合わせてフレキシブルに働ける環境です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日数は週３日から５日程度で調整可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士法人にて、既存顧客とのやり取りや、新規顧客開拓 をサポートしてくださる方を募集します。 ＜主な仕事内容＞ － ＬＩＮＥを使った顧客とのやり取り（顧客管理・入金確認等） － データ管理 － 助成金等の資料作成 － Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ入力 － 調査業務 － 飛び込み営業の補助 － テレアポの補助 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容オーケーパートナーズ法律事務所 【港区】社会保険労務士◆開業3年目の法律事務所／給与水準も自由度高く働けることが魅力年休120日 【仕事内容】 【港区】社会保険労務士◆開業3年目の法律事務所／給与水準も自由度高く働けることが魅力年休120日 【具体的な仕事内容】 ★社会保険労務士の資格をお持ちの方歓迎／セカンドキャリア・最後の転職活動をしたい方歓迎いたします／給与水準高く、自由度高く働けることが魅力の法律事務所◎残業20H程度★ ■業務内容 当事務所の社労士として業務に携わっていただきます。 ※資格を持っていない方でも、入社後できる業務からお任せをいたします！ ・社会保険／労働保険手

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：実働６時間から８時間（週２０時間以上）で応相談 ※ご希望やお客様とのやり取り状況に応じて、勤務時間の調整が可 能です。ご自身の裁量に合わせてフレキシブルに働ける環境です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務日数は週３日から５日程度で調整可能です。

仕事内容社会保険労務士法人にて、既存顧客とのやり取りや、新規顧客開拓 をサポートしてくださる方を募集します。 ＜主な仕事内容＞ － ＬＩＮＥを使った顧客とのやり取り（顧客管理・入金確認等） － データ管理 － 助成金等の資料作成 － Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ入力 － 調査業務 － 飛び込み営業の補助 － テレアポの補助 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容社労士業務スタッフ／「社労士業務スタッフ」他士業とも連携し企業課題を解決／学びの多い環境です／土日祝休み／年休128日 ～人事業務を通じてお客様に「満足」と「喜び」と「感動」を提供する。～ この理念に共感いただける方をお待ちしております。 ＜仕事内容＞ 社会保険労務士事務所にて、 社会保険・労働保険手続きや給与計算などの実務を中心に担当していただきます。 ・労働社会保険手続き ・給与計算業務 ・就業規則作成 ・労務相談 ・助成金申請 など ※最初からすべての業務をお任せすることはありません。 ＜働き方＞ 担当する顧問先の数は最大20件程で、 基本的には１人で受け持って完結していただき

仕事内容北川社会保険労務士事務所 幅広い実務でスキルアップが図れる【社労士候補】★在宅勤務OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業10時間以下！生活に合わせて在宅勤務も♪】給与計算や社会保険手続きから始め、ゆくゆくは労務相談や制度設計にも挑戦できます。まずは社会保険手続きや 給与計算などからスタート。 慣れてきたら、徐々にメイン担当をお任せします。 【主な業務】 社会保険・労働保険の各種手続き 給与計算 労務相談への対応 就業規則の作成・見直し 人事制度の設計サポート など IT企業やクリ

勤務時間シフト制

仕事内容社労士補助業務／「駅近」事務所を支える人事労務サポーター 事務所運営のサポート業務を中心に、社会保険労務士の補助業務をお任せします。 あなたの経験やスキルが、クライアントと事務所の両方を支える力になります。 ＜事務所全体のサポート業務＞（メイン業務） ■代表のスケジュール管理 ■コンサルティング事業に関する資料作成補助 ■経理・庶務といったバックオフィス業務全般 ＜社会保険労務士の補佐業務＞ ■クライアント企業の給与計算補佐 ■労働保険・社会保険の手続き業務補佐 ■各種申請書類の作成・届出補佐 など ※ご経験やスキル、ご希望に応じて、徐々に業務の幅を広げていくことも可能です。 主に「

仕事内容社会保険労務士補助事務スタッフ／給与計算・社会保険手続き事務 土日祝休み年休120日以上／転勤なし／賞与あり 弊社では、社会保険労務士だけではなく、税理士、公認会計士、行政書士といった士業の専門家が連携し、顧問先をトータルにサポートしています。 ご入社頂く方には、顧問先の給与計算や社会保険手続きをメインに行っていただきます。 顧問先の対応についてはルーティン業務だけではなく、イレギュラーな対応も発生するため、チームメンバーと協力しながら対応していただきます。 【具体的な業務内容】 ・顧問先の給与計算補助 ・顧問先の社会保険事務手続補助 ・スポット業務補助 ・その他、電話応対、郵送対応等、総

勤務時間シフト制

仕事内容総務経理業務／経験活かす／総務経理サポート 時給1300円／ 平日週3／5日 時給1300円であなたのスキルを活かす！柔軟シフトの総務・経理アシスタント募集（平日週3～5日、1日5時間以上から応相談）。バックオフィス業務全般を担う重要なポジションで、これまでの実務経験を存分に発揮してください。主な業務は、電話や来客への丁寧な応対、オフィス備品の発注・管理、郵便物の仕分け・発送です。採用活動のサポートや健康診断の手配、労働保険事務組合との連絡調整、会議室の予約・管理、グループ会社間の連携サポートなど、幅広い総務業務をお任せします。経理面では、請求書発行や売上代金の回収管理を通じて、会社の円滑な

勤務時間シフト制

仕事内容社会保険労務士／給与計算・労務手続き事務 ／ 経験者迎歓 ／ パートスタッフ「社労士法人新設メンバー募集」 ■概要 スターズラボ社会保険労務士法人は、 スターズラボ税理士法人のグループとして、「ベンチャー企業の労務問題を解決・解消し経営者が安心かつ安定的な経営ができるようにしていくこと」を実現するために発足しました。 当社の強みは、税理士と社会保険労務士の深い連携によりスピード感を持ったサービスを提供できることです。 そのためクライアントとの打ち合わせには、税理士と社会保険労務士が同席できるためスピード感をもった課題解決が可能となりご評価頂いている状況となります。 クライアントの規模感

仕事内容仕事内容 配属先 人事本部 業務内容 人事本部でのアシスタント業務をお任せします。 ご自身の強みや適性、ご希望に応じ、以下の職務内容より担当業務を検討させていただきます。 勤怠管理業務 打刻確認、アラート配信、リスト作成・管理、問い合わせ対応 健康診断関連業務 リスト作成・管理、メール配信、ファイリング・スキャン、システム入力 社会保険関連業務 書類仕分け・ファイリング、社労士事務所からのデータ取得・管理、システム入力 年末調整関連業務 書類仕分け・入力・管理、案内メール配信 採用業務サポート 面接会議室準備、入社手続き書類ファイリング・スキャン・システム入力 研修・社内イベント関連業務 会場

勤務時間10：00-17：30（休憩60分）実働6時間30分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■基本的に発生しませんが、お願いする可能性もございます。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 総務人事部門での労務のお仕事をお願します！ ・給与計算、 労務管理 ・入退社に係わる手続き ・社会保険に関わる業務 ・年末調整業務 ・社会保険 労務士事務所との連携 ・資料作成（ PowerPoint／Excel） ・社内稟議の申請 ・経費精算、支払処理等の事務サポート ・電話応対 ・その他庶務業務 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 07月、08月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・給与計算実務経験（1000名以上／8年以上） ・人事業務アウトソーシング企業または、社会保険労務士事務所での給与計算実務経験（5年以上） 【尚可】 ・人事制度、雇用形態が複数ある環境での実務経験 ・人事管理システムの入れ替えや、グループ統廃合に伴う業務経験 ・人事管理システム（COMPANY）の使用経験 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的にチームメンバーと関わり課題解決に向けて動ける方 ・視野を広く持ち、会社全体を見

仕事内容人事グループ【マネジメント候補】 ▼仕事内容 ■概要 KiteRaは、社内規程DXサービスとして急成長し、事業会社や社会保険労務士事務所を含む3,000社以上に導入されています。従来DX化が進んでいなかった社内規程市場を開拓し、今後もさらなる市場拡大を推進しています。 急速な事業の拡大に伴い、次の成長フェーズに向けた組織基盤の強化が急務となっています。 事業の成長スピードに合わせて、人事機能の拡充が求められており、次のフェーズを共に牽引できる人事グループマネージャー候補を募集します。 ■具体的な業務内容 現在の人事組織は少数精鋭で運営されており、今後の拡大を見据えた組織強化が必要です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大卒以上 ・300名以上の事業会社での給与計算実務経験者(3~5年以上) または人事業務アウトソーシング企業・社会保険労務士事務所での給与計算実務経験者(3~5年以上) ※人事制度・雇用形態が複数あると尚可 [歓迎] ・人事管理システムの入れ替えや、グループ統廃合に伴う業務経験 ・他部署と連携して業務を行ったご経験 ・人事管理システムCOMPANYを使った実務経験 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方歓迎 【フィットする人物像】 ・主体的にチームメンバーと関わり課題解決に向けて動ける方 ・コミュニケーション能力、柔軟性、安定感がある方 ・視野を広く持ち

仕事内容事業成長を支える人事労務サポーター／「駅近」会社の成長を、最前線で支える。人事労務サポーター業務。 社会保険労務士（労務業務）の補助業務を中心に、事務所運営のサポートまで幅広くお任せします。あなたの経験やスキルが、クライアントと事務所の両方を支える力になります。 ■社会保険労務士の補助業務（メイン業務） ・クライアント企業の給与計算 ・労働保険・社会保険の手続き業務 ・各種申請書類の作成・届出 ・クライアントからの労務に関する問い合わせ対応 など ■事務所全体のサポート業務 ・代表のスケジュール管理 ・コンサルティング事業に関する資料作成補助 ・経理・庶務といったバックオフィス業務全般

仕事内容・ 【仕事概要】 2027年に創立60周年を迎える中堅企業 「フレックス株式会社」 自動車事業、買取事業、ローン事業の 主軸事業に加えハンデルスベーゲンの アイスクリーム事業、海外自動車事業、 モータダイレクト事業、ムービングイン事業、 お宿なごみ野事業と新規事業含め 多角的に事業を展開中です。 今回はそんな当社を支える総務人事部にて、 従業員が安心して働ける環境を整えるための 労務管理担当を新規募集しております！ 【求人ポイント】 《この求人の特徴は》 想定年収3,600,000円~4,800,000円 想定月収257,000円~343,000円 労務業務経験者向け 勤怠管理に関

仕事内容■仕事内容 同社グループは、2045年に売上高1兆円、100以上の事業展開を目指す「マルチスタートアップ戦 略」を掲げ、社会の”不”を解決するサービスを提供しています。 全社員が安心して労働できる環境を整備することで、組織の持続的な成長を支えることをミッションとしており 、労務課題全般の解決や制度企画・運用などを担当していただきます。 IPO準備にも携わっていただく予定です。 【具体的には】 ・ 労務課題全般について周囲と協力し課題を解決し、各種相談に対する助言、 法改正に対応した規程改定や制度企画・運用の実施などを推進 ・ 業務に慣れた後のIPO準備への参画 ・ 労務管理、体制の改善対応

仕事内容社会保険労務士／労務コンサルタント「社労士法人新設メンバー募集」経験者歓迎 スターズラボ社会保険労務士法人は、 スターズラボ税理士法人のグループとして、「ベンチャー企業の労務問題を解決・解消し経営者が安心かつ安定的な経営ができるようにしていくこと」を実現するために発足しました。 当社の強みは、税理士と社会保険労務士の深い連携によりスピード感を持ったサービスを提供できることです。 そのためクライアントとの打ち合わせには、税理士と社会保険労務士が同席できるためスピード感をもった課題解決が可能となりご評価頂いている状況となります。 クライアントの規模感としては、創業間もない法人から中堅規模の法

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社労士資格取得を目指している方 ・独学でも労務に関する知識をお持ちの方 ・人事労務からキャリアチェンジしたい方 【優遇】 ・社会保険労務士 有資格者 ・社会保険労務士事務所での就業経験 ・人事・労務事務経験 ・給与計算等実務経験のある方等 ※経験者は月給35万～ [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【汐留】成長企業の社会保険労務士（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 20代～40代までさまざまなバックグラウンドを持つ先輩が活躍している職場です。 社労士資格の取得を目指す方も働きやすい環境です（実績者多数）

勤務時間固定時間制

仕事内容社労士法人スタッフ／「社労士業務スタッフ／パート」勤務時間応相談・正社員登用あり これまでの労務実務経験を、次のステップにつなげたい方へ。 社会保険・労働保険手続きや給与計算など、 これまで積み重ねてきた実務経験は、 労務の専門職として大切な土台です。 資格の有無や働き方よりも、 「実務を通じて成長していきたい」という姿勢を大切にしています。 ライフステージの変化に応じて正社員として勤務いただくことも可能です。 ＜仕事内容＞ 社会保険労務士事務所にて、 社会保険・労働保険手続きや給与計算などの実務を中心に担当していただきます。 ・労働社会保険手続き ・給与計算業務 ・就業規則作成 ・労