オープンポジション 労務 - 千葉県八千代市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 労務管理サポート事務 アピールポイント PCスキルが身につく、PCスキルが活かせるIT企業でのお仕事です！ マニュアルもありますし、具体的な仕事の進め方やシステムの操作方法まで、研修をしっかり行うので、未経験の方もご安心ください。 はじめは簡単な入力作業からのスタートです。 【未経験歓迎！】 先輩スタッフのフォロー体制もばっちり◎ 社会人経験が少ない方や未経験の方も、安心してお仕事に取り組んでいただけます。 ●未経験でも基礎から学べる充実の研修プログラムの実施 入社後は、ビジネスマナーやPC操作の基礎をしっかり学びます。 「事務職の経験がない方」「PCスキルに自信がない」と

仕事内容◆勤怠管理・社会保険と入退職手続き・労災対応・給与計算 ◆総務課の労務担当としての採用です。 そのほか、経理・給与・庶務・用度営繕・システム管理で 業務分担しており、現在７名在籍しています。 ◆担当業務以外では、病院行事の運営・サポートなどがあり、 総務課または他職種の方々と協力して行っています。 【変更範囲：なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・労務・総務業務いずれかでの実務経験（目安5年以上） ・マネジメント経験（目安3年以上） ※複数名の部下の育成・指導、チームの業務管理・評価の経験がある方 ・組織全体を見渡し、制度・人材・職場環境の改善に主体的に取り組める方 ・経営層と近い距離で仕事を進めることにやりがいを感じられる方 [歓迎] 【歓迎】 中小企業の管理部門での幅広い業務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 38歳～52歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 入社された方の感想あり／40～50代も活躍中／総務・労務の課長職／年収～７９０万円／八千代市／車通勤 【仕

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３～４時間（勤務日、勤務時間帯の相談可能） 週３～４日（週１０～１５時間程度） テレワーク勤務も可能（テレワークのみは不可） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始

仕事内容<仕事内容> 【中途採用】HR統括部(給与・社保/労務管理担当) 【仕事内容】 同社の給与社保業務をご担当していただきます。 【具体的には】 ■勤怠システムと給与システムを利用した給与計算業務 ■社会保険手続き(顧問社労士との連携) ■入退社・異動手続き ■住民税手続き ■退職金計算 ■各種資料作成 ■規定改定案の作成 ■グループウェア内の給与関連ワークフロー管理 ※社会保険手続きは社労士へ委託しています。会社からの 社保関連や給与データの受け渡し、算定や月変に関するデータの 確認がメイン業務 ★将来的には人的資本経営に関わる新しい制度設計にも携わって いただく可能性があります 【当

仕事内容<仕事内容> 労務事務 給与計算や社会保険業務を行う事務 業界未経験/ブランクがあっても大丈夫！先輩スタッフが丁寧に教えます。 【総務課】 経理・労務・給与・用度・営繕・システム管理を現スタッフ6名で業務分担しています。 今回は給与労務業務の担当募集！ 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・社会保険業務 ・入退職に伴う事務業務 ・就業規則改定、36協定届出 ・病院行事の会場準備（総務課全員） <給与> 年収273万円～392万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 4週8休制 4週8休 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 その他（夏季5日・冬季3日） 所定休日112日 <勤務地>

仕事内容人事労務全般をお願いします。 ・入退職手続き ・社会保険関連手続き ・勤怠集計 ・給与賞与計算 ・各種証明書発行 ・職員研修 ・法人行事（納涼会、敬老会）補助 給与詳細 月給例 210,000円～250,000円 休日詳細 4週8休（日曜・その他） 年次有給休暇 6か月後取得可能 育児・介護・看護休業あり 契約社員 昇給・賞与 車通勤ＯＫ 交通費支給 ブランクOK 産休・育休あり 育休取得実績あり 資格取得支援 社員登用あり 社会保険完備 託児所あり 残業少なめ

仕事内容◎本社（勝田台）のHR統括部にて、労務を中心とした業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・社会保険手続き（顧問社会保険労務士と連携） ・給与計算、年末調整、勤怠調整（勤怠システムと給与システムを活用した内製化、システムマスタ管理） ・入退社手続き、異動手続き（人事・身上管理含む） ・休職手続き ・住民税手続き（eL-TAX利用、給与支払報告書作成、法定調書合計表作成など） ・退職金計算 ・各種資料作成（人事関連資料、雇用契約書、労使協定、昇給／インセンティブ／賞与資料、市区町村関連） ・規程改訂案作成 ・グループウェア内の給与関連ワークフロー管理 前職の経験やスキルに

仕事内容<仕事内容> 人事・総務・経理補助 労務経験活かせる！ 駅近徒歩1分 土日祝休 年間休日125日 〇自家消費型太陽光発電事業のバックオフィススタッフ スキルに応じて幅ひろくお任せする予定です 【 具体的には】 ・人事採用関連 ・勤怠管理 ・給与・賞与管理支給一連業務 ・年末調整 ・社会保険等管理全般 ・入退社手続き ・就業規則見直し ・資金管理業務（支払業務、入金管理） ・小口現金管理 ・備品購入/管理 ・保険管理 ・オフィス管理全般 ・自社ビル管理（管理会社窓口） ・電話・来客対応 ・社内ITインフラ管理 ・福利厚生管理 ・総務業務全般 ※30代、

仕事内容◎本社（勝田台）のHR統括部にて、労務を中心とした業務をお任せしていきます。 ・勤怠管理：支社は5拠点あり、各支店の部門長と連携し勤怠データに漏れや不備がないか確認を行います。 ・社会保険手続き：顧問社労士より指示された書類や連絡など手続き等を対応致します。 ・入退社、異動手続き（人事・ご家庭の事情を含む）、求職の手続き ※基本的には、現職の社員や顧問社労士からの指示に従って業務を進めていただきます。 書類作成については、基本的なフォーマットを活用し、用語なども覚えられる環境が整っています。 業務に慣れてきたら上記以外の幅広い業務もお任せする予定です。

仕事内容株式会社 地域新聞社 【千葉／八千代】人事労務担当＜労務経験者◎＞在宅勤務可／フレックス／土日休◆東証上場 【仕事内容】 【千葉／八千代】人事労務担当＜労務経験者◎＞在宅勤務可／フレックス／土日休◆東証上場 【具体的な仕事内容】 ～労務経験を活かして活躍◎千葉県を中心に170万部・圧倒的な発行部数を誇るフリーペーパー／東証グロース上場／地域密着型フリーペーパー「ちいき新聞」を発行／地域貢献フレックス制／リモート可～ ■仕事内容： 当社にて、人事労務担当をお任せします。 ■具体的には： ・勤怠締め、給与計算、年末調整（内製化、勤怠システムと給与システムを利用、システムマスタ管理） ・社

仕事内容■おすすめポイント 【八千代市】クリニック事務長（候補含む）◇医療事務経験3年以上必須！経営企画の立案・実行を担う！年間休日115日前後！ ■お仕事内容 経営企画,行政対応,採用業務,人事・労務,事務長業務全般,業績管理 ■お仕事詳細 【業務詳細】 ・施設全体の管理 ・事務長補佐 ・経営企画の立案、実行 ・経営者との折衝、会議,経営者からの特命事項の実行 ・各部門との連携、指示、統括 ・業績管理 ・行政対応、監査対応 ・苦情、クレーム対応 ・採用業務全般（面接対応、業者対応等） ・人員配置 ・人事労務管理 ・地域医療機関との連携、関係構築

仕事内容株式会社 地域新聞社 【千葉/八千代】人事労務（給与社保など）◆在宅勤務可/フレックス/土日祝休◆東証上場 【仕事内容】 【千葉/八千代】人事労務（給与社保など）◆在宅勤務可/フレックス/土日祝休◆東証上場 【具体的な仕事内容】 ～千葉県を中心に170万部・圧倒的な発行部数を誇るフリーペーパー/東証グロース上場/地域密着型フリーペーパー「ちいき新聞」を発行/地域貢献フレックス制/リモート可～ ■仕事内容： ・勤怠締め、給与計算、年末調整（内製化、勤怠システムと給与システムを利用、システムマスタ管理） ・社会保険手続き（顧問社労士となる社会保険労務士への連携） ・入退社、 異動（人事、身

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【勝田台】在宅あり◎人事労務（給与社保）年収～450万/土日祝休 在宅勤務が週1～2回可能★フレックスタイム制度あり人気の広告・メディア業界!業界においてトップクラスの企業です＼賞与・昇給年2回／退職金制度・扶養家族手当あり★ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～20時間/月 月

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 ＜広告業界人事労務＞在宅/フレックス!退職金など福利厚生◎ 人気の広告・メディア業界!業界トップクラス～週2在宅あり★フレックスタイム制度あり自由な働き方が可能賞与・昇給年2回／退職金制度・扶養家族手当あり★手当/制度が充実◎キャリアアップが目指せる環境勝田台駅徒歩４分 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 月10時間程度

仕事内容<仕事内容> 社会福祉法人の事務員/経験がなくても意欲があれば大歓迎です。一緒に成長していきましょう！ 職員が安心して働けるように、労務に関する幅広い業務を担当していただきます。業務を通して、職員のサポートができるやりがいのある仕事です。 ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・労務に関する庶務業務 ・その他電話対応、来客担当等の雑務 <給与> 年収459万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> その他 年間休日は１１７日です。月ごとに９日～１０日の休日日数が指定されています。１週平均の労働時間は４０時間です。 ♢出産・育児休暇 ♢慶弔休暇 ♢看護休暇 それぞ

仕事内容<仕事内容> 【新卒採用】コーポレートスタッフ職（2026年4月入社） 【コーポレートスタッフ職】 当社のスタッフ業務に関わる仕事に携わっていただきます。 会社に関わる「人」を様々な側面からサポートして企業活動を支え、間接的に地域貢献へ寄与する仕事です。 当社の企業理念である「人の役に立つ」を社内で体現でき、社内からの「ありがとう」という言葉があふれる職場で働けます。 学生時代に専門的に学んでた経験がなくても大丈夫です。 入社後しっかり経験を積んでもらい、スキルアップのお手伝いをします！ ■具体的な業務内容 ◇総務・法務・管理系業務 ・社内の人材教育、研修 ・社員評価 ・労務業務（健康診断

仕事内容●総務課のシステム業務と施設管理業務担当としての採用です。 ◆ＯＳやＰＣについての故障や電子カルテや画像などに関する 問い合わせ対応＊ベンダーから支援を受けながら対応します。 ◆設備の点検・保守管理、衛生管理、故障や不具合の一次対応、 業者への連絡対応等。 ◆そのほか、経理・労務・庶務で業務分担しており、現在８名 在籍しています。 ◆担当業務以外では、病院行事の運営・サポートなどがあり、 総務課または他職種の方々と協力して行っています。 【変更範囲：なし】

仕事内容 【営業事務】 『接客半分事務半分のハイブリット！激熱な土日イベントで平日みんなのサポートする事務スタッフ』 【事務未経験者】 注目 ⇒♡ありがとう♡！❥褒めて❥褒めて❥育てるスタイル事務未経験の方を大募集!接客経験者必見！接客が好きで事務したい方お待ちしております！ 学生さんの学校終わりに最適なお仕事です！ とくに・・・ ★大学生の方 ★高校生の方 ★フリーターの方 にめちゃくちゃぴったりなお仕事です！ つまり！ ・大学生歓迎 ・フリーター歓迎 ・高校生歓迎 資格もシ 注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職＋挑戦応援プロジェクト第2弾！ 初めてでも