有料老人ホーム - 神奈川県川崎市高津区 の求人・仕事・採用

勤務時間実働7.5～8時間のシフト制勤務（早・日・遅） 週2～5日 ※勤務時間はホームにより異なります。

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/夜勤あり常勤!!年間休日124日/母体安定/研修充実!!プライベートとの両立が可能です/20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ・川崎市高津区の有料老人ホームです。個別のリハビリ対応や、医療機関と連携しながら、手厚い人員体制でご入居者様の暮らし全般を支えております。 ・年間休日124日とお休みが多めです。プライベートも大切にしながら働きたい方におすすめのお仕事です。 ・運営元は東証プライム市場上場のグループで、母体安定で安心して働けます。 ・ブランクのある方でも、研修がしっかりあり

勤務時間①8:30～15:30(実働6時間､休憩1時間) ②10:30～17:30(実働6時間､休憩1時間) ※両シフト対応できる方歓迎 ※週3～4日 ※土日祝含む交替制勤務

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/二交代/車通勤可/賞与年3回/落ち着いて働いて頂けるアットホームな有料老人ホームです！/20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ ・東証2部上場の地域密着型の総合建設業を展開する大手法人が運営する有料老人ホームです。 ・在籍されている看護師の方は皆さん穏やかで優しい方が多いです。 ・医療処置がある方が多く入居されていますが、施設長の「施設内では走らない」という教えもあり、 スタッフの方はバタバタとした雰囲気はなく、皆さん落ち着いて働いていらっしゃいます。 ・リハビリ強化型施設の為、リ

仕事内容 仕事内容 ◆有料老人ホームにおける介護業務全般◆ ・食事介助、入浴介助、トイレ介助等の介護業務

勤務時間シフト制 (1)6時00分～15時00分 (1)6時00分～15時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容 仕事内容 ご入居者様の介護業務全般（食事、入浴、排泄、移乗など）、それに伴う記録業務、アクティビティの企画・運営など 定員/居室数：58名/58室のホームです。 アピールポイント 株式会社ベネッセスタイルケアでは、「自分や自分の家族がしてもらいたいサービスを提供する」というコンセプトに基づき多様な介護サービスを提供するとともに、長年の介護事業運営で培った実践と知見で地域に貢献していきます。 【経験と力を存分に評価した給与制度】 ベネッセスタイルケアでは社員一人ひとりが大切な財産であると考えています。 これまで給与制度を繰り返し改善。これからも給与制度を進化させ続けます！ 最近では、

勤務時間07:00〜20:00 ●7:00~20:00の間で2時間以上で相談ください 例)①8:00~10:00の場合、食事の配膳・下膳、食堂の清掃 ②10:00~15:00の場合、お客様のお部屋の清掃、外出の付添い ③16:00~18:00の場合、翌日の入浴準備、洗濯物の回収・返却

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区下作延の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付き有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護士/年間休日120日!プライベートやご家庭を大切にしながら働くことが可能! ■コメント 年間休日120日でプライベートの時間もしっかり確保できます！ スキルアップ支援金制度もあり◎ 丁寧な研修制度が整っており、新しい環境でも安心してご勤務いただけるサポート体制です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護士 ■仕事内容 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ご入居者への「身体介護」として、主に下記の業務

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームの介護職業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴

仕事内容■お仕事内容 ★有料老人ホームでの看護業務 ・定員72名（71室） ・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携 ・主治医の指示に基づく医療処置 ・入居前、退院時のアセスメント同行（必要に応じて） ・看護師：常勤3名 ・体制：2名 ・オンコール有(月の1/3) ※教育体制（入社研修、専門領域プログラム、自己啓発補助制度）

仕事内容☆初任者研修（旧ヘルパー2級）以上が必要☆利用定員33名の住宅型有料老人ホームで正社員のヘルパーを募集しています！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜330,000円 ≪基本給≫ 25,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜25％ （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基

仕事内容【仕事内容】 業務内容：有料老人ホームでの看護業務全般となります。 ご利用者の健康管理、バイタルチェック、通院付添、処置、服薬管理、介護補助などです。 ＜施設概要＞ 定員：80名 職員体制：入居者2.5人に対して介護職員1人（週40時間換算） 日勤体制：看護師3〜5名 夜勤体制：看護師1名＋介護士4名 この求人は人材紹介サービス【アスメディックス株式会社】の求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 【給与詳細】 給与詳細： 月給345,600円〜 正看護師：345,600円〜 准看護師：330,600円〜 ※夜勤4回分含む（夜勤手当15,

勤務時間09:00〜18:00 1日8H~

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区下作延の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/無理なく稼げる環境です／有料ホームで生活支援。正社員登用あり ■コメント ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師 ■仕事内容 介護施設におけるケアスタッフの募集です。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ロングライフ梶ヶ谷/求人/介護職/正社員/有料老人ホーム/神奈川県川崎市高津区 ＜お見逃しなく！セカンドライフの総合プロデュース企業！輝ける『プレミアムエイジ』をサポート！ロングライフグループ！＞ ◎介護職/正社員募集◎【月給257,000円～270,000円/賞与2回】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『梶

勤務時間16:30 ～ 10:00

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・勤務日数・曜日は応相談

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 有料老人ホームにおける看護業務全般 ご入居者様の健康管理（服薬管理・診療補助・受診対応・経管栄養・吸引・各種記録等）をお願いします ＜勤務先概要＞ 開設：2008年7月 居室数：75室・定員94名（1人部屋56室、2人部屋19室） 【給与詳細】 月給：350,400円〜 ［基本給］ 240,400円/月 ［各種手当詳細］ 地域手当：2万円/月 業務手当：1万円/月（夜勤勤務者のみ） 夜勤手当：1万円/回（月4〜5回目安 4〜5万円） 資格手当：正看護師2万円/月 精勤手当：1万円/月 役職手当：リーダー3万円/月、サブリーダー1万円/月 交通費支給 賞与：

仕事内容■会社名 神奈川県川崎市高津区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームのサービススタッフ／経験者採用3/神奈川県川崎市高津区/業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ■コメント 高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です！ 産休・育休あり！働くママさんをサポート！ 寮ありで家計に優しい◎安心してお仕事に取り組めます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームのサービススタッフ／経験者採用3 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームのサービススタッフ／経験者採用3業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や