スタートアップ - 東京都目黒区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社Ａｌｔｅｒｎａ クリエイティブエンジニア（開発／デザイン）／研修後は基本在宅 【求人要約】 ＊3ヶ月間は研修だけに集中できる！タイパも抜群！ ＊研修後はリモートでの稼働が基本！9割が在宅案件 ＊デザインなど「好き」を仕事に変えるチャンス！ 【仕事内容】 【3ヶ月の集中研修！／研修後はリモート前提／デビュー率100％】様々なWebサイト開発やデザイン 【具体的な仕事内容】 ★スマホの方は「Pick up!」タブもご覧ください！ 未経験者の場合、 入社後3ヶ月間は研修のみに集中！ Webサイトやサービスづくりに 必要な基礎を少しずつ学んでいきます。 「本当に自分にできるのか

仕事内容アバター×AIの体験をリアルタイム表現で支えるTechnical Artist募集 仕事内容 ・主な業務内容 アバター接客サービス「AVACOM」を中心に、アバター・AI・リアルタイム技術を組み合わせた体験開発に携わっていただきます。具体的には、以下のような業務を想定しています。 ・アバター接客サービス「AVACOM」におけるリアルタイム表現開発 ・Unity / Unreal Engine を用いた表示・制御・演出実装 ・シェーダー開発・描画品質調整 ・キャラクターデータの最適化・実装（FBX / テクスチャ / リグ） ・エンジニア・アートチーム間の技術的ディレクション ・展示・デモ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・何かしらの領域での店舗開発（出店計画策定やテナントサーチなど出店関連実務）をお持ちの方。 ・弊社のミッションおよびコアバリューへ共感できる方。 ・仕組みが整いきっていない環境を楽しみ、自らルールを作っていける方。 ・多様な背景を持つオーナー様に対し、誠実かつロジカルに交渉できる方。 【フィットする人物像】 スタートアップ特有の意思決定の速さがあり、市場のトレンドを即座に反映した戦略立案が求められます。 【職種名】 【フランチャイズオーナー向け 店舗開発】次世代デバイスのプラットフォームを通じて新たな文化を創る！ 【仕事内容】 24時間利用可能な女性専

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 事業拡大に伴う組織強化のため、経営課題の解決に貢献できる人材を2名募集します。 【職務内容】 PLAINERのプラットフォームを活用し、全社横断的なターゲット戦略を設計し、 事業インパクトを最大化します。BDRとして、ターゲット企業の課題を捉え、電話、メール、SNS、 オフライン接点など多岐にわたるチャネルを活用し、営業チーム全体の精度向上に貢献します。 ・ 新規顧客へのパイプライン創出を主軸に、幅広く担っていただきます。 ・ ターゲット企業のリストアップ・選定の企画・推進 ・ 電話・メール・SNS・オフライン接点など、顧客開拓のため、自ら考えたアプローチ設計・実行

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれかに該当する方（業界知識や経験は一切不問） ・法人営業経験2年（業界・商材不問） ・同社事業ドメイン（障害福祉／保育／教育／介護）との親和性が高い領域での営業経験 【尚可】 ・人材紹介事業での法人営業経験 ・新規開拓営業、無形商材営業、ソリューション型営業の経験 ・新規事業の立ち上げ経験やスタートアップ、ベンチャー企業での就業経験 ・組織を束ねてチームとして達成に導いた経験 ～働く環境について～ チームで目標達成に向けて協力、教え合う組織風土で、達成感やチーム連携のやりがいがあります。また、年齢や勤続年数に関係なく実績や成果に応じてリーダーやマネ

仕事内容▋企業概要 Limeは『アジアNo.1の美容企業』を目指し、ビューティー市場をメインに事業展開を行う会社です。2022年から、約3年で5ブランドを立ち上げ、フランチャイズを150店舗以上展開。D2C事業ではプロダクト開発から販売・マーケティングまでを内製し、M&A仲介・事業買収も同時に推進しています。 美容市場に参入して3年目ですが、若手を中心に前年比200%以上の成長を継続。サロン領域では、高いシェアと優位性を確立しています。 ▋募集背景 フランチャイズ事業の拡大に伴い、社内の経理・管理体制を強化しています。 日常的な会計処理や数値管理の精度向上に加え、労務を含むバックオフィス全体の体制整備

仕事内容 募集背景とミッション 「アバターで人類を進化させる」というビジョンのもと、AVITAはソフトウェア領域からPhysical AI（ヒューマノイド等）領域へと事業を拡大し、非連続な急成長フェーズに突入しています。 組織が数十名から数百名へとスケールアップし、ハードウェア開発を伴う複雑な事業構造へと進化していく中で、将来のIPO（新規株式公開）に耐えうる「強固で柔軟なコーポレート基盤」の構築が急務です。 今回募集するのは、単なる管理部門ではなく、CHROの右腕として「最高の従業員体験（EX）」と「盤石なガバナンス」を両立させ、事業成長を後押しする労務・総務のコアメンバーです。 業務内容 「

仕事内容 なぜ募集しているのか AVITAはアバター× AIを活用する、先進的なテクノロジー企業です。 しかしテクノロジーだけでは真の変革は実現できません。 必要なのは、テクノロジーを理解し、ビジネスの現場に落とし込む力です。 AVITAには、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが集結し、それぞれの専門知識と経験を融合させることで、クライアントに最適なソリューションを提供しています。 生成AIとアバターを活用した先進的なサービスのパートナーセールスを担って頂く方を募集しております！ どんな仕事か パートナーセールス/パートナーサクセス業務を行っていただきます。 具体的な業務は主に下記の通り

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社アイエックスでは、Webエンジニアとしてのアピールポイントがあります。\n\nアプリケーションのスペシャリストとして、フロント・バックエンドエンジニアを含むさまざまなポジションを担い、お客様のビジネス価値を最大化するプロダクト機能の実現に寄与します。\n\n大手通信会社などの顧客に対して、内製開発支援プロジェクトをリードし、最適な技術や開発手法を取り入れてシステム構築を推進します。\n\nさらに、社内での影響力を持ち、経営者目線で組織の拡大に貢献できる機会が豊富です。\n\nスタートアップ事業においても裁量が大きく、活気のある職場で多様な経験を活かして

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社における人事経験（目安10年以上） ■人事マネージャーまたは人事部長としての管理職経験（目安3年以上） ■採用から制度設計、労務まで一通りの人事領域経験 ■経営層との折衝・提言の経験 ■メンバーマネジメント経験 [歓迎] 【歓迎】 ■急成長中の企業やスタートアップでの人事制度構築経験 ■ダイバーシティ推進・組織風土改革の実績 ■労務トラブル対応や規程整備の実務経験 ■事業会社における人事経験 ■人事部長としてのマネジメント経験 【フィットする人物像】 ■経営視点を持ち、人事を通じて組織成長に貢献できる方 ■組織成長と人材育成の両立に情熱を持てる方

仕事内容キッズコーポレーションの小規模保育園の保育士【正社員】求人！子どもとじっくり関われる環境 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 少人数でアットホームな雰囲気の小規模保育園で、子どもに向き合える保育士正社員求人です。幅広い保育業務に関われます。 【業務内容】 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連

仕事内容株式会社トゥーンクラッカー 【東京】Webtoon制作プロデューサー◆土日祝休み／縦スクロール型デジタルコミックの制作 【仕事内容】 【東京】Webtoon制作プロデューサー◆土日祝休み／縦スクロール型デジタルコミックの制作 【具体的な仕事内容】 ～集英社、ピッコマをはじめとする大手プラットフォーム向け縦読み漫画の制作多数／世界的にも注目されている『縦スクロール＋フルカラー』縦読み漫画に特化したスタートアップ企業～ ■仕事内容： 大手プラットフォームを中心とした企業様などを対象に、自社の制作力を活かした「企画提案～契約締結～制作～納品まで」の一連の業務をお願いしたいと思っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社内外問わずコミュニケーションを大切にしてきた実務経験 【尚可】 ・チームビルディングにおいて工夫や試行錯誤をした経験 ・物事を前提や目的から問い直し、本質的に考える力 ・課題に対して仮説を立て、改善までを主体的にリードした経験 セールスチームは、フィールドセールス、インサイドセールス、マーケティング、データブリッジの4ユニットで構成。縦割りの弊害をなくすため、個人単位ではなくチーム単位でKPIを追う体制です。30代を中心に、多様なバックグラウンドを持つメンバーが「お互いの強みを活かし合う」文化を大切にしています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記

仕事内容[募集背景さらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 自社制作のコンテンツのプロデューサーをお任せいたします！ 【具体的には…】 ・ショートドラマコンテンツの制作に関わる業務全般 （コンテンツの企画、制作会社のディレクション、プリプロからポスプロまでのスケジュール管理・調整など） ・社内制作コンテンツの企画・コンペ提出 ・ショートドラマコンテンツのビジネススキーム構築 （テレビ局や出版社、制作会社を中心に外部の関係者とのビジネス的な座組みの構築、収益シミュレーション、法務関連業務など） ・その他コンテンツに関する業務全般 （データチームやプロダクトチームとの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アニメ／映画／ゲーム業界などでの、アートディレクター経験 【尚可】 ・ゲームやアニメ業界における、クリエイター経験 ・縦読みまたは縦読み漫画の、ネームや作画の制作経験 ・3D関連の、絵コンテのデザイン経験 ・趣味で漫画を描いているご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・国内のウェブトゥーン市場を盛り上げていきたい方 ・多くの原作を世に生み出す過程を、共に楽しめる方 ・主体性を持って行動できる方 ・ワンチームとして、チームの成果を最大に考え行動や発言ができる方 ・スピード感や、小さな変化／大き

仕事内容労務オペレーションの実行・運用を担い、仕組みを「回す・磨く」人事ポジションです。 入退社・勤怠・有給・契約管理などの実務を中心に、整備されつつあるルールやフローを現場に定着させ、改善提案まで行う役割を担っていただきます。 ※制度設計・戦略設計が主業務ではありません ※経理業務は担当想定していません（連携あり） 【メイン業務（優先度高）】 ◆入退社手続き（正社員／アルバイト／インターン） ◆勤怠・有給管理、労働時間のチェック ◆給与計算に関わるデータ作成・連携 ◆契約更新・書類管理 ◆労務に関する一次対応（社員からの問い合わせ対応） ◆人事データ・台帳管理 ◆既存ルール・フローに基づいたオペレ

仕事内容【グローバル展開】世界50ヶ国で利用されるファッションEC/物流プラットフォーム│急成長スタートアップで挑戦したいフルスタックエンジニア募集！ 仕事内容 ＜仕事内容＞ 各エンジニア、デザイナと協働して新機能の開発や既存機能の改善を行っていただきます！ 様々な関連プロダクトがありますが、特定のプロダクトのみを担当するのではなくバックエンドエンジニアとしてすべてのプロダクトに関わる機会があります。それぞれ顧客向けのものや、取引先のブランド向けのものまたは、物流倉庫のスタッフが利用するシステムなど様々なドメインのモノを担当することが可能です。 ＜お任せしたいこと＞ ・各関連プロダクトに提供する

仕事内容【応募資格】 [必須] ■開発組織におけるヒューマンマネジメント経験 ■下記いずれか必須 ・バックエンドの設計または開発の実務経験 ・インフラの設計または開発の実務経験 ・詳細設計以上のご経験 [歓迎] ・フロントエンドの開発 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 教材エンジニア/メンター【エンジニア育成サービス/在宅可】（年収450万円～720万円） 【仕事内容】 ★エンジニア育成に特化した「DIGITAL OJT」を提供するスタートアップ企業★Webメディア・コンテンツマーケティング事業を展開★リモート勤務可★Webアプリケーションのフロントエンド開発と教材… 【募

仕事内容【仕事概要】 法人事業本部を横断的に見ていただき、成長戦略の中核を担う新規事業開発担当として、事業アイデアの創出から立ち上げ・グロースまで一貫してご担当いただきます。 ▼具体的には以下の業務を想定しています。 ・市場調査・競合分析を通じた新規事業の企画立案 ・仮説検証に基づくプロトタイプの構築とPoCの推進 ・社内外の関係者との連携による事業化の推進（開発・営業・マーケティング部門など） ・事業立ち上げ後のKPI設計・改善施策の実行 ・必要に応じて外部パートナーやアライアンス先の開拓・交渉 現時点では特にホームステージング事業での事業開発を想定していますが、それ以外も含めて検討していく方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社における人事経験5年以上 ・採用／制度設計／育成／組織開発のいずれか複数領域での企画・推進経験 ・部門責任者と連携し、人事戦略を事業計画に組み込んだ経験 ・メンバーマネジメント経験 ・営業などビジネスサイドでの実務経験 ・数値に基づく意思決定およびKPIマネジメント経験 ・基本出社が可能な方 【尚可】 ・人事部門の立ち上げ・再構築経験 ・人事制度（評価・報酬・等級）のゼロベース設計経験 ・採用ブランディング・組織開発に関わった経験 ・ベンチャー・成長フェーズの企業での就業経験 ・営業、カスタマーサクセス、折衝経験 ・数値管理・データ分析の経験 [歓