スタートアップ 人事 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] CHRO経験、もしくはそれに準ずる人事責任者経験 [歓迎] ■M&A/PMIに伴う人事統合実務経験 ■経営層への戦略提言、実行支援経験 ■米国上場企業におけるCHRO経験 ■大規模組織変革、組織再編の経験 ■人事コンサルティング会社での実務経験 ■グローバル企業における人事制度設計・運用経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 CHRO候補｜AI×HR Techの急成長スタートアップ（年収800万円～1200万円） 【仕事内容】 ★設立2年で月商1億円超、シード23.7億円調達。圧倒的な資本力と成長性を誇るAI Tech企業★ ★ストックオプション

仕事内容技術支援と採用に関わる成長AIスタートアップ！中核人材を募集中 [会社名称]：株式会社VOLTMIND [雇用形態]：正社員 [想定年収]：450万～700万円 [応募資格]：学歴不問 「スピード感のある会社で働きたい」 「裁量を持って働きたい」 「経営に近いポジションで働きたい」 「組織づくりに大きく貢献していきたい」 普段働かれている中や、転職活動をされる中で少しでもこういった想いをお持ちの方がいらっしゃいましたら、是非一度お話ししませんか？ 特にそのような想いを持っている方に、最高な環境になっています。 下記に詳細記載していますので、少しでも興味を持たれた方いらっしゃいましたら、

仕事内容学校法人東洋学園 組織運営・人事に携わる【大学事務職員】人事業務経験者歓迎♪ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人事部】人事・労務・採用・研修等の業務をご担当いただきます。◎学園の人事（採用・人事制度・研修） ◎学園の労務（給与・社会保険・福利厚生） ◎その他人事に関する事項 《メンバー》 教職員との関わりが多く、協調性を持って主体的にコミュニケーションを取りながら、前向きに業務へ挑戦できる方を歓迎します。 経験や知識を活かし、学園運営の成長に貢献できる環境です。《課長職》 主体的に判断

仕事内容【業務内容】 ・採用戦略の立案・実行 ・新規採用手法の開拓・導入 ・ダイレクトリクルーティング・スカウト運用 ・採用データの分析・改善提案 ・オンライン面談対応 ・その他、採用に関わる戦略業務全般 採用活動の戦略立案から母集団形成まで、採用業務の上流工程を担っていただきます。現在のエージェント・派遣会社経由の採用に加え、新しい採用手法の開拓・導入を通じて、採用力の強化に貢献いただくポジションです。

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：選択制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容微生物遺伝子データベースを活用したバイオプロダクト開発を行う 大学発のスタートアップで、酵素関連のチームにて業務を担当して いただきます。 【業務の詳細】 ・試薬の準備 ・デスクワーク ・ラボの清掃、洗い物 ※業務の変更範囲：なし

勤務時間シフト制

仕事内容人事アシスタント／中国語必須 グロ バル企業の人事アシスタント 1. 採用に関する補助業務（ヘッドハンターとの連絡、面接の手配、データ整理など）を担当する。 2. 従業員の社会保険などの労務関連申請に対応し、メールや電話で社労士と各種申請手続きをフォローアップする。 3. 勤怠管理を行い、各種勤怠異常や従業員からの問い合わせに対応し、部門に勤怠データ分析レポートを提供する。 4. その他のHR関連の事務作業や臨時業務をサポートする。 DJIは、ドローン業界の黎明期から市場をリードしてきたパイオニアであり、現在はグローバルで15,000人以上規模を誇り、民生用ドローンの世界市場ではNo.1の

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休日・深夜時間帯以外であれば、時差・中抜け等柔軟な勤務の相談 可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：組織変更や人事事故など深刻かつ迅速な対応を要する業務 休憩時間60分 休日木曜日，金曜日，土曜日，日曜日その他週休四日制（毎週） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容人事部の一員として日本社員に関して次の業務を担当頂きます。 ・健康管理事務（健康診断、ストレスチェック等） ・健康管理システム（ケアリー）の情報更新等 ・書類（就労証明書等）作成、配布等のペーパーワーク ・上司の支援のもと衛生委員会の事務（司会、議事録等） ・社内制度に関する社員からの問い合わせ対応 ・退職者の手続き支援 ・福利厚生等に関して社員と社外ベンダーとのやり取り支援 ・その他指示を受けた業務が発生する場合があります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社AMENS/東京都中野区/人事・総務・労務・法務【オススメ】 2020年の設立以来、企業と求職者をマッチングさせる人材紹介事業を展開する当社にて、採用業務全般、社内人事をお任せします。 ■働き方： ◇残業平均月10h以下、転勤なし、休日出勤もありません。 プライベートと仕事の両立が叶います。 ◇中野坂上のオフィスに移転してからは全面ガラス張りで日当たりのいい明るい環境で仕事ができます。 ウォーターサーバーを導入しているため、好きな時にいつでも水分補給ができ、コーヒーと紅茶も用意しているためホッと一息したい時に利用できます。 また、会議室の他に個室（カウンセリングルーム）が5つ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事制度の企画・運用の経験をお持ちの方 └製造部門に限定した制度設計のご経験や、人事コンサルとしての経験をお持ちの方も可能です。 ・転職回数2回まで [歓迎] ・食品メーカーでの人事経験者 ・採用業務経験 ・教育施策考案 ・マネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によるキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【人事（主任・係長）】定番ヒット商品のチョコレート菓子で有名な急成長中の菓子メーカー／東京都 【仕事内容】 ■業務内容 成長拡大に伴い、これからの同社を支えていく社内の体制づくりに携わっていただ

仕事内容＼制度設計から組織づくりまで担う！成長企業を支える人事労務の中核／年収600万円以上◎年間休日127日◎ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 長期休暇あり 転勤なし 禁煙・分煙 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 資格取得支援あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 人事労務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 400,000円〜530,000円 ※管理監督者のため残業代の支給なし 年収例：600万円～800万円 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します 昇給：年1回 賞与：年2回（7 月、12 月） 決算賞与（業績による）

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ◤◢◤ 具体的な仕事内容◢◤◢ 今回募集する人事採用担当者は、新卒や中途の採用の強化に伴う戦略立案や実行など 幅広い業務に携わっていただきます。 新卒領域：採用戦略の立案、採用予算策定、採用フロー計画実行、説明会の実施、学生への追客等 中途領域：採用ペルソナ設計、AGコントロール、面接対応等 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務範囲 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ 【応募後の流れ】 ①ご連絡 ご応募より1～2営業日(平日

仕事内容仕事内容 事業拡大に伴う組織強化と人事機能の拡充をミッションとし、採用、人事労務、組織・人材開発を担当いただきます。まずは経験のある領域から担当いただき、将来的には、人事関連法規に関する知識を深め、人事制度企画や組織開発など、より戦略的な人事業務にも関わっていただくことを期待しています。 現在、人事本部は社長とマネージャーの2名体制です。3人目の人事担当として、当社の事業内容を理解し、社内外の関係者と密に連携し、高い倫理観と責任感を持って機密情報を適切に扱い、チームワークを重視しながら業務に取り組んでいただきます。 【人事・労務】 入社・退社手続き、異動など従業員情報の管理と更新 勤怠管理や3

仕事内容学校法人武蔵野美術大学 武蔵野美術大学の図書館司書／美術・デザインで国内有数の蔵書 【求人要約】 【日本有数の蔵書】図書館司書としてキャリアを築く 【ゼネラル職】中途採用多数、経験・知識を活かす 【働き方】実働7h／年間休日124日 国内有数の美術・デザイン蔵書を誇る図書館 武蔵野美術大学の図書館司書としてキャリアを築く。 美術・デザイン分野において日本有数の蔵書数と質を誇る武蔵野美術大学。 ここには、国内外の美術書やデザイン資料、貴重書、アーカイブ資料など研究者や学生にとって欠かせない資料が数多く収蔵されています。 今回募集するのは、そんな図書館の運営を担う専任の図書館司書。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での中途採用実務経験が6年以上 ■部長以上もしくは、エンジニアの採用経験が複数あり [歓迎] ■多様なステークホルダーとの関係構築力 ■採用業務及び採用プロセスの構築/改善/運用経験 ■変化の激しいスタートアップにおける人事業務経験 ■逆算した従業員体験の設計・企画・運用経験 ■その他、変化の激しい急成長企業における人事業務経験 ■ブログ等での豊富なドキュメンテーション力、またはアウトプット経験 ■人事/採用施策において新しい手法の開発及び実行経験 ■人事/採用業務以外のビジネス経験 ■不確実な状況でも積極的に行動し、必要となる人材を定義し、採用～定着までを実

仕事内容株式会社AdMel スタートアップ企業で活躍できる！自社プロダクトの【営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【スタートアップ企業で活躍！】広告主に対するゲーム内音声広告の企画提案から、運用や効果分析までの一連の業務をお任せします。スタートアップ企業である当社にて、自社プロダクトの営業活動をご担当いただきます。 大手企業や広告主に対する音声広告の提案営業 クライアント課題に応じた企画提案および施策設計 音声広告の制作・配信・分析までの進行管理、顧客伴走 【給与】 月給300,000円～6

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は10時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１カ月単位のシフト制 ほかに１０：００～１９：００の間で１日３時間～ 時間や出勤日数については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １カ月単位のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎人事部にて、事務全般のサポートをお願いします。 ＜仕事内容＞ ・郵送物の仕分け・切手の管理 ・社員証の発行 ・その他、人事部内の一般事務 ＊電話対応なし ＃マザーズ （変更の範囲）会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須経験・スキル＞ ・事業会社での採用人事経験 ・複数部門を巻き込みながらプロジェクト・企画推進の経験 ・同社のミッションへの共感、事業内容への興味関心 ＜歓迎経験・スキル＞ ・Web/IT/スタートアップ業界での人事業務経験 ・事業会社の人事として、組織課題の企画/運用業務の経験 ■求める人物像 ・明確な目標達成意識を持ち、プロセスをリードできる方 ・論理的思考と柔軟な対応力を兼ね備えた方 ・組織全体の最適化を考えた視点で行動できる方 【職種名】 202511_人事 【仕事内容】 ■募集背景 同社は現在、事業・組織ともに急拡大フェーズを

勤務時間10:00～15:00／11:00～17:00／10:00～16:00／09:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1800~2000円 仕事内容： ☆★経験者優遇！高時給2,000円★☆ スタートアップ企業を支える ＼ バックオフィスサポート！ ／ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ … * … ＊ WeWorkリンクスクエア新宿内のオフィスで、 コンサルタント(専門家)メンバーを支える バックオフィス業務を担当していただきます。 【お仕事内容】 ■ 企業調査のアシスタント業務 ■ 法的証明書の確認・精査・モニタリング ■ 法務局等での書類提出・取得 ■ 資料作成・データ入力 ■ 郵送・情報管理・確認などの事務業務全般 ＼ バックオフィス業務経験者歓迎！ ／ 司法書士

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】エネルギー＞電力・ガス・水道 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 本ポジションでは、人事・労務領域を分けずに一体で担当いただきます。 給与・労務・採用といった機能ごとに役割を区切るのではなく、 バックオフィス全体を見ながら必要な業務に対応していく体制です。 ■ REENSの人事体制 当社の人事は、いわゆる分業型ではありません。 ・給与計算だけ ・採用だけ といった役割ではなく、 実務を横断しながら対応していく形になります。 そのため、業務の引き継ぎや判断も含め、 一つひとつの業務の前後関係を理解しながら

仕事内容【人事・労務スタッフ】募集！ 仕事内容 【仕事内容】 ・新卒 / 中途採用の企画・実行 ・採用KPIの管理（採用目標達成、離職者の低減、教育制度の策定と管理・運営など） ・エージェント / 媒体対応 ・面接対応・面接フロー改善 ・入社手続き ・雇用契約 ・辞令関係 ・自社説明会・内定者研修・入社式などの運営 ・人事評価制度の作成・管理 募集背景 プレイングマネージャー・未来のCHRO候補として、人事・労務全般をお任せします。年率平均120%成長を続ける弊社は上場基準をクリアすることを目標とし、勤怠管理、法改正に対応した就業規則の改定、システム導入・業務効率化、残業時間管理などの業務を担当し