静岡県藤枝市の介護 託児所ありの求人・仕事・採用

勤務時間07:00～14:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1280~1380円 仕事内容： ＊パック詰め等のカンタン作業からスタート！ ＊週4日～OKで家庭と無理なく両立！ ＊働きながら魚のさばき方や旬の知識が身につく！ ＊毎日7%OFFのスタッフ買物割引制度あり！ ＊面接時の履歴書不要で応募ラクラク！ ＊育児・介護の時短勤務制度（1日4時間以上勤務の場合）などサポート充実！ 実生活に役立つスキルが身につく 「魚を扱うのは難しそう…」という心配は無用！ 未経験から一生モノの料理スキルが手に入ります◎ 食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンを展開し、 毎日の豊かな生活をサポートしています。 今回は水産(鮮魚)部門にて、

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜10:30②15:30〜17:30週所定労働日数1日以上

仕事内容藤枝平成記念病院通所リハビリテーションで介護タクシードライバーとして活躍しませんか ◆募集職種 介護タクシー/ドライバー パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の通所を支える送迎業務！デイケアで安心・安全な移動をサポート ◆ 具体的な業務内容 ・デイケアを利用される利用者様の送迎 ・通所時の乗車・降車のサポート ・利用者様が安心して移動できるよう、安全に配慮した運転 ・送迎に伴う車両への乗り降りの見守り ◆ 働き方について ・シフト制での勤務 ・介護タクシー・ドライバーとして、利用者様の通所を支えるお仕事 ・運転を通じて、利用者様の在宅生活や社会参加をサポートします ◆給与・手

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 休憩時間60分

仕事内容新しくてキレイな障がい者グループホームで世話人スタッフのお仕事です。 【具体的な業務内容】 グループホームに入居されている方は自立されている方もいらっしゃいますが、介助が必要な方に対しての身の回りのお世話です。 ■お食事作り ■ホームの清掃 ■食事介助・入浴介助・排泄介助 ■その他生活援助や見守り など入居者が過ごしやすいようにサポートしていただきます♪ 無資格・未経験者大歓迎の求人で、誰でも気軽に始められます♪

仕事内容未経験歓迎の軽作業スタッフを幅広く募集しています。 お任せする仕事は以下のようなものが中心です。 ・製品の仕分け 出荷先や種類ごとに商品を分けて整理します。自分のペースで進められる単純作業です。 ・梱包作業 完成した製品を箱に詰め、テープやラベルを貼って梱包します。特別な技術は不要です。 ・ラベル・シール貼り 決められた場所にシールやラベルを貼る作業です。細かい作業が好きな方に向いています。 ・検品作業 製品の傷や汚れ、数量を確認し品質をチェックします。慣れれば効率的に作業できます。 どの作業もシンプルで覚えやすいため、未経験の方でも安心してスタートできます。 丁寧な研修やフォロー

仕事内容看多機の介護スタッフ｜未経験・無資格OK月給21.5万以上も可｜賞与・昇給あり｜週休2日制｜残業ほぼなし 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 利用者様の日常生活のサポートや介護業務全般をお任せします。 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・移動、移乗のサポート ・服薬確認や生活支援 ・レクリエーションや余暇活動のサポート ・利用者様、ご家族とのコミュニケーション ・介護記録の作成 ・訪問介護業務 ・夜勤、宿直対応 ※「通い」「訪問」「泊まり」のサービスを組み合わせ、利用者様一人ひとりに合わせたケアを提供しています。 資格: 無資格・未経験の方も歓迎◎ 勤務時間: ■日勤：7:00～

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜9:30②15:30〜17:30③16:00〜18:00週所定労働日数1日以上

仕事内容送迎の時間が、入居者様の一日を支える力になる ◆募集職種 介護タクシー/ドライバー パート・アルバイト ◆仕事内容 デイケアの利用者様を支える送迎業務！安全運転を大切に取り組めるドライバーのお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイケアをご利用になる利用者様の送迎を中心に、安心して通所いただけるようサポートします。 ・利用者様の送迎業務 ・乗降時の見守りや安全確認 ・送迎に伴う車両の管理 ・利用者様とのコミュニケーション ・その他、送迎に付随する業務 ◆ 働き方について シフト制での勤務です。日々の送迎を通じて利用者様と関わりながら、デイケアの大切な時間を支えることができます。 ◆

勤務時間週3日～OK！ ▼勤務例 ・早番 7：00～16：00 ・日勤 9：00～18：00 ・遅番 11：00～20：00 ・夜勤 16：00～翌9：00 「日勤のみで無理なく」「夜勤でがっつり稼ぎたい！」など、 ご自身に合わせた働き方ができます♪ お仕事紹介の際にご希望をお伝えください！

仕事内容■お仕事内容 ★介護施設利用者さんの生活サポートをお任せします★ ▼具体的には… ・お話や遊びの相手 ・お散歩の付き添い ・お食事や着替えのお手伝い ・入浴やトイレのお手伝い ・シーツや枕カバーなどの交換 ・レクリエーションの企画や運営 など まずは、身近な生活サポートから！ 慣れてきたら少しずつ、専門的なことを覚えていきましょう♪ ※勤務中のマスク着用OK ※ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件が異なります ■コメント ★利用者さんのサポート業務をお任せ★ 「人と話すのが好き」 「誰かのサポートをしてみたい」etc →始めるきっかけ何でもOK◎ 無資格・未経験OKのお仕事多数☆

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ 介護施設で高齢者の日常生活をサポートし、快適で安全な生活を支援する仕事です。 ① 身体介護 利用者が自分で行うのが難しい生活動作をサポートします。 食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助・着替えの手伝いなど ② 生活援助 日常生活を快適に過ごすための環境を整えます。 部屋の掃除・洗濯・・ベッドメイキング・買い物代行など ③ 健康管理のサポート 看護師や医師と連携し、利用者の健康状態を観察します。 体温・血圧の測定・服薬確認 ④ レクリエーション・イベント運営 利用者の

勤務時間早番:7:00～16:00 日勤:9:00～18:00 遅番:11:00～20:00 ◆週3日～OK×実働8時間

仕事内容未経験OK◎20～50代活躍中日払いOK◆介護のオシゴト！実務経験1年以上の方大歓迎！【来社不要！WEB・電話登録ＯＫ】 【店舗名】マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部(介護) 静岡支店 【給与】入浴介助：時給1,300円〜1,400円 【勤務時間】早番:7:00～16:00 日勤:9:00～18:00 遅番:11:00～20:00 ◆週3日～OK×実働8時間 1日8時間 週3日 から応相談 【交通】藤枝駅、西焼津駅、六合駅 【勤務地・面接地】 静岡県藤枝市駅前１丁目 ■ 給与詳細 入浴介助：時給1,300円〜1,400円 ■ 企業PR 20代・30代・4

仕事内容【オススメポイント】 ☆調理スキル不問で未経験からスタートできる安心の環境です♪ ☆駅徒歩1分の好立地で通勤しやすく、車通勤も可能な働きやすい職場です！ ☆年間休日113日でプライベートも大切にできるワークライフバランスが魅力です！ ☆空調完備の快適な厨房で負担少なく働ける職場環境が整っています◎ 【主な業務内容】 入居者様の食事提供に関わる調理補助業務を中心に担当していただきます。届いた食材をスチーム機器で温め、刻み対応やとろみ付け、盛付け、食事準備・片付けなどを行うシンプルな業務が中心です。 調理工程は複雑ではなく、煮る・焼くなどの調理工程はないため、未経験の方でも始めやすい環境です。

仕事内容【オススメポイント】 ☆年収300?400万円可能！夜勤回数の相談OK ☆未経験・無資格から医療・介護分野に挑戦できます ☆病院付属の老健で安心の医療連携体制 ☆昇給・賞与・退職金制度ありの安定法人◎ 【主な業務内容】 介護老人保健施設における介護職・看護助手業務全般。 利用者様の着替え、食事・排せつ・入浴介助、車椅子移動補助、診療・検査時の付添いを行います。 あわせて、看護師の補助として器具の準備・洗浄・管理、環境整備（清掃、シーツ交換、洗濯等）、カルテ整理や検体移送なども担当します。 未経験の場合も、入職後に段階的に業務を習得できる体制が整っています。

勤務時間7時00分〜21時00分

仕事内容資格が活かせる♪高時給◆日払いOK！介護福祉士◆来社不要！WEB・電話登録ＯＫ◎ 【店舗名】マンパワーグループ株式会社 ケアサービス事業部(介護) 静岡支店 【給与】老人介護施設スタッフ：時給1,300円〜1,550円 【勤務時間】7時00分〜21時00分 1日6時間 週2日 から応相談 【交通】西焼津駅、藤枝駅、焼津駅 【勤務地・面接地】 静岡県藤枝市本町２丁目 ■ 給与詳細 老人介護施設スタッフ：時給1,300円〜1,550円 ■ 企業PR 20代・30代・40代・50代・60代活躍中！ シニア・ミドル活躍！ ＜介護業界経験のある方歓迎！＞ 実務経験1年以上の

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ハートフルホーム藤枝青葉町で、グループホームの介護職員として、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添いませんか。 「今日はどんなお話をしようかな」「この方が喜ぶ顔を見たい」そんな日々の温かいコミュニケーションが、この仕事の原動力です。食事や入浴といった身近なお手伝いから、日々の生活を豊かにするレクリエーションの企画・運営まで、幅広い業務を通じて、利用者様の笑顔と安心を支えるやりがいを実感できます。 未経験の方やブランクのある方も、充実した研修制度で丁寧にサポートしますので、安心して一歩を踏み出せます。利用者様と心を通わせながら、共に成長していく。そんな温かいチ

勤務時間8:30～17:30、7:00～16:00、10:00～19:00 休憩60分 ※週3日～労働日数の相談可能 ※勤務可能時間及び勤務曜日は応相談 残業ほぼ無し

仕事内容入社お祝い金支給★2023年4月オープン◎勤務週3日以上で日数＆時間応相談！介護関連の経験・資格なし可◆【藤枝市、藤枝駅、介護職、非常勤、小規模多機能】※採用強化中 時給1170円～1270円＋交通費＆昇給あり◆介護資格や経験は不要♪静岡県藤枝市茶町の小規模多機能施設で働きませんか？週3日から勤務相談可能！ ◆職種 介護スタッフ ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1170円～1270円 ※経験・能力・資格により異なります ◆給与例 資格による時給 ・無資格 1170円 ・初任者 1180円 ・実務者 1200円 ・介護福祉士 1270

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜9:30②15:30〜17:30③16:00〜18:00週所定労働日数1日以上

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅で介護タクシードライバーとして新たなキャリアを！ ◆募集職種 介護タクシー/ドライバー パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える介護タクシー・ドライバーのお仕事 ◆ お仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅で、介護タクシー・ドライバーとしてご勤務いただきます。 ・入居者様に関わる送迎業務 ・安全に配慮した運転業務 ・施設の運営を支えるドライバー業務 ◆ 働き方 ・シフト制での勤務 ・サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事 ・入居者様の生活を支える役割として活躍できます 運転を通じて、入居者様の毎日を支えるお仕事です。 ◆給与・手当 ≪給与

仕事内容【求人概要】 藤枝市/看護小規模多機能/正社員/退職金有/通いや泊まりが出来る複合型の施設です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・月給24万以上の高待遇です！ ・通い定員15名、泊り9名と少人数！ ・ご利用者様おひとりおひとりとしっかり関わることができます。 ・20代～50代と幅広い世代が多く在籍中！ ・静岡県内にいくつも施設を運営する安定法人です。 【施設概要】

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜16:30週所定労働日数3日以上

仕事内容静岡県藤枝市で理想の管理栄養士ライフを実現！フォレスタ藤枝であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 管理栄養士 パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の健康を食事から支える！介護老人保健施設の管理栄養士として働く日勤のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 ・介護老人保健施設における管理栄養士業務 ・入居者様の健康を支える食事・栄養面のサポート ・管理栄養士としての専門知識を活かした栄養管理 ◆ 働き方 ・日勤専従の勤務 ・生活リズムを整えながら、管理栄養士の仕事に取り組めます ◆ お仕事の魅力 ・入居者様の毎日の食事と健康を支える、やりがいのある仕事 ・介護老人保健施設で、介護

仕事内容●介護保険事務（資格、経験がなくても可） ○タイムカード確認、金銭の出入（給与の支払いや経理はなし） ○帳票の作成（エクセル、ワードにて） ○介護保険施設のお客様案内やお話などの対応、 施設内の掃除等雑 用 「変更範囲：変更なし」 ※事務は一人ですので、いろいろな雑用が入ります。 残業をしなくてはならないほどの仕事量はありません。 慣れればほぼ定時に帰ることができます。 他の事業所にベテランの事務員さんがいますので、 サポートを受けることができます。

仕事内容患者さまが安心して療養生活を送れるよう、医療現場を支える看護助手業務をお任せします。 病棟内での環境整備や物品管理、食事や移動の補助などを行い、看護師と連携しながら日々の業務を進めます。 未経験から始めたスタッフも多く、協力し合いながら業務を進める落ち着いた職場環境です。

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 週5 担当業務により8:30～17:30（休憩1時間）勤務の場合あり 時間外労働：あり（月平均10時間）

仕事内容＼託児所つきのコールセンターSV／ SV(スーパーバイザー)とは？ オペレーターの育成やサポートを通じ、 チームの成果を最大化するお仕事 【SVの仕事内容】 ＜人材育成＞＋＜運営管理＞ ▼人材育成 ・業務前のスタッフ研修 ・オペレーターが対応に困った際の相談対応 ・お客様対応中のスタッフのフォロー業務 ・オペレーターでの対応が難しいお問い合わせへの対応 ・重要案件の引継ぎ対応 ▼運営管理 ・スタッフのシフト作成、勤怠管理 ・案件の進捗管理～納品 ・品質改善の提案 ・クライアントとの連携 ・報告書作成、報告会での発表 ・新規案件の立上準備（マネージャーと対応） ∟クライアントとの打ち合わ