ハローワーク 新規 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関するご相談：可 例：慣れるまで週４日など ※残業はありません 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働限度範囲：通常月４５時間まで、繁忙月７０時間まで（ 年６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 年次有給休暇：法令に基づき付与

仕事内容【新規業務拡大】 カルディコーヒーファームの運営をお手伝いする業務 主な業務は、 ・店舗備品（買物カゴ・オリコンバット等）の清掃 ・シール貼り（繁忙期のみ） ・書類の仕分けや廃棄 ・廃材を利用したノベルティ作成（紙漉きや小物作り等） など 様々なチャレンジができます。 細かく工程を分けて作業しており、簡単な作業がほとんどです。 変更の範囲：変更無し

仕事内容セブンイレブン等の大手コンビニ、マツモトキヨシ等の大手ドラッ グストア、ダイソーや成城石井、イトーヨーカドー等の日本全国の ほとんどの店舗へレジ台発注業務を行います。具体的には、既存顧 客（大手メーカー）からのメール発注依頼をもとに、社内システム を使用してデータ入力、指示書作成、工場や配送手配を行い、納期 を管理します。また、設計図面や仕様書を確認し、製品の拾い出し 業務も担当します。特に、現場での生産において、お客様のニーズ に合った最適な見積金額の算出もサポートし、受注に貢献する役割 があります。最新設備を備えた生産環境の中で、材料から完成品ま での流れを間近で支援しながら、最終工程まで

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇 ３日間、年末年始 １２／２９～１／４ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・横浜市からの受託事業の受付・派遣等事務 申請受付・建築士派遣・報告書発送等の作業があります ・会員の入会、退会、変更に関わる手続き業務（関係書類の受付・ 役員会用資料の作成・データ変更等） ・各会議に伴う業務（１カ月に１回～３回程度、開催通知の配信・ 議題の取りまとめ・資料の作成） ・協会ホームページの更新および新規ページの作成（ツールを使用 しますので、専門知識は不要です） ・来客対応・電話対応（１日５、６件程度の来客があります）など ＊来客者へのお茶出しもして頂きます 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【オープニングスタッフ募集】 ◎タクシーの営業所での運行管理者のお仕事です。 ・乗務員の労務管理（勤怠管理・給与計算・健康管理など） ・点呼・配車（乗務員の担当車両の割り振り）などの運行管理 ・乗務員の募集・採用活動・接客サービス向上や安全運行に関する 指導など ◎将来的なマネジメント業務（グループ各拠点の所長候補としての キャリアパスあり） 変更範囲：会社野定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関するご相談：可 例：慣れるまで週４日など ※残業はありません 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働限度範囲：通常月４５時間まで、繁忙月７０時間まで（ 年６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 年次有給休暇：法令に基づき付与

仕事内容【新規業務拡大】 カルディコーヒーファームの運営をお手伝いする業務 ※勤務地は横浜市神奈川区もしくは鶴見区のいずれかとなります 主な業務は、 ・店舗備品（買物カゴ・オリコンバット等）の清掃 ・シール貼り（神奈川区／繁忙期のみ）・書類の仕分けや廃棄 ・施設周辺の地域清掃活動（鶴見区のみ） ・廃材を利用したノベルティ作成（紙漉きや小物作り等） など 様々なチャレンジができます。 細かく工程を分けて作業しており、簡単な作業がほとんどです。 変更の範囲：変更無し

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：始業終業時刻や就業時間は、相談の上決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容令和８年４月新規開園／横浜市認可／小規模保育事業所「ハートフ ルキッズ港南台保育園にて、保育の補助や園外活動時の見守り等、 保育のサポート業務を担当していただきます。 ※当社は、小規模保育園１２園の小規模園運営しております。いず れも０～２歳を対象とした、定員１９名の少人数の保育施設です。 ※一人のスタッフが担当する子どもの数が少ないため、子どもの発 達に応じた手厚く質の高い保育を行っています。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間に関するご相談：可 例：慣れるまで週４日など ※残業はありません 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：時間外労働限度範囲：通常月４５時間まで、繁忙月７０時間まで（ 年６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 年次有給休暇：法令に基づき付与

仕事内容【新規業務拡大】 カルディコーヒーファームの運営をお手伝いする業務 主な業務は、 ・店舗備品（買物カゴ・オリコンバット等）の清掃 ・廃材を利用したノベルティ作成（紙漉きや小物作り等） など 得意を活かして様々なチャレンジができます。 また、カルディらしさを活かした内装づくりも行っています。 細かく工程を分けて作業しており、簡単な作業がほとんどです。 変更の範囲：変更無し

仕事内容・会員の入会、退会、変更に関わる手続き業務（関係書類の受付・ 役員会用資料の作成・データ変更等） ・各会議に伴う業務（１カ月に１回～３回程度、開催通知の配信・ 議題の取りまとめ・資料の作成） ・協会ホームページの更新および新規ページの作成（ツールを使用 しますので、専門知識は不要です） ・横浜市からの受託事業の受付・派遣等事務 申請受付・建築士派遣・報告書発送等の作業があります ・経理業務 ・来客対応・電話対応（１日５、６件程度の来客があります）など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩は実働時間に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【安否確認も兼ねた高齢者向け弁当宅配サービス】 電話受付、簡単なＰＣ入力、書類整理、新規利用のご案内等 ☆短時間でもＯＫ、未経験でもＯＫ☆ 空いた時間を有効に使って、地域貢献をしませんか？ 宅配クックでは、高齢者の健康状態を考慮した、栄養バランスに 優れた弁当を提供することで、社会福祉のニーズにこたえ、高齢者 の生きがいある暮らしを支援しています。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：14時30分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：平日１４時３０分～２０時１５分を週３日以上ご勤務いただける方 を募集しております。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 日祝休みのシフト制（月１シフト作成） ＧＷ、夏季、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【オープニングスタッフ募集！】 女性専用フィットネス「カーブス」の男性版「メンズカーブス」が 神奈川県初出店！２０２６年５月に東戸塚にオープンしました！ 【仕事の内容】 会員制のフィットネスで、３０分で完了するサーキットトレーニン グ（※）を提供しています。 お仕事内容は、会員様の接客が中心で、かんたんな運動のサポート 、健康管理、新規のお客様の受付等になります。変更範囲：変更な し

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月１～２回土曜日勤務が出来ればなお可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 １２／２９～１／３、 土曜日出勤あり（月２回程度） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容２０２６年４月、瀬谷駅徒歩３分の好立地に新規オープン １歳児と２歳児の小規模、乳児保育園です。 １歳児９名 ２歳児１０名 給食の調理全般をお願いします。 私たちは、心豊かに、人に優しく、健康なこども を育てることを 理念に、温かい保育を実践しています。 毎日の美味しいお食事は、こどもたちの楽しみであり、すくすく育 つ原動力です。保育士さんたちと連携し、園つくりの一員になって いただきたいと思っています。 変更範囲：変更なし

仕事内容漁業共済制度及び収入安定対策事業は、異常の事象や不慮の事故に よる損失を補填し、漁業再生産の阻害の防止及び漁業経営の安定に 資することを目的として、国や都道府県が後ろ盾となった漁業者の 為の制度です。 漁業共済は、漁業者が自然災害等により受けた損害を共済（保険 ）の仕組みによりその損失を補填する事業です。 ＜主な仕事内容＞ ・漁協を通じて漁協の組合員（漁業者）の方に制度の説明及び普及 推進等 ・契約に伴う水揚調査及び水揚げデータの入力作業 ・共済金の支払査定事務等

仕事内容【人材コーディネーター・営業】 新規クライアントの開拓・提案 ／ 既存クライアントのフォロー 訪問 ／ 企業と登録スタッフのマッチング ／ 登録スタッフの 募集・説明会の開催・面談・ヒアリングなど ◆充実の研修で安心スタート 人材業界の基礎知識から、業務フローに至るまで実践練習を交え ながらレクチャー。初めて社会人になる方も安心です！ ◆一貫性のあるお仕事 クライアント企業のニーズのヒアリングや人材戦略の提案、マッ チング、登録スタッフの面談やフォローまで一貫して関わって頂き ます！始まりから結果までを見ることができるので、大きなやりが いを感じられますよ！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇将来のリーダー候補として、プロジェクト管理、品質管理、 システム開発など、適性に応じた部署での業務です。 ※スキルや経験、適性を活かした分野で活躍していただきます。 ☆完全週休二日制（土日祝） ＊全社員の６割が２０代、３０代、男女比率４：６と、文系理系、 男女問わず多くの若手社員が活躍しています。 ＊自社教育センターにて、一人一人に合わせた個別研修あり。 その後、ＯＪＴ研修もあるため、未経験でも安心して チャレンジできる環境です。 変更範囲：その他会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容新規開設の住宅型有料ホームです。 主にホスピスとして運営しておりますが看取りばかりではなく 身体の障害をお持ちの方などもご入居されています。 １９床と小ぢんまりとしたアットホームな環境です。 施設療養中の患者様の看護をお願い致します。 服薬管理やインシュリンの管理、リハビリなどを主に行います。 未経験者でも先輩が同行いたしますので安心です。 勤務形態は柔軟に対応できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容６月新規稼働の港湾倉庫オープニング募集。 フォークリフト経験者を積極採用中。 新倉庫立上げメンバーとして活躍できる環境です。 フォークリフトによる荷役作業 商品の入出庫対応 搬送作業 倉庫内整理 ピッキング、仕分け作業 フォークリフト経験を活かせる環境です。

仕事内容・法人または施設・店舗への経費削減の提案営業をしていただきま す。 ・取り扱う主な製品は省エネ大賞を受賞した当社の節水装置です。 ・業務内容につきましては社内研修がありますので、どなたでも安 心して就業頂けます。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週１日から可能です。 労働日数について、必要があれば都度ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容新規オープニングスタッフ募集です！ ＜充実のサポート体制＞ ※交通費全額支給 ※空調服・防寒ベスト ※ご希望の賃貸物件、借り上げます！ ※即入居可・２名の方要相談♪ メインの仕事は車両の誘導や歩行者への声掛けです。 ・幅広い年齢層が活躍中 シニアの方も歓迎いたします。 ・９割の方が未経験から 指導責任者や経験者がしっかり教えます 。 ・日払い・前払い制度あり。 ・仕事の不安・交通経路・スマホ相談などお話ししましょう。 【変更範囲：変更なし】（請負業務）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間 年７２０時間まで 月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎スタッフの勤怠管理 ◎請求システムへの入力 ◎電話・来客対応 ◎サービス連絡の調整・報告 変更範囲：変更なし

仕事内容※既存顧客への営業業務 （新規開拓、飛び込み営業なし） 見積書、受注伝票の作成、納期管理、製品の説明、 クレーム処理、営業活動 ※国内・国外顧客、メーカー、自社工場への出張 毎月出張業務が発生する場合もあり ※海外出張（主に韓国、中国）月１回程度（３～４日程度） 基本２名で出張 （仕事を覚えていただくため補助的な業務からとなります） ワード・エクセル・パワーポイント・メールソフト スラック・各種ＷＥＢ会議用ツールを使用します。 ＊英語できれば尚可 【変更範囲：会社が定める業務】