ハローワーク 新規 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容【きずな薬局横浜店】２０２６年３月オープン！ 新規オープニングスタッフ大募集！ 施設訪問がメインとなります！ 広くて新しくきれいな薬局で一緒に頑張ってみませんか ・２月１日入社予定しております。（入社時期応相談） ・薬剤師業務全般 ・お車を運転して介護施設へ訪問 ・入居者様へ服薬指導・お薬管理・居宅療養管理指導報告書の作成 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）は例示です。 就業時間帯はご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務は月曜～土曜のうち週１日から相談可能 （日曜は公休です） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：14時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）勤務例、その他時間もあり ＊季節により日没時間異なるため ＊就業時間について相談可 ＊土日祝いずれか基本毎週１日勤務必須 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制※土日祝いずれか基本毎週１日勤務が必須になります 年末年始

仕事内容【雇入れ直後】 新規開設の住宅型有料老人ホーム（全５７室）における介護業務全 般。食事・掃除・洗濯などの生活サポート、入浴・食事・排泄の介 助など。 ＊眠りスキャン、見守りセンサー、無線ナースコールなど、多様な ＩＴデジタル設備で、ご入居者の【安心・安全の確保】や豊かな 【眠り】を提供。ＩＴ技術が職員の【働きやすさ】を実現します。 【変更の範囲】 ・変更なし

仕事内容当社では主に水の洗浄力を利用した洗浄機の設計から製造・設置を 行っています。 ・工業製品、医薬、コンテナ等の洗浄装置プレゼン・販売 ・他 付帯する業務 ・装置納入立会 ・仕様打合せ ・従来お得意先が主でウェブコンタクトによる新規開拓も多少有 経験あれば優遇 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＜新店舗開拓及び店舗運営＞※急募！ ・１年で店舗数２倍を実現した急成長企業 ・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・ブランディングに関わるメニュー開発やマニュアル作成業務等 ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。 ※未経験歓迎！新たな店舗開拓に参画できるやる気のある方大募集 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◎住宅情報館の各店舗に来店されたお客様への住宅販売、 仲介及び自社分譲住宅販売 ◎既存のお客様への住宅建築紹介の営業又はリフォーム営業 ※新規飛び込み営業はありません 変更範囲：当社の定める建築系職種、内勤事務など

仕事内容介護老人保健施設での相談員のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・新規利用者獲得のための営業（病院・居宅等に対して） ・新規利用受付、施設見学の対応 ・新規利用契約業務 ・地域のケアマネジャーとの連携 ・利用者様やご家族様からの相談の対応 ・在宅復帰支援・調整 ・サービス担当者会議への出席 ・その他、職員のフォローなど 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・印刷物の企画、制作にかかわる営業全般 ・ルート営業、新規開拓共にあり 最初は経験者が同行し、親切に指導致します。 エリア 神奈川、東京 変更範囲：変更なし

仕事内容・補正下着の販売営業 ・顧客のアフターフォロー（採寸等下着の点検） ・電話による新規開拓（テレアポ・アンケート） ・訪問による営業、アンケート 変更範囲：会社の定める業務 ※雇用機会均等法第５条除外求人

仕事内容・訪問による営業、アンケートのアシスタント ・電話による新規開拓（テレアポ・アンケート） ・社用車（軽自動車）の運転 ・簡単なパソコン操作 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ろ過フィルタメーカーの本社での調達業務を担当いただきます。 生産管理の一員として、関連部門と連携のもと、下記の業務を 行っていただきます。 ・海外工場およびサプライヤー様への仕入計画作成と発注指示 ・原材料の適正在庫量の維持、調整 ・購買フローの見直しと改善、最適化 ・海外工場およびサプライヤー様との価格交渉 ・国内外サプライヤー様の管理とＱＣＤ評価、監査や改善指導 ・国内外の新規サプライヤー開拓と見積依頼などＱＣＤ精査 ※日常の発注実務は工場購買担当者が行います。 ※仕事内容の変更範囲：あり（会社の定める業務）

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害・事故対応、新規出店・改装・閉店業務、法改正（消費税増税 ）対応時、月５０時間 ４回、年３６０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日となる曜日は固定ではありませんが相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容取引のあるＬＰガス販売店へ当社商材をご提案・受注するお仕事 です。担当エリアを持ち、販売店や現場を回るルート営業です。 【仕事内容／既存８割・新規開拓２割】 ・ＬＰガスや灯油を中心とした石油製品等の提案 ・住宅設備機器、ウォーターサーバー、電力など、 エネルギーと暮らしにまつわる商材を提案 ・新規取引先の開拓（ＬＰガス拡販） ◆販売店との取引は、ガス給湯器・ガスコンロなどの商品提供 だけでなく、販売店の担当者と一緒に行動します。 ●雇入れ直後：上記業務 ●変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容神奈川県、東京都をメインとする関東圏内で、オフィスやマンショ ン商業施設など様々な規模の電気設備及び空調設備工事を行ってお り、この度、電気設備の現場スタッフを募集いたします。主な仕事 内容は建物内の照明やコンセント、スイッチなどの新規・交換取り 付けや、それに付随する配線作業などです。未経験の方は、工具の 名前を覚えるところから始めていただき受け渡しなどの手元作業を しながら、まずは現場に慣れていきましょう！直行直帰ＯＫ・作業 着や工具など作業に必要なものは全支給いたします。ぜひ、ダイシ ンエンジと一緒にチャレンジしていきましょう！前向きな気持ちが あればとっても楽しめる職場となっております

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間の６～８時間（相談可） 基本、土日お休み。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【主な仕事内容】 ・新規物件開発、土地活用提案 ・不動産の借上 ・用地仕入れ戦略立案 ・物品（コンテナ・パーティション）販売 ・管理物件の点検 ・業者折衝 ・資料作成 ・自社システムへデータ登録 ・電話対応 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：・・・平日 又は・・・・・・学校休業日・長期休暇 上記時間内で週３２時間以上の契約をお願いいたします。 休憩は実働に応じて法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定外の契約者の入れ替わり、臨時の利用者の対応の為、年６回を 限度として１ヶ月８０時間まで１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週１日から可能です。 労働日数について、必要があれば都度ご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容病院中央材料室にて、以下の業務を担当いただきます。 ・医療器材（鋼製小物）の洗浄・点検・組立・滅菌・収納 ・翌日使用する手術器材のピッキング作業 ・従業員の労務管理（勤務シフト作成、勤怠管理など） まずはクリーニング業務を習得していただきます。 その後、パートスタッフのシフト作成や管理、 新規案件における業務支援など、業務の幅を広げていただきます。 ※業務変更範囲：会社の定める業務