固定給 社会保険労務士 - 東京都 の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 週4日以上、実働7時間以上 ※週5日×実働8時間のフルタイム勤務が可能な方は特に歓迎！ 【シフト例】 ・9:00~18:00（休憩1時間）×週5日 ・10:00〜18:00（休憩1時間）×週4日 ・8:00~17:00 （休憩1時間）×週5日 ※家から会社に出勤する日は10時スタートにしたり、ご家庭のご事情やプライベートのご予定などあれば柔軟に調整可能です♪

仕事内容【仕事内容】 株式会社LITALICO（東証プライム上場企業）での労務アシスタントの募集です。 まずは経験のある業務から少しずつ取り組んでいただきます。 ＃ 具体的な業務内容 ■人事関連（入退社手続き／異動情報の管理／人員報告書作成等） ■給与関連（給与支払い、帳票管理、社労士対応、年末調整等） ■社員の勤怠管理、集計（有給等の管理） ■社会保険手続き関連全般 ■雇用契約書チェックおよびその管理業務 ※弊社では採用・総務・HR機能は別部門が担当しているため、上記のような労務業務に集中して取り組むことができます。 《入社後の流れ》 入社後は先輩スタッフがシステムの使い方などを１からレクチャー

勤務時間10:00～18:00／09:30～17:00／09:00～16:00／09:30～16:30／10:00～17:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1250円~ 仕事内容： 【詳しい業務内容】社会保険（健康保険・厚生年金）・労働保険（雇用保険・労災保険）の各種手続に関する書類作成、事務全般のお仕事です。<専用システムを使用しての書類作成や、データ入力、ハローワークや健康保険組合への申請書類の提出、<郵送業務やファイリングなどをお任せします（電子申請が中心なので、基本的に外出はありません）。時には電話やメールでお客様からのお問い合わせに対応いただいたり、<スキルに応じて徐々に幅広いお仕事をお任せしていきたいと思います。 [アピールポイント1 ここがオススメ ▼しゅふの方が安心して働ける環境です▼ たくさんの主婦の方が

仕事内容人事（労務担当）│働きやすさを支える労務・環境整備│リモート×フルフレックス ▼仕事内容 経理業務全般に携わって頂きます。 以下の経理業務全般を担当、入社後徐々に業務範囲を拡大していく想定です。 労務オフィス管理の主担当として業務を担っていただきます。 ■人事労務に関わる業務全般 ・労務オペレーション全般（入退職、社会保険手続き、勤怠管理、給与、賞与計算等） ※給与計算、社会保険手続き等、一部の業務は社労士法人に委託をしています。 ・安全衛生管理、衛生委員会の運営 ・労務関連法改正への対応（就業規則・規程改定）、労務リスクの把握と改善 ・入社者へのオリエンテーション実施（労務関

仕事内容株式会社Ｂａｍｏｓ 労務／月額37.5万円／労務が評価される会社／年休125日 【求人要約】 【待遇】月額37.5万円以上／年休125日 【働き方】労務を中心に幅広い業務に携われる環境！ 【評価制度】半期ごとの昇給チャンスあり ！ 「創業2期目で年商20億突破！」 成長企業を支える労務メンバー募集。 ◆Bamosグループについて Bamosグループは、 ・デジタルマーケティング支援 ・映像制作 ・旅行サービス事業 など、複数の事業を展開する成長企業です。 設立から2期目で年商20億円を突破。 SNS広告を強みとし、クライアントの事業成長を支援しています。 ◆配属先に

仕事内容<仕事内容> 社労士法人での【労務コンサルタント業務】／創業間もない企業経営者を支える特化型サービス！ 【労務コンサルタント業務】 クライアントと協力して、会社が直面する労務課題を解決していただきます。 劇的な労働環境の変化が続くいま、労務課題への対応はスタートアップ企業にとっても最高ランクの重要テーマです。旬のテーマだからこそ、いち早く、一社でも多くのお悩みや不安を解消したい。 今回採用の方には、お悩みを抱えたクライアントに寄り添い、私たちの想いのこもったサービスを最前線で実行いただく『労務コンサルタント職』として、以下の業務をお任せいたします。 ■ ■ ■ ■ ■ 仕事概要 ■ ■

仕事内容【部署・サービスについて】無人ソリューション事業部は、ドローンによる携帯電話基地局の検査や建物の外壁調査、太陽光パネルの点検、空撮、機体販売や、ドローンパイロットを育成する「楽天ドローンアカデミー」の運営、ドローンパイロットに企業や個人から依頼された仕事を紹介する「楽天ドローンゲートウェイ」の提供、自動配送ロボットによる飲食店や小売店の商品配送サービスなど、ドローンやロボットを活用した事業を展開しています。【業務内容】▼人事・労務事務・入退社や異動等の手続き・勤怠等の労務管理（クラウドシステム利用）・給与、賞与管理（クラウドシステム利用）・社会保険労務士法人との連携・その他の人事、労務関係事務

仕事内容給与： 月給200000~240000円 仕事内容： 資格勉強中の方、業務未経験やブランクもＯＫ資格取得を積極支援！<久しぶりのお仕事復帰も歓迎です《社会保険労務士法人 佐賀事務所》は<赤羽を拠点に地域密着型の社会保険労務士や<人事評価・賃金制度コンサルサービス等を展開しています。今回、業績拡大につき事務スタッフを増員します！【仕事内容】<社労士のアシスタント業務を担当していただきます。就業規則、36協定の作成リガールチェック社会保険、労働保険の諸手続き障害年金・老齢年金の裁定手続き年度更新・算定基礎届団体交渉の参加（希望者のみ）補佐人補助としての裁判所出廷（希望者のみ）給与計算（給与ki

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 労務経験者積極募集★一部テレワーク可！労務アシスタント募集 医療業界特化の社会保険労務士法人にて、クリニック・医療機関の人事・労務支援のアシスタント業務を行います。 ※社労士法人での採用となります。 【具体的な業務内容】 クライアントの社会保険手続きや給与計算を支援するアシスタント業務。 (1)のアシスタント業務がメインになりますが、本人の希望によっては(2)の業務のサポートもお願いします。 (1) 社会保険手続き代行・給与計算業務 ・開業支援： 雇用契約書・就業規則の作成、入退社手続き ・給与計算・社会保険手続き： 毎月の給与計算、社会保険・労働保険手続きなど (2)

仕事内容【応募資格】 [必須] ・25歳～49歳くらい（４大卒） ＜必須＞ ・労務の実務経験3年程度 ※事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも歓迎 [歓迎] ＜歓迎＞ ・勤怠システムや給与計算システムなどのシステム導入経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 27～49歳くらい （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 20518 労務スタッフ 【仕事内容】 労務業務、及びそれに関わる付帯業務 ・給与計算業務 ・各種社会保険業務 ・勤怠管理業務 ・業務マニュアルの作成、整備 ・従業員からの各種問い合わせ対応 ・システム導入 ・業務効率化推進 【事

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人事労務の実務、5年以上の経験 【資格】特に問わず。社会保険労務士・簿記2級以上あれば尚可 【職種名】 【人事労務】課長代理以上/年収500～600万円/物流・倉庫・不動産業 【仕事内容】 ・入退社の手続き・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険の手続き・年末調整 ・人事関連規約管理・安全衛生管理など。 また、部内でのマネジメント業務 （変更の範囲）会社の定める範囲 【事業内容・会社の特長】 【3PL事業】 貨物保管、庫内作業、中ロット混載便サービス、食品共同輸送、幹線ネットワーク、輸送サービス 3PL（3rd Party Logistics）とは、企業の物流業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事労務経験3年以上 （勤怠管理、給与計算、社会保険、年末調整） ・労務領域における業務改善、業務設計、制度構築などの経験 （ゼロベースからの構築・導入経験が望ましい） ・労働基準法や関連法規に関する知識を有している方 ・自ら課題を見つけ、周囲と連携して推進したご経験 [歓迎] ・急成長・組織拡大フェーズでの人事労務経験 ・採用や人事企画等の労務以外の人事実務経験 ・チームマネジメントのご経験 ・社会保険労務士資格 【フィットする人物像】 ・コミスマのコアバリューに共感いただける方 ・組織にとって「より良いあり方」を自ら考え、仕組みに落とし込める方 ・

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用の背景】 人事BPO市場は、慢性的な人材不足や企業のコア業務集中へのニーズの高まりなどにより、今後も確実な成長が見込まれる業界です。国内トップクラスの売上を誇る当社には、日々高まるクライアントからの期待に応え、より質の高いサービスを提供するための体制強化が不可欠です。今回、さらなる事業拡大とサービス強化のため、お客様の経営を深く理解し、人事労務のプロフェッショナルとして課題解決を推進できる方を募集します。 【ポジションのミッション】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 厚生労働省事業「こころの耳」電話・SNS相談員 ◆仕事内容 厚生労働省より事業を委託され、働く人を対象としたメンタルヘルス・ポータルサイト 「こころの耳」に寄せられた相談への対応を行っています。 ＜働く人の「こころの耳相談」＞ httpskokoro.mhlw.go.jp/soudan/ 働く方々の仕事や人間関係についてのお悩みを、電話やSNSにて相談対応し、気持ちに寄り添うメンタルヘルスケアの仕事です。 ◆業務内容 ＜電話相談＞ ・電話での相談対応（１件20分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に管理者への報告 ・必要な研修への参加 ＜SNS相談＞ ・SNSで

仕事内容26年度新卒採用_株式会社プラグマ ▼仕事内容 ■事業内容 経理・人事業務のアウトソーシング・コンサルティングサービスを行っています。 経理:伝票起票から月次決算・年次決算・税務申告 給与:給与計算・社会保険関係事務・年次業務（年度更新・年末調整等） 専門知識をもって、様々なサービスを中小企業、ベンチャー企業、大手企業様にも提供しています。 ひと言にアウトソーシングと言っても、作業をするだけでなく専門家による、 税務申告や税務相談、社会保険手続や労務相談など幅広く多くの企業様を支えています。 ■職種詳細 アウトソーサーとして、担当するクライアント会社を支えていくお仕事です。 クライアントか

仕事内容社会保険労務士として、顧問先企業の労働保険・社会保険手続事務 代理、給与計算代行、労務相談など人事労務に関する幅広いサービ スを提供する仕事です。 在宅勤務可（テレワーク可） 出社勤務よりも業務の効率化が図れると判断した場合に限ります ◆業務変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・社労士有資格者 [歓迎] 【必須要件】 ・事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・社労士有資格者 【職種名】 人事労務［新宿・八戸・盛岡・仙台・福岡・那覇］《年収～800万／年休120日／転勤無／社労士歓迎》 【仕事内容】 会計・税務で関わっている大手～中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。 ・給与計算、社会保険業務 ・各種コンサルティング業務 会計・税務で関わっている大手～中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。

仕事内容<仕事内容> 事業拡大による即戦力労務コンサルタント募集！｜東京・永田町｜駅チカ プラットワークスは、創業７年目の社会保険労務士法人です。 「働く自由をすべての人に」をVisionに掲げ、組織やそこで働く人の内面、メンタルヘルスに着目したサービス展開を行っています。 現在、弊法人では事業拡大に向けた即戦力となる労務コンサルタント職の募集を開始しました。 クライアント先は、100人以上の中堅企業から数万人の大企業、官公庁まで多岐にわたります。 厚生労働省での勤務経験を持つ代表とともに、組織の課題解決を一緒に取り組んでいただける方、 社会人生活で培った経験や調整力を存分に活かし、ご自身の生き

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間３：9時00分〜17時45分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は就業例です。 本人の希望を確認した上で、勤務する課の状況により決定します。 月１６日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始 他 年次有給休暇は任用時に１０日付与。

仕事内容都職員の休暇・超過勤務等ライフ・ワーク・バランスに関する事務 として、以下（１）から（５）までの業務 （１）都職員の休暇取得・超過勤務の状況等に関するデータの整理 ・集計・分析 （２）都職員の勤務時間・休暇制度等に関する各種照会への対応 （３）パソコンによる各種書類作成 （４）庁内各部署との連絡調整業務 （５）その他 ※応募〆切あり 変更範囲：変更なし

勤務時間09:00～14:00／10:00～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：4日~None日

仕事内容給与： 時給1500~1800円 仕事内容： フレックスタイム制で柔軟な働き方を働きやすい環境でスキルを発揮！＜社労士業務＆給与計算のお仕事募集＞<家庭と両立しながら働きたいしゅふの方や<久しぶりのお仕事復帰を目指すあなたも大歓迎コアタイムありのフレックスタイム制を採用しているため、<子育て中の方や趣味を持っている方も自分のペースでご活躍いただけます！<柔軟な働き方が叶う環境で新しいキャリアをスタートしましょう 【具体的な仕事内容】 社会保険や労働保険に関する手続き 給与計算業務 クライアントからの問い合わせ対応 各種書類作成及びデータ入力 今回募集するポジションは<Word、Exc

仕事内容<仕事内容> 健康診断対応事務◆交通費支給あり！時短制度あり！ 顧客の管理部門に所属し約15人の当社スタッフと業務分担して仕事を進めていただきます。 ・健康診断100％受診勧奨や結果の入力やチェック業務 ・二次健康診断受診勧奨業務 ・特定保健指導受診勧奨や出欠確認業務 ・社内インフルエンザ集団予防接種設営や対応業務 ・社内補助金制度対応業務 ・上記に付随する各種申請・支払業務 社員の健康に関わる業務を担当します。 先輩社員からレクチャーを受け、他スタッフのサポートを行いながら主担当として活躍していただきます。 <給与> 年収320万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし