東京都の社会保険労務士の求人・転職・中途採用

仕事内容社会保険労務士の専門知識を活かし、クライアントをサポートしませんか？ ◆仕事内容 (１)メイン業務 ・セミナー会場での人事労務の相談対応 （歯科医院の院長先生を対象のセミナーにて担当制で対応していただきます） (２)サブ業務 ・セミナー運営業務（受付、準備、片付け等） ◆開業間もない社労士の方が、実務的な人事労務や人事コンサルの知識、クライアントの対応力を磨くために多数お申込みいただいています。（まったく未経験の方がほとんどです。） 事前説明や会場でのサポートもおこないますので、安心してお申し込みください。 ◆さらに高いレベルの社労士スキルを目指される方は、セミナー講師や人事コンサル

勤務時間09:00～17:00／10:00～17:00／09:30～15:30／09:00～15:00／10:00～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ExcelやWordの基本スキルで活躍できます♪社労士事務所≪事務≫ 労務管理・就業規則・助成金・労災保険・雇用保険や社会保険手続など、 企業様の事業を力強くサポート！「日本人事労務社労士事務所」です☆ このたび一緒にお手伝いいただけるスタッフを募集しています。 「社労士事務所で働くのが初めて…」そんな方もご安心ください。 先輩スタッフも丁寧に指導させていただきます！ ぜひ私たちと一緒にお仕事しませんか♪ ≪具体的な担当業務≫ ・PCデータ入力作業 ・給料計算 ・各種手続き書類の作成 ・役所などに書類提出 ・郵送作業 ・電話対応 ・ファイリング

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 月・火・水・木・金 16：50～22：00 土・日 9：50～16：00 ※平日の遅刻（早退は不可）、土・日の遅刻早退についてはシフトの相談可能です！ ※月４日以上平日勤務が可能な方 ※祝日・年末年始 (12/29～1/3)はお休みです。 ※法定労働時間内（時間外労働の可能性あり）

仕事内容◆仕事内容 厚生労働省より事業を委託され、働く人を対象としたメンタルヘルス・ポータルサイト 「こころの耳」に寄せられた相談への対応を行っています。 ＜働く人の「こころの耳相談」＞ httpskokoro.mhlw.go.jp/soudan/ 働く方々の仕事や人間関係についてのお悩みを、電話やSNSにて相談対応し、気持ちに寄り添うメンタルヘルスケアの仕事です。 ◆業務内容 ＜電話相談＞ ・電話での相談対応（１件20分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に管理者への報告 ・必要な研修への参加 ＜SNS相談＞ ・SNSでの相談対応（１件60分まで） ・相談記録の簡単な入力 ・必要時に

勤務時間11:00～17:00／13:00～18:00／09:00～14:00／10:30～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1350円~ 仕事内容： ・。・。・。・。・。・。・。・。 オフィスワーク経験を活かせる♪ 総務事務 ・。・。・。・。・。・。・。・。 ／ ＠週3日・1日4時間～OK ＠平日のみ・土日祝休み♪ ＠週1～2日程度、在宅OK ＠人形町駅すぐ♪ ＠扶養内OK ＠30～40代の子育て世代活躍中♪ ＠シフトの柔軟度◎で子育て事情に理解あり♪ ＼ 人事・労務の専門家として企業を支える 《社会保険労務士法人ゆずりは》 今回は総務業務をしてくださるパートスタッフを大募集！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ … * … ＊ 《具体的なお仕事は…》 ◇総務業務 ・電話・メール

勤務時間就業時間１：11時00分〜16時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇（各５日程度）

仕事内容所属する社会保険労務士のサポート業務全般をお願いします。 （１）電話、来客等の応対 （２）郵便物の仕分け、発送 （３）届出、申請書類作成補助 （４）給与計算補助 （５）資料作成補助 （６）その他、事務所運営に必要な細かな業務 ・官庁や顧問先へ出向いていただくことがあります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間10:00～17:00／09:00～18:00／11:00～17:00／10:00～16:00／09:00～15:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1800~2000円 仕事内容： ★11月～12月の短期間年末調整スタッフ募集！★ 「社会保険労務士法人 小林労務」は、人事労務に関するアウトソーシングや、 労務管理・労働衛生に関するコンサルタントを通して企業の健全な労務管理をサポートしています。 【年末調整における具体的な仕事の内容】 ◆申請書類のデータチェック・入力 ◆書類の整理や郵送 ◆その他、確認事項における電話応対・関連業務 給与計算の経験者や給与計算検定の有資格者、社労士の資格取得を目指している方も歓迎します。 ぜひお気軽にご応募ください！ [アピールポイント1 ☆★週4日～×5h～でOK！ 子

仕事内容健康保険、労働保険手続き 給料計算 就業規則作成、各種書類作成 【変更範囲：当所の定める業務】

勤務時間9:30-17:30 （休憩60分、実働7時間）

仕事内容仕事内容 ①顧問先の社会保険や労働保険の手続き（月次、算定、年度更新手続き） ②顧問先の労務相談対応 ③法改正対応の配布資料作成、説明会実施など ④顧問先やスポットで受託する会社の就業規則等作成業務 ※学ぶ意欲があって、早期の戦力化がみこまれる方であれば大丈夫です。 ※給与計算業務は担当していただく予定はありませんが、年末調整等の繁忙期に他の給与計算メンバーの支援をしていただく可能性がありますが経験は問わないです。 応募資格 ・社労士法人勤務経験が3年以上 ・社会保険労務士 【歓迎要件】 ・社労士法人での労務相談業務の従事年数3年以上 求める人物像 ・積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しよ

勤務時間09:00～14:00／09:00～16:00／10:00～15:00／10:00～16:00／09:00～15:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1700円~ 仕事内容： ★時短OK♪社労士事務所で事務サポート！★ 社労士事務所でのお仕事ですが、 専門知識は必要ありません◎ サポート役として、コミュニケーションをとりながら 申請業務などの事務補助をお任せします。 ＼週3日～・1日5時間～OK！／ 「オフィスワーク経験を活かして時短で働きたい」 「子育てと両立しながら無理なく働きたい」 そんな方にもピッタリ♪ 30代スタッフも活躍中です！ 【具体的なお仕事内容】 ・助成金、補助金の申請書類作成・提出 ・お客様から届いた書類のチェック ・雇用保険、社会保険などの手続き ・給与計算 ・お客様や役所との電話、チャット対応

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00 勤務日や勤務時間は相談可能です

仕事内容【メイン業務】 - 給与計算 - 会計事務所内の人事労務業務 【サブ業務】 - 経理サポート - 事務サポート（クライアントアドミ） ［アピールポイント］ ★育児との両立を100%応援 ★驚くほど穏やか♪人間関係のストレスが少ない職場です ★グローバルなキャリアと専門性を“今のベスト”で伸ばせます

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週３日程度（９時～１８時の間の４時間程度） 就業時間のご相談可能です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日出勤ありません！

仕事内容年末調整に伴う書類のチェックおよびデータ入力 ・書類の精査：内容記入もれ金額のチェック ・データ入力：専用システムまたはＥＸｃｅｌへの申請内容の入力 ・書類整理・スキャン：書類の保管管理作業 ・書類郵送：書類の郵送補助業務 変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士法人 アップル労務管理事務所 【社労士補助スタッフ】経験・資格不問／長く働ける環境も◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【各々の能力に合った業務からお任せします】◆社労士補助業務、給与計算業務、労務管理コンサルティング業務などを担当いただきます。■各種手続き（社会保険、労働保険等） ■給与計算や年末調整業務 ■就業規則・賃金規程・人事評価制度の作成 ■コンサルティング業務 ■行政書士業務 ■セミナー事業のサポート業務 など ◎高い品質のサポートを提供するため、業務は複数名で

仕事内容「人事だけ」では終わらない。 採用・労務・制度設計・組織づくりまで幅広く携われるポジションです。 タレント紗栄子が代表を務めるThink FUTURE株式会社のバックオフィスとして、人事・労務業務を中心に、 会社の成長を支えるポジションをお任せします。 具体的には 【採用業務】 求人票作成 応募者対応 面接日程調整 面接対応 内定連絡 【労務業務】 入退社手続き 契約更新管理 勤怠管理 福利厚生手続き 労災対応 各種書類作成 ※社会保険などの実務は社労士との連携が中心です。 【組織づくり】 就業規則・各種規程の整備 入退社フロー構築 組織体制の見直し 衛生委員会の運営 社員面談 現場

仕事内容【応募資格】 [必須] ※顔写真付き履歴書の提出必須 ■以下のいずれかの経験 ・企業人事部門における社会保険実務経験（目安3年以上） ・社会保険労務士法人等における社会保険手続き・労務関連業務経験 ・健康保険組合、共済組合等における業務経験 [歓迎] ・健康保険、厚生年金保険等の社会保険制度に関する知識 ・行政機関との折衝経験 ・予算策定や数値分析の経験 ・プロジェクト推進経験 ・メンバー育成や後輩指導経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 健康保険組合担当【東京勤務/創業100年越えメーカー】（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入

仕事内容【 正確なオペレーションで、企業の成長を支える 】 社会保険の手続きや給与計算、労務管理の相談まで、幅広い業務で顧客を支える仕事です。特に、急成長するスタートアップ企業の人事・労務面のサポートに携わります。 ※基本的に外出はなく、オフィス内での勤務です。 ＜具体的な業務内容＞ ―――――――――― ▼まずは基本的な業務からスタート！ □社会保険・労働保険手続き □給与計算／賞与計算業務 □各行政への届出 □就業規則の作成、届出 など ▼経験を積んだら、対応の幅を広げる 「傷病手当金の待機期間はいつまでか」といった定型的な労務相談には自ら回答。判断に迷う案件は労務相談担当者と連携しながら、着

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9:30～18:30の内、週3日、1日4時間以上で応相談

仕事内容事務所運営のサポート業務を中心に、社会保険労務士の補助業務をお任せします。 あなたの経験やスキルが、クライアントと事務所の両方を支える力になります。 ＜事務所全体のサポート業務＞（メイン業務） ■代表のスケジュール管理 ■コンサルティング事業に関する資料作成補助 ■経理・庶務といったバックオフィス業務全般 ＜社会保険労務士の補佐業務＞ ■クライアント企業の給与計算補佐 ■労働保険・社会保険の手続き業務補佐 ■各種申請書類の作成・届出補佐 など ※ご経験やスキル、ご希望に応じて、徐々に業務の幅を広げていくことも可能です。

仕事内容○社会保険労務士業務全般の補助 （社会保険事務手続き・給与計算等） ・変更範囲：会社の定める業務等

仕事内容社会保険労務士法人佐賀事務所 社労士事務／完休3日制／残業月10h程度／年間休日175日 【求人要約】 【経験者歓迎】ステップアップを目指せる／未経験OK 【待遇】年収500万円も可／業界内でも高水準◎ 【働きやすさ】完全週休3日制&残業月10時間◎ 「ここを選んでよかった！」との声多数！ 前よりも自分自身を認めてあげられる、良好な環境。 「何かと残業が多いのは、実力が足りていないからではないか」 「がんばってはいるけど、これ以上お給料を上げていくことはできないのだろうか」 そう考え、立ち止まることが増えてはいませんか？ 当事務所では「ここを選んでよかった！」と前を向ける環境があり

仕事内容・社会保険労務士業の補助 ・給与計算 ・労務相談の補助 ＊いずれの業務も先輩社員の指導を受けて仕事をすすめます。 ＊習得状況に応じて、段階的に業務範囲を広げていきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト例 例(1) ９：００～１７：００（休憩1時間） 実労働時間７時間×週４日勤務 例(2) １０：００～１６：００（休憩１時間） 実労働時間５時間×週３日勤務 本人の希望に応じて土日祝日以外の時間で上記のようなシフトを組みます。（最低１日４時間以上）

仕事内容◎相談しやすい「仲間」になる。 お客様から「先生」と呼ばれる関係性ではなく、気軽に相談される関係性が理想です。顧問先企業にとっての「第二の人事部」のような存在であることを心がけています。 ◎「人材ビジネスの知見」が強み。 所長をはじめ、人材会社で人事・法務・マネジメントなどを経験したメンバーが多数在籍。法律や業務の知識・ノウハウが豊富で、大手派遣会社などの労務管理が複雑な企業からも頼られています。 ◎「プロフェッショナル」を育てる。 「第二の人事部」になるには、一人ひとりの高い専門性が重要。お客様と直接議論する経験を積む場を作り、社会保険労務士などの資格取得もサポートすることで、成長を支援