奈良県宇陀市のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

仕事内容＜介護・看護＞ ・病棟ヘルパー業務。入院患者の介助、身の回りのお世話等。 （食事の配膳、サポート、トイレへの付き添い、排泄の介助、 入浴の介助）患者の搬送等を行って頂くお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容老人介護施設の責任者です。事業所は通所介護と訪問介護の２事業 所があります。それぞれに管理者がいます。 ２つの事業所を経営者的感覚で管理する仕事になります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務指定表による

仕事内容デイサービスを利用されている要介護高齢者の食事や入浴、排せつ の介助やレクリエーション及びリハビリ等の支援を行っていただき ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容この職場は、利用する障がい者が日中作業（パン・クッキー・草餅 作りや百均のパッケージの組み立てなどの軽作業、廃品回収）をさ れてお給料をもらっていかれるところです。職員はそのお手伝いや 職業指導・生活支援をするのがお仕事となっています。 変更範囲：なし

勤務時間又は7時00分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は、相談に応じます。 利用者様の都合により開始、終了時間は変動する場合が有ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休暇あり 年次有給休暇は、労基法に準じます。

仕事内容《障害のある方がご自宅や地域で安心して自分らしく 暮らせるよう、日常生活をサポートするお仕事です。》 「食事・入浴・排泄などの身体介護」や、「掃除・洗濯・ 調理などの家事援助」、「買い物や通院・お出かけの付き添い」 など、一人ひとりに合わせた支援を行います。 訪問は「直行・直帰」と「会社から訪問」があります。 会社から訪問する際は、二人一組で社用車を使用します。 利用者様と一緒に笑ったり、できたことを喜び合ったり、 「ありがとう」の言葉をいただけたりと、人とのつながりを 感じられる温かいお仕事です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は、相談に応じます。 入所部署は、１又は可能な方は早出・遅出時間もあります。 通所部門は、２となります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な通所、入所の発生、非常災害時に法定労働時間を超えて延 長できる時間数は１日６時間、１年７００時間とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 交替制 年次有給休暇日数は労基法に準じる

仕事内容○入所施設（老健部門） ご利用者に一定期間入所して頂き、看護、介護、リハビリ職員が チームとなって在宅復帰を目指します。 日常の生活援助（入浴・排泄・食事・整容等）を行います。 ○通所サービス（デイケア部門） リハビリテーションを中心に、送迎、入浴、食事等 の日常生活のサービスを日帰りで行っています。 御自宅と施設の施設車両の送迎業務があります。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：11時30分〜13時30分 就業時間３：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：半日型・１日型の曜日がございますので、曜日によって出勤時間が 異なります。詳しくは面接の際にご相談させて頂きます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・日曜日固定でその他休日は、シフトによる交代制

仕事内容■具体的な仕事内容 【デイサービスの送迎職員】 ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・専用車両の運転、各種点検 ・車いす移動時などの介護補助 ・その他車両清掃作業 変更範囲 変更なし

勤務時間就業時間１：7時45分〜10時00分 就業時間２：15時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれにも勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容福祉施設（通所介護、小規模多機能居宅介護等）の福祉車両の運転 業務。 送迎中の業務・・・運転、利用者の介助、車椅子リフトの操作等 送迎外の業務・・・運転前点検、車内の掃除、洗車等 ※福祉車両、ハイエースの運転のできる方。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０時間未満で調整に応じます。 ５時間×４日、６時間×３日など。お気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談ください

仕事内容ならコープ（生協）が母体／週３回～・１日４時間～ＯＫ 子育てやご家族の介護との両立も５０代～のスタートも◎ ◆小規模多機能型ケア又は定期巡回・随時対応型訪問介護看護 での介護業務をお願いします※配属先は面接にて決定します。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロ等の『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの人間らしい生活を 支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現 場ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい ◆経験や資格などを考慮し、訪問業務をお願いする場合がありま す。訪問業務が初

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：上記早番、日勤、遅番の３交代制 （うち２シフトでも可能） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠勤等に対応するとき等、６回を限度として１ヶ月８０時間未 満まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容医療施設型ホスピス「医心館」は２４時間３６５日、 看護師、介護士による訪問ケアが可能な施設です。 ・医心館に併設する訪問介護ステーションから入居者様のお部屋に お伺いし、生活ケア・身体ケアを行います。 （身体介助・食事介助・排泄介助など） ※個人宅への訪問はありません ・医療依存度の高い方を積極的に受け入れる施設です。 お看取りや緩和ケアに興味のある方にはお勧めです。 変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分又は6時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊短時間勤務のご希望についてもご相談ください。 ＊休憩時間は法定通り付与します。 ＊曜日固定、土日祝のみの勤務等もご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、週２日～勤務。勤務日数についてはご相談下さい。

仕事内容◇ヘルパーステーションに隣接する住宅型有料老人ホーム「カイン ドコート橿原」の入居者様の居室を訪問し、個別に介護サービスを 提供します。 ・着替えなどの整容介助・入浴介助・掃除洗濯 ・排泄介助・食事介助・買い物代行 ※戸数：３６戸（満床時３６名） ※休憩室：職員休憩室あり（休憩時間に外出も可能です） ※一部希望があれば在宅へのサービスも対応可能（直行直帰） 【従事すべき業務の変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間２：22時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：※２２：００～５：００は割増賃金となります。 時間・日数は応相談 【休憩時間】 （１）１８０分／（２）１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な顧客対応 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による

仕事内容★面接確約！施設見学も可能 【業務内容】 夜間における看護業務全般 ・利用者の急変時対応 ・定期的な巡回・巡視 ・健康状態の見守り対応 ・一般的な介助業務（排泄介助など） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：11時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：（４）８：３０～１７：３０ （５）９：００～１８：００ （１）～（５）のいずれか、または全部勤務できる方。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人員不足や感染症等の対応での時間外勤務 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホーム「名張もみじ山荘」での入居者様に対する介護 業務全般をお任せします。具体的には食事、入浴、排泄、オムツ交 換などの日常生活の介助、レクリエーション等のサービスです。 入居されているお１人おひとりの生活を大切にし、普通に生活を送 ってもらえるようにサポートをお願いします。 職場は、風光明媚で緑に囲まれた静かな環境です。 当施設は、定員８０名（１０名×８ユニット）で全室個室です。 変更範囲：ご本人の希望や適性により、デイサービス部門への配置 転換の可能性があります。

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は相談に応じます。 ※働き方は応相談！ご希望お伺いします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：労使の協議を経て、６回を限度として１ヶ月６０時間まで延長する ことができ、１年４５０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 土・日・祝交代できる方尚良し

仕事内容介護付有料老人ホーム内での洗濯、洗濯に付随する業務全般をして 頂きます。 ・入居者様の衣類、タオル、その他の洗濯等 ・洗濯後の各個人の衣類の仕分け等 ・衣類をたたんで、仕分け後各フロアへエレベ－タ－にてあげる等 ・洗濯部屋内の整理整頓など ※１名体制にて業務いただきます。 ★「働き方改革関連認定企業」 変更範囲；会社の定める業務 《 急募 》

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：時間・日数は応相談。短時間勤務もご相談可能です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な顧客対応等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による

仕事内容★面接確約！施設見学も可能 ★無資格・未経験の方も歓迎 ★資格取得支援制度有り 【業務内容】 ・介助（入浴・排泄・食事） ・季節毎のイベント企画運営 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例です。勤務時間、出勤日は相談に応じま す。早出や遅出にご協力いただける方もお待ちしています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制）休日は 相談に応じます。有給休暇や休憩時間は法定通り付与します。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム天理（グループホーム）での日勤帯の介護のお仕 事です。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も安心して ご応募下さい。資格取得応援制度もあります（実務者研修：研修費 用法人負担、業務扱いで受講可） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護が必要になった方が可能な限り在宅生活を続けていけるよう 心身の状況や家庭環境に応じた適切な介護サービスのプランを立て 利用者様が安心して在宅生活を送って頂けるようサポートします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【サビ管保有者歓迎】障害のある方の就労訓練サポート業務。 農業部門、クリエイト部門、カフェ部門など様々な部門がある中で 訓練のサポートや悩みの相談に応じるお仕事です。 【将来的には…】 ・支援計画の作成と実施 ・行政との連携 ・ご利用者とそのご家族との面談 ・モニタリング などでも活躍いただける方、大歓迎！ 慣れるまではしっかりお仕事のサポートをいたします。 キャリアアップ希望の方も是非ご応募ください。 【業務変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務はシフト制

仕事内容◇グループホーム（９名）での夜勤専従業務 入居者様の巡回、見守り、ナースコール対応、おむつ交換、 朝食の準備、清掃、その他 ※夜勤は１人で勤務していただきますが、併設の特養に３名の 夜勤者と宿直員が勤務していますので、いざという時も安心です ＊週１回からの勤務可 勤務シフトは相談に応じますので、Ｗワークの方も歓迎します ＊６０歳以上の方も活躍できるお仕事です 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例です。就業時間はお気軽にご相談下さい。 土日祝の出勤にご協力いただける方も歓迎します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談ください

仕事内容ならコープ（生協）が母体／週３回～ＯＫ／昇給あり 未経験・５０代からのスタートも歓迎／資格取得・研修制度充実 ◆デイサービス、小規模多機能ケア、グループホームいずれかに配 属となります。※配属サービスは相談のうえ決定します。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい。 ◆資格取得応援制度あり（実務者研修：研修費用法人負担＆業務扱 いで