東京都の店長 飲食 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容◇東証プライム上場◇様々な制度や手当あり◇人柄重視◇完全週休2日制◇未経験の店長候補◇安定性抜群◇ 充実した研修制度があるのでぐんぐんキャリアアップを目指せます♪キャリアステップも明確です◎就業環境は褒めて伸ばす風土！個人面談での悩み相談などもあるため安心して働き続けることが出来ます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,450円～300,000円 ■全国社員 大卒：300,000円～ 専門：(有資格(調理師免許資格取得者)278,500円～ 専門・短大卒：259,500円～ 高卒：247,500円～ ■地域限定社員 大卒：270,700円～ 専門：(有資格(

仕事内容仕事内容：飲食業界でお仕事をお探しの皆様にお仕事を紹介しております。 居酒屋、イタリアン、日本食、ファミレス、ファストフード、タイ料理、ラーメン、焼肉何でもあります。 飲食業界は非常に特殊ですので、これから挑戦したいとお考えの皆様は弊社のようなエージェントを利用することをおすすめします。 実際の労働時間、お休み、残業、お給料、福利厚生等、現在起こっている本当の姿を教えることが出来るからです。 経験者にとっても有り難い情報かと思います。 皆さんの今回の転職にかけるご希望・ご要望で最優先順位の項目を守ってもらえる可能性が高い会社を中心に紹介していきます。 そのため、気に入れば早期退職が少ないの

仕事内容【新規プロジェクト】国立競技場のサービスマネージャー ＜運営統括＞ ▼仕事内容 【仕事内容】 国立競技場内のVIPルーム、ラウンジ、ピッチサイドなど、ホスピタリティエリア全体の料飲サービス運営を統括いただきます。 サービス品質の向上と運営の安定化をミッションに、スタッフマネジメントからオペレーション構築、各種イベントに応じたサービス計画まで、一連の運営をリードするポジションです。 ＜具体的には＞ ・VIPラウンジやピッチサイドでの料飲サービスの監督・サービス品質管理 ・サービス基準やマニュアルの策定、運営オペレーションの最適化 ・多数のスタッフ（社員・アルバイト）の採用、教育、勤怠・シフ

仕事内容未経験者も挑戦可能！【人気飲食チェーン店長候補】 東証一部上場企業／シフト制度あり 雇用先企業 株式会社ハイデイ日高 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～464,000円 【賞与】あり(2回＋決算賞与※14年連続支給中) 【昇給】あり(不定期、昇給随時※下記詳細) ※SMDP(ストア・マネジャー・ディベロップメント・プログラム)の各ステップ終了毎に昇給試験に臨み合格後随時昇給。 【勤務地】 東京都板橋区成増2-16-9 プラザマトセビル1階 成増駅から徒歩1分 地下鉄成増駅から徒歩1分※自動車 自転車通勤どちらも可/無料駐車場あり 募集情報

仕事内容【店長候補】新潟の人気居酒屋グループ運営／即戦力の店長候補を募集！／あなたの「稼ぎたい！」を全力で応援します◎ ▼仕事内容 【ホール業務】 ・お客様のお出迎え、お見送り ・料理、ドリンクの配膳 ・お会計 【キッチン業務】 ・下ごしらえ、調理、盛り付け ・食器や調理器具の洗浄 ・ドリンク作り ・食材管理 ・新メニューの開発 ・まかない作り など 【店長としての業務】 ・季節ごとのフェアや店内販促活動の企画・実施 ・産地や他社と連携した旬の食材を使ったメニュー開発 ・酒蔵とのイベント計画 ・スタッフのマネジメント ・広告効果の管理 など 【1日の主な流れ（例）】 16:00⇒出勤・仕込みス

仕事内容【店長候補・マネージャー（リトルマーメイドベーカリークラブ市川店）】店長候補積極採用中／研修制度充実未経験OK／月休8日＆残業20時間未満 ▼仕事内容 【仕事内容】 接客・販売、パンの製造、販売スタッフのシフト作成、 パート・アルバイトさんの育成、採用面接など幅広く業務をお任せします。 店舗の運営を手掛けられるよう、一つひとつ業務を覚えていきましょう。 ※業務内容の変更範囲：当社規定 (東京都港区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ■決算賞与：年1回 ■昇給：随時 (正社員) ▼勤務時間 07:00~17:0

仕事内容店長・店長候補 【未経験歓迎】経験問わず。私たちと共に挑戦を楽しみと感じれる方を募集してます 急成長のハウスクリーニング市場で一緒に成長しませんか？おそうじの事は勿論ですが、店舗運営等、将来的には経営に関する事もお任せしたいです。地元で働きたい方大歓迎です。 【仕事内容】 お客様へのサービス提供・お客様対応・顧客管理・アフターフォロー・施設営業等、おそうじ本舗の接客・運営業務全般をお願い致します。 【勤務地】 東京都世田谷区 東京都世田谷区等々力4-2-15 【勤務期間】 3ヶ月以上の長期勤務できる方大歓迎です 【勤務時間】 下記時間帯の中でシフト制勤務。 8:00～17：00

仕事内容【仕事内容】 国内外27店舗を展開するらーめん店「AFURI」での店舗スタッフとして、店舗運営全般に携わっていただきます。 業務内容変更の範囲 -雇入れ直後- ■短期的 ・キッチン・ホールの現場業務 →チケット・食券制のため、オーダーやレジ対応はありません。 ・簡単な調理、仕込作業(スープの最終調整や盛り付け) →基本はセントラルキッチンで管理しているため、食材の温めやカット、スープの最終調整など簡単な作業がメインです。 ・スタッフの指導業務 ・店舗運営に関わる管理業務全般 ■長期的 ・シフト調整 ・人件費や売上などのコスト管理 ・その他運営業務全般のマネジメント -変更の範囲- ・会社の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・正社員経験がある方 ・接客または販売のご経験をお持ちの方（業界不問） [歓迎] ・店長経験 ・マネジメント経験 ・リカバリーウエアの販売経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～ 50歳くらい（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 リカバリーウェアの販売店長候補 【仕事内容】 NEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」の直営店店長として、 店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 NEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」の直営店店長として、 店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 ブランドの“顔”として、世界観を体現し

仕事内容ホール・キッチンスタッフ [身につくスキル] 日本酒の知識 焼酎の知識 ウイスキーの知識 出店開業ノウハウ 店舗運営 メニュー開発 仕入れ・食材の目利き [求める人物像] ・ご飯が好きな方 ・お酒が好きな方 [求職者へメッセージ] 少しでも興味がありましたら、お気軽にお問い合わせください！ 質問等のみでも受け付けております！

仕事内容【応募資格】 [必須] 店長／エリアマネージャーでの実務経験 【職種名】 店長（関東）【疲労回復パジャマBAKUNE】 【仕事内容】 コンディショニングブランドTENTIALの直営店にて、店長として店舗運営全般を担います。 単なる販売業務にとどまらず、本社メンバーと連携し、ブランドの象徴となる店舗をゼロから創り上げていくポジションです。 【主な業務内容】 ・顧客の課題に寄り添うコンディショニング提案と販売業務 ・予実管理、店頭管理、在庫管理などの店舗オペレーション構築 ・スタッフの採用、育成を含むマネジメント業務 ・顧客体験を向上させるための施策企画、提案、実施 【ポジションの魅力】 ▼店

仕事内容【ゴンチャ／グローバルティーカフェ】店長候補／年収400から650万／入社月から有給取得可／転勤なし ゴンチャジャパン株式会社は、台湾発祥のグローバルティーブランド「ゴンチャ」を国内で展開するティーカフェ事業会社です。2015年の設立以来、国内約200店舗へと拡大を続け、世界30か国・2,000店舗以上のネットワークを持つブランドの日本における成長を牽引しています。上質な茶葉とこだわりの抽出技術を強みに、お客様に"いいお茶の時間"を届けることをミッションとしています。 【ミッション・採用背景】 事業規模のさらなる拡大に伴い、店長候補を増員採用しています。国内店舗数の継続的な拡大を支えるため

仕事内容東京都目黒区の飲食店員 (正社員) | 大菊産業株式会社 ▼仕事内容 ＜調理要員＞営業中の調理、製麺などの仕込み、開店準備、清掃など＜配達員（出前）＞原付や普通免許をお持ちの方には、近隣へバイクで配達をお願いする場合があります。 ※免許のない方は、配達業務はありません。 ＜ホール＞接客や開店準備（能力に応じて出前の電話受付、諸雑務）変更範囲：変更なし (東京都目黒区) ▼職種 飲食店員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)230000〜340000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1

仕事内容仕事内容：店長候補として「北前そば高田屋」系列店舗の運営業務全般をお任せします。まずは既存店舗にて、接客やキッチン業務に慣れましょう。その後に、店舗オペレーションや売上・コスト・利益等の数字管理、スタッフの採用・育成・管理、販促企画・運営といったマネジメント業務をご担当いただきます。 ■研修制度 入社3日間は本社にて、会社理念や数値関連の研修、調理の座学や高田屋のメイン商品の調理研修を行った上、店舗へ直営店舗へ仮配属致します。2ヶ月間の店舗研修にて先輩のやり方を見ながら成長していきましょう。研修を通じて、店舗運営業務をイチから学ぶことができます。 ■歓迎スキル・経験 接客や調理が好き、これ

仕事内容■会社名 東京都港区の飲食店 ■メインキャッチ 飲食店の店長候補ホールスタッフ/月給32万～40万円/店長候補/東京23区×和食業態/年収500万超も可 ■コメント スペシャリスト道： 店長から、複数店舗を統括するマネージャーや、特定の業態を磨く専門職へ。 本部・クリエイティブ道： 商品開発、店舗プロデューサー、人事、広報など、現場の経験を活かして本部機能へ異動する道もあります。 ■雇用形態 正社員 ■職種 飲食店の店長候補ホールスタッフ ■仕事内容 和食レストランでのホールスタッフ（接客） 単なる配膳だけでなく、店舗のコンセプトに合わせた演出や、お客様への「おもてなし（エンターテイ

仕事内容＼11月下旬NEW OPEN／月給28万円～＋賞与年2回！接客経験を活かして、スタッフ育成やお店づくりにも挑戦◎ 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 第二新卒歓迎 ブランクOK 駅近5分以内 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 飲食店の店舗運営・スタッフ育成 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円〜320,000円 固定残業代を含む 68,353円〜77,096円 （通常時間外40時間・深夜20時間を含む） ※超過分は別途支給します。 ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ決

仕事内容■会社名 東京都港区の飲食店 ■メインキャッチ 飲食店の店長候補ホールスタッフ/月給32万～40万円/最短店長/東京23区レストラン業態/評価次第で早期昇給/（100ブランド以上） ■コメント スペシャリスト道： 店長から、複数店舗を統括するマネージャーや、特定の業態を磨く専門職へ。 本部・クリエイティブ道： 商品開発、店舗プロデューサー、人事、広報など、現場の経験を活かして本部機能へ異動する道もあります。 ■雇用形態 正社員 ■職種 飲食店の店長候補ホールスタッフ ■仕事内容 カジュアルダイニング・レストランでのホールスタッフ（接客） 単なる配膳だけでなく、店舗のコンセプトに合わせ

仕事内容店長・店長候補 【未経験歓迎】経験問わず。私たちと共に挑戦を楽しみと感じれる方を募集してます 急成長のハウスクリーニング市場で一緒に成長しませんか？おそうじの事は勿論ですが、店舗運営等、将来的には経営に関する事もお任せしたいです。都内で働きたい方大歓迎です。 【仕事内容】 お客様へのサービス提供・お客様対応・顧客管理・アフターフォロー・施設営業等、おそうじ本舗の接客・運営業務全般をお願い致します。 【給与】 月給25万円 社会保険加入 雇用保険加入 交通費支給 繁忙期手当あり 売上アップに貢献でインセンティブ有り 【勤務地】 東京都港区 東京都港区芝浦 【勤務期間】 3ヶ月以上の長

仕事内容エリアマネージャー／48店舗を統括する本部ポジション／管理監督者／週休2日・残業少／福利厚生充実◎ ▼仕事内容 【募集背景】 2010年、東京・五反田に13坪の焼肉店『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を開店し、当社の歴史は始まりました。 その後『肉亭ふたご』『GREEN BROTHERS』など新たなブランドを次々とオープンし、創業15年で国内外に120店舗以上を出店。ニューヨークや中国など海外にも積極的に進出しています。 スタッフが客席で厳選牛を焼く独自の接客スタイルが好評で、業績は右肩上がり。今後も首都圏・関西エリアを中心に新規出店を続けていくため、営業部の中核として複数店舗を統括いただくエ

仕事内容╔════════════╗ 2026年10月第1週 NEW OPEN 韓国料理店 オープニング社員募集！ ╚════════════╝ 「韓国が好き。」 「接客も料理も楽しみたい。」 「お店づくりにも挑戦したい。」 そんな方をお待ちしています！ 池袋西口に新しくオープンする 韓国料理店で正社員を募集します。 オープニングだから、全員が同じスタート！ 地域で愛されるお店を、 一緒につくっていきませんか？ ◆ お仕事内容 ◆ ホール・キッチン業務を お任せします！ 【ホール】 ◇ お客様のご案内 ◇ オーダー対応 ◇ お料理・ドリンクの提供 ◇ レジ・お会計 ◇ 店内清掃・開店