自立支援 - 神奈川県横浜市西区 の求人・仕事・採用

勤務時間13：30～19：30の間で4時間以上 ※休憩は法定通り（6時間超勤務45分、8時間超勤務60分)

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金あり〉未経験・ブランクありの方も歓迎！（放課後等デイサービス/児発管/天王町） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など 〈時間ごとの業務イメージ〉 ※勤務時間は相談の上決定 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみら

勤務時間金曜日 13:30～19:00 休憩0分,日曜日 13:30～18:00 休憩0分

仕事内容【精神科・心療内科×外来】金・日(PM)/時給11,000円/半日勤務/賞与あり/診療アシスタント有◆ターミナル駅徒歩3分[神奈川県横浜市] : 【オススメPOINT】 コンサルタントからのメッセージ ☆カルテ入力補助・事務作業を行う秘書がおりますので、診療に専念できます。 ☆外来数に応じて、給与として還元されます！固定給も、時給11,000円で担保されております。 ☆複数路線が利用できる最寄駅から、徒歩数分！県外からもアクセスが良好です。 ☆基本給と歩合給、どちらか高い方で算出される制度があり、多数の診察にご対応いただいた先生を評価します。 【勤務地】 神奈川県 横浜市西区 【交通

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市西区の就労継続支援センター ■メインキャッチ 就労継続支援センターでの生活支援員業務／無資格可／介護士/賞与4.4ヶ月分!年間休日120日以上!福利厚生充実！ ■コメント 年間休日126日と多め◎WLBばっちり♪ 無資格可能！車通勤可能なので通勤スムーズ☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 就労継続支援センターでの生活支援員業務／無資格可／介護士 ■仕事内容 就労支援センターでの生活支援員業務全般 ＜障がいのある方の就労相談全般＞ ・求職支援 ・定着支援 ・個別面談、会社訪問、関係機関との連携 等 ＜事業主支援＞ ・障害者雇用相談 ・出前講座 等 ＜関係機関と

勤務時間終日 9:00～18:30 休憩90分,午前 9:00～12:00 休憩0分,午後 14:30～18:30 休憩0分,

仕事内容【精神科・心療内科×外来】土/時給11,000円/半日勤務可/賞与あり/診療アシスタント有◆ターミナル駅徒歩3分[神奈川県横浜市] : 【オススメPOINT】 コンサルタントからのメッセージ ☆カルテ入力補助・事務作業を行う秘書がおりますので、診療に専念できます。 ☆外来数に応じて、給与として還元されます！固定給も、時給11,000円で担保されております。 ☆複数路線が利用できる最寄駅から、徒歩数分！県外からもアクセスが良好です。 ☆基本給と歩合給、どちらか高い方で算出される制度があり、多数の診察にご対応いただいた先生を評価します。 【勤務地】 神奈川県 横浜市西区 【交通】 横浜駅

仕事内容【応募資格】 [必須] 塾などの教育業界における講師職／教室長／エリアマネージャーの経験 【職種名】 通信制高校の幹部・マネージャー候補【首都圏】【教育・ビジネスの両軸で成長できる環境】 【仕事内容】 1拠点の運営・生徒指導・講師マネジメントを一気通貫で担当いただきます。 ・各校舎長のマネジメント ・校舎運営全体の予算管理、集客 ・入塾希望者へのセールス ・拠点の数値管理、目標達成に向けた戦略立案・実行 ・生徒・保護者への定期的なコンサルティング ・新拠点立ち上げ業務 など ■通信制高校サポート校「キミノ高等学院」の特徴 キミノ高等学院は、「自分のペースで、自分の未来を描く」ことを大切にする

勤務時間終日 10:00～19:00 休憩60分,午前 10:00～12:30 休憩0分,午後 13:30～19:00 休憩0分,

仕事内容【精神科・心療内科×外来】火・水/時給11,000円/半日勤務可/賞与あり/診療アシスタント有◆ターミナル駅徒歩3分[神奈川県横浜市] : 【オススメPOINT】 コンサルタントからのメッセージ ☆カルテ入力補助・事務作業を行う秘書がおりますので、診療に専念できます。 ☆外来数に応じて、給与として還元されます！固定給も、時給11,000円で担保されております。 ☆複数路線が利用できる最寄駅から、徒歩数分！県外からもアクセスが良好です。 ☆基本給と歩合給、どちらか高い方で算出される制度があり、多数の診察にご対応いただいた先生を評価します。 【勤務地】 神奈川県 横浜市西区 【交通】 横

仕事内容就労継続支援A型事業所アール｜職業指導員・生活支援員の求人(正職員) 就労継続支援A型事業所アール｜職業指導員・生活支援員の求人(正職員) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【正職員】 月給220,000円～280,000円 基本給 220,000円～280,000円 固定残業代なし 運転手当有り 5,000円 処遇改善手当有り 通勤手当 実費支給 上限月額50,000円 昇給制度あり 1時間あたり60円～127円(実績) 賞与制度あり 年2回 200,000円(実績) 試用期間なし 【勤務地】 神奈川県横浜市西区浅間町2-104

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00

仕事内容【タイトル】 株式会社みなとまち訪問看護リハビリステーション平沼事業所（横浜駅東口） 正看護師 【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務全般 1日の訪問件数: 3～6件 訪問手段: 車移動 対象エリア: 横浜市（西区、南区、保土ケ谷区、中区） 看護師体制: 常勤7名、非常勤3名 利用者属性: 医療保険3割、介護保険7割 記録対応: iPad使用 ◇オンコール担当免除の選択肢あり ◇自立を促す個別の成長支援 ◇先輩看護師による同行訪問 【事業所名】 株式会社みなとまち訪問看護リハビリステーション平沼事業所（横浜駅東口） 【応募資格】 ・運転免許証 ・看護師免許 【施

仕事内容【募集背景】 「大企業に」そして「ICT総合カンパニーへ」と常に進化する当社を支える新メンバーを募集します 2010年の設立以来、当社は多様な業界のシステム開発を手がけ、着実に成長を遂げてきました。 創業以来、毎年売上を伸ばし続けており、中長期計画に基づいた経営戦略のもと、事業規模を拡大しています。 直近では、受託開発の拡大、神戸オフィスの新設、さらにはコンサルティング事業への進出と、次の成長フェーズへと突入。 2026年にはさらなる飛躍を遂げ、大手企業と肩を並べる存在へとステップアップすることを目指しています。 この成長を支え、新たな挑戦を共にするメンバーを募集します。 「会社をさらに

仕事内容年間休日125日・勤務時間7.5時間!教育体制充実!他職種連携に関する知識・技術スキルを高める研_ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ご利用者の自宅に訪問し医師の指示書をもとに看護ケアを提供します。自立への援助を促し、療養生活を支援。 ■1日の訪問件数：4～5件 ■訪問エリア：横浜市西区、横浜市中区、横浜市保土ケ谷区、横浜市神奈川区 ■交通手段：訪問車は1人1台貸与 ■オンコール待機：2名 ◎手厚いオンコール手当あり 年間休日はたっぷり125日で、勤務開始は9:00～17：30の7.5時間勤務とゆとりをもって勤務いただけます◎ 子育しながら活躍している方も多数在籍しています★ 他職

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社ツクイスタッフ 横浜支店 【横浜市西区/看護職】高収入!看護職募集! 正社員 【西区／訪問看護／正社員】横浜駅より徒歩圏内！土日祝休み！年間休日125日！賞与は嬉しい4ヶ月分！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事

仕事内容【求人概要】 【西区／訪問看護／正社員】横浜駅より徒歩圏内！土日祝休み！年間休日125日！賞与は嬉しい4ヶ月分！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・横浜駅東口より徒歩圏内 ・法人内で他職種との情報交換が積極的にできます ・土日祝休み！年間休日125日！ ・福利厚生充実！賞与は嬉しい4ヶ月分！ ・法人内で15種類の介護サービスを運営。キャリアパスが多彩 ・研修が積極的に

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市西区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/年間休日125日・勤務時間7.5時間!教育体制充実!他職種連携に関する知識・技術スキルを高める研修もあり! ■コメント 年間休日はたっぷり125日で、勤務開始は9:00～17：30の7.5時間勤務とゆとりをもって勤務いただけます◎ 子育しながら活躍している方も多数在籍しています★ 他職種連携に関する知識・技術スキルを高める研修（オンライン研修）など教育体制が充実！ 未経験者やブランクのある方も安心してお仕事をはじめられる環境です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護

仕事内容訪問看護での看護師業務/土日祝休み 年間休日125日(夏休み・冬休みあり) 未経験でも安心な研修制度 訪問看護師としてご利用者のご自宅を訪問し、医師の指示書に基づき看護を行っていただきます。 未経験でも安心な研修制度 入職時に訪問看護未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています。 半月～1か月のOJT研修の後、必要に応じての同行訪問、随時の面談、年5回の事業部研修、月1回の事業所研修を行っております。 また外部研修費用の一部を負担する制度も完備しており、職員の自己啓発をサポートします。 OJT研修と同行訪問 OJT研修を行い、その後も必要に応じて同

仕事内容掲載期間：06/17（水）～06/23（火） ハマノ愛生会 養護老人ホームハマノ愛生園 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 年間休日120日♪残業ほぼなしでワークライフバランス◎1夜勤8000円以上！充実した手当でやる気もアップ☆ ハマノ愛生園は、各線横浜駅より徒歩15分ほどの所にあり、昭和52年に開園された歴史あるホームです。スタッフの皆様に気持ちよくご勤務いただけるよう、休日の取得のしやすさや無理のない勤務ができているかを定期的に見直し、より良い職場環境となるよう積極的に考えております。 横浜市西区浅間台に開設された歴史ある施設 年間休日12

仕事内容【エリアマネージャー】エフィラミライ株式会社の新たな挑戦、放課後デイサービスtoiro天王町でエリアマネージャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 契約社員 ◆仕事内容 入退所手続き、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給460,000〜770,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、社会福祉士、児童発達支援管理責任者研修、児童指導員任用 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 西横浜駅から0.4km 天王町駅から0.4k

仕事内容【有資格者限定求人】〈入社祝い金・インセンティブあり〉年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放課後等デイサービス教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/天王町） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10

仕事内容児童発達支援・放課後デイサービスでの心理児童指導員募集★心理卒の方★入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎残業ほぼなし◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援・放課後デイサービスでの心理児童指導業務 【主なお仕事】 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 月間イベント作成 ブログ作成 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：00 運営準備 12：00 休憩 13：00 送迎出発 14：00 子供たちが下校・お迎え 15：00 おやつ 16：30

仕事内容児童発達支援・放課後デイサービスでの心理児童指導員募集★心理卒の方★入社手当・インセンティブ・昇給制度あり◎残業ほぼなし◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 児童発達支援・放課後デイサービスでの心理児童指導業務 【主なお仕事】 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 月間イベント作成 ブログ作成 【1日の流れ（一例）】 10：00 出勤・ミーティング 11：00 運営準備 12：00 休憩 13：00 送迎出発 14：00 子供たちが下校・お迎え 15：00 おやつ 16：30

仕事内容■メインキャッチ 訪問看護での看護師業務/土日祝休み 年間休日125日(夏休み・冬休みあり) 未経験でも安心な研修制度 ■コメント 未経験でも安心な研修制度 入職時に訪問看護未経験の方が多い為、安心してお仕事をスタートできるようサポートする体制が整っています。 半月～1か月のOJT研修の後、必要に応じての同行訪問、随時の面談、年5回の事業部研修、月1回の事業所研修を行っております。 また外部研修費用の一部を負担する制度も完備しており、職員の自己啓発をサポートします。 OJT研修と同行訪問 OJT研修を行い、その後も必要に応じて同行訪問を行います。一連の流れや注意するポイントなど丁寧にお教え