和歌山県のサービス提供責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与年２回（7月・１２月）処遇改善一時金（5月）が出ます！★入社前も入社後も本人のやる気を評価！サービス提供責任者求人／正社員／介護福祉士／訪問介護★主にお客様窓口対応、スタッフ育成、現場訪問していただきます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様のご自宅への訪問サービスの他にモニタリング、新規初回訪問、訪問介護計画書作成、 カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ＜安心のフォロー体制＞ 入社後、まずは先輩と同行訪問で繰り返し現場をまわり少しずつ慣れていける

仕事内容サービス提供責任者（リーダー候補）｜紀の川市｜夜勤なし｜介護施設経験者歓迎｜働きやすさ重視 訪問介護およびサービス提供責任者業務 紀の川市打田の訪問介護事業所で、サービス提供責任者のリーダー候補を募集しています。介護現場の経験を活かし、チーム運営にも携わる仕事です。 【応募前の見学・面談・職場体験も歓迎しています】 「職場の雰囲気を見てみたい」「仕事内容について詳しく聞きたい」「実際の仕事を体験したい」という方に向けて、正式な面接前に見学・面談・職場体験を受け付けています。いずれも履歴書は必要ありません。実際の職場を知っていただいたうえで、応募するかどうかを決めていただけます。まずはお気

仕事内容経験を活かし、訪問介護の要を担う ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護の中心として利用者様を支える！サービス提供責任者のお仕事をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 サービス提供責任者として、訪問介護サービスが円滑に進むよう、利用者様と介護スタッフをつなぐ役割を担います。 ・利用者様の状況や希望の把握 ・訪問介護サービスの調整 ・介護スタッフとの情報共有 ・ケアマネジャーなど関係職種との連携 ・サービス提供に関する管理や確認 ・利用者様に寄り添った支援の実施 訪問介護に関わるさまざまな業務を通じて、利用者様が住み慣れた環境で安心して生活でき

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ワークライフバランス重視で働けます。全国展開している大手法人の求人です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付

仕事内容経験を活かし、訪問介護の要を担う ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護の現場を支え利用者様の暮らしに寄り添うサービス提供責任者 ◆ 具体的な業務内容 ・利用者様のご自宅を訪問し、日常生活を支える訪問介護サービスを提供 ・利用者様の状況や希望を把握し、一人ひとりに合わせたケアを調整 ・訪問介護員との連携やサービス内容の確認 ・現場での支援が円滑に進むよう、関係者との調整 ・サービス提供に関する記録や情報の整理 ◆ サービス提供責任者としての役割 利用者様に身近な訪問介護員と連携しながら、サービス全体を支えるポジションです。 日々の変

仕事内容サービス提供責任者 / 介護付き有料老人ホーム / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・利用者様の日常生活を支えながら、介護の経験を活かせる仕事です。 ・勤務時間は8:30～17:30を含むシフトです。 ・福利厚生は、無料駐車場ありなどが用意されています。 勤務先 株式会社アンビス 住宅型有料老人ホーム『医心館和歌山』 勤務地 〒640-8315 和歌山県和歌山市津秦223番１ 職種 サービス提供責任者 業種・サービス形態 有料老人ホーム、訪問介護・定期巡回 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・住宅型有料老人ホーム『医心館』にお住まいのご入居者様へのサービス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護職員募集＜ 利用者・家族の思いを把握し、尊重し、実現する関わりを、ひとつひとつ積み重ね、地域で人々がしあわせに暮らせる、「心のよりどころ」となることを目指します☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： サービス提供責任者及び訪問介護業務 求人ID 426617

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 直行直帰可★年間休日116日★賞与年２回（7月・１２月）処遇改善一時金（5月）が出ます！★入社前も入社後も本人のやる気を評価！サービス提供責任者求人／正社員／介護福祉士／訪問介護★主にお客様窓口対応、スタッフ育成、現場訪問していただきます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様のご自宅への訪問サービスの他にモニタリング、新規初回訪問、訪問介護計画書作成、 カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ＜安心のフォロー体制＞ 入社後、まずは先輩と同行訪問で繰り返し現場

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、 サービス全般に関わるコーディネートを行います。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 求人ID 730611

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 直行直帰可★年間休日116日★賞与年２回（7月・１２月）処遇改善一時金（5月）が出ます！★入社前も入社後も本人のやる気を評価！サービス提供責任者求人／正社員／介護福祉士／訪問介護★主にお客様窓口対応、スタッフ育成、現場訪問していただきます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様のご自宅への訪問サービスの他にモニタリング、新規初回訪問、訪問介護計画書作成、 カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 ＜安心のフォロー体制＞ 入社後、まずは先輩と同行訪問で繰り返し現場

仕事内容【仕事内容】 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお任せします。 ・利用者様やご家族との面談、相談対応 ・訪問介護計画書の作成および見直し ・ケアマネジャーとの連絡、調整 ・訪問介護員への指示や業務サポート ・訪問スケジュールの作成、調整 ・サービス担当者会議への出席 ・利用者様宅での身体介護、生活援助 ・サービス実施状況の確認 ・記録作成などの事務業務 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、サービス全体を調整する大切なポジションです。 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイク

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、 サービス全般に関わるコーディネートを行います。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 求人ID 731575

仕事内容和歌山県和歌山市の訪問介護事業所 管理者兼サービス提供責任者（ＣＨ和歌山） (正社員) | 株式会社 シーヒューマン ▼仕事内容 和歌山市内のご利用者のご自宅に訪問し介護業務を行います。 ・顧客 ・売上等の管理 ・サービス管理（質の向上など） ・リスクマネジメント管理 ・訪問介護計画管理（計画書作成及びモニタリング） ・訪問介護員の労務管理（シフト調整、稼働管理体制） ・訪問介護員の育成、指導（研修会の開催、技術指導） ・サービス担当者会議への参加等（多職種との連携）など◆年間休日１１６日◆完全週休２日制〈変更範囲：変更なし〉 (和歌山県和歌山市) ▼職種 訪問介護事業所 管理者兼サービ

仕事内容・身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング ・新規初回訪問 ・訪問介護計画書作成 ・カンファレンス ・スタッフ育成 ・シフト作成 ・報告書作成など

仕事内容サービス付き高齢者向け住_のサービス提供責任者/ブランク明けでも安心/夜勤ありで安定収入 サービス付き高齢者向け住_内での訪問介護業務をお任せします。一般居宅への訪問はなく、施設内での介護サービス提供が中心です。サービス提供責任者として、ケアマネジャーやヘルパーとの連絡調整、訪問介護計画書の作成、ヘルパー指導・シフト管理なども行っていただきます。 身体介護（食事・排泄・入浴など）に加え、レクリエーション支援や外出付き添い、生活記録の作成も業務に含まれます。 ・賞与年2回（実績3ヶ月分）／昇給年2回 ・定年70歳／退職金制度あり（勤続4年以上） ・資格取得支援制度あり ・感染症対策も徹底して

仕事内容サービス付き高齢者向け住_のサービス提供責任者/ブランク明けでも安心/夜勤ありで安定収入 サービス付き高齢者向け住_内での訪問介護業務をお任せします。一般居宅への訪問はなく、施設内での介護サービス提供が中心です。サービス提供責任者として、ケアマネジャーやヘルパーとの連絡調整、訪問介護計画書の作成、ヘルパー指導・シフト管理なども行っていただきます。 身体介護（食事・排泄・入浴など）に加え、レクリエーション支援や外出付き添い、生活記録の作成も業務に含まれます。 ・賞与年2回（実績3ヶ月分）／昇給年2回 ・定年70歳／退職金制度あり（勤続4年以上） ・資格取得支援制度あり ・感染症対策も徹底して

仕事内容介護福祉士資格をお持ちで介護業務経験のある方を正社員採用します！訪問介護事業所でサービス提供責任者を募集◎ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える訪問介護のコーディネーター！サービス提供責任者のお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスの中心として、利用者様と介護スタッフをつなぎ、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様の状況やご希望の把握 ・訪問介護サービスの調整 ・介護スタッフとの情報共有や連携 ・サービス提供に関する確認、調整 ・利用者様やご家族、関係者との連絡・調整 ・訪問介護に

仕事内容新しい可能性を秘めた『ヘルパーステーション とき』での訪問介護のお仕事 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える訪問介護の要として活躍できるサービス提供責任者 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護サービスの提供責任者として、利用者様に必要な支援が適切に届くよう、サービス全体を支えていただきます。 ・利用者様の状況に合わせた訪問介護サービスの調整 ・訪問介護員との連携や情報共有 ・サービス提供に関する各種調整 ・利用者様やご家族とのコミュニケーション ・訪問介護サービスが円滑に進むようにするための管理業務 ◆ チームで支える訪

仕事内容求人番号 【正社員】訪問介護のサービス提供責任者｜窓口対応・スタッフ育成・現場フォロー 求人概要 お客様のご自宅への訪問サービスの他に ・モニタリング ・新規初回訪問 ・訪問介護計画書作成 ・カンファレンス ・スタッフ育成 ・シフト作成、報告書作成等を行います。Ｎ ◎和歌山営業所では、サービス提供責任者が５名在籍しているので連携が取りやすく働きやすい職場です。 ◎日々の営業所内で他のスタッフと交流して意識を高められています。 PRポイント セントケアについて セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から40年以上。 全国900ヶ所以上で拠点を運営、スタッフ数は1万人を超えていま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、 サービス全般に関わるコーディネートを行います。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 求人ID 731670