バイヤー の求人・仕事・採用

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水産品バイヤー/30年以上増収増益を続ける上場・食品スーパー/転勤なし/バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD

非公開

  • 埼玉県 鶴ヶ島市

  • 年収700万円〜949万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・水産品のバイヤー経験をお持ちの方 ・自動車免許 【職種名】 【埼玉】水産品バイヤー/700万円~900万円/30年以上増収増益を続ける上場・食品スーパー 【仕事内容】 関東地方をメインに140店舗以上を展開。店舗の標準化、作業の効率化等により、 コストを削減しながら商品力を高め、多くのお客さまに支持され続ける 地域密着型の店舗づくりに取り組んでいます。 ■水産品バイヤー 関東で140以上の店舗を展開するプライム上場の食品スーパーである同社にて、 国内外の漁港、市場、水産加工業者などから、 鮮魚、冷凍魚、加工品などの水産物を仕入れます。 具体的な業務

『買取大吉』のバイヤー 月収50万円~/成約率9割/残業ほぼなし/新設部署で早期昇格/未経験活躍中

株式会社エンパワー

  • 大阪府 大阪市

  • 月給30万円〜80万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • インセンティブあり
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 電話対応なし
  • BtoB
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容全国に1600店舗以上を展開する『買取大吉』。 業界トップクラスの安定性に加え、直近5年で年商15倍(977億円)という成長力も兼ね備えています。 今回募集する新規部署では、高収入と働きやすさの両立が可能。 ☆日本有数のBtoBオークションを支える☆ 時計やブランド品など、毎回5,000点以上が並ぶ『大吉オークション』。 新宿・新横浜で数百回にわたり開催されてきた会員制オークションを、裏側から支えるやりがいのある仕事です。 ☆仕事は「訪問・査定・梱包」の3ステップ (1)訪問 1日3~4件を目安に訪問(慣れてきたら件数を増やせます) └テレアポ・飛び込みは一切なし!アポイントは専任スタッ

バイヤー(アニメ・ホビー商材の仕入れ・企画)

大網グループ

  • 東京都 文京区 小石川 / 池袋駅 徒歩約3分

  • 月給28万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • スキルアップ

仕事内容仕事内容:オンラインショップ&実店舗で取り扱う商品の仕入れを主軸に関係するバイヤー業務を担当します。 【具体的には】 ◆取り扱い商品の仕入れ・発注・販売戦略立案 ◆発注数・在庫数の管理 ◆予約購入特典などの販促企画 ◆販売数管理、数値分析・検証 ◆商談(開拓・交渉・打ち合わせ・商談会など) ◆実店舗への商品導入、イベントの計画と実施 ◆国内外のイベント運営、市場調査 【入社後の流れ】 先輩社員指導のもと業務に従事していただきます。 商談・交渉による案件の獲得、業務進行など当社の仕事に慣れていきましょう。 人事課からの定期面談などフォロー体制もご用意しています。 その後、あなたの経験をもと

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