愛知県安城市の人材営業 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容日本を代表する自動車や家電製品を製造している大手メーカー向け の法人向け営業職。 【業務内容】 ・新規クライアントの開拓及び提案営業 ・スタッフの採用業務（会社説明、面接など） ＊変更範囲：変更なし ★未経験の方大歓迎！ 営業研修やＯＪＴ、ロープレなど、初めての方でも安心して成長出 来る体制完備しております。興味のある方は是非一度ご連絡下さい！ ★接客販売・サービス業経験のある方大歓迎！

仕事内容月給33万円以上／急成長中のIT・人材ベンチャー ／営業職／年間休日120日／未経験歓迎／19623212 【仕事内容】 広告やホームページをご覧になり、お問い合わせをいただいたお客様のご自宅へ訪問し、着物やブランド品などの査定・買取をご案内するお仕事です 飛び込み営業や新規のテレアポ業務は一切ない完全反響営業のため、ご案内がスムーズに進みやすく、成約率は約8割と高い水準を誇ります。お客様が大切にしてきた品物への想いに耳を傾けながら、次の世代へとつなぐ架け橋となるやりがいの大きなポジションです。 入社後のステップ・安心のサポート体制 ・最初の2ヶ月間：専門の研修部署にてじっくり基礎を学

仕事内容警備現場の警備員の手配をする仕事です。 施設、交通誘導警備のどちらかを担当。 シフトを作成して、お客さまと調整し、スタッフにシフトを伝えま す。シフトに余裕がある場合は営業活動や現場管理を行います。 【仕事の内容】 ・警備員の配置業務 ・警備員への仕事内容説明（集合時間等出退勤管理） ・営業、契約先サポート ・隊員の募集、面接 ・書類整理 変更範囲：変更なし

仕事内容一般事務スタッフの募集！ 人と企業をつなぐ総合人材サービス会社です。 営業所から会社を支える『縁の下の力持ち』として、明るく前向き に業務へ取り組んでいただける方を募集しています。 未経験者、大歓迎です。 ・電話、来客対応（受付・案内・お茶出し 等） ・パソコンデータ入力（エクセル・ワード 等） ・派遣スタッフの登録（情報入力） ・求人チラシの配布、ポスティング ・書類整理、ファイリング、備品管理 ・社内清掃、整理整頓 ほか不随業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ー ■2027年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 ー 建設業界やメーカーなど、大手企業を中心とした顧客が抱える人材の課題やニーズに対して、最適な解決策を提案する仕事です。 単に人材を紹介するだけでなく、企業の事業戦略を理解し、求職者であるエンジニアのキャリアプランを把握した上で、「最高のマッチング」を実現させるコンサルタントとしての役割を担います。 【具体的な仕事内容】 ・大手建設企業やメーカーへの訪問、オンライン商談を通じた人材ニーズや経営課題のヒアリング ・企業の抱える課題に対し、最適なエンジニアリングソリューションを提案 ・配属されたエンジニアに対する定

仕事内容人材コーディネーター／リモートワーク可／年間休日126日／充実の研修で早期から活躍可能／未経験率7割／18723212 【仕事内容】 大手人材グループのオフィスワーク領域にて、お仕事を探している派遣スタッフの方と、人材を求めている企業（クライアント）の双方を支えるコーディネーター業務をお任せします 対法人の提案・ヒアリングだけでなく、対個人のキャリアに寄り添うフォローまで一気通貫で携わるため、ビジネスパーソンとして一生モノの課題解決スキルや提案力が身につきます。入社した先輩の7割が営業未経験からスタートしており、異業界出身の仲間が多数活躍しています。 入社後の具体的なステップ ・基礎を

仕事内容業務内容 クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。 マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈企業に対する営業〉 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います 〈派遣スタッフに対するコーディネーター〉 ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー ※医療関係、事務職、ITエ

仕事内容コンサルティング営業／未経験歓迎で昨年度賞与5ヶ月分＆年間休日122日／15723212 【仕事内容】 大手・上場企業グループの安定した経営基盤のもとで、人材不足に悩む企業と、お仕事を探している求職者様を繋ぐ架け橋となる「人材派遣コンサルティング営業」をお任せします 具体的な業務内容 ・企業への人材ニーズのヒアリング ・人材派遣を中心とした各種サービスのご提案 ・就業がスタートした派遣スタッフのフォロー ・スタッフのキャリア形成サポート 入社後のステップ・安心のサポート体制 中途入社した先輩の多くが業界未経験からのスタートです。入社後はまず2日間の丁寧な入社研修を行い、事業内容や社内シ

仕事内容お仕事を求めている求職者と、人材を求めている企業をつなぐ人材コーディネーター（安城営業所/地域限定） お仕事を求めている求職者と、人材を求めている企業をつなぐお仕事です。 それぞれのニーズに応えるために交渉や、一筋縄ではいかない場面もたくさんありますが、だからこそやりがいは◎ 〇お仕事を求めている求職者へは、お仕事紹介や派遣後のフォローなどの業務・新規登録者の対応や適性判断等 〇クライアント企業様へは、当社の様々なサービスのご提案や人材ニーズのヒアリング・交渉・現場の状況把握等 〇当社の派遣スタッフへは、現場へ伺い困りごとや希望を聞き、意欲的に働いてもらえるように背中をおしていただきます。

仕事内容【仕事内容】 まずは現場期間として、あなたの適性や希望に合わせたポジションからスタートします。ゆくゆくは多彩なキャリアを描ける環境です。 ・多彩なスタートポジション 接客販売、一般事務、ホテルフロント、カスタマーサポートなど、様々な職種の中から担当コーディネーターとの面談を通して担当業務を決定します。 ・未経験からでも安心の研修体制 入社後は、初歩的なビジネスマナーや基礎知識を学ぶ社内研修をご用意しています。その後は配属先での実務研修を通して、着実にスキルを身につけていける安心のサポート体制が整っています。 ・柔軟なキャリアチェンジ 現場経験を積んだ後は、人事や採用担当、人材コーディネー

仕事内容事業全般に関わる法人ルート新規営業 フォークリフト販売・整備事業法人営業 一般貨物運送事業法人営業 人材派遣事業法人営業 変更範囲：会社の定める業務 ＜求人者・求職者の皆様へ＞採用後の労働条件については、「労働 契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行 ってください。【ハローワーク刈谷】

仕事内容株式会社アドバンティア 【愛知／安城】人材派遣営業（法人担当・派遣スタッフの紹介）◆土日休・インセンティブ有・転勤無◆ 【仕事内容】 【愛知／安城】人材派遣営業（法人担当・派遣スタッフの紹介）◆土日休・インセンティブ有・転勤無◆ 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験から活躍チャレンジを応援する文化／土日休～ ～入社後研修・フォロー充実！派遣事業の専門知識やスキルは一切必要ありません～ ＊本求人の魅力＊ ノルマはないですが、派遣スタッフの採用支援をお届けするとインセンティブ獲得も可能です。理論上、インセンティブの支給額は無限大であるため活躍の機会が多い環境です。 ■採用背景： 「製造業向

仕事内容 ガッツリ高収入 ・とにかく多く稼ぎたい方 ・将来の為にお金を貯めたい方 ・日、週払いもご希望の方 ・お祝い金もたくさん欲しい方 ・更に昇給、昇進したい方 ・今より月収を増やしたい方 ・通勤で高収入をご希望の方 ・他府県で働いてみたい方 ・単身寮、カップル寮、家族寮をお探しの方 まだ在職中で転職したいけど 中々時間が取れない… 他府県で働いてみたいけど 面接や赴任時の交通費って…？ そんな方も安心の《 電話面接、WEB面接 》も対応可能！ まずは現状やご希望をお聞かせください！ おひとりおひとりに合った内容でご提案、ご案内させて頂きます！ 工具を使った部品の組み立て

仕事内容株式会社アドバンティア 【北名古屋／未経験歓迎】＜北名古屋営業所新設！＞人材派遣営業◆土日休・インセンティブ有・転勤無◆ 【仕事内容】 【北名古屋／未経験歓迎】＜北名古屋営業所新設！＞人材派遣営業◆土日休・インセンティブ有・転勤無◆ 【具体的な仕事内容】 ～北名古屋営業所新設／業務エリア拡大のための新規募集／業界未経験から活躍チャレンジを応援する文化／土日休～ ★本求人の魅力★ ノルマはないですが、派遣スタッフの採用支援をお届けするとインセンティブ獲得も可能です。理論上、インセンティブの支給額は無限大であるため活躍の機会が多い環境です。 ■採用背景 当社は「製造業向けの人材派遣事業」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・注文住宅設計経験5年以上 ・1級建築士もしくは2級建築士をお持ちの方 [歓迎] ・CADソフト（Jw CAD、ARCHITREND(アーキトレンド)、VectorWorks等）使用経験、 ・建築設計事務所・設計事務所・工務店勤務経験、積算・建築積算経験等 【求める人材】 ・顧客や現場スタッフともコミュニケーションを図り、工事を遂行出来る方 ・協力会社とコミュニケーションを図り顧客に喜ばれるモノ作りに努められる方 ・創意工夫の意識を持ち、顧客目線に立ち提案出来る方 ・自分で考えて行動出来る方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳～55歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 当社の正社員として大手菓子メーカーで勤務いただきます。 ▼配属先での業務内容 主に菓子製造で使用する原料の計量と投入業務、機械オペレーター（機械運転操作等）を担当いただきます。 ニーダーと呼ばれる機械を操作して、お菓子の生地を練り上げる工程の業務をお任せします。 基本的に業務は先輩社員と一緒に行うため、未経験の方でも安心して業務を習得いただけます。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 募集企業について ＜企業理念・ビジョン・事業内容など＞ Chance-Mak

仕事内容【仕事内容】 総合人材サービスや自社Webメディアなどを幅広く展開する成長企業にて、営業を中心としたビジネス職のお仕事をお任せします。 ・手厚い研修体制で安心スタート 入社後は、業界知識や営業の基礎から学べる充実した研修をご用意しています。専任の教育担当や先輩社員がマンツーマンでしっかりサポートするため、業界・職種未経験の方でも安心して業務に慣れていくことができます。 ・具体的なお仕事内容 求職者の方へのキャリアカウンセリングや、人材を求める企業様へのヒアリングおよびご提案などを担当していただきます。IT領域、医療・福祉領域、若年層向けサービスなど、様々な事業の中からあなたの適性に合わせた

仕事内容[仕事内容] ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです！ ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案、求職者のマッチング、派遣スタッフの方の就業後のサポー

仕事内容【仕事内容】 新規企業開拓など CA、RA業務をお任せいたします。 ■人材紹介営業(リクルーティングコンサルタント) 企業の経営課題を人材の観点から解決するお仕事です。 企業にマッチする人材を調べて面談を行い、推薦をし、 入社までのフォローを行います。 【具体的には】 ・企業に対しての採用、組織に関する課題のヒアリングの実施 ・採用ニーズの深堀りをし、転職市場と照らし合わせて採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材を調べる ・求職者のスカウト、面談、ヒアリング、求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フォロー ・企業と求職者の面接に同席 ■キャリアアドバイザー 求職者に対し、企業とのマッ

仕事内容[仕事内容] 【仕事内容】 企業の「人が足りない」「採用してもなかなか集まらない」といった採用課題をヒアリングし、最適な人材サービスを提案します。 例えば、 ・「急に人手が必要になった」 ・「求人を出しても応募が来ない」 ・「採用した人材が定着しない」 ・「新しい人材を採用したい」 など、企業によって悩みはさまざま。 人材派遣だけではなく、人材紹介、外国人材、新卒採用、障害者雇用など、グループが持つ幅広いサービスを組み合わせながら、お客様に合った解決策を提案します。 「商品を売って終わり」ではなく、企業の採用を支える仕事だからこそ、直接「助かったよ」「ありがとう」と言っていただける機会