宮城県仙台市のハローワーク リハビリテーションの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時50分〜12時15分 就業時間２：14時20分〜17時45分又は8時50分〜17時45分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：基本的には午前、もしくは午後の勤務です。ごくまれに１日通しで お願いする場合もありますが、１年に１回あるかないかです。 出勤できる日を相談の上、出勤日を決定しています 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容リハビリ室内で患者さんへの器具の取り付け取り外し 患者さんの誘導・案内 カルテの運搬 院内清掃 リハビリ室内での補助業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容整形外科無床診療所リハビリ助手 ・リハビリ機械の取扱い ・理学療法士の補助 ※資格不要 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜18時00分 就業時間２：8時45分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・水・金…８：４５～１８：００ （２）土…８：４５～１２：００ ※勤務日・時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み４日 年末年始６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容リハビリの機械等の操作・点検・準備・後片付け等 電子カルテによる予約受付・記録・保存 各部署との連携 等 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間２：8時45分〜12時45分又は8時45分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間および勤務曜日は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：0日

仕事内容【リハビリテーション科での補助業務全般】 ・リハビリテーションに関わる書類作成の補助 ・リハビリテーションに関わる備品の補充、管理 ・リハビリテーション室の清掃等の環境整備 ・患者様へのリハビリ業務の補助 等 変更範囲：なし

仕事内容◇『機能訓練型半日デイ』と『日常生活動作訓練一日型デイ』が融 合した新しい形のデイサービス ＊医療認定を受けたリハビリマシンにより、 パワーリハビリを指導します。 ＊マシンのトレーニングが安全・安心してできるよう、 お声掛けしながら補助します。 ＊軽自動車やワゴン車で片道２０分程度のエリア内のご利用者様を 送迎します。 ★先輩スタッフが丁寧にご指導します。 機能回復の実感を共に喜ぶ感動があります。 変更範囲：生活相談員、施設長等、その他会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）８時３０分～１８時３０分（月、火、水、金曜日） （２）８時３０分～１６時００分（土曜日） 土曜日含むシフトによる週２～４日程度勤務 上記のうち勤務時間については応相談。午前中でも応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏季休暇

仕事内容リハビリ室で医師の指示のもと簡単なリハビリの補助 ・理学療法士のお手伝い（リハビリ室で機械の取付、取り外し等） ・患者様の受付対応、電話対応や予約データ等の入力など ・環境整備（清掃等）、付随する院内雑務 労働時間は応相談。午前中のみでも応相談。 ＊未経験、初心者でも優しく教えますのでご安心下さい。 ＊コミュニケーションを取るのが好きな方歓迎！ ＊明るく元気に業務が行える方歓迎！ 変更範囲：変更なし

仕事内容令和９年４月新規オープン予定＊オープニングスタッフ募集 重症心身障がいのあるお子さまが安心して過ごせるよう支援する 放課後等デイサービスです。 食事・排泄・更衣などの介助、見守り、体調確認、活動支援、 送迎、記録入力などを行います。 看護師や専門職と協力しながら一人ひとりに合わせた関わりを 大切にできるお仕事です。 未経験の方も安心して働けます。 変更範囲：会社の定める業務 ＊採用後、既存施設で研修となります。

仕事内容整形外科の外来専門医院でのリハビリ室勤務です。医療機器を 用いたリハビリ（物理療法）に従事する業務です。人手による マッサージなどは行いません。たまに受付の手伝いをしていた だく場合があります。 医療職、リハビリ関係の経験がない方でも構いません。明るく 患者さんとコミュニケーションを取れる親切な方であれば経験 のない方でも歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：・実働１～８Ｈ ・休憩時間法定通り ・非常勤勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容週２回の頻度で施設へ通っていただくお客様へ、 １回９０分間（言語リハビリは６０分間）のリハビリの提供と、自 宅での自主トレーニングの指導をおこなっていただきます。お客様 のご自宅に訪問するケースもございます。 施術の内容に指定はありません。 １回９０分間（言語リハビリは６０分間）という時間をフルに使っ て、これまで培ってきた経験や技術を最大限活用していただけます 。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：16時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかだけでも可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み ※年次有給休暇は就業日数に応じて法定どおりとなります。

仕事内容◇『日常生活動作訓練一日型』のデイサービス ＊ご利用者様の送迎業務 ワゴン車等で片道２０分程度のエリア内のご利用者様を送迎します 変更範囲：リハビリトレーナー等、その他会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時20分〜9時50分 就業時間２：15時45分〜17時15分 就業時間３：11時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：送迎の状況により実働時間は若干変わることがあります。 就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容リハビリ特化型デイサービスにて、利用者さんを会社の車で送迎す る仕事です。利用者さんをのせて車を運転、送迎の際に簡単な介助 がメインのお仕事です。その他空いた時間で、事業所内で食器洗い や事務作業の簡単な仕事をしていただきます。体の負担はあまりあ りません。 ＊使用車種：ステップワゴン、シエンタ等 １日３時間、空いた時間を有効に使って働いてみませんか？ 週１日～の勤務が可能です。週３日くらいの勤務の人が多いです。 曜日や日数は相談に応じます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：11時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み ※年次有給休暇は就業日数に応じて法定どおりとなります。

仕事内容◇『機能訓練型半日デイ』と『日常生活動作訓練一日型デイ』が 融合した新しい形のデイサービス ＊リハビリマシンや活動プログラムの指導補助をします ＊ご利用者様の送迎をします ☆経験がなくとも先輩スタッフが丁寧に指導します 変更範囲：生活相談員、施設長等、その他会社の定める業務

仕事内容＊リハビリ業務全般 敬寿会では、本人の希望に応じて３０万円の支度金を設け、入職時の準備にか かる負担を軽減できるようサポートしています。さらに、４月には１０万円の 入職祝い金をお渡しし、新しい環境での生活を応援しています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊介護老人保健施設にて一般事務を担当していただきます。 ・本部との事務連絡、書類作成 ・施設で使用する物品の管理 ・来客対応 ・レセプト作成 ※パソコン操作あり（ワード、エクセル） 変更範囲：変更無し

仕事内容＊介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 入所（定員１２０名） 通所（定員５０名） 上記定員のうち、希望者に対して実施します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：11時45分〜13時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み ※年次有給休暇は就業日数に応じて法定どおりとなります。

仕事内容◇『機能訓練型半日デイ』と『日常生活動作訓練一日型デイ』が 融合した新しい形のデイサービス ＊ご利用者様の送迎業務 ワゴン車で片道２０分程度のエリア内のご利用者様を送迎します 変更範囲：リハビリトレーナー等、その他会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：１０：００～１６：３０ 実働５．５時間／日 ＯＲ ８：３０～１７：００ 実働７．５時間／日どちらか 勤務日数と時間は要相談で 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日分シフト制

仕事内容食事、入浴、排泄、着替えなどの日常生活の援助 リハビリの準備、片付け、見守り マシントレーニングなどのリハビリ補助 利用者様の送迎業務（運転・添乗） レクリエーションや自主トレーニングの支援 利用者様とのコミュニケーション パソコンやタブレットを使用した介護記録の入力 その他、通所リハビリテーションに付随する業務 ※業務内容の変更範囲：【法人の定める業務】

仕事内容営業アシスタント 受発注管理（電話、ＦＡＸ、メールでの受発注、発注書・請求書等 の書類作成、データ入力、発送業務等） ・月に１～２回、銀行などの外出用務あり 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかのみ選択ＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠勤職員の代替え及び容態急変者の看護・介護業務対応時に６回を 上限として月６０時間、年間７２０時間限度 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容リハビリテーション事業所で介護業務を行っていただきます。 時間帯は以下のいずれかのみ選択ＯＫです。 【９：００～１３：００】 ・バイタル測定 ・フロア内での介助業務（入浴、トイレ、誘導など） 【１３：３０～１７：３０】 ・フロア内での介助業務（トイレ、誘導など） ・掃除・翌日の準備 ※施設詳細に関しましては当施設のホームページをご覧ください 「チャレンジすこやか」で検索 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休２日制 シフト制 ＊相談に応じます

仕事内容通所リハビリテーション（５０名）における介護業務等 ＊資格がなくてもお仕事できます（未経験者可） ＊就業時間相談可 ＊雇用期間更新制 ◎介護福祉士、ヘルパー１・２級あれば尚可 変更範囲：変更なし