ハローワーク ホテル - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容・ホテルフロント業務（チェックイン・アウト時の対応、 会計など） ・各エージェントとの折衝、営業 ・ＯＴＡの設定 ・清掃ルームのインスペクション など 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜20時00分 就業時間２：20時00分〜9時00分 就業時間３：7時00分〜18時00分又は18時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：■９～２０時：実９Ｈ、 休２Ｈ ■２０～９時：実９Ｈ、 休４Ｈ（仮眠４Ｈ） ■７～１８時：実９．５Ｈ、休１．５Ｈ ■１８～７時：実９．５Ｈ、休３．５Ｈ（仮眠２Ｈ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。希望休は出せます ※配置は３６５日あり

仕事内容☆あなたも高級ホテルスタッフの一員になれます！車通勤ＯＫ ☆ ◆日勤・夜勤選べます！丁寧な応対ができれば特別な技術不要！◆ ◆６０～７０代、女性も学生も大活躍！未経験者大歓迎！ ◆ ◆通常の警備シャツではなく、おしゃれなユニホームを着用 ◆ ■仕事内容 ・従業員入口での受付（主たる配置場所） ・立哨（日陰で） （１時間×２回程度） ・館内巡回 （３０分×２回程度） ※英語不要 ※難しい車の誘導なし ※変更範囲：なし ※雇止め：７５歳

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：婚礼業務に応じて勤務時間が変動します（残業あり） 事前相談によりシフト調整可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ホテル内サロンにて、婚礼や式典、パーティー等の 着付け業務全般をお任せします。駅直結の好立地。 凛とした空間で日本の伝統美を支えるプロとして、 あなたの技術を形にしませんか。 技術を極める：振袖・訪問着・紋付袴など幅広い 技術を教え合い高め合える風通しの良さが自慢です。 全世代が主役：２０代～６０代が在籍。若手の 感性とベテランの熟練技が融合する刺激的な現場です 柔軟な働き方：時間は選択可能。早朝のみや土日 中心など、私生活に合わせたシフトを相談下さい。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテルの客室の清掃 ベッドメイキング 共用部（廊下等）の清掃 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：週３日～相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：客先都合の突発的業務及びトラブル対応、従業員の突然の欠員や退 職対応は６回を限度とし年６００時間まで月７０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 労働日数：シフト制

仕事内容ホテル客室清掃 バス、トイレの清掃 アメニティ、備品の交換 ベッドメイキング など ＊未経験でも一から研修がありますので安心してください。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分又は14時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：朝７時から就業できる方優遇。 退勤時間は相談可能です。 休憩時間は法定通り。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容■『ＨＯＴＥＬ ＴＨＥ ＭＩＴＳＵＩ ＫＹＯＴＯ』内のレスト ランにおけるのホールスタッフのお仕事です！英語力を活かしたい 方大歓迎 “日本の美しさ”を体現するラグジュアリーホテルとして京都に誕 生しました。ＨＯＴＥＬ ＴＨＥ ＭＩＴＳＵＩ ＫＹＯＴＯは大 きな目標の実現に向けて成長の途上。まだ誰も経験したことのない チャレンジの日々が続きます。そこには上下関係にとらわれること なく、意見を出し合い、難しい課題にも共に取り組むフレンドリー な仲間がたくさんいます。私たちの求める人材に共感する方はぜひ チャレンジしてください。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容お客様に寄り添ったサービスを提供する接客スタッフの募集です。 お出迎えからお見送りまでの接客などの全ての業務をマルチタスク に行います。 ・コンシェルジュ（チェックイン・チェックアウト等） ・レストランサービス ・ハウスキーピング ・その他付随する業務 「誕生日や記念日を祝いたい」「ゆっくりと過ごしたい」などお客 様の要望は十人十色です。 そんな思いを汲み取り素敵なご滞在をサポートできることが、やり がいです。【変更範囲：現時点で変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ホテル内の本格的な茶室で、お客様にお茶席を体験していただくお 仕事です。 茶室へのご案内や、お抹茶のお点前や楽しみ方・飲み方の説明、お 菓子と抹茶の提供、茶道具の販売などをしていただきます。 ※茶道に興味をお持ちの海外の方も多数お越しになります。 ※流派は問いません。 ※お着物、袴はご自分のものを着ていただけます。（貸与もありま す） ※茶道のご経験を活かせる場面が多くあります ※茶道体験のご予約がないときにはカフェを手伝っていただく場合 もございます 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容オープニングスタッフの募集です。新築ラグジュアリーホテルのフ ロントでのお客様対応のお仕事です。皆一斉スタートです。未経験 の方も歓迎します。年内に４ホテルをオープン予定の企業です。 ■Ｒ８年６月 オープン予定。それまでに採用になった方は別ホテ ルにて勤務して頂きます。 ■お客様に京都滞在を楽しんで、また満足して頂くことを目標に一 緒にお仕事出来る方を募集しています！ ご応募お待ちしてます。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる

仕事内容・ホテル客室清掃、シーツ交換等を行っていただきます。 【業務変更の範囲：なし】

仕事内容リネン工場内【生産部】でホテル・旅館他の洗濯したシーツ・包布 ・タオルなどを仕上げ用機械によって行う軽作業です ※初めての方でも各部門の先輩従業員が教え、簡単にできるように なります。 ※将来の当社グループにおける幹部候補として、経験を積んでいた だき、能力次第で工場長、エリアマネージャー、ブロック本部長 へとキャリアアップが可能です。 ※業務の変更範囲：運転手（本人の希望による）

仕事内容ホテルのフロント業務を主として、その他の業務（予約管理・ルー ムチェック・雑務）もあります。 変更範囲：会社が定めるすべてのフロント業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間３：21時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のシフト 就業時間は相談可 （３）は休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：26時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる

仕事内容・ホテルフロントにて接客をしていただきます。 【業務変更の範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間３：22時00分〜8時00分又は8時00分〜7時59分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）に記載したシフトはあくまでもシフト例です。 （３）は休憩２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・お客様の荷物をお預かり ・チェックイン、チェックアウトのご対応 ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検や宿泊者・来館者のお客様対応 ・施設管理業務等（※お部屋の清掃業務はありません。） 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容宴会サービスのキャプテン及び補佐 料飲サービススタッフ レストランの接客サービス ※未経験者、大歓迎！ 最初は教育係がついて優しくサポート致します！ ※男女共に活躍中です！ 【急募】 【変更範囲：変更なし】

仕事内容お客様対応をはじめ、予約業務等、フロント業務全般をお任せしま す。 京都という場所柄、お客様へ周辺の地理・観光案内をお願いする事 もあります。 初めは簡単な事からお任せしますし、先輩がしっかりサポートしま すので、着実なスキルアップが可能です。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜16時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 家庭やご自身の状況により、時間相談可 ６時間～８時間（一日） 相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご都合に合わせてシフトを作成いたします。

仕事内容ホテルでの様々な部門の業務においてのサポート業務を お任せいたします。 下記より適正と希望により、一部業務をお任せいたします。 ・配膳業務 ・洗い場業務 ・レストランサービス業務 ・食器やグラスの拭き上げ業務 ・食事の準備やセッティング など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし ヒルトンでは「従業員」とは呼ばず、一緒に働く仲間を「チームメ ンバー」と呼びます。助け合いながら、わからいことは丁寧にご説 明いたします。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：記載の時間はあくまでもシフト例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ホールでの接客対応、チケット管理 ・食器類片づけ、洗浄 ・料理差し替え、飲料補充 ・翌日の朝食準備 その他付随する業務をお任せします。 ◆職務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週４日、１日６時間程度を予定しています。 ＊休憩時間は法定通り付与（８時間未満の勤務の場合：４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期や業務が逼迫した場合、年６回を限度として月９９時間年間 ７２０時間まで延長できる（法定内労働時間は除く） 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制により、本人の希望休を考慮します。 有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容宿泊予約をされたお客様および宿泊中のお客様からの 様々なリクエストに対応するコンシェルジュの補助です。 ※お客様との対面の対応はありません （バックヤードにて電話やメールでの対応） 【業務内容】 ・ホテル内施設（レストラン、スパ等）のサービスや イベントについてのご案内等 ・送迎関連のサポートや手配（タクシー、リムジン他） ・滞在中にゲストが希望するアクティビティの提案、 そのスケジュール作成、手配等 ［変更範囲：変更あり］ 業務内容は会社の指定する業務に変更することがあります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務希望日を申告いただくシフト制になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容スモールラグジュアリーのホテルでお仕事してみませんか。 ●チェックイン／アウト ●電話対応 ●観光案内 ●食事配膳 ●イベント企画 ●ＳＮＳ・広報戦略 ●レストラン手配 など ★交通費全額支給！ 「変更範囲：変更なし」