ハローワーク ホテル - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 仕事内容：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は14時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：★遅番の数時間でもＯＫです！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳～５歳の園児をお預かりする認可外保育園（定員６５名）での 保育士パートを募集しています。 ・保育士業務全般 ・園児の食事介助やお散歩 ・清掃 など ★１４時～２０時の間に勤務できる方 ★扶養範囲内での勤務も可能です ★契約は年度更新です（４月～翌年３月末） ［変更範囲］変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：週４日、１日６時間程度を予定しています。 ＊休憩時間は法定通り付与（８時間未満の勤務の場合：４５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期や業務が逼迫した場合、年６回を限度として月９９時間年間 ７２０時間まで延長できる（法定内労働時間は除く） 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制により、本人の希望休を考慮します。 有給休暇は法定どおり付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容宿泊予約をされたお客様および宿泊中のお客様からの 様々なリクエストに対応するコンシェルジュの補助です。 ※お客様との対面の対応はありません （バックヤードにて電話やメールでの対応） 【業務内容】 ・ホテル内施設（レストラン、スパ等）のサービスや イベントについてのご案内等 ・送迎関連のサポートや手配（タクシー、リムジン他） ・滞在中にゲストが希望するアクティビティの提案、 そのスケジュール作成、手配等 ［変更範囲：変更あり］ 業務内容は会社の指定する業務に変更することがあります。

勤務時間就業時間１：22時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容・ホテルチェックイン、チェックアウト業務 ・電話応対 ・パソコンでのエクセルワードの簡易データ入力作業 ・簡単な朝食の準備 ※経験・資格不問です！未経験者大歓迎！ ※ＷワークＯＫ、週２日～ＯＫ。お気軽にご相談を！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：13時00分〜22時00分 就業時間３：22時00分〜8時00分又は8時00分〜7時59分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）に記載したシフトはあくまでもシフト例です。 （３）は休憩２時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・お客様の荷物をお預かり ・チェックイン、チェックアウトのご対応 ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検や宿泊者・来館者のお客様対応 ・施設管理業務等（※お部屋の清掃業務はありません。） 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容京都で人気の宿泊施設の企画運営・施設管理業務をお願いします。 【宿泊施設の運営管理】 ・見積書、請求書の作成、確認 ・レビューチェック ・専門業者との連携、手配 ・配達や簡易メンテナンス ・宿泊施設の管理全般 ※配達や現地トラブル対応等の業務があります。 ※施設間移動のため社用車使用 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容京町家のオーベルジュにて宿泊と飲食業務全般。 インバウンド需要に沸く京都市中心街にて 全部屋５室のオーベルジュ（ホテル兼レストラン）での飲食・宿泊 業務全般に関わるお仕事。 ＊レセプション、接客、予約業務、客室のチェックなど ※英語が日常会話程度できる方歓迎！ 積極的に学ぼうと思っている方も歓迎します。 ※経験・年齢不問 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間２：7時00分〜13時00分 就業時間３：8時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は代表的なシフト例を表示しています。相談可 土・日・祝日も午前７時～夜１０時の間で勤務可能な方優遇。（６ 時間以上勤務の場合は休憩４５分。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容ホテル１Ｆ『ロビーバー』での調理補助・ホール業務です ＊キッチンでの簡単な調理（盛り付けなど）、仕込み作業、 食器洗浄や清掃 等 ＊ホールでの接客（オーダー伺いなど）、ドリンク作り 等 ＊バーでの接客対応やカクテルの作成 ＊レジ業務 調理補助・ホールいずれも担当となります。 ※外国のお客様も来られるため英会話ができる方歓迎です 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他※シフト制（希望の休み、出勤日等相談可能です。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・ホテルにおいて、客室清掃業務を行って頂きます。 ・８～１２室程度の客室清掃（１室を１名で担当）を行います。 ベッドメイキング、ユニットバス清掃、掃除機かけ等 ・備品補充 ・交替で大浴場清掃（トイレ含む）も行って頂きます。 大浴場清掃は、お客様が使用していない時間帯で行います。 ＊終業時間については、お客様の宿泊人数の状況により、 多少前後します。 ＊Ｗワーク歓迎！土・日・祝の中で週１回以上より勤務可！ ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ホテルフロント業務（自動チェックイン機導入済） ホテルフロント部署のマネジメント業務補助 集計管理 お客様対応 他事務作業などのマネジメント業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容フロントレセプション業務 チェックイン・アウト、電話、メールでの予約受付対応 館内案内、荷物の預かり、ＰＣでのデータ入力 宅配便の受付、タクシーの手配、レストランの予約等 ハウスキーピング業務 客室の清掃、ベッドメイキング、備品の補充 館内設備管理、整頓、忘れ物の回収、ゴミ処理等 英語や中国語が話せる方（日常会話程度）歓迎 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜6時00分 就業時間２：16時00分〜9時00分 就業時間３：18時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩時間 ２３時～１時 （２）休憩時間 １時３０分～３時３０分 （３）休憩時間 ３時～５時 ※シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル内保安業務全般 従業員・関連業者の入出、宅配物の受取・管理 館内の巡回、施錠の確認、救急事案の対応 等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・繁忙期、閑散期に応じて、勤務時間の延長短縮あり。 ・休憩時間は法定通り付与致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 平日２日以上週３日からのシフト制になります。 出勤希望日をご提出頂き、その中より実出勤日を決定致します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ＳｔａｙＳＡＫＵＲＡ京都 風雅 を含む近隣施設や ご希望により他のエリアのホテル客室清掃業務を 行っていただきます。 【業務内容】 客室清掃（ベッドメイキング・水回り） チェック業務（清掃業務内容を正確に習得された方） 共有部清掃（エントランス、廊下、階段など） 【研修について】 担当社員が丁寧に行います。未経験者の方も大歓迎です。 経験者の方は、習熟度に応じて短縮もあります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制

仕事内容ビジネスホテルの清掃業務をお願いします。 ※客室（部屋数：全２０室）の清掃になります。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：15時00分〜21時00分 就業時間３：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩４５分 （４）１３：００～２２：００（休憩６０分） ●求人に関する特記事項欄をご確認ください。 ●日により異なる時間帯をご希望の場合もご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務希望日を申告いただくシフト制になります。 お気軽にご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容Ｓｔａｙ ＳＡＫＵＲＡ Ｋｙｏｔｏ 祭 ホテルのフロントで お客様が素敵なひとときを過ごせるように笑顔でお迎えください。 【主な仕事内容】 ・チェックイン・アウトのフロント業務 ・館内・施設周辺等のインフォメーション業務 ・予約管理システムの入力 ・客室の清掃状況などの確認 ・ロビー・エントランスの清掃 など ※社員が丁寧に研修いたします！ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■ホテルでのフロント業務（夜勤） ■未経験者大歓迎■先輩社員が丁寧に教えます ■主な業務■勤務時間：１７時～翌朝１０時 ・チェックイン、チェックアウト・お客様との接遇 ・電話やＷＥＢからの予約対応、予約管理 ・パソコンによる宿泊予約入力等の事務作業 等 ※夜勤は大変なイメージがあるかもしれませんが、休憩が合計３時 間あったり、出勤日数でみると少な目なのでプライベートの時間が 多く取れます。皆さんに合わせた働き方で無理なく長期安定で働け る環境を整えています。 「変更範囲：会社が定める業務」

仕事内容ビジネスホテルの簡単な対応と接客のお仕事です。 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・電話やメールなどの予約受付業務 ・施設のご案内やお問い合わせ対応 他業種から転職し活躍しているスタッフも多数います。 未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に教えますので 安心してご応募ください。 ※外国籍の方は、日本語能力試験Ｎ２以上 変更範囲：会社の定める業務