有料老人ホーム - 兵庫県小野市 の求人・仕事・採用

仕事内容 グッドタイム リビング 小野 正職員の求人です 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【ケアマネ/正社員】神戸電鉄「小野」駅近くの住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所で、新しい仲間を募集中です！月給23万円以上、年間休日120日、残業代は1分単位で支給されます。入社後には有給休暇もすぐに付与され、車やバイクでの通勤も安心して可能です。 あなたには、ゲスト（ご入居者）のケ

勤務時間17:00〜10:00 16:00〜09:00 ※上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間をお伝えください。

仕事内容有料老人ホーム内厨房での調理・仕込み・盛り付け・配膳・洗浄などの業務をお願いします。効率よく大量に調理するためにはどうしたらよいか、工夫を凝らした業務をお願いします。小さな工夫が大きな改善に繋がることも。自分の作った食事を美味しく食べてもらったとき、これ以上ないやりがいを感じますよ！ ハーベストグループは、 食を通じて人と人とを結びつける多様な事業を展開しています。 調理師や栄養士の資格を生かしてキャリアアップを実現する方、ご家庭での料理の経験も生かしながらも、プロのレシピに興味がある方、運転好きで人と接するのが得意な方。 ハーベストグループでは、あなたの今までの経験や好きなことで活躍できる

仕事内容【小野駅☆有料老人ホームでの介護職★夜勤込みの正社員★】 小野市有料老人ホームの正社員入居者さまの食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、シーツ交換、移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳下膳などをお願いします。◇車通勤可◆チャレンジOK 職種：介護職 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用

勤務時間16:30〜09:30 （夜勤）16:30～翌9:30（実働15時間・休憩120分） ※曜日は応相談 ※週2回勤務可能な方

仕事内容【小野市◆パート◆サービス付き高齢者向け住宅での介護のお仕事◆夜勤なし】 ◆サービス付き高齢者向け住宅での介護のお仕事◆・身体介護(排泄・入浴・食事・着替など)・生活援助(居室内清掃・洗濯など)・施設内清掃・見回りやコール対応・イベントやレクリエーションの実施 などお願いします 職種：介護職 施設形態：有料老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎

勤務時間16:30 ～ 09:30 シフト制

仕事内容介護付有料老人ホーム はっぴーらいふ小野での介護業務です。 ご入居者様の日常生活のサポートをしていただきます。 【主な仕事内容】 ・入浴・食事・着替・排泄などの身体介護 ・居室内清掃、洗濯や居室内の清掃などの生活援助 ・レクレーションやイベント実施、介助 など ◇夜勤は月4回程度 ◇変更範囲：会社内での全ての業務 ◎キャリアアップも目指せる環境なので、やりがいも感じられる！

勤務時間1） 9：00 ～ 18：00 休憩60分 ＊残業：あり（月平均1時間） ◎日勤のみで働きやすい勤務が実現できます♪

仕事内容■会社名 兵庫県小野市の訪問介護/有料老人ホーム ■メインキャッチ 30代~50代活躍中!!/訪問介護/有料老人ホームの介護職・ヘルパー/兵庫県小野市/正社員/月給218300円~!! ■コメント 年間休日114日♪働きやすい環境で安定した働き方を実現☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護/有料老人ホームの介護職・ヘルパー ■仕事内容 身体介護 生活援助 ゲストへの介護業務および日常生活のサポート等 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし ■給与 月給218300円~ ■給与備考 月給218,300円～274,300円 【月給】218,300円～274,3

仕事内容介護付有料老人ホーム はっぴーらいふ小野での介護業務です。 ご入居者様の日常生活のサポートをしていただきます。 【主な仕事内容】 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ・イベントやレクリエーションの実施 ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 など ＊変更範囲：会社内での全ての業務 ◎仲間同士でサポートし合いながら働いています。困った時はすぐ相談可能です☆ ◎多くの職種と協力して仕事を行うので、キャリアアップができます♪

勤務時間1） 6：30 ～ 15：30 2） 9：00 ～ 18：00 3） 10：00 ～ 19：00 4） 16：00 ～ 翌9：00 休憩60分（夜勤は休憩120分） ＊夜勤月平均4回程度 ＊残業：無

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他店舗シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間▼勤務時間 07:00~17:30 ▼勤務時間詳細 ◆7:00〜17:30 シフト制 ◆7:00〜17:30の間で8時間程度 ◆休憩1時間 ＜シフト例＞ ・7:00〜16:00 ・8:30〜17:30 など ※他シフトもご案内可能です。 勤務時間、日数、曜日等お気軽にご相談ください◎

勤務時間週2日〜/1日8時間〜 シフト制 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 〈勤務時間例〉 早番 7:00〜16:00（1h休憩） 日勤 9:00〜18:00（1h休憩） 遅番 11:00〜20:00（1h休憩）

勤務時間【早番】6:30～15:30 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌9:00 休憩60分（夜勤の場合 120分） 時間外労働：月平均１時間

仕事内容【ケアマネ/正社員】住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのお仕事・月給23万円以上・年間休日120日・残業代は1分単位・入社後に有休即付与・車/バイク通勤可！■神戸電鉄「小野」駅■ 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所でのケアマネ業務をお任せします。 メインとなるのはゲスト（ご入居者）のケアプラン作成の業務です。 決まった時間に入浴介助をしたり、決まった時間に食事介助するなど 画一的なケアプランを作成するのではなく、 ゲストの健康状態やゲストご本人の希望、ご家族の要望などを 取り入れながらケアプランを作成します。 他に入居前のアセスメントを行い他職種に情報共有したり、 定期的

勤務時間08:30〜15:30 09:00〜18:00 10:30〜19:30 上記勤務時間以外でもご相談可能です。 夜勤専従も大歓迎!

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

勤務時間05:30~10:00 週勤務日数：3日~5日