愛知県刈谷市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

勤務時間シフト1 09:00～18:00

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ グループホーム 奏 田町/求人/ケアマネージャー/パート扶養内/グループホーム/愛知県岡崎市 ＜お見逃しなく！業界未経験者も積極採用！週2日～5日でご相談！＞◎ケアマネージャー/パート募集◎ 【時給1,310円～1,400円】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人＊『中岡崎駅』徒歩8分。 入所

仕事内容要介護認定を受けた方が在宅で安心して過ごせるようにサービス計画の作成を行っています。 ケママネージャーとして主に下記の業務をご担当いただきます。 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・利用者様の相談対応

仕事内容◆プランセンター白樺”居宅ケアマネージャー業務”です。 ※当事業所は、葵訪問看護ステーションの同一企業内です。 疾患、お薬、ドクター・病院との連携方法などを伝授いたします。 必ず強くなれます。 １．ケアプランの作成 ２．毎月１回 利用者様宅へ訪問 ３．福祉用具や介護タクシーの手配など、ご利用者様・ご家族様に 寄り添うことを第一としております。 『変更範囲：会社の定める業務』

仕事内容特養におけるケアマネ業務 など

仕事内容■勤務地 愛知県岡崎市羽根町中田34 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域包括支援センターにおいて、介護が必要な方々やご家族をサポートする重要な役割を担います。介護支援専門員としての専門知識を活かし、地域の皆様の生活を支援する業務に従事していただきます。 《具体的な内容》 ・要介護認定の申請代行及び相談対応 ・ケアプランの作成・見直し・管理 ・介護サービス事業所との連絡調整及び利用者様のサポート ・地域住民からの介護に関する相談受付及び助言 ・関係機関との連携及び情報提供 ■募集情報 介護の知識を活かしたい、地域に貢献したい、安定した職場環境で働きたい、キャリアを積み重ねたいといった想い

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。法人内いずれかの事業所におけるケアマネジャーのお仕事です＠岡崎市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ※法人採用のため法人内いずれかの事業所に配属 介護、医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利などの“相談業務”を行います。 相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合

仕事内容【年間休日120日】【賞与実績4.0ヶ月分】経験をお持ちの主任ケアマネジャーを募集中！育児短時間勤務あり◎扶養＆住宅手当あり★＜相見駅より徒歩15分＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談業務 ＜主な業務内容＞ 介護医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利などの相談業務 ※相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。 ＜施設概要＞ 開設：1999年7月 勤務地：愛知県岡崎市福岡町字四反田26 ※特別養護老人

仕事内容■勤務地 愛知県岡崎市福岡町字四反田26番地 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域包括支援センターにおいて、介護・医療・福祉などの関係機関と協力し、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利などに関する相談業務を担当していただきます。相談者のご自宅を訪問して、きめ細かいサポートを提供する重要な役割です。 《具体的な内容》 ・高齢者やご家族からの介護・福祉に関する相談対応 ・相談者のご自宅を訪問しての状況把握及び相談業務 ・介護、医療、福祉関係機関との連携調整 ・高齢者の生活・健康・権利に関する総合的なサポート ・地域の福祉向上に向けた支援体制の構築 ■募集情報 ＼やりがいのある福祉職をお探しで

仕事内容「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」を理念に、愛知県岡崎市で特別養護老人ホーム・ケアハウス・グループホーム等「なのはな苑」を運営する社会福祉法人です。厚生労働省認定の「若者応援企業」として、インターンシップ制度や職場見学等で若者の職場選びを応援しています。マンツーマン研修や外部講師招聘研修を計画的に実施する「プリセプターシップ」を導入し、メンタルヘルス専門講師による個別相談会も定期開催するなど、職員の育成とケアを両輪で支えています。【企業の魅力】 ・特養・ショートステイ・ケアハウス・デイサービス・地域包括支援センター・居宅介護支援・ヘルパーステーションの7事業を運営 ・岡崎市で特養・ケ

仕事内容【岡崎市／主任ケアマネジャー／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２５万円の支給実績！》】居宅介護支援｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜正社員登用あり｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 岡崎ケアセンターそよ風では、正社員の主任ケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働14h・休憩2h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上 (1)08:30～17:30(休憩60分) (2)08:30～13:00(休憩なし) ※残業月平均約10時間程度 ※シフト制 勤務日数:週3日以上 勤務曜日:応相談 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ケアマネジャー】 業界大手の安心感！充実の福利厚生◎経験を生かして働けるチャンス！ ツクイ岡崎柱曙（居宅介護支援） ■ 給与 時給1260～1620円 ■ シフト 週3日以上 ■ アクセス 愛知環状鉄道岡崎駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方 ■ 勤務地 岡崎市岡崎駅周辺 育成担当のスタッフが1年間サポート！ 研修充実でブランクありでも安心★ ＊あなたの仕事で笑顔が増える！＊ ■オススメポイント■ ◇育成・研修制度充実 ◇キャリアアップをサポート！資格取得支援制度あり ◇福利厚生制度◎プライベートも充実 ◇子育てと仕事の両立をサポート ◇公平な評価制度でしっかり還元

仕事内容居宅の介護士戦専門員業務 など

仕事内容住宅関連事業・ホテル経営・スポーツクラブ運営等を手がける「フジケングループ」の福祉部門として設立された、愛知県岡崎市の社会福祉法人です。西三河地区（岡崎市・安城市・碧南市）で施設ブランド「アルクオーレ」を掲げ5施設を運営しています。グループ会社運営のスポーツジムが無料で利用できるほか、会員制リゾートホテルも優待料金で利用可能。介護福祉士資格取得支援金（上限5万円）に加え月1万円の資格手当も支給し、英語・インドネシア語・ベトナム語版の採用ページで外国人材の採用にも力を入れています。【企業の魅力】 ・2005年の創業以来、20年近い実績 ・愛知県内に「アルクオーレ」ブランドの5施設を展開 ・住宅関

仕事内容管理職・マネージャー向けに外部講師を招いた研修を実施する社会福祉法人です。初任者研修・実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャー等の資格取得にかかる受験費用等を全額負担しており、キャリアの各段階で資格取得を後押しする体制を整えています。【企業の魅力】 ・知多の特養・ショートステイは合計定員100名、デイサービスは1日20名【福利厚生】 ・長年勤続した職員を表彰する永年勤続表彰制度あり【スキルアップ】 ・管理職・マネージャー向けに外部講師を招いた研修を実施 ・初任者研修・実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャー等の資格取得の受験費用等を全額負担 ＊施設の介護支援専門員・介護を必要とする方が介護保険サ

仕事内容【賞与実績4.0ヶ月分】【年間休日120日】地域包括支援センターでの主任ケアマネジャーを募集中！育児時短勤務もOK◎＜住宅手当・扶養手当あり＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 地域包括支援センターでの相談業務 ＜主な業務内容＞ 介護医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利などの相談業務 ※相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。 ＜応募要件＞ 主任介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 主任ケアマネジャーやケアマネジャーとしての経験 必須 【募集雇

仕事内容岡崎市／ケアハウス／正社員／賞与4.0ヶ月分／ケアマネ正社員求人！介護業務兼務/6013_287903 ケアハウスでのケアマネジャー業務・介護業務 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・介護保険手続き申請 ・サービス担当者会議運営 ・ご家族との連絡調整、相談業務 ・入所、退去対応 ・居宅事業所、病院との連絡調整など ・介護業務 ケアハウスでの介護業務兼務のケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・嬉しい賞与は年３回！4.00ヶ月分と高水準！ ・介護支援ロボットの導入など、介護職員さんの負担軽減も目標にしている法人です。 ・住宅手当や皆勤手

仕事内容■勤務地 愛知県岡崎市羽根町中田34 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 地域包括支援センターにおいて、高齢者やご家族からの相談に対応し、適切な介護サービスへのつなぎや生活支援を行うケアマネージャーを募集しています。介護支援専門員としての専門知識を活かし、地域の皆様の生活を支える重要な役割を担っていただきます。 《具体的な内容》 ・高齢者やご家族からの介護に関する相談対応 ・ケアプランの作成と見直し ・介護サービス事業所との調整及び連携 ・要介護認定に関する手続きサポート ・地域の福祉資源の提案と紹介 ■募集情報 ＼ケアマネージャーの求人です／ 高齢化社会の中で「相談対応が大変」「やりがいを

勤務時間残業なし 08時30分～17時30分の時間の間の4時間以上（休憩0分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容昭和21年（1946年）開院、約80年の歴史を持つ精神科病院・羽栗病院（病床数100床）を運営する医療法人です。看護師正社員の賞与は4か月分、平均残業時間は月5時間という具体的な待遇水準を明記しており、長い歴史と安定した働きやすさを両立させています。【企業の魅力】 ・応永年間(1394～1428年)に灸法と漢方薬による精神科治療から始まり、600年以上にわたり地域医療を支える歴史 ・1946年に羽栗医院を開設、1956年に羽栗病院として改称 ・1998年には老人保健施設「羽栗の里」を、2005年にはリハビリテーション専門施設を設立し、医療と福祉を一体的に提供しています【働きやすさ】 ・平均残業

仕事内容・居宅支援事業所として介護支援計画（ケアプラン）の作成 ・包括支援センターにおける相談業務 など 『変更範囲：会社の定める業務』