看護管理者 - 新潟県新潟市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ新潟中央 【7月1日オープン予定】有料老人ホームに併設の訪問看護ステーションの管理者募集！ 正社員 【訪問看護経験の経験がある方歓迎／無くてもOK】ケアのクオリティ・チームの方向性などあなたの裁量でつくり上げていけます！ ◎訪問看護の経験を活かして活躍できます！ 施設併設のステーションなので、外出して移動をする必要はありません。 車の運転に自信がない方も安心です♪ 介護施設側の管理者も在籍していますので、連携して業務にあたることができます。 ◎管理者から更にキャリアアップができる選択肢も豊富！ 管轄が広がるエリア長や本社職員へのコン

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「ナーシングホーム悠ライフ新潟」の 看護管理者として、おもに管理業務とスタッフの育成、また施設内 中心の訪問看護業務をお願いします。訪問看護は現在、所属施設内 での対応が主となります。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します ）。 ・労務、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置など 看護業務全般

仕事内容■ 看護管理者の主な業務 ◇ ご入居者様の状態把握・ケアのサポート ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 ◇ 看護師・介護士のサポート・育成 スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる ◇ 新規入居者の受け入れ調整 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 ◇ 外部機関・医師・ご家族との連携 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 病院では実現しづらかった「多職種連携

仕事内容お祝い金20万円！【看護管理者】年収620万円以上｜終末期ケアの質を向上させる、新しいマネジメントの形｜医心館平塚新潟Ⅲ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 1日の業務スケジュール ▍08:30 朝礼・情報共有 夜勤者からの申し送りを受け、 チーム全体の今日の動きを確認。 円滑な運営をスタート！ ▍09:00 状態確認・サポート ご入居者様の健康状態を把握。 現場スタッフがスムーズに ケアを行えるよう支援します。 ▍10:00 新規入居対応 ご家族・医療機関と連携し、 安心できる受け入れを実施。 ▍12:00 休憩 スタッフとの会話も大切にしながら

仕事内容【7月1日オープン予定】有料老人ホームに併設の訪問看護ステーションの管理者募集！ 【訪問看護経験の経験がある方歓迎／無くてもOK】ケアのクオリティ・チームの方向性などあなたの裁量でつくり上げていけます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 435,280円～ ＊月収例／月収458,280円～(※各種手当含む) ＊年収例／年収6,298,144円～(※賞与2.8か月分想定) 【勤務地】 新潟県新潟市中央区山二ツ3-8-143 募集情報 ◎訪問看護の経験を活かして活躍できます！ 施設併設のステーションなので、外出して移動をする必要はありません。 車の運転に自信がな

仕事内容【仕事内容】 新潟市西区：医療対応型療養施設での看護管理者業務 ●利用者様の状態把握 ●看護、介護育成やサポート ●医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携 ●請求状況の管理 ●ケア業務、現場の管理 ●業務調整など労務管理 ●医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給375,127円～415,485円 （基本給230,000円～250,000円+資格手当23,000円+職能手当3,000円～15,000円+役職手当50,000円+固

仕事内容【仕事内容】 新潟市中央区：サービス付き高齢者向け住宅での看護管理者業務 ●主にスタッフの育成 ●労務、請求管理 ●入居者様対応 ●行政対応（申請関連、運営指導対応など） ●バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ●医療品管理、医療処置など 看護業務全般 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給320,000円 （基本給250,000円+資格手当20,000円+業務手当20,000円+役職手当30,000円） ◆夜勤3回入った場合 月給350,000円 （基本給250,000円+資格手

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜管理者＞ 病棟主任のような役割で、「現場に近い」プレイングマネージャーとして管理業務にあたります。 新人看護師指導や、ご入居者様のニーズに合わせた看護ケアの方針を、スタッフと一緒に考えます。 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属について 看護管理者 【常勤

勤務時間16:30～翌9:30(休憩60分) ※週1日～勤務可 ※残業ほぼなし(月平均1時間)

仕事内容週１回～♪【准看護師（夜勤専従）／パート】亀田駅から車で４分｜車通勤可｜日給３１，６００円～｜残業ほぼなし｜オンコールなし｜手厚い人員配置｜WEB説明会も実施中♪ ■ アピール ＼働きやすい環境を整えています／ ～・～・～・～・～・～・～・～・～ ◆高待遇を実現！ 1勤務(日給)31,600円～(夜勤手当含む)のため、効率よく収入を得られます◎ ※厚生年金加入者は退職金制度あり ◆週1回～OK＆残業ほぼなし♪ 各種マニュアル・手順書を活用したOJT、個別ファイルや往診記録ファイルによる情報共有もあり、週1日～でもスムーズに勤務可能です。 パート・アルバイトの月平均残業時間：1時間程度

仕事内容【オープニングスタッフ】住宅型有料老人ホーム内訪問看護管理者／2026年2月オープン／本社サポートあり／年間休日121日／福利厚生充実／退職金制度あり／就職支援金あり／安定の大東建託グループ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での管理者業務 【主な仕事内容】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年2月1日 新潟県新潟市に、住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン新潟西』を新規開設。看護管理者を募集いたします。 皆様からのご応募をお待ちしております！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームでの訪問看護管理者業務 ［訪問看護管理者業務］ 契約業務、採用業務 スタッフ労務管理 シフト作成、調整 訪問ルートの作成、管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険訴求に係る業務 会議、研修、ミーティング等の管理 ご家族様への連絡、報告等 地域連携、営業活動 訪問医や薬

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 入居者の方の日々の健康チェックやお薬のセット、往診の補助を行って頂きます。看護業務がメインなので、介護施設未経験の方でも安心してお仕事いただけます。日々の訪問看護業務に加えて、管理者業務もお願いいたします。 企業母体で福利厚生が充実しているのが魅力です！ ご興味のある方は、お気軽にご質問ください。 【月収】35.0万円 ～ 42.0万円程度（別途手当あり） 【年収】520万円 ～ 604万円程度（諸手当込み） ※正看護師 年収5，200，000円（基本給35万円・役職手当5万円・賞与40万円）～年収6，040，000円（基本給42万円・役職手当5万円・賞与4

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 看護の経験がある方歓迎！訪問看護業界に興味がある方、資格を生かして学研ココファンで働いてみませんか？研修も充実しているので安心です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護副管理者候補として、エリア内にある4～5ヵ所の当社のサービス付き高齢者住宅・有料ホームのご入居者さま（平均要介護2.5）を中心に、「入院させないケア」をスローガンにしている訪問看護事業のマネジメント業務をお願いします。 マネジメント経験がある方、看護の経験がある方歓迎しています。 階層別研修、専門職別研修、eラーニングに

仕事内容【業務内容】 併設の有料老人ホームへの訪問看護の管理者業務全般 看護ステーション管理者業務 スタッフマネジメント 記録管理 他部門との連携推進など 看護業務 ・入居されている方の看護ケア、健康管理 ・バイタルチェック、主治医の指示のもと点滴 ・経管栄養の実施、創傷処置、疼痛コントロール ・介護職と連携しながら、ご入居者様身の回りのお世話、 ご家族とのコミュニケーション等 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給35万円～43万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◤夜勤なし 月給35万円～ 看護管理者 募集！◢ 8:30～17:30日勤のみ◎ 新潟市東区運転業務なし＊オンコールなし残業５H以内 ！ 施設内の訪問看護の管理者として一緒に働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇看護管理者としての業務全般◇ 医療依存度の高い方に向け、看護業務全般をお任せします。 □スタッフマネジメント □記録管理 □他部門との連携推進など □看護業務 ・入居されている方の看護ケア、健康管理 ・バイタルチェック、主治医の指示のもと点滴・経管栄養の実施、創傷処置

仕事内容＼4月・5月入職歓迎！／【看護管理者】年収620万円以上｜終末期ケアの質を向上させる、新しいマネジメントの形｜医心館新潟3 未経験可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 あなたの「大丈夫」の一言が、 ある家族の奇跡を創る。 病院では「規則だから」と 諦めていたことはありませんか？ 最期に馴染みのお酒を一口 大好きな愛犬との再会 家族水入らずで過ごす時間 医心館の管理者は、 それらを叶えるための【 鍵 】を握る存在です。 人生の幕を閉じる直前に、 「ああ、いい人生だった」 と思える場所へ ここでの仕事は、単なる施設運営

仕事内容【業務内容】 併設の有料老人ホームへの訪問看護の管理者業務全般 看護ステーション管理者業務 スタッフマネジメント 記録管理 他部門との連携推進など 看護業務 ・入居されている方の看護ケア、健康管理 ・バイタルチェック、主治医の指示のもと点滴 ・経管栄養の実施、創傷処置、疼痛コントロール ・介護職と連携しながら、ご入居者様身の回りのお世話、 ご家族とのコミュニケーション等 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給35万円～43万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント

仕事内容<仕事内容> 高収入！看護師さん大募集！日勤のみ！ 【仕事内容】 看護管理者 様 ★オンコール無し！ ★日勤のみ！ ★フレックス制あり！ ★交通費や育休産休も福利厚生バッチリ！ ★賞与3.5カ月！ ★看護部長や看護師長などのご経験問いません！ 業務内容 看護管理者の仕事内容 看護管理者ってどんな仕事？ 『監督』とゆうよりは、現場中心の『チームの”キャプテン”！』 住宅型有料老人ホームに併設の訪問看護。訪問看護ステーション の管理者としてチームをまとめていきます！ 率先して現場にも入っていき、入居者様の状態等を適宜把握し 必要に応じて看護師や介護士にケア方法などのアドバイスを 行います！

仕事内容【求人概要】 新潟市秋葉区/看護職(管理者兼務)/正社員/訪問看護事業所で管理者募集！/マイカー通勤可能 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 訪問看護ステーションの看護職(管理者兼務)・正社員求人です。 [施設概要] 形態：訪問看護 開所：平成30年7月 看護小規模多機能ホームを併設しているため、少しずつ学んでいける環境があります。 ご自身でも訪問看護業務を担い、ご自宅で療養している方のサ

仕事内容とやの中央病院グループの「とやの訪問看護ステーション」での 訪問看護業務です。 地域に密着した医療を通じ利用者様ファーストで、心の通った 温かい看護を提供しています。 地域包括ケア病棟と連携し在宅療養の継続と充実を目指します。 ○管理者経験・訪看経験ある方は優遇します！ 〇年間休日１２０以上！日勤常勤が基本で土日はお休みです。 （祝日出勤ですが、振替休日があります） 〇充実の福利厚生…昼食代半額補助、ユニフォーム法人内洗濯、 退職金の他に確定給付年金あり 【変更の範囲：なし】