看護管理者 - 新潟県新潟市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【想定年収：530万円～590万円】看護管理者募集◎2025年12月1日新規オープン｜現場のマネジメントに携わりたい方のご応募お待ちしております♪ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 医療特化型療養施設（ホスピス）にて看護管理者の募集！ 【主な仕事内容】 ・利用者様の状態把握 ・看護、介護育成やサポート ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携 ・請求状況の管理 ・ケア業務、現場の管理 ・業務調整なの労務管理 ・医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。 資格:

仕事内容・利用者様の状態把握 ・看護、介護育成やサポート ・医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族 との連携 ・請求状況の管理 ・ケア業務、現場の管理 ・業務調整など労務管理 ・医師との情報交換、指示受け、ＩＣなどの調整 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

仕事内容【仕事内容】 新潟市西区：医療対応型療養施設での看護管理者業務 ●利用者様の状態把握 ●看護、介護育成やサポート ●医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携 ●請求状況の管理 ●ケア業務、現場の管理 ●業務調整など労務管理 ●医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整 【給与】 月給375,000円 【給与詳細】 月給375,127円～415,485円 （基本給230,000円～250,000円+資格手当23,000円+職能手当3,000円～15,000円+役職手当50,000円+固定残業代69,127円～77,485円） 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 新潟県新潟市中央区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでの正看護師/2025年12月オープン/高給与/定年65歳/ 医療対応型療養施設での看護管理者業務です!! ■コメント 《利用者のニーズにこたえる医療対応型療養施設》 ◆2025年12月OPEN！ ◆がん末期の方、人工呼吸器や気管カニューレが必要な方、神経変性疾患の方など医療依存度の高い方々が安心して生活できる療養先を提供すべく新しく開設します。 ◆新しい施設で看護管理者としてご勤務いただける方を募集中です。主任さん以上のご経験があればOK！ 《フレアスメディカルケアホームの特長》 ◆ご利用者の生活の場だからこ

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート ＼新規開設！訪問看護ステーションの管理者募集！／経験不問！日勤×年収520～604万円！ 入居者の方の日々の健康チェックやお薬のセット、往診の補助を行って頂きます。看護業務がメインなので、介護施設未経験の方でも安心してお仕事いただけます。日々の訪問看護業務に加えて、管理者業務もお願いいたします。 企業母体で福利厚生が充実しているのが魅力です！ ご興味のある方は、お気軽にご質問ください。 【月収】35.0万円 ～ 42.0万円程度（別途手当あり） 【年収】520万円 ～ 604万円程度（諸手当込み） ※正看護師 年収5，200，000円（基本給35万円・役職

仕事内容新潟市内で不足している重症心身障害児・者支援施設が令和７年８ 月に市民病院前に新規開所予定です。ミスト浴による快適な入浴支 援や、リハビリスタッフによる機能訓練を実施し、ご家族の負担軽 減を目指します。生活介護は一日利用、放課後等デイサービスは学 校終業後から利用可能で、長期休みは一日利用となります。定員７ 名の重症心身障害者児・者を対象とした生活介護および放課後等デ イサービスにおける看護業務を担当します。健康管理や医療的処置 を行い、利用者とご家族の安心を支えます。 経管栄養、吸引、服薬管理、バイタルチェックなどの医療的ケア、 保護者との聞き取り、面談の実施、日常生活のサポートと心のケア

仕事内容看護経験を生かせる！訪問看護事業所の副管理者候補（正社員）求人 訪問看護業界に興味がある方、経験を生かして働いてみませんか？研修も充実しているので安心です！ 訪問看護事業所の副管理者候補として、エリア内にある4～5ヵ所の当社のサービス付き高齢者住宅・有料ホームのご入居者さま（平均要介護2.5）を中心に、「入院させないケア」をスローガンにしている訪問看護事業のマネジメント業務をお願いします。マネジメント経験 がある方、看護の経験がある方を歓迎しています。 【学研グループの充実研修】 階層別研修、専門職別研修、eラーニングによる最新の専門職研修など、学研グループならではの充実した研修を多数ご

仕事内容新潟市中央区／サービス付き高齢者向け住宅での看護管理者業務 安心できる職場環境で長く活躍できます♪ 新潟市中央区：サービス付き高齢者向け住宅での看護管理者業務 ●主にスタッフの育成 ●労務、請求管理 ●入居者様対応 ●行政対応（申請関連、運営指導対応など） ●バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ●医療品管理、医療処置など 看護業務全般 2024年3月に開設。JR信越本線「新潟駅」より徒歩15分。株式会社カインドライフが運営するサービス付き高齢者向け住宅です。お一人おひとりの入居者様と信頼関係を築きながらお仕事ができるのが魅力の職場です。 【定員】個室29室 ＜経験豊富な

仕事内容 2026年2月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問看護管理者の募集です！ 2026年2月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での管理業務全般◎・契約・採用業務、社員労務管理・シフト表の作成、調整・訪問スケジュール作成、管理・各種帳票管理・担当者会議への参加・保険請求・会議、研修、MTG等の管理・ご家族様への連絡、報告等・地域連携、営業活動・訪問医や薬局等との連絡調整、対応・行政対応・必要時の訪問看護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇を合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽し

仕事内容■会社名 新潟県新潟市中央区のサ高住 ■メインキャッチ サ高住での正看護師/賞与実績4.0ヶ月/月給35万円/ サービス付き高齢者向け住宅での看護管理業務です!! ■コメント 《夜勤体制について》 ◆看護師1名・介護職員1名の2名の夜勤体制です ◆寝たきりの重度な入居者様が多いため、拘縮予防や、褥瘡がおきないよう、きめ細やかなケアを実施しています 《管理者業務について》 ◆施設内の先頭に立って利用者様のために「自分が暮らしたい家となるホスピス」を体現できるような施設作りの一翼を担っていただきます。しかしながら一般の看護師様も中途採用で経験者が多いので協力していける分、プレッシャーは少なく

仕事内容【新潟市西区五十嵐中島】上場企業と同水準の福利厚生・研修あり就職支援金70万円支給／看護師として私たちと一緒に笑顔あふれる施設を作り上げていきましょう！ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ■主任 ソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での看護主任業務 ・スタッフマネジメント ・管理者不在時の管理者代行 ・契約業務（訪問看護について） ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 ・身体介護等 ■看護師 ソエルガーデンへの訪問看護業務 ・バイタルサイン測定 ・フィ

仕事内容☆2025年12月新規オープン☆一人ひとりと向き合ったケアが行える☆☆医療対応型療養施設で施設管理者（看護管理者）の募集！充実の福利厚生有◎【新潟市中央区】 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 利用者様の状態把握 看護、介護育成やサポート 医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携 請求状況の管理 ケア業務、現場の管理 業務調整なの労務管理 医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整 【応募要件】 正看護師資格 臨床経験3年以上の方 ※年齢制限あり

仕事内容★施設スタッフのマネジメント ★現場業務 看護小規模多機能の所長候補としてのお仕事になります！ 訪問看護に施設がくっついたサービスです！ 柔軟な在宅支援を提供し、地域の高齢者の方の在宅生活をお支え しませんか？ 施設内７割・訪問看護３割の業務割合です。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細 は社内規定によるものとします。

仕事内容<仕事内容> 高収入！看護師さん大募集！日勤のみ！ 【仕事内容】 看護管理者 様 ★オンコール無し！ ★日勤のみ！ ★フレックス制あり！ ★交通費や育休産休も福利厚生バッチリ！ ★賞与3.5カ月！ ★看護部長や看護師長などのご経験問いません！ 業務内容 看護管理者の仕事内容 看護管理者ってどんな仕事？ 『監督』とゆうよりは、現場中心の『チームの”キャプテン”！』 住宅型有料老人ホームに併設の訪問看護。訪問看護ステーション の管理者としてチームをまとめていきます！ 率先して現場にも入っていき、入居者様の状態等を適宜把握し 必要に応じて看護師や介護士にケア方法などのアドバイスを 行います！

仕事内容【仕事内容】 新潟市西区：医療対応型療養施設での看護管理者業務 ●利用者様の状態把握 ●看護、介護育成やサポート ●医師や薬剤師、福祉用具業者、外部ケアマネージャー等、ご家族との連携 ●請求状況の管理 ●ケア業務、現場の管理 ●業務調整など労務管理 ●医師との情報交換、指示受け、ICなどの調整

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給21万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤のみ)<資格>保健師<経験年数>5年<配属先>その他 ┗ <給与の詳細>・基本給:191,200円 ・初任給調整手当:330円 ・調整手当:24,470円 ※賞与:3.50ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務全般、および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 看護の経験がある方歓迎！訪問看護業界に興味がある方、資格を生かして学研ココファンで働いてみませんか？研修も充実しているので安心です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問看護副管理者候補として、エリア内にある4～5ヵ所の当社のサービス付き高齢者住宅・有料ホームのご入居者さま（平均要介護2.5）を中心に、「入院させないケア」をスローガンにしている訪問看護事業のマネジメント業務をお願いします。 マネジメント経験がある方、看護の経験がある方歓迎しています。 階層別研修、専門職別研修、eラーニングに

仕事内容【求人概要】 新潟市秋葉区/看護職(管理者兼務)/正社員/訪問看護事業所で管理者募集！/マイカー通勤可能 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 訪問看護ステーションの看護職(管理者兼務)・正社員求人です。 [施設概要] 形態：訪問看護 開所：平成30年7月 看護小規模多機能ホームを併設しているため、少しずつ学んでいける環境があります。 ご自身でも訪問看護業務を担い、ご自宅で療養している方のサ

仕事内容・全国で介護事業所を約２００ヶ拠点展開している学研グループの 訪問看護事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・住み慣れた地域でその方らしい暮らしが継続できるように お手伝いをする看護を提供します。「入院させない看護」 をモットーに予防医療に力を入れていきます。 ・学研グループが運営する新潟エリアのサービス付高齢者向け 住宅のご入居者様宅への訪問や在宅への訪問が主となります。 ※２０２４年６月オープンの新しい訪問看護事業所です。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容とやの中央病院グループの「とやの訪問看護ステーション」での 訪問看護業務です。 地域に密着した医療を通じ利用者様ファーストで、心の通った 温かい看護を提供しています。 地域包括ケア病棟と連携し在宅療養の継続と充実を目指します。 ○管理者経験・訪看経験ある方は優遇します！ 〇年間休日１２０以上！日勤常勤が基本で土日はお休みです。 （祝日出勤ですが、振替休日があります） 〇充実の福利厚生…昼食代半額補助、ユニフォーム法人内洗濯、 退職金の他に確定給付年金あり 【変更の範囲：なし】