鹿児島県鹿屋市のハローワーク 介護職員の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）勤務表による交替制です ＊勤務日数の相談には応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎小規模多機能型居宅介護事業所（定員２９名）の介護全般のお仕 事です。 ○食事、トイレ、誘導等の身の回りのお世話です。 ※日・祝が休日になります。 ※月に１５日の勤務になります ※「くるみん」子育てサポート認定事業所 ※「かのやハッピーワーク」に加入しています 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：月の夜勤回数はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 月毎の勤務表による

仕事内容◎有料老人ホームのご利用者様の排泄介助や巡回、食事介助など、 夜間帯の介護業務になります。 ○２４時間バックアップ体制を取っており、安心して働ける環境で す。 ○応募前職場見学・体験可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は18時00分〜8時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊深夜２２：００～０５：００の間は１８歳以上 【労基法６１条による１８歳未満の深夜労働の制限による】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎オペレーションシステムを活用した随時訪問、定期巡回サービス に従事していただきます。○生活援助・身体介護等もあります。 ＊求人に関する特記事項欄もご覧ください。 〇私用車の使用。私用車を使う場合は移動手当の支給あり。 ○週の労働日数は相談に応じます。 ※詳細は、面接にて説明します。 ＊６０歳以上の方も応募歓迎（労働条件等は面接時説明します） シニア歓迎求人 ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・勤務日数の相談には応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 当施設の勤務表による、交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎特別養護老人ホーム入所者（定員７０名）、ショートステイ入所 者の介護全般のお仕事です ○食事介助・入浴介助・排泄介助・トイレ誘導等のお仕事です ※月に１３日の勤務になります ※勤務時間・勤務日数の相談には応じます。 ※「くるみん」子育てサポート認定事業所です ※「かのやハッピワーク」に加入しています 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週の勤務時間は２０時間未満で調整します。 ＊ご希望の時間帯を選ぶことも可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年次有給休暇は、法定条件を満たせば入職後３日付与、６ヶ月経 過後においても法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※時間額はサービス（介助）の内容に応じて決まるため、一定では ありません（面接時に詳細は説明します。） 身体介護（１Ｈ）１，８００円 生活介護（１Ｈ）１，２００円（朝・夕・日・祝）は時給２５％ 増し ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ◎自家用車を使用していただいて、在宅サービス利用者宅に 出向き、利用者の身の回りの世話を行うお仕事です。 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 お子様の急な体調不良や学校行事等のお休みに柔軟に対応いたし ます。※利用可能託児施設有り、希望の方はご相談ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（３）１７：００～００：００＋０１：００～０９：００ ＊夜勤帯に仮眠２時間あり。 （４）１２：００～２１：００、（５）０５：００～１４：００ （６）０５：３０～０９：４５＋１５：１５～１９：３０ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○有料老人ホーム、利用者の調理、介護の仕事です。 ○業務にて社用車使用あり。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜11時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分 就業時間３：15時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊ダブルワーク制利用も可能です。 ＊利用者の希望との相談もあります。 ＊求人条件特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊会社カレンダーシフト制 ＊相談によるシフト変更 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎訪問介護サービス提供全般のお仕事です。 ◆６５歳以上の方の応募も歓迎します。労働条件等は相談の上で決 定します。 ・在宅にて生活される高齢者や障がい者への身体介護及び生活援助 を行うサービスです。 ◯訪問介護サービスに係る書類作成（自社の携帯端末貸出による入 力も出来ます） ◯利用者在宅から会社使用のスマートホンによる業務報告ができま す。 ◯訪問先に直行・直帰もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【グループホームにおける介護業務】家庭的な雰囲気の中で必要に 応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポート を行います。認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様 々です。 ＊２ユニット：定員１８名 ＊調理業務はありません。（料理はあたため、盛り付けのみ） 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 ＊月６０時間程度 ＊就業時間・労働日数相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規拠点の立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等月８ ０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表によるシフト制 ＊４週６休以上 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後、法定どおりに付与します。

仕事内容○高齢者や障がい者のお客様のご自宅へ訪問し、身体介護や生活援 助を行っていただきます。お客様がその人らしくいきいきとした毎 日を過ごせるように日々の生活を支えるお仕事です。 【主な業務内容】 身体介護～排泄介助、食事介助、入浴介助等 生活援助～掃除、調理、洗濯、買い物等 ＊未経験の方、ブランクのある方も、先輩スタッフが同行して指導 させていただききますので安心です。 ＊６０歳以上の方も大歓迎！【シニア歓迎求人】 ＊直行直帰。訪問には自家用車を使用していただきます。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」