兵庫県神戸市東灘区のスーパーバイザーの求人・転職・中途採用

仕事内容▼東海バス（弊社グループ会社）とは 100年以上、伊豆・熱海エリアの 公共交通を支える安定企業！ 景気に左右されない“地域の足”として、 地元の方にも観光客にも欠かせない存在です♪ 定年は65歳（70歳まで再雇用制度あり）。 各種表彰制度や退職金制度など、 長く安心して働ける環境を整えています！ ▼未経験者も安心の研修制度！ 入社後は自社、および駒ケ根自動車学校での研修からスタート。 安全運転や機器の操作方法はもちろん、 乗務に必要な知識とスキルをゼロから学べます！ ―――――――――――――――――――――――――――――― ＜職種＞ ◇バス運転士 ┗最初は路線バスを中心に経験を積んでいただ

仕事内容安定も、自由も、成長も…ドミノなら全部のせ！ "おいしいピザを届けるには、働く人の笑顔が欠かせない。だから『ドミノ・ピザ』は、スタッフが自分らしく活躍できる環境を整えました。 ★安定性や可能性は“Lサイズ”★ 店舗数が「業界No.1」のドミノ・ピザ。まだまだ店舗は拡大中なので、店長からスーパーバイザー・本社スタッフ・フランチャイズオーナーまで、多彩なキャリアが目指せます。安定性も可能性も、Lサイズの大きさです！ ★シフトは自由に“カスタム”★ 店長候補は、コアタイムなしのフレックス制。早めに上がったり、午後から出勤したり、短時間だけ働いたり、シフトは自由にカスタムOKです。年間休日120

仕事内容ラーメンをつくる。店をつくる。未来をつくる。 "「一風堂で働く」ということは、ただ美味しいラーメンをつくるだけの仕事ではありません。一風堂の仕事には、いろいろな「挑戦」があります。 ――お客様に「おいしい」と言っていただける一杯をつくる ――スタッフと一緒に、もっといい店をつくる ――新しいことを考えて、試してみる ――いつか、海外の一風堂で働いてみる 創業以来、私たちがずっと大切にしてきたのは、「変わらないために、変わり続ける」という考え方です。女性が一人でも入りやすいラーメン店をつくったことも、海外へ進出したことも、新しい商品や業態に挑戦してきたことも、すべては「今までにない価値をつ

仕事内容インフラエンジニアで年収1000万円以上を目指せる新SES企業です！ あなたの年収を上げる【3STEP】 (1)『案件選択制度』 豊富な案件から参画先を自由に選択！ インフラに強い大手SIer・上場企業と協業する当社。『クラウド』『セキュリティ』『生成AI』などトレンドを抑えた案件を毎月100件以上獲得。 (2)『キャリアアドバイザー制度』 AI時代を見据えて価値の高いスキルを獲得！ 単価150万円の元インフラエンジニアのアドバイザーがあなたの専任に。『技術トレンドの情報提供』『スキルシート添削』『面談練習』など、案件選択制度を最大限生かすための“具体的な”キャリア支援を行います。 (

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・会計監査 ・財務・会計コンサルタント ・経理 ・財務 ・管理会計 ■ 求める資格 公認会計士試験合格者の方 【職種名】 会計監査「公認会計士試験合格者」＜正社員_兵庫＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアスタッフ ・スタッフ ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 監査業務を中心に、IPO支援や国際業務などを幅広くご担当いただきます。 ・法定監査、任意監査 - 金融商品取引法監査 - 会社法監査 - 各種業法に基づく監査 - 公開準備会社の財務諸表監査 - 特殊法人監査 - データ監査 ・IPO

仕事内容◆研修体制ばっちり◆リハビリ職在籍◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆駅チカ徒歩3分◆残業ほぼなし◆子育て支援に強みのある児童発達支援事業所です◆ 【給与】 【月給】255,000円- [内訳] 基本給 200,000円- 資格手当 30,000円 処遇改善加算手当 25,000円-30,000円 年2回 ※人事評価による 賞与+処遇改善加算手当分配 【コメント】 ◆駅から徒歩3分とアクセスが非常に良く、電車での通勤がしやすい点が魅力です。ご自身で駐車場を手配いただければマイカー通勤も可能となっています。 ◆年間休日は120日以上あり、土日祝が固定でお休みなので、プライベートの時間を大切

仕事内容株式会社リクルートスタッフィング 【神戸】販売系／営業系プロジェクトの管理責任者◆月給25万円以上◆年休125日◆所定労働7.5時間 【仕事内容】 【神戸】販売系／営業系プロジェクトの管理責任者◆月給25万円以上◆年休125日◆所定労働7.5時間 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場G／キャリア支援金（満了時30万円程度の手当）有り／研修制度実労7時間半／年休125日～ ■業務内容： ・営業系／販売系プロジェクトにおける、プロジェクト管理業務をお任せします。 ・クライアントと信頼関係を構築しながら、日々の進捗報告や問題解決に向けての折衝などを行います。また、トラブルが起こった際の報告や

仕事内容2026年9月～賃上げしました◎【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 主任介護支援専門員として 30～35件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護

仕事内容自己流ゼロ、ルール通りでOK。それでも店長待遇です。 "「収入を上げたい」「将来のために店長を目指したい」…そう思っていても、店長が背負う責任の重さに、気後れしてしまいますよね。 今回お任せする『ペッパーランチ』の店舗運営なら、売上アップの戦略を練ったり、新しい企画をひねり出したりするプレッシャーとは無縁です。 なぜなら、店舗の目標設定から限定メニューの企画、仕入れルートの選定まで、すべて本部主導の仕組みが整っているから。自己流の工夫はいっさい不要で、本部のマニュアルや指示に沿って、店舗のスタッフと協力できれば合格です。 さらに、売上予算はSVが前年実績などをもとに設定し、食材もお肉の

仕事内容昇給・賞与支給・社宅・年間122日休◎ 和食・洋食・中華のオールジャンル経験歓迎 グリーンハウスグループで安定性抜群な環境 【グリーンヘルスケアサービス】 ヒットブランド「とんかつ新宿さぼてん」を展開しているグリーンハウスグループの当社。別会社では、ホテルマネジメント事業部もありグループとして全国にホテルを保有。 グループ全体で事業も多岐に渡っているからこそ安定性抜群なステージ！当社は、病院、特養、老健、有料老人ホーム等の関連施設と食堂・カフェレストランの経営を基幹事業としています。 休みもしっかりとれる職場 年間休日122日取得でき仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給26万円～/土日祝休み/完全週休2日制 送迎なし個別療育と保護者支援に注力！/未就学児専門のマンツーマン療育児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善手当 35,000円～39,000円 昇給あり(年1回、4月※人事査定により決定) 賞与あり(年2回：計100,000円※過去実績、人事査定により決定) 【勤務地】 兵庫県神戸市東灘区 本山中町4-18-14 イースト神戸本山20

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 会計監査の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 公認会計士の資格をお持ちの方 【職種名】 会計監査「公認会計士」＜正社員_兵庫＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・シニアマネージャー ・マネージャー ・スーパーバイザー ・シニアスタッフ ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 監査業務を中心に、IPO支援や国際業務などの下記業務をご担当いただきます。 ・法定監査／任意監査 - 財務諸表監査 - 金融商品取引法監査 - 会社法監査 - 各種業法に基づく監査 - 公開準備会社の財務諸表監査 - 特殊法人監査（独立行政法人、公益法人など） ・I

仕事内容＼20代の若手活躍中／賞与年2回以上！『共進牧場』グループの安定基盤◎1年ぶりの求人募集がスタート★ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※研修期間3か月：同条件 ※固定残業代：45時間分7万3,350円～を含む（超過した場合は別途支給） ※深夜割増支給（しっかり計算して支給します） ★前職の給料・経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします ◎賞与年2回以上（年3回の支給実績もあります！） └入社1日目でもボーナス月なら支給！ ◎昇給あり ◎評価査定年2回 ◎交通費支給（規定あり） ◎無遅刻無欠勤手当 【キャリアパス】 店長・料理長候補：月給37～

仕事内容昇給・賞与支給・社宅・年間122日休◎ 和食・洋食・中華のオールジャンル経験歓迎 グリーンハウスグループで安定性抜群な環境 【グリーンヘルスケアサービス】 ヒットブランド「とんかつ新宿さぼてん」を展開しているグリーンハウスグループの当社。別会社では、ホテルマネジメント事業部もありグループとして全国にホテルを保有。 グループ全体で事業も多岐に渡っているからこそ安定性抜群なステージ！当社は、病院、特養、老健、有料老人ホーム等の関連施設と食堂・カフェレストランの経営を基幹事業としています。 休みもしっかりとれる職場 年間休日122日取得でき仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 深江駅から徒歩12分！完全週休2日制で残業はほぼなし◎賞与あり・昇給あり★夏季休暇・年末年始休暇あり♪社会保険完備・研修制度あり！マイカー通勤も可能です◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 発達に特性のある子どもたちに対し、遊び・運動・学習・制作・SST・外出活動などを通じた療育支援を行っていただきます。 【主な業務】 ・子どもたちへの直接支援、見守り ・個別療育・集団療育の実施、補助 ・活動プログラム・イベントの企画、準備、運営 ・支援記録・連絡帳等の入力 ・送迎または送迎添乗など 子ども一人ひとりの特

仕事内容3年で70名超が店長に。約1年後には、あなたも店長です。 "プチプラファッションを揃え、大人の女性を応援している『coca（コカ）』。アパレルショップの店長になりたい。そんなあなたも全力で応援します。 ◆店長のポジション、次々と誕生中！ 既に117店舗を運営していますが、店舗数は年々拡大中。実際、直近3年で71店舗をオープンしました。つまり、オープンした数だけ店長が誕生しているということ。今後も店舗数は増える予定なので、店長になるチャンスはたくさんあります。 ◆平均1年前後で『coca』の店長に！ 「とにかくチャレンジしよう」という社風だから、新卒入社4ヶ月目で店長になった先輩も。ファッ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください JR摂津本山駅から徒歩14分！完全週休2日制◎残業はほぼなし★賞与あり・昇給あり♪年末年始休暇や夏季休暇あり！社会保険完備◎安心して長く勤務できる環境です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 発達に特性のある子どもたちに対し、遊び・運動・学習・制作・SST・外出活動などを通じた療育支援を行っていただきます。 【主な業務】 ・子どもたちへの直接支援、見守り ・個別療育・集団療育の実施、補助 ・活動プログラム・イベントの企画、準備、運営 ・支援記録・連絡帳等の入力 ・送迎または送迎添乗など 子ども一人ひとりの

仕事内容イーズの999円エステが 坂上忍＆指原のつぶれない店で 紹介されました！ 「お客様を笑顔にできるような エステティシャンになる」 「頼られ愛される生き方に 近づけるように、日々成長したい」 そのようなスタッフ一人一人が持つ ビジョンの実現をサポートするために、 バックアップ体制が しっかりと整っています。 そのため、未経験の方でも 安心してプロのエステティシャンを 目指していただけます。 いま活躍しているスタッフのほとんどが、 エステ未経験での入社! 前職は… 事務職、保母さん、バスガイド、 銀行員、アパレル、スポーツ選手など様々! 【充実した教育体制】 美容の基礎知識や理論、 基礎技術から応

仕事内容[仕事内容] こども園にて給食栄養士を募集。 食事提供、栄養管理に携わって頂ける方を採用します。 【仕事内容】 入園定員数が約90名のこども園で栄養士業務全般を担当頂きます。 施設利用者の方々がとるお食事は、嚥下力などによって食事形態は様々です。 貴方には"安全で美味しいお食事作り”のプロフェッショナルとして勤務頂きます。 また、そのために必要な栄養士、管理栄養士の育成にも同社は力を入れています。 ・献立作成 ・発注 ・配膳前チェック食札管理 ・盛付け ・調理補助 を担当いただきます。 経験やスキルにより献立作成に携わって頂くか、現場から覚えて頂くか判断します。 【休日】 シフト制 年間

仕事内容イーズの999円エステが 坂上忍＆指原のつぶれない店で 紹介されました！ 「お客様を笑顔にできるような エステティシャンになる」 「頼られ愛される生き方に 近づけるように、日々成長したい」 そのようなスタッフ一人一人が持つ ビジョンの実現をサポートするために、 バックアップ体制が しっかりと整っています。 【ハートがいっぱいな支援制度】 女性が働きやすいように オリジナルな制度が沢山あります。 ◎無料研修制度 ◎能力昇給制度 ◎等級制度 （最高6万円） ◎入社時の3万円エステチケット支給 ◎マザーズ制度 （年間最大24万円支給！※規定あり） ◎パート管理職制度 ◎寮（規定あり・条件により寮費無