保育園 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容保育所での調理業務全般（給食・おやつ作り、アレルギー食対応等） 子どもが好きで、食事を通して子どもたちの成長を支えていきたい方に。子ど もたちの笑顔がみられる職場です！ 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容調理業務全般（給食・おやつ作り、アレルギー食対応等）、カロリー計算・献 立作成、給食だよりの作成、食育活動等 子どもが好きで、食事を通して子どもたちの成長を支えていきたい方に。子ど もたちの笑顔がみられる職場です！ 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容緑区中尾にある定員９６名の元気一杯の保育園です。 毎日の生活を大切に保育しています。そのため大きいクラスであっても複数担 任制を採用しています。新人さんにはまずは小さいクラスで先輩保育士の補助 からスタートして、徐々に慣れていっていただきます。 用務員さんがいるので、仕事の負担も軽く保育士の仕事に集中できます。 ＊令和５年４月より、新園舎へ移転しました。 綺麗で最新の設備が整った園舎で一緒に働きましょう。 【変更範囲】：変更なし

仕事内容遊び・食事・睡眠などの乳幼児の生活及び発達の援助 「やさしさ」と「あたたかさ」で包み込む…ぞうさんのような存在でありたい 。その安心感を基に子ども達がたくさん遊び、自分らしく元気いっぱい過ごせ る場所を創っています。 残業なし＆余裕のある勤務体制、バツグンの協力体制で働きやすさ◎ 【変更範囲】：変更なし

仕事内容＊０～５歳までの保育業務全般。 ・私たちはみなさんに長く働いていただけるよう、職場作りをめざしています ・普段から園児のみなさんと関わるだけで、保育内容も自然と身につき、成長 できる環境です。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊０～５歳までの保育業務全般。 ・私たちはみなさんに長く働いていただけるよう、職場作りをめざしています ・普段から園児のみなさんと関わるだけで、保育内容も自然と身につき、成長 できる環境です。

仕事内容保育業務全般 ・園児登降園管理 ・連絡帳記入 ・書類作成 ・園児体調管理等 変更の範囲：変更なし

仕事内容複数担任/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 令和５年４月開園の３年目を迎えた認可保育園です。 「子どもたちの笑顔は職員の笑顔から、子どもたちの輪は職員の輪から」 を職場環境信条として、笑顔で明るく思いやりをもって保育できる・職員同士で気軽に接せられる職場環境づくりを常に優先して考えております。 まだまだ新しい保育園です。職員とともに考え、良い保育園を職員一丸で作り上げましょう。 未経験・経験の浅い方は無理の無いよう、できる範囲で徐々にやってもらいます。 ・未就学児(0-5歳児)への丁寧かつ明るく温かい保育とそれに携わる業務・管理 ・ICT（コドモン）での連絡帳配信/各種指導案作成 ・登降

仕事内容持ち帰りなし いちご桜保育園はさいたま市桜区に2005年に開園し、今年で20年目を迎えた60名定員の保育園です。 令和5年4月には隣接する敷地内に新園舎を増設し、既存園舎（本館）と新園舎（新館）を有効活用しながら保育を行っています。 20代から70代までの幅広い職員層です。 いちご桜保育園では、現在「保育士」としてご活躍いただける方を募集しています。 保育園見学は随時対応させていただきます。お電話にてお問い合わせください。 【募集内容】 募集職種：保育士 正 職 員：月給 228,500円 ～ 310,000円 手 当：勤勉手当 3,000円、処遇Ⅲ手当 8,000円、市補助手

仕事内容【仕事内容】 ＼2026卒新卒 エントリー受付中です／ ・資料請求、説明会、園見学実施中！ ・柔軟に日程調整可能ですので、まずはお気軽にご応募ください！ 【仕事内容】 保育士として、保育業務全般に携わっていただきます。 HITOWAキッズライフでは、 「心が動く体験」と「豊かな対話」で、つながりを創造する 「つながり保育」という保育理念の基に、 子ども・保護者・地域・保育者が助け合う保育を実践しています。 【当園が保育士に選ばれる理由】 ・絵本日本一プロジェクト 「絵本で子どもを育てる保育園」 たくさんの絵本に触れる一連の取り組み。生活と遊びの中で、絵本を通して新しい世界に出会います。

仕事内容・残業ほぼ０！持ち帰り業務０！・産休・育休の取得率は１００％ ・ＩＣＴシステムで業務の効率化実現 ・保育システム×明確な評価基準 ・賞与年３回！昇給年１回で収入◎ ・地域ＮＯ．１のグループ連携力で安心 株式会社ＡＬＴＡが展開する保育事業、保育士養成機関の 元教員である現代表によって創設されました。 今では埼玉・千葉エリアに計３０施設もの認可保育園と 小規模保育事業所を運営しています

仕事内容【仕事内容】 保育士業務全般 【給与詳細】 月給 221,000円〜 扶養手当 超過勤務手当 住宅手当 通勤手当 など 昇給あり※年1回 賞与あり※年3回(6月、12月、3月) 計5.35ヶ月分 固定残業代なし 試用期間なし ※月給に諸手当込み(調整手当・特殊業務手当・特殊雇用手当・職務指導手当など) 掲載企業名：Sbrain株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容エンジニアとしてあらゆる業界・職種にチャレンジできる豊富な成長機会。 自動車・半導体・IT・電気電子・機械分野などの大手メーカーを中心に、 設計補助／評価・検証／生産技術／設備保全／ITエンジニア業務など、モノづくり・ITの最前線を支える専門技術業務を担当します。 配属先は希望・適性を考慮し、長期前提で技術力を高められる環境です。 活躍フィールド 自動車・航空機・半導体・ロボット・家電など、大手メーカーを中心に全国1,100社以上のプロジェクトに参画可能。 機械・電気・IT・化学分野まで、技術職として専門性を活かせる案件が豊富です。 プロジェクト例 ・機械系：次世代自動車（EV・自動運転

仕事内容☆小規模保育事業Ａ型（０～２才児・定員１９名）の認可保育園にて乳幼児（ ６か月以上）の保育をしていただきます。完全担任制ではなく、保育士全員で 園児全員と関わります。 ☆日課表に沿った活動・連絡帳の記入・環境整備・個人記録記入（月１度）・ 活動の企画等は皆で話し合って検討します。 ☆各種研修会への参加を積極的に奨励しています。 未経験者も園内研修の他、主任を中心にコミュニケーションをとりながら進む ため心配ありません。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■保育士として、子どものお世話をする楽しいお仕事です。 認可保育園 きらら園 ０歳～就学前 定員５０名暖かい雰囲気の保育園です。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容入社後は認可保育園に配属となります。 埼玉２園、板橋園２園の中でご相談の上決定いたします。 永寿荘の園は、老人ホームとの異世代交流や食育、大自然の中で行うサマーキ ャンプなど、子どもたちの豊かな感性を育む本物の体験が盛りだくさん。 また、英語や漢字にふれたり、体育で思いっきり体を動かしたりと、子どもた ちの可能性を伸ばし、夢を実現する力を育てています。 年の近い先輩がチューターとしてサポートしてくれるので、初めてでも安心！ 質問しやすい環境です。 【業務の変更】原則なし

仕事内容・０歳児～２歳児（園児数１９名） 小規模保育事業所Ａ型 ・保育全般・保育に関わる事務作業・保育室の清掃 ●ＩＣＴを取り入れ、連絡帳や月案などの事務作業の軽減を図っています ●モンテソーリ教育を取り入れ、一人ひとりに寄り添った保育を 行っています ●キャリアアップ制度があり、前職での経験を活かせます。 「やさしく穏やか」な環境の中で、一人ひとりを尊重する保育を 行っています ※仕事内容変更範囲：管理職、事務、キッチン

仕事内容【仕事内容】 ＼2026卒新卒 エントリー受付中です／ ・資料請求、説明会、園見学実施中！ ・柔軟に日程調整可能ですので、まずはお気軽にご応募ください！ 【仕事内容】 保育士として、保育業務全般に携わっていただきます。 HITOWAキッズライフでは、 「心が動く体験」と「豊かな対話」で、つながりを創造する 「つながり保育」という保育理念の基に、 子ども・保護者・地域・保育者が助け合う保育を実践しています。 【当園が保育士に選ばれる理由】 ・絵本日本一プロジェクト 「絵本で子どもを育てる保育園」 たくさんの絵本に触れる一連の取り組み。生活と遊びの中で、絵本を通して新しい世界に出会います。

仕事内容・残業ほぼ０！持ち帰り業務０！ ・産休・育休の取得率は１００％ ・ＩＣＴシステムで業務の効率化実現 ・保育システム×明確な評価基準 ・賞与年３回！昇給年１回で収入◎ ・地域ＮＯ．１のグループ連携力で安心 株式会社ＡＬＴＡが展開する保育事業 保育士養成機関の元教員である現代表によって創設されました。 埼玉・千葉・東京エリアで計３０施設の認可保育所等を運営しています

仕事内容「フォレスト浦和」は施設内に認可保育園を併設した、埼玉でも珍しい入居者 １２０名の特養です。子供たちと交流したり、一緒に畑を耕したりと、「介護 サービスの充実」と「余暇サービスの充実」に注力中。感染症対策を行いなが らも充実したサービス提供が行えるよう、職種の隔たりなく「介護」職員が業 務に取り組んでいます。１ユニット１２名定員のユニット型特養（個室）での 介護業務全般です。「個別ケアの推進」を掲げており、入居者様が施設での生 活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。（ユニ ット炊飯・モニタリング作成・排泄介助・入浴介助・食事介助・パソコンを使 用しての介護記録記入・移