療養型病院 言語聴覚士 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容専門職スタッフの80％が児童分野未経験スタート！ 社内OJTも充実、子どもたちの未来の可能性を拓く療育を行っています。 同じ資格を持つスタッフがいる店舗で研修対応も実施中。（希望/最大1ヶ月） 【職種】 児童発達支援施設 言語聴覚士 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。

仕事内容■会社名 千葉県千葉市花見川区の病院・クリニック ■メインキャッチ 病院・クリニックの言語聴覚士/残業ほぼなし×ブランクOK!! ■コメント [千葉県/千葉市花見川区]★言語聴覚士 ●急性期のリハビリから、回復期、維持期、外来通院リハビリまで幅広く行っています！ ●4週8休＋1日でお休みをしっかり確保できます♪ ●子育てをしながらの勤務や、ブランクがある方なども安心して勤務しています♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院・クリニックの言語聴覚士 ■仕事内容 ケアミックス病院におけるリハビリテーション業務、及び付帯する業務全般 ※送迎業務はございません ■給与 月給247000円~32

仕事内容■お仕事内容 病院の外来・入院患者および介護施設の入居者に対するリハビリテーション

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：医療及びこれに関連する業務について時間外労働が生じた場合は、 １箇月８０時間、年間７２０時間までとする。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日についても応相談

仕事内容○急性期の失語症・構音障害・高次機能障害及び摂食嚥下障害の 患者様の対応になります。 【変更範囲：なし】

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 訪問看護におけるリハビリ業務・自費診療でのリハビリ業務 ※訪問時の移動手段:車（社用車）での移動となります(送迎業務無し) 小児への訪問リハビリテーション業務 ※一部精神対応もあり 【配置人数】PT1名、ST1名 【訪問件数】1日 4～6件程度 【疾患層】小児リハビリ業務 ※一部精神対応もあり 【おすすめポイント】 ◆年収400万程度！ ◆土日祝休みも相談可能です ◆小児・精神対応特化の訪問看護ステーションですのでスキルアップも見込めます！ 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容訪問看護ステーションにて、リハビリスタッフとして訪問リハビリ業務をお願いします。 ・嚥下機能や言語機能に関するリハビリテーション （嚥下評価や嚥下訓練、食事形態の調整のアドバイス、失語症や構音障害へのコミュニケーション訓練など） ・計画書や報告書の作成 ・ケアマネジャーや病院への営業 ・ミーティング（Web参加OK） など ［訪問エリア］千葉市花見川区 周辺 ［訪問手段］マイカー、社用車、公共交通機関 ［訪問件数］1日5〜6件（時間） ＊しっかり休憩をとれるようにしています！ ◎社用スマホやタブレット貸与 ◎記録も出先でラクラク！ ◎オンコールなし！ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：医療及びこれに関連する業務について時間外労働が生じた場合は、 １箇月８０時間、年間７２０時間までとする。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日固定、その他１日休み

仕事内容急性期の失語症・構音障害・高次脳機能障害及び摂食嚥下障害の患 者様の対応 【変更範囲：変更なし】

勤務時間9:00～17:30 最低勤務日数（週）：1日 ◆実働7.5時間（休憩60分） ※週1回より勤務可能 ※上記時間内で時短勤務も相談可能 ＜勤務期間＞3ヵ月以上～長期 ＜契約期間・更新の有無＞6ヶ月更新（4月/10月）

仕事内容＜言語聴覚士＞パートの募集です。有料老人ホーム入居者様への個別リハビリトレーニングのお仕事。 ◆有料老人ホームで利用者様に対する個別リハビリ提供。 ◆拠点となる施設を中心に各施設へ直行・直帰で巡回していただきます。 ◆巡回先はご自宅から勤務可能な範囲にある施設となります。 ◆例）午前中:直行⇒A施設にて個別リハビリ⇒移動⇒午後:B施設にて個別リハビリ⇒直帰 グットタイムアライアンスは国内20法人・海外2法人を合わせ550を超える事業所を展開しています。 有料老人ホームや特養・老健・訪問介護事業所・デイサービスなど多様な施設を展開し生き生きと暮らせる社会づくりに貢献しています。 我々「創生会

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ１８９名在籍（２０２５年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容■お仕事内容 急性期病院内での言語聴覚士業務

仕事内容【アピールポイント】 嬉しい土日祝日休み☆年間休日は118日♪残業もほとんどなし！訪問リハの求人です☆ 【仕事内容】 ●訪問リハビリセンターでのリハビリ業務を行っていただきます。 ●記録はipadとスマホで外からも記載できるため、残業時間の短縮になっています！ ●有給消化率も高く、土日祝日がお休みのワークバランスのとりやすい職場環境です◎ 【給与】 月給350,000円〜386,000円 【年俸制】420～450万円程度（経験5年） 【月給】35万円～37万5,000円 《各種手当》 訪問能力手当 無事故・ノンクレーム手当 服務規程順守手当 ADL訓練手当 定額残業手当 精勤手当

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ１８９名在籍（２０２５年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 千葉県千葉市緑区の病院・クリニック ■メインキャッチ 病院・クリニックの言語聴覚士/月給30万円以上×年間休日119日!! ■コメント ●賞与年2回4か月実績と高水準♪ ●保育所完備で子育てと仕事の両立をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院・クリニックの言語聴覚士 ■仕事内容 言語聴覚士業務 ■給与 月給231000円~306000円 ■給与備考 基本給175,000円～250,000円 資格手当27,000円 食住手当20,000円 特別手当9,000円 ■勤務地 千葉県千葉市緑区 ■交通アクセス 京成千原線 ちはら台駅から徒歩で13分 京成千原線 おゆみ

勤務時間週1日以上 1日3時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/昼のみ 【勤務時間】 7：00～18：00 ※上記時間帯よりシフト制にて勤務 ◆シフトの相談OK ※お休みはお気軽にご相談ください！ ≪"働きやすい"を応援≫ ・ブランクからお仕事復帰したい方 ・子育てが落ち着いたので働きたい方 ・新しい環境でチャレンジしたい方 など 幅広い年代の方が活躍してます

仕事内容【仕事内容】 【具体的には】 ・療育プログラムや各種活動のサポート ・保護者への対応やコミュニケーション ・外出時の付き添い＆送迎補助 など 【魅力ポイント】 未経験・ブランクOK！丁寧なサポートあり！ 資格を活かしてスムーズにスタートできます 主婦(夫)さんやフリーターさんも大歓迎！ 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK

仕事内容■お仕事内容 言語聴覚療法,摂食機能療法､食事評価､嚥下機能評価､VF検査立会い

仕事内容病院内にて、嚥下・発声・聴覚に障害がある患者様に対して、訓練 とこれに必要な検査や助言、指導をお願いします。 ※患者高齢化に伴い摂食機能療法立上げ 【変更範囲：なし】

仕事内容【アピールポイント】 訪問リハ★土日祝休み♪有休消化率100％◎平均年収500万円以上の高額求人です！ 【仕事内容】 ●訪問看護ステーションからのリハビリ業務、書類作成などの関連業務をしていただきます。 ●土日祝日がお休みで、残業もほとんどありませんので、ご家族やご友人との予定も合わせやすく、プライベートも充実させられます♪ ●千葉モノレール｢穴川駅｣から徒歩7分、JR総武線｢稲毛駅｣から徒歩12分、京成バス｢稲毛区役所｣のバス停から徒歩2分とアクセス抜群！ 【給与】 月給340,000円〜350,000円 【月給】34万円～ 基本給：25万円 みなし残業手当：5万円 休日訪問手当：4

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ１８９名在籍（２０２５年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ■リハビリテーションの提供 ・訪問リハビリにおける機能訓練業務 ※エリア：同医院より16ｋｍの範囲 ※訪問手段：法人車両使用 ・デイケアにおける機能回復業務、書類作成等 ※利用者数：定員25名 ・その他付帯業務 ◆管理栄養士・歯科医師・歯科衛生士といった専門職も配置！連携を強化しています ◆勤務時間も融通がきくため、子育て中の方も安心 掲載企業名：経営デジタル株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容・訪問リハビリ業務 ・初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 ・指示書の確認・計画書・その他運営上必要な書類作成 ・利用者に関わる連絡調整 ※週３０時間以上勤務なら、週４日勤務でも常勤可能 勤務時間、休日は自由に設定可能（法令範囲内） ◆業務変更範囲：会社の定める業務