グループホーム ケアマネジャー - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

仕事内容【月給21.5万円～！残業少なめ◎日曜・祝日定休♪】住宅・扶養手当最大20,000円☆各種休暇制度も取得実績あり！プライベートも大切に働くことができます◎＜諌早市飯盛町開＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネージャー業務全般 【業務内容】 介護サービスに関する相談窓口 要介護認定の申請手続きの代行 ケアプランの作成 介護保険の給付管理（介護保険PCソフトの使用） 医療機関や介護サービス事業所との連絡・調整 等 【応募条件】 ケアマネージャー資格 必須 普通自動車運転免許 必須 介護保険

仕事内容〇介護保険の申請、ケアプランの作成（専用ソフト使用） ○利用者宅訪問 ※社用車は軽（ＡＴ車）使用 給付管理業務等 ※経験者・未経験者歓迎。 指導者が丁寧に指導していきます。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【未経験OK＆普通自動車免許】施設介護員 【諫早市中通町】月収18万7千円 賞与3ヶ月 介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,000円～235,000円 職務手当：5,000円～19,000円/月 ・処遇改善手当：5,000円/月 ・支援加算手当：7,000円/月 ・夜勤手当：4,000円/回(月5～6回程度) ・資格手当：3,000円～25,000円/月(該当者) 月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 長崎県諫早市中通町993番地7 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆経験歓迎 ☆資格取得支

仕事内容■介護が必要な方のケアプラン作成とそれに付随する業務 ・利用者宅へ訪問しケアプランの作成（ＡＴ／軽自動車使用） ・利用者様への介護補助業務 ・エクセル、ワードを使用した報告書の作成 など ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜社会福祉法人運営＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの増員募集です＠諫早市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・利用者宅への訪問しケアプランの説明（軽社用車使用） ・利用者様への介護補助業務 ・エクセル・ワードを使用した報告書の作成 など 対象地域 諫早市小長井町、高来町、佐賀県藤津郡太良町大字大浦の一部

仕事内容○介護の必要な方のケアプラン作成とそれに付随する業務 ・利用者様宅へ訪問し、ケアプランの説明（ＡＴ／軽自動車使用） ・利用者様への介護補助業務 ・エクセル・ワードを使用した報告書の作成 など ＊パート勤務も可能です（時給１１００～１３００円、 週３日以上、７時間／日程度の勤務）お気軽にご相談下さい。 ＊定年以上の方も応募可能です（１年毎の更新制） ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月９日公休（２月は８日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容諌早市栄田町にて運営していますグループホーム栄田における認知 症の高齢者の方に対する介護業務となります。 具体的には日中の食事、入浴、排せつなどの身体介護や支援業務と なります 定員は１８名定員で２つのユニット（２階建て）に分かれています ので、どちらかのユニットには配属することになります。 変更の範囲：変更なし 兼業可 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容「グループホーム さざんか」で心温まるケアマネジャーの役割を担いませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜240,000円 ≪基本給≫ 200,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:5,000円 資格手当:5,000円 夜勤手当:3,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：月に２回～３回でも可能で、慣れたら４回、５回と 変更も可能です。 夜勤専属パートさんが５名ご活躍中です。 ダブルワークも大歓迎ですのでお気軽にお問合せください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他※年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■お仕事内容や特徴【一夜勤１９，２６０円程度】 ＊９人のご入居者様に対して１名の夜勤体制ですが、階下の ユニットにもう１名夜勤者さんがおりますので安心です。 ＊慣れるまでは先輩職員が一緒にフォローしますのでご経験の 浅い方、ベテランさんも安心です。 ＊少人数のご入居者様へのご支援ですので体力的負担は少なめ。 認知症のご高齢者の夜間の生活や介護支援です。おじいちゃん、 おばあちゃんの生活リズムに合わせたゆったり、ゆっくりのお 仕事です。月に何回かだけでも働いてみませんか。 【ダブルワークの方もおられますので安心、大歓迎です！】 ※まずはお気軽に職場見学においでになられてみてください。

仕事内容１、要介護認定申請の援助を行う。 ２、介護予防サービスの利用についての相談を受ける。 ３、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らすことができるように 社会福祉士、保健師などの専門職と連携して住民の方の相談業務 を行います。 ４．地域の専門職の方へ相談への相談を行う。 ＊地区内の相談業務のため、社用車（ＡＴ軽自動車）の運転あり ・従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は不要）

仕事内容【経験を活かす＆資格不問】施設介護員 【諫早市小長井町】月収20万円 賞与3ヶ月分 グループホームでの介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,100円～208,600円 処遇改善手当：30,000円/月 ・夜勤手当：3,500円/回(月4～5回程度) ・資格手当：介護福祉士5,000円/月 月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 長崎県諫早市小長井町小川原浦656番地 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆資格なしOK ☆経験歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆残業月10時間以下 ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆

仕事内容長崎の心温まる街で、ケアマネジャーとして地域に根ざした支援を実現しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜250,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 小

仕事内容グループホームでの業務を通して認知症ケアを実践していただきな がら、スタッフの皆さんが働きやすくやりがいを感じられる環境を 創り出し、スタッフと一緒になりご入居者様の笑顔とｈａｐｐｙを 生み出せる経験豊富な熱い人財を募集します！ ■お任せしたい業務と役割 ＊まずは日勤・夜勤業務の中でご入居者様とそのご家族、スタッフ のみなさんからの信頼と安心を得ることができるよう前のめりに 通常業務に臨まれてください。 ＊日々の介護支援業務に加えて、介護スタッフさんの手が回らない 笑顔とｈａｐｐｙにつながる新しい支援を創り出し実践頂きたい。 ＊スタッフさんの勤務管理や研修、イベント企画アイデアの創出。 ※従事

仕事内容長崎県で心温まるケアを提供しませんか？「グループホーム おこんご」ケアマネージャー求人 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜240,000円 ≪基本給≫ 175,000〜205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:30,000円 資格手当:5,000円 夜勤手当:3,500円/回 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3

仕事内容■入居者様のケアプラン作成 ■ご家族との相談業務 ＊現在、同職種が２名在籍 ＊定年年齢以上の方も応募可 （フルタイムパートでの雇用／面接時ご希望を伺い決定します） ＊就業時間について相談可 ＊施設見学、歓迎します。お気軽にお問い合わせください。 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 有料老人ホームで、入居者さまが安心して快適な毎日を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 生活の場に寄り添いながら、一人ひとりに合わせた丁寧なケアができるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ 日常生活・レクリエーションのサポート：体操やレクリエーションの補助・散歩や外出時の付き添い・生活活動の支援・記録作成 ④ チーム連携・見

仕事内容正社員（正職員） 特別養護老人ホーム（特養） 社会福祉法人福翠会 特別養護老人ホーム なかやまの里のケアマネ（介護支援専門員）求人 【長崎県／諫早市】手当充実◎駅徒歩8分♪特別養護老人ホームのケアマネジャー募集＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 車通勤可 住宅手当・補助 日勤のみ 産休･育休･介護休暇取得実績あり ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 給料 月収 21.0万円 ～ 勤務地 長崎県諫早市福田町3350 ＪＲ長崎本線(鳥栖－長崎)「 東諫早駅」 徒歩8分 資格/職種 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■認知症実践者をお持ちでない場合、資格取得までは介

仕事内容地域に根ざした「ケアプランセンター ほたる」で新たなキャリアを築こう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜250,000円 ≪基本給≫ 190,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 必要経験： 経験者優遇 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 湯

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ○グループホームの生活支援 ・食事、入浴、トイレなどの介護業務 ・身の回りのお世話、通院や買い物の付き添い（社用車：ＡＴ軽） ・余暇活動の支援 ・支援記録の作成 〇有資格者優遇、資格がなくても応募可！ ＊変更あり（他、事業所・法人の指定する業務） ＊副業可（法人内規程あり） 【応募前にご確認ください】 まずは書類選考となりますので、書類送付のお願いをご連絡させていただきます。書類選考後、面接の日程調整を行います。 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, シフト制, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 副業・WワークOK, 車通勤OK ・求める人物像・資格 普通

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②9:00〜18:00の内4時間以上残業時間月平均10時間 週所定労働日数5日

仕事内容地域密着の介護スキルを活かせる「善友会 居宅介護支援事業」でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 介護支援専門員の業務経験がある方歓迎 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 小長井駅から