長崎県諫早市のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容手当充実！賞与あり☆車通勤可で通勤ラクラク♪特養で働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特別養護老人ホームの計画作成業務および相談業務 ■ご入居者のプラン作成 ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ■介護業務 ■お食事作り、買い出し同行等 ＊職位別の研修も定期開催。施設間の情報共有も可能です ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし 資格: ・介護支援専門員 勤務時間: （1）8：30～17：30（休憩60分） （3）9：00～18：00（休憩60分） ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 希望休 ・年間休日数：105日間 福利厚生: 【

仕事内容■地域の医療職と介護職の連携を深める業務 ■ケアマネージャーや医療連携室からの相談支援 ■医療・介護関係者の研修会の企画・運営 ※相談に応じる必要があるため、ケアマネージャーの実務経験を 有する方又は介護実務経験を有する方 ＊ＡＴ社用車あり（軽自動車） 「従事すべき業務の変更範囲：転勤の可能性あり （包括支援センター等）」 ◎ 面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 180000~303000円 【住所】 長崎県諫早市多良見町元釜5-15 【アクセス】 JR長崎本線(鳥栖～長崎)大草 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険なし/労災保険なし

仕事内容【カラー・ネイル・ピアスＯＫ。研修あり・スキルアップ可】 ■ご利用者様のケアプラン作成 ■ご家族、ご利用者様との面談及び連絡調整 ■相談援助業務等 ■利用者様宅への訪問（ＡＴ／軽自動車・普通車） ☆あいのわではご利用者様に「まだできる」「またやってみたい」 を増やしていただくため、介護とリハビリを組み合わせた支援に 取り組んでいます。ケアマネージャー未経験者も研修制度や先輩の フォロー体制も整っており、安心してスタートできます。 （職場の雰囲気は、見学、インスタグラムにて） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【タイトル】 認知症グループホーム花の里【グループホーム】 【仕事内容】 認知症グループホーム花の里【グループホーム】 グループホーム 介護士 【事業所名】 認知症グループホーム花の里 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 グループホーム 【法人名】 社会福祉法人福翠会 【勤務地】 長崎県諫早市福田町3316-3 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 7：00～17：30＜休憩90分＞ 8：00～18：30＜休憩90分＞ 8：30～12：30 13：30～17：30 14：00～18：30 18：30～翌8：00＜休憩150分＞ 夜勤回数：4～5

仕事内容暮らしを支える計画づくりで、地域に寄り添う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアプラン作成！日勤専従のケアマネジャー業務をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 小規模多機能型居宅介護をご利用の利用者様に対し、ケアマネジャーとしてケアマネジメント業務全般を担当します。 ・ケアプランの作成 ・利用者様の状況に応じたサービス内容の検討 ・ケアプランに付随する各種業務 ・利用登録者に対するケアマネジメント業務全般 利用者様一人ひとりの生活状況や希望をふまえ、適切な介護サービスにつなげていくお仕事です。 ◆ 働き方

仕事内容■居宅介護支援事業所における介護サービスに関する相談窓口業務 要介護認定の申請手続きの代行 ケアプラン作成（担当件数３５～４０件）・モニタリング 医療機関や介護サービス事業所との連絡・調整 給付管理業務 担当者会議の開催（社用車／ＡＴ軽自動車の運転あり） ☆未経験・ブランクのある方歓迎 先輩ケアマネ（２名在籍）が同行・丁寧に指導いたします！ ☆子育ても支援します 急な休みや学校行事の際の休みも取りやすい！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 175000~185000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 長崎県諫早市小長井町小川原浦1215-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日104日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示

仕事内容【経験不問】グループホームでの介護職 【諫早市中通町】月収18万7千円｜賞与3ヶ月｜介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 187,000円～235,000円 職務手当：5,000円～19,000円/月 ・処遇改善手当：5,000円/月 ・支援加算手当：7,000円/月 ・夜勤手当：4,000円/回(月5～6回程度) ・資格手当：3,000円～25,000円/月(該当者) 月収は諸手当込みとなります 【勤務地】 長崎県諫早市中通町993番地7 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆経験歓迎 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆ブランクOK

勤務時間就業時間１：7時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月９日公休（２月は８日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容諌早市栄田町にて運営していますグループホーム栄田における認知 症の高齢者の方に対する介護業務となります。 具体的には日中の食事、入浴、排せつなどの身体介護や支援業務と なります 定員は１８名定員で２つのユニット（２階建て）に分かれています ので、どちらかのユニットには配属することになります。 変更の範囲：変更なし 兼業可 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間３：21時00分〜9時00分又は6時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：・終業時間（３）についてはナイト勤務となります （夜間の仮眠４時間） ・深夜割増及びナイト勤務手当支給 ・休憩時間 ６時間以上の勤務の場合６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 １か月単位の変形労働制（シフトによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■入居者へ必要に応じて直接及び見守り支援 ＊食事、入浴、排泄、身辺に係る支援、洗濯支援 ■健康管理、服薬支援等 ■その他 ＊各種記録記入、ご家族や事業所等並びにナイト支援者への 連絡調整、清掃等 ■他のホーム等への車での移動があります。 ※就業日数についても相談可能です。 ＊キャリアアップ制度や正社員登用の機会があります。 従事すべき業務の変更範囲：会社の全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容にしいさはやケアプランセンター（居宅介護支援事業所）における ケアマネジャー業務 ・要介護者に対する相談及び支援 ・ケアプランの作成（担当利用者数３５名程度） ・利用者宅への訪問 ・他事業所及び法人内各事業所との連絡及び連携 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状不要）

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームで、認知症のある入居者さまが、家庭的な環境の中で安心して共同生活を送れるよう、 日常生活のサポートや見守りを行う仕事です。 少人数制のため、一人ひとりとじっくり向き合えるのが特徴です。 ① 入居者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・更衣介助・口腔ケア・見守り ② 生活環境の整備：居室や共用スペースの清掃・整理整頓・リネン交換・洗濯や簡単な家事のサポート ③ 日常生活・共同生活の支援：食事準備の補助・買い物や散歩の付き添い・レクリエーションや行事の実施補助・記録作成 ④

仕事内容介護支援専門員／介護職〔兼務〕☆働きやすい職場です☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・グループホームの入所者様のケアプラン（介護サービス計画書）の作成業務 ・グループホームの利用者様の食事、入浴、排泄等の介護業務全般 （通院付添あり） ・その他日常生活上のお世話や機能訓練 ※夜勤は月5～6回程度ですが、夜勤は日勤業務に慣れてから。夜勤業務も慣れるまで2人体制で指導しますので初めての方も安心です。 ※夜勤は通常1人体制ですが、非常時はホーム近隣の事業者が駆けつけます。 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可）と以下の資格を所持で可 ・介護支援専門員 59歳以下（定年を上限）

仕事内容・介護全般に関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ☆入社時有給休暇５日付与、半年後１０日付与（以降法定） ☆社用携帯貸与あり ☆社用車貸与、直行直帰 可能（自宅近くに駐車場契約） 【業務の変更範囲：会社の定める業務・副業可（社内規定あり）】

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ○グループホームの生活支援 ・食事、入浴、トイレなどの介護業務 ・身の回りのお世話、通院や買い物の付き添い（社用車：ＡＴ軽） ・余暇活動の支援 ・支援記録の作成 〇有資格者優遇、資格がなくても応募可！ ＊変更あり（他、事業所・法人の指定する業務） ＊副業可（法人内規程あり） 【応募前にご確認ください】 まずは書類選考となりますので、書類送付のお願いをご連絡させていただきます。書類選考後、面接の日程調整を行います。 ・お仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎, シフト制, フルタイム歓迎, 長期歓迎, 副業・WワークOK, 車通勤OK ・求める人物像・資格 普通

仕事内容グループホーム（定員１０名）に入居されている方で、 介助が必要な方に対して身の回りのお世話をお願いします。 ＊入居者数１０名、スタッフ４～５名でケア（令和８年８月現在） ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■介助業務（食事・入浴・排泄）■清掃、洗濯業務 ■その他生活援助や見守り ■消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） （※夜勤もできれば尚有難い） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合は紹介状は不要）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 シルバーハウスこながいでのケアマネ業務 【給与】 月収 180000~180000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 長崎県諫早市小長井町小川原浦1215-1 【アクセス】 JR長崎本線(鳥栖～長崎)小長井 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容・グループホームでのケアプラン作成と介護業務 ・2ユニット15名の利用者を14名のスタッフで対応します ◇従事すべき業務の範囲：なし」 ◇就業場所の変更範囲：法人内の各部門（同所在地）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分又は16時00分〜18時00分の時間の間の2時間 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）のシフト勤務で、どちらかでも可。 両方でも可。 ※勤務日数は相談可能です。 １６：００～１８：００は入浴支援のみ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフトによる ※年次有給休暇は法定通り（表記は週２日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容〇障がい者グループホームの生活支援 ・食事、入浴、トイレなどの介護業務 ・身の回りのお世話、余暇活動の支援などの業務を行います。 〇有資格者優遇、資格がなくても応募可！ 介護福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、看護師（正・准） 介護支援専門員、精神保健福祉士、保育士、教員免許など ※同職種従業員１１名 ＊変更有（他、事業所・法人の指定する業務） ＊副業可（法人内規定あり）