神奈川県のマネージャー 広報の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ・事業及び外部委託購買に関する見積、発注、請求プロセスにおけるオペレーション、またその他付帯業務 ※その他付帯業務：問い合わせ、進捗すり合わせ等 ・受託契約に関する発注、請求プロセスにおけるオペレーション及びシステム登録情報の更新業務 ※システム登録情報の更新業務では、SAP、ワークフローツール、メール、Microsoft Office等のツールを使用いたします ■業務の変更の範囲：就業規則に定める職種 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:20万円〜0万円 【応募資格】 [必要経験] PC/Excel実務経験：1年 【PRポイント】◇駅直結！通勤ストレス完全ゼロ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務（ケアプラン作成等） 【給与】 月収 220000~350000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市南区通町4-94神奈中弘明寺ビル2F 【アクセス】 京急本線弘明寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日114日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 親身な対応で利用者さ

仕事内容【採用広報】次世代のクラウド稟議・ワークフローサービス「kickflow」／土日祝休み ▼仕事内容 kickflowでは事業の急成長に伴い、積極的に優秀な人材を採用しています。 採用広報チームは、優秀な人材を獲得するための中長期的な母集団形成をミッションとして、採用サイト、各種メディア、ブログ、カンファレンスのスポンサー、イベントの企画などを行います。 ■具体例 ・採用サイトの運用 ・各種メディアへの記事掲載 ・自社のブログ（note、Wantedly）の運用 ・SNS運用 ・技術カンファレンスへのスポンサーや企業ブース運営 ・自社イベントの企画 など 変更の範囲：本人の希望がない限り業

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ご利用者やご家族との相談業務 ケアプラン作成 サービス担当者会議の開催 ご利用者宅への訪問（モニタリング）※訪問エリアは南区中心 関係機関との連絡調整 介護保険の給付管理業務 要介護認定の認定調査 各種研修会への出席 【給与】 月収 258000~338970円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市南区南太田２丁目１１−４ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 リフレッシュ

仕事内容【コミュニケーションデザイン部】マネジャー 不動産再生、まちづくり、地域活性化——エンジョイワークスが手がける事業は、ひとつの言葉では語りきれないほど多層的です。その面白さや意義を事業者や生活者の視点に立った言葉に翻訳し、社内外に届けているのがコミュニケーションデザイン部。「エンジョイワークスのFUNを伝えてFANを増やす」をミッションに掲げ、オウンドメディアの運営からプレスリリース、メディア対応まで、会社の「伝える」機能をまるごと担っています。社員・業務委託メンバーをまとめながら、チームとして発信力を高めていただけるマネージャーを募集します。会社の「顔」となる発信を丁寧に磨き上げ、事業の成長

勤務時間シフト制 (1)9時00分～18時00分 (1)9時00分～18時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-3139(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整ってい

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設都筑ハートフルステーション介護業務全般 【給与】 月収 291000~375000円 【住所】 神奈川県横浜市都筑区大棚町74-9 【アクセス】 グリーンライン東山田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 安心の医療法人経営！医療依存度の高いご利用者も受け入

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 248900~343600円 賞与：年2回（4.2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市磯子区滝頭1-2-1 【アクセス】 ブルーライン蒔田 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・ケアプランを作成及び、利用者と介護サービス事業所との調整 ・市町村の委託による要介護認定申請における調査等 ・他のケアマネジャーへの助言や指導、取り纏め等の管理業務 ・介護サービスに係る地域包括ケアシステムの構築のための地域 づくり ・事例検討会の開催等 【給与】 月収 255998~338832円 賞与：年2回（4.3ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市金沢区泥亀2丁目12番1号 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 255000~255000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県大和市中央6-12-4 【アクセス】 小田急江ノ島線 / 相鉄本線大和 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215000~300000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市磯子区磯子3-8-20リバティ磯子1階 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR根岸線磯子徒歩 8分 (距離：670 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日114日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 その他手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上勤務できる方。 就業時間応相談 土・日・祝日休 ※扶養範囲内での勤務も可能 ※休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 各ケアマネの判断でシフトを組んでいます。

仕事内容■ケアマネジャー業務（プランナー・要支援担当）・要支援の方の 相談対応・要支援の方のモニタリング・ケアプラン作成・サービス 事業所との連絡・調整・書類作成（フォーマットあり）等 ＊実務研修受講中の方も応募可能です ＊各職員の判断で出勤時間・休日調節しています ＊未経験者大歓迎 ＊子育て中の方も多数活躍中 ＊先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます ＊勤務開始日相談可能です／車通勤相談可 ＊夜勤なし／ブランクありＯＫ／交通費全額支給 ＊バイク通勤ＯＫ、通勤バイク貸出制度あり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市瀬谷区宮沢3-25-1 【アクセス】 相鉄本線三ツ境車15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日114日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】

仕事内容横浜市で開催される２０２７年国際園芸博覧会（GREEN×EXPO 2027）。あなたには、日本政府が出展する「日本政府苑」のガイドクルーをお任せします。 ＜日本政府苑について＞ 「日本の自然観を再考し、未来へ進む」というコンセプトのもと、会場で最大となる2.5ヘクタールの展示となっています。和泉川の流頭部という立地条件を踏まえ、自然環境への負荷低減に配慮した庭と展示館から構成されます。 「令和日本の庭」は、伝統ある日本庭園文化と技術を踏まえつつ、水循環への配慮や地域の植生の回復などグリーンインフラを実装。展示館は、流頭部への配慮から東西分棟の高床式木造建築とし、土壁などにより景観に馴染む

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 居宅介護支援事業所バックアップでの《ケアマネジャー》としての業務は、地域の方々に寄り添う大切な役割です！ ◆ ご利用者様との信頼関係を築き、最適な介護プランを提案します。 ◆ 介護サービスの調整や、必要なサポートを手配することが主な業務です。 ◆ チームメンバーとの連携を大切にし、情報を共有しながら進めていきます。 また、《充実した研修制度》が整っており、安心して業務に取り組むことができます！ 日勤のみの勤務で、プライベートも大切にできる環境です。 地域の方々の生活を支えるやりがいを感じながら、一緒に働きませんか？ ☆ 【募集要項】 ・業種

仕事内容株式会社日比谷アメニス 《みどりと夢をみる》環境価値を高める【公園運営マネージャー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【地域との連携イベントやPR発信も！】公園や植物園・日本庭園などの公共施設の管理や、利用者対応や市民活動の支援など幅広い業務をお任せします！指定管理者として当社が受託している 公園等の運営業務全般を担当してもらいます。 ◎自治体等委託者・利用者対応 ◎事務作業、管理運営に関する作業指示 ◎協同事業、地域連携、イベントの企画運営 ◎指導、スタッフの勤怠管理 など ※本部と

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 270000円 【住所】 神奈川県横浜市保土ケ谷区新桜ケ丘1-28-5 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 220000円 【住所】 神奈川県相模原市中央区星が丘3-2-22エミナス星が丘1F 【アクセス】 JR相模線上溝 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 /冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 199260円 【住所】 神奈川県横浜市保土ケ谷区岩崎町37-5 【アクセス】 JR横須賀線保土ケ谷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日119日 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) その他手当： 日・祝日出勤時 １日／月平均 手

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~325000円 【住所】 神奈川県横浜市青葉区荏田町111-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 職務手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇