新潟県長岡市のハローワーク 保育園の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日は原則休みだが年数日程度勤務あり。年年末年始休みあり。 年次有給休暇は初年度１０日（採用月により異なる）。

仕事内容○保育園での乳幼児の保育補助業務を行います。 ・食事、排泄、衛生面等の基本的な生活習慣が身に付けられるよう 指導 ※配慮を要する園児の担当をする場合があります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容平成２８年４月１日開園の地域型小規模保育施設で、０歳児～２歳 児利用定員１２名の保育業務全般を行っていただきます。 ＊慣れた段階で連絡帳・クラスだより等もお願いしていきます。 ※応募前の職場見学可能。（ハローワークで相談後） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜15時45分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：７時１５分～１９時の間で７時間３０分のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は原則休みだが月１回程度勤務あり。年末年始休みあり。年 次有給休暇は初年度１０日（採用月により異なる）。

仕事内容○保育園での乳幼児の保育業務を行います。 ・園児の健康管理、行動記録表等の補助的な記録 ・食事、排泄、衛生面等の基本的な生活習慣が身に付けられるよう 指導 ※配慮を要する園児の担当をする場合があります。 ※職員の出勤状況によっては、担任代理として勤務いただく場合が あります。 ※早番、遅番があります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は原則休みだが月１回程度勤務あり。年末年始休みあり。年 次有給休暇は初年度１０日（採用月により異なる）。

仕事内容○保育園での乳幼児の保育業務を行います。 ・園児の健康管理、行動記録表等の補助的な記録 ・食事、排泄、衛生面等の基本的な生活習慣が身に付けられるよう 指導 ※配慮を要する園児の担当をする場合があります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容〇ハンバーグ、メンチカツ、餃子等業務用冷凍食品を製造する工場 の仕事です。 ・選別、機械での成形、加熱、完成品の包装作業 ・製造する商品の工程管理、製造機械のオペレーター ○製造業務に慣れたら作業計画の作成や人員配置、原料・備品の発 注、品質・安全管理等管理業務を担当して頂きます。 ＊応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） ＊未経験の方でも指導育成しますので安心して応募ください。 ＊長岡工場内の製造部署の異動の可能性があります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜15時45分 就業時間２：8時30分〜17時00分 就業時間３：10時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：７時１５分～１９時の間で７時間３０分のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は原則休みだが月１回程度勤務あり。年末年始休みあり。年 次有給休暇は初年度１０日（採用月により異なる）。

仕事内容○保育園での乳幼児の保育業務を行います。 ・園児の健康管理、行動記録表等の補助的な記録 ・食事、排泄、衛生面等の基本的な生活習慣が身に付けられるよう 指導 ※配慮を要する園児の担当をする場合があります。 ※職員の出勤状況によっては、担任代理として勤務いただく場合が あります。 ※早番、遅番があります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◇「みやうち保育園マンマ」（０～５歳児担当）において、保育業 務をサポートする事務業務をご担当頂きます。 ・データ入力・電話対応・メール対応。 ◇頻度は少ないですが、施設車を使用して、関係機関などへ連絡等 に出かけていただくことがあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼プリント基板用ドリルのグローバルメーカーで あなたの経験を活かしてみませんか？／ 切削工具を主力製品とする自社製の設備を組立てるお仕事です。 【主な業務】 ・精密機器の組立、配管、立上げ調整 ・精密機器の修理、保全活動 ※応募前見学可（ハローワークで相談後） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・主に認知症高齢者に対して、残存する機能、能力の向上、 生活環境の調整、安定した日常生活の維持、 対象者の情緒の安定化を目指した関わりを行います。 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） ※就労開始日は、ご本人と相談の上決定いたします。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ポピンズの運営する保育教育施設 ゆにおんの杜 南陽保育園での 保育業務全般のお仕事です。 ★定員８０名の事業所内保育所（ユニオンツール様）でのお仕事★ 広々とした環境で保育の仕事をしませんか？ ポピンズでは、お子様の才能と個性を最大限に伸ばすエデュケア（ 教育＋保育）を実践しています。 しっかりとお子様ひとりひとりに寄り添い、愛情をもってたくさん の本物、経験に触れられる時間を提供してくださる保育士さんを募 集いたします。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容〇重度の知的障害及び肢体不自由を併せもつ児・者の入所施設で、 １４０名の方（１０歳～７０歳程度）が利用されています。 ・ご家族との相談業務 ・療育に関する相談・指導の実施 ・療育機関に対する支援等 ・行政等との対応 ※応募前見学可（ハローワークで相談後） ＊変更の範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他○勤務割表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊ご利用者の衣類やバスタオル等の洗濯 ＊施設の清掃 など ※未経験の方も丁寧に指導いたしますので安心してご応募下さい。 ※応募前の見学についてはハローワークを通してお問い合わせくだ さい。（感染症対策につき、見学できない場合もございます） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（１）こども発達相談室における保育園等への訪問支援や保護者面 談、検査業務 （２）発達に不安のある幼児とその保護者を対象とした相談及び助 言などの支援業務 （３）発達検査の実施等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼プリント基板用ドリルのグローバルメーカーで あなたの経験を活かしてみませんか？／ 切削工具が主力製品の工場で、電気インフラを支えるお仕事です。 【主な業務】 ・電気設備の保守点検、管理 ・電気設備や工作機械の電源配線 ・エネルギー管理 ※応募前見学可（ハローワークで相談後） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時30分〜17時30分 就業時間３：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれかの勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他○勤務割表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・レクリエーションや活動のサポート ・身の回りの事や生活の支援 ・食事、入浴、排泄の支援 ・利用者の送迎（主に添乗） ※夜勤はありません。 ※６０歳以上の方の応募も可能です。（同条件） 【高齢者活躍可能求人】 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容家族、関係機関等との連絡調整、相談支援業務 ・サービス利用における契約等、説明及び調整業務 ・サービス稼働調整・ボランティア、地域との連携窓口業務 ・職種間の業務連携のコーディネイト業務 ・介護業務 ・利用者宅への訪問・利用者送迎・会議や研修参加で、社用 車（ＡＴ車）を運転する場合もあります。 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） 変更範囲：変更なし

仕事内容〇児童発達支援や放課後等デイサービスにおいて、療育支援に関わ る相談や支援等の業務全般を行っていただきます。 ＊対象は、未就学児から高校生までです。 ＊送迎業務もありますが、送迎に携わるかは相談に応じます。 ・送迎は、マイカー使用（送迎手当あり） ・送迎エリアは、旧長岡市内 ・保育園等から１～２名を送迎 ・午前と午後に送迎あり ◎応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○入居者様の看護業務全般を行っていただきます。 ・入居者様の健康管理、緊急時の病院の付き添い等も行います。 （病院への付き添い時、通常は、他者が運転） （必要により社有車（軽・ＡＴ車）運転の場合あり） ・多職種とのチームワークを大切にし、個々ではなくチームでのケ アを意識しています。 ・ぜひ一緒に働いてみませんか？ 〇応募前の施設見学を随時受付しています。ハローワークを通じて ご連絡ください。 ※施設の概要：入居定員８０名（ユニット型個室） 「変更範囲：会社の定める範囲」

仕事内容【未経験から始めるタクシードライバー】 お客様の送迎業務をお任せします。 ◆主な仕事内容 ・タクシーによる送迎業務 ・配車アプリ予約対応 ・観光送迎や予約対応 長岡エリア中心の運行のため、 長距離運転は比較的少なく地域密着で働けます。 入社後は二種免許取得からスタート。 取得費用は会社が全額負担します。 研修・同乗指導もあるため未経験でも安心です。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数はご相談に応じます 【例１】８：３０～１７：００（休憩１時間） ／ 週２日 【例２】１０：００～１４：００（休憩なし） ／ 週５日 等々 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務繁忙時 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ○勤務割表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇重度の知的障害及び肢体不自由を併せもつ、児・者への 介護および生活支援 ・施設全体で１４０名の方（１０歳～７０歳程度）が利用さ れていますが、ほぼ大人の方の介護支援となります。 ・介護支援員、保育士が約１００名で、障害児・者の保育や 療育を行います。 ※応募前の職場見学可能です（ハローワークで相談後） ＊変更範囲：変更なし