富山県小矢部市の介護の求人・仕事・採用

仕事内容管理事務 今回募集するのは、社内の管理業務を担う事務スタッフ。 書類作成やデータ管理、請求書処理、スケジュール管理など、 バックオフィスから会社全体を支えていただきます。 一つひとつの業務は決して派手ではありません。 しかし、あなたの正確な仕事が、会社の信頼や成長につながります。 縁の下の力持ちとして活躍できる、やりがいのあるポジションです。 経験者の方は、これまでのスキルを活かして即戦力として活躍可能。 未経験の方も、丁寧なサポート体制がありますのでご安心ください。 大切なのは、責任感と丁寧に取り組む姿勢です。 【仕事内容】 ＼業務拡大のため新スタッフ募集／ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒

勤務時間1）7:00～16:00 2）8:30～17:30 3）10:30～19:30 4）17:00～翌9:00 休憩120分 休憩60分 ※時間外ほぼなし 1日の勤務で2日分の勤務 4）勤務は月1回～2回程度

仕事内容勤務は週3日程度☆マイカー通勤可♪経験不問◎認知症高齢者のためのグループホームです 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 介護業務 ・認知症、高齢者向けグループホーム ・軽中度の認知症高齢者の介護及び家事補助 ・清掃、洗濯、入浴介助、買物等 ・食事作り等 資格: 介護職員基礎研修修了者（旧ヘルパー2級） 経験、学歴、年齢不問 勤務時間: 1）7:00～16:00 2）8:30～17:30 3）10:30～19:30 4）17:00～翌9:00 休憩120分 休憩60分 ※時間外ほぼなし 1日の勤務で2日分の勤務 4）勤務は月1回～2回程度 休日・休暇: 週3日程度で勤務日応相談 勤務

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 226400円 賞与：年2回 【住所】 富山県小矢部市島322 【アクセス】 あいの風とやま鉄道線石動 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①業務時間内の研修でスキルアップ！待遇面も安心◎ 介護老人保健施設ゆうゆうハウスでは、ワー

仕事内容IT事務 IT事務は、データ入力や資料作成などの事務業務に加え、 エンジニアのサポートやシステム関連の事務処理を行うポジションです。 オフィスワークの安定感と、IT業界の将来性。 その両方を手に入れられる仕事です。 「ITって難しそう…」という方もご安心ください。 専門知識は入社後にしっかり学べます。 マニュアルや研修制度が整っており、 未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中です。 【仕事内容】 注目ポイント ◆未経験OK・研修制度充実 ◆土日休み・残業少なめ（※配属先による） ◆将来はITサポートやエンジニアへのキャリアアップも可能 ◆安定したIT業界で長期勤務可能 ◆チーム

仕事内容・入所利用者様の日常生活支援全般 （入浴・食事・排泄・整容・余暇活動・ｅｔｃ） ＊利用者８０人程の施設です 【変更範囲：生活相談員、ケアマネージャー、管理者】 ※資格取得状況による ※面接を希望される方は事前にハローワークの紹介状の交付を受け てください

仕事内容【経験不問】グループホームでの介護職員 【小矢部市浅地】月給19万円以上・賞与2ヶ月/未経験OK/ケアサポートいろどり/介護職員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 199,900円～226,500円 【備考】 基本給：月給158,900円～181,500円 ［総額に含まれる手当］ 処遇改善手当 16,000円～20,000円 夜勤手当 1回5,000円(月5回) 【賞与】 年2回・計2ヶ月分(前年度実績) 【昇給あり】 年1回(4月)・昇給率1月あたり1.5％～3％(前年度実績) 【勤務地】 富山県小矢部市浅地583番地 募集情報 【このお仕事のメリッ

仕事内容・グループホームでは、認知症のご高齢者に家庭的な生活環境の基で、一緒にお料理を作ったり、園芸をしたりと安心して、自信を持って生活頂くための環境作りのサポートのお仕事です。 ・小規模多機能型では、「通い」を中心に、短期間の「宿泊」やご自宅への「訪問」を組み合わせながら、ご高齢者の安心した在宅生活のサポートです。(併設の有料老人ホームのご入居者様にもサポートいただきます。) ・食事、入浴などの身体介助 ・調理、レクリエーションの企画、実行 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 職種未経験OK 【応募時必須条件】 【資格】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【募集背景】 [増員募集,

仕事内容・入所利用者のケアマネジメント全般 （施設管理補佐、利用契約、ケアカンファレンス・利用者懇談会・ 各種委員会への参加等） ・入所利用者様の日常生活援助補助 （入浴・食事・排泄・整容・余暇活動・ｅｔｃ） ・ショートステイ送迎 ＊利用者８０人程の施設です 変更範囲：生活相談員、介護リーダー、管理者 ※資格取得状況、経験による ※面接を希望される方は事前にハローワークの紹介状の交付を受け てください

勤務時間就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・グループホームでは、認知症のご高齢者に家庭的な生活環境の基 で、一緒にお料理を作ったり、園芸をしたりと安心して、自信を 持って生活頂くための環境作りのサポートのお仕事です。 ・小規模多機能型では、「通い」を中心に、短期間の「宿泊」やご 自宅への「訪問」を組み合わせながら、ご高齢者の安心した在宅 生活のサポートです。（併設の有料老人ホームのご入居者様にも サポートいただきます。） ・食事、入浴などの身体介助 ・調理、レクリエーションの企画、実行 【変更範囲：なし】 ※面接を希望される方は、事前にハローワークの「紹介状」の交付 を受けてください

仕事内容ご利用者様への日常生活支援（食事、入浴、排泄等）や、 レクリエーションの企画、実施等による機能訓練 ・小規模多機能型居宅介護 定員 ２９名 ・認知症グループホーム（２ユニット）定員 １８名 ・有料老人ホーム 定員 ８名 ♪アットホームで家庭的な雰囲気を大切にしています！ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・居宅介護支援事業所のケアマネジメント ・在宅介護支援センターのソーシャルワーク 【変更範囲：特別養護老人ホームの介護支援専門員、生活相談員、 介護リーダー、管理者】 ※面接を希望される方は事前にハローワークの紹介状の交付を受け てください