人事 - 栃木県宇都宮市 の求人・仕事・採用（5ページ目）

仕事内容株式会社とちぎテレビ テレビ業界で活躍！地域活性化に貢献できる【総合職】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【＊将来的にキャリアチェンジ可能＊】◆「総務」「技術」「編成」「報道」「制作」「営業」いずれかをお任せします。 【総務】 経理、人事、労務、福利厚生、庶務などの総務業務。 【技術】 送信設備、スタジオ設備、放送機器の保守・管理・運用。 【編成】 番組編成、放送運行などの放送に関わる業務。 広報、考査、番組審議会などの業務も担当します。 【報道】 取材、ニュースなどの番

仕事内容学校法人三幸学園 ＼未経験歓迎／★全国募集！【総合職】◆年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜年間休日120日以上＞担任・広報・教務・就職指導など、学校経営のあらゆる仕事に携わります。社会で活躍する人材を育て、共に輩出しましょう！ 介護福祉士/保育士/医療秘書/歯科アシスタント/スポーツインストラクター/ウェディングプランナー/美容師/ネイリスト/栄養士/調理師など「その道のプロ」を目指す生徒たちを支えてください。 【教務】＊実務指導は専門の講師が担当 ●クラス担任、HR

仕事内容【期待する役割】 人事部門の部門長として、自部門の管理および業務改革に従事していただくとともに、経営陣・他部門と連携し、会社全体の円滑な事業遂行・発展に努めていただきます。 【職務内容】 ■社員の労務管理 ■会社の組織体制に基づく人員配置計画 ■人事規定策定 ■評価基準作成 ■社員教育企画 【業務の魅力】 経営陣の片腕として事業戦略および立案、マネジメントをいただき、大きな成果につなげることができます。 また、過去のやり方にとらわれない社風であるため、ご自身の経験ノウハウを活かした業務改善・促進を行っていただくことが可能です。部下育成にも力を入れることができるため、一体感を持ったチームを創り上

勤務時間(1)8時30分～12時30分 (2)14時30分～18時00分 （１）（２）のシフト制※土曜日勤務は月に１～２回程度あり。 [休憩時間] 0分 [時間外労働時間] あり [時間外月平均時間] 月平均1時間

仕事内容看護助手 医療法人 ほんだ整形外科内科医院 【お仕事内容】 ◇リハビリ業務のお手伝い業務 ・患者さんの呼び出し ・ホットパック作り ・患者さんへパラフィンや低周波をつけていただく ◇洗濯 ◇他、雑務 ◇扶養の範囲内での勤務になります。（半日勤務で月に１２日程度勤務） ＊２～３人で対応いたします。 ＊未経験の方でも丁寧に指導いたしますので、安心してご応募ください。 ≪ 急募 ≫ 2024年06月17日更新 【募集要項】 職種：看護助手 《パートタイム》【急募】 雇用形態：パート 求める人材：[学歴]不問 [必要な経験等]不問[必要な免許・資格]不問 採用人数：1人 給与：時給1,050円～1

仕事内容医療事務 医療法人 高野クリニック 【お仕事内容】 ○内科クリニックでの医療事務のお仕事です。 ・診療窓口の受付 ・患者様の誘導、案内 ・カルテ出し ・電子カルテのレセプト入力業務 ・会計 ・電話応対 ・診療報酬の請求 ・その他 雑務等 を行って頂きます。 2024年06月17日更新 【募集要項】 職種：医療事務 【フルタイム】 雇用形態：正社員 求める人材：[学歴]必須高校以上 履修科目 又は専門学校卒以上 [必要な経験等]必須医療事務職の経験[必要な免許・資格]・医療事務資格 必須 採用人数：1人 給与：月給170,000円～190,000円 待遇：[基本給]160,000円～170,

勤務時間8時30分〜16時30分 または 8時30分〜16時30分の間で5時間程度 始業・終業時間については応相談 [勤務日数] 週3日～5日 [休憩時間] 60分 [時間外労働時間] なし [時間外月平均時間] なし

仕事内容障害者支援 株式会社すまいる竜鳳 【おすすめポイント】 ・平日週3日～5日 ・日勤5h程度で時間帯応相談 ・うれしい賞与年2回！ ・経験不問！ ・資格不問！ ・正社員登用制度＆登用実績あり！ 2024年06月17日更新 【募集要項】 職種：【就労継続支援A型事業所の職業指導員】平日週3日～5日／日勤5h程度で時間帯応相談／経験不問／資格不問 雇用形態：パート 仕事内容：《株式会社すまいる竜鳳》 障害を抱える方々が、心にゆとりを持ちながら、楽しく働ける就労継続支援A型事業所です。 【職種】 就労継続支援A型事業所における職業指導員 【業務詳細】 一般就労を目指すご利用者様のサポートを行なって

仕事内容[募集背景事業規模拡大による増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 社員採用を全般行っていただきます。 【具体的には】 ・新卒採用、中途採用計画の立案、実行 ・採用サイトおよび媒体の選定、原稿のディレクション ・選考フロー(会社説明会、面接)の企画、実行 ・内定者フォローの企画、実行 ・その他採用全般に関わる戦略立案実行 ・スタッフのマネジメント 等 【HUREX担当コメント】 ＜同社の魅力＞ ・パフォーマンスが強い/風通しの良い職場(入社年次に関係なく、提案ができる環境) ・社員全体の仲が良い ・過去のやり方にこだわらず、業務改善に積極的な会社 ・社員の成長を支援する会社＊論文研修や戦

仕事内容【業務内容】 ■社員の労務管理（勤怠、賃金） ■会社の組織体制に基づく人員配置計画 ■人事規定策定 ■評価基準作成 ■社員教育企画 【魅力】 会社の根幹を担う人事面において、組織づくりの提案から業務改善に携わることができるため、よりよい会社づくりに向けた大きなやりがいを感じることができます。 また、社員教育研修では企画から携わり、会社の理念浸透やリーダーの育成など、会社の将来を担う人材の育成をする喜びを感じることができます。 【事業内容】小学生、中学生、高校生の進学・受験指導、幼児の知能開発教育事業栃木県を中心に76校舎を展開。0歳～18歳まで一貫教育を行い、受験合格実績は県内NO1を誇る総

仕事内容社会保険の一翼を担う健康保険組合として、県下ＪＡグループ等に勤務する 被保険者・被扶養者に対し、健康保険法に基づく保険料の徴収、医療費の支払 いを行うと共に人間ドック等各種健診の実施、ウォーキング大会の開催等、加 入者の健康の保持増進のための保健事業行います。 主な日常業務はＰＣシステムによる定型フォーム入力、エクセル・ワードフ ァイルの編集・作成、電話・来客対応等です。 ・業 務 課・・・健保組合の基幹業務である、適用・給付業務 ・保健指導課・・・健康推進事業（保健事業）の運営・企画・立案 ・総 務 課・・・健保組合の全体運営、経理、人事などの内部管理

仕事内容[仕事内容]： 同社において、人事労務または人財開発業務全般を担って頂きます。 ※人事課、人材開発部への配属はご希望やご経験により検討させていただきます。 【具体的には…】 ■人事課 ・人事制度設計・勤怠管理 ・給与/賞与計算 ・年末調整 ・退職金、入退社手続き ・社会保険手続き、資料作成等 ■人財開発部 ・社内研修の計画/実施 ・採用業務 ※中期的には本人の意向・適正も踏まえ総合的に判断し、管理職を担っていただく可能性があります。 ※詳細は面談時にお伝えします 30歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：58332

仕事内容[募集背景事業規模拡大による増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 全社の業務として下記をご担当頂きます。 【具体的には】 ・組織開発業務 ・人事制度の運用、改善提案業務 ・異動、配置提案業務 ・会社規定の運用、改善提案業務 等 【HUREX担当コメント】 ＜同社の魅力＞ ・パフォーマンスが強い/風通しの良い職場(入社年次に関係なく、提案ができる環境) ・社員全体の仲が良い ・過去のやり方にこだわらず、業務改善に積極的な会社 ・社員の成長を支援する会社＊論文研修や戦略研修など、年度によって様々な研修を実施 ・過去のやり方にこだわらず、業務改善に積極的な会社 ※詳細は面談時にお伝えします

勤務時間(1)9時00分～12時30分 (2)15時00分～20時00分 （１）（２）各１名を予定。 [休憩時間] 0分 [時間外労働時間] なし

仕事内容放射線技師 医療法人 恭友会 はせがわ整形外科クリニック 【お仕事内容】 ○患者様のレントゲン検査（ＭＲＩ・ＣＴなし、一般撮影のみです。） ○院内の清掃等 2024年06月17日更新 【募集要項】 職種：放射線技師 雇用形態：パート 求める人材：[学歴]不問 [必要な経験等]あれば尚可レントゲン技師としての経験[必要な免許・資格]・診療放射線技師 必須 採用人数：2人 給与：時給1,500円～1,500円 待遇：[基本給]1,500円～1,500円[定額的に支払われる手当 [固定残業代]なし [その他の手当等 [通勤手当]日額 150円 給与の締日：固定（月末） 給与の支払日：固定（月末以

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員／賞与有★年間休日１２０日！金融機関の事務業務など！ お仕事内容： ◆今まで積んだ経験を活かせるお仕事×新しいことへ積極的にチャレンジできる環境！休暇制度などの福利厚生も充実しておりワークライフバランスも◎！人気の職業紹介のお仕事です♪ ★金融機関★車通勤を希望されている方にオススメ！無料駐車場完備！交通費は全額支給されます♪【正社員で就業開始】金融事業の営業活動支援（融資や資産形成など）、 経営に関するリスク管理・モニタリング、農業法人等への貸付業務・債権管理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（入力）・Ｅｘ

仕事内容株式会社アカデミー 【人事（一般職）】★経験者募集・本社配属 ★月給26万円以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜会社の基盤である「人の育成、定着」を担うお仕事＞会社の根幹を担う人事面において、組織づくりの提案や業務改善に携わっていただきます。 社員の労務管理（勤怠、賃金） 会社の組織体制に基づく人員配置計画 人事規定策定 評価基準作成 社員教育企画 社員教育研修では企画から携わり、会社の理念浸透やリーダーの育成など、将来を担う人材の育成をする喜びを感じることができるため、大き

仕事内容<仕事内容> 【宇都宮本社】人事労務◆グループ各社の本部スタッフに関わる労務を担当／フレックス制・在宅勤務メイン このポジションのポイント ・フレックス制、リモートワークメインで柔軟な勤務が可能◎ ・グループ国内3社の本部スタッフ約200名の労務全般を担当 ・本部約200名向け、グループ全体約3,000名向けなど様々な規模の業務改善プロジェクトも経験可能できる環境です ◆ お任せしたい業務について 当グループに所属する「本部スタッフ」を対象とした、労務業務全般（給与計算、勤怠管理、入退社手続き、社会保険手続き、年末調整、各種証明書の発行、就業規則や福利厚生の改定提案など）をお任せいたしま

仕事内容〇２ｔまたは４ｔトラックを使用して、主に栃木県及び福島県へ自 動者部品のルート配送を行います。 配送途中での積み増し・ルート変更はありません。 〇マンツーマンの同乗研修あり！ 未経験者でもやる気や意欲のある方、大歓迎！丁寧に指導致しま すので、ご安心ください。 〇中型免許または８ｔ限定中型免許必須。 〇報奨金、年２回支給！毎年１～６月、７～１２月の期間における 人事考査により、金額は変動します。 ★２０１９年創立５０周年を迎え、２０２０年２月本社が移転しま した。たくさんのご応募お待ちしております！ ＊トライアル雇用併用求人 「業務内容の変更範囲；変更なし」

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】オペレータースタッフ/ノルマなし！/年間休日120日以上 弊社の扱う商材のインサイドセールスとしてアウトバウンドの発信業務をメインに、以下の業務を行っていただきます。 【対象顧客】 ・弊社サービスを利用している法人顧客 ・新規法人 【具体的な内容】 ・課題やニーズの掘り起こし ・サービスの説明、ご提案 ・営業とのアポイントの調整 成果を出せば出すほどインセンティブがもらえる仕組みのため給与を上げたい方必見です！ OJT形式の研修あり！未経験スタートでも1から丁寧にレクチャーします。 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間制 残業

仕事内容<仕事内容> 【未経験◎】ポテンシャル採用！人事、コーディネーター職 ■業務内容: 自社採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。 ■詳細: ・応募対応(メールや電話) ・面接日程調整 ・面接実施 ・内定を出し、条件提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 <給与> 年収300万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み

勤務時間(1)8時30分～12時00分 (2)14時30分～18時00分 ※主として就業時間（１）の午前勤務ですが、場合によって勤務時 間（２）の午後勤務が可能であればなお結構です。勤務の曜日は ご相談に応じます。 [休憩時間] 0分 [時間外労働時間] なし

仕事内容医療事務 吉田内科クリニック 【お仕事内容】 ＊医療事務全般の業務を担当していただきます。 ・受付、会計、レセプト業務 ◆未経験者も歓迎いたします。 ※主として就業時間（１）の午前勤務ですが、場合によって勤務時間（２）の午後勤務が可能であればなお結構です。勤務の曜日はご相談に応じます。 2024年06月17日更新 【募集要項】 職種：医療事務 雇用形態：パート 求める人材：[学歴]必須高校以上 [必要な経験等]あれば尚可医療事務の実務経験[必要な免許・資格] 医療事務講座修了者（必須） 採用人数：1人 給与：時給1,000円～1,100円 待遇：[基本給]1,000円～1,100円[定額的

仕事内容化粧品製造の管理スタッフってどんなお仕事？ ・生産ライン／充填、包装ラインのオペレーター業務 ・生産現場／生産管理マネジメント ・製造工程管理 ・パート、アルバイト社員のマネジメント 【入社後のながれ】 まずは、生産のながれを学ぶためOJTからスタート！ 商品知識や衛生管理など基本的な知識をイチから学ぶことが可能です。 完全未経験の方も着実にスキルを身に付けていくことができます！ 製造工程を管理する立場になってさらなるキャリアアップも可能() 「正社員勤務は初めて・・・」 「休みも給料も安定したい・・・」 「製造業は初めて・・・・」 ご安心ください！未経験者向