石川県金沢市の人事労務の求人・転職・中途採用

仕事内容【雇入れ直後】総務管理者 【変更の範囲】会社の指示する業務 【具体的業務内容】 ■経理中心に、関係会社の管理、社長への助言を中心に、ベルセレマの事務事項や、総務関係業務全般など幅広い業務を行う。 【組織構成】 ■総務（配属人数：1～2名） 試用期間 有 3ヶ月 休日 休日：日曜・祝日、第一・第二土曜休み（週休2日）※年末年始、お盆休暇あり 有給休暇：法定通り 待遇・福利厚生 社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険

仕事内容★未経験OK！本格的な人事・労務が学べます！ ★希望に応じて人事コンサルタントや研修講師も目指せます！ ★AIの活用や最先端のテクノロジー導入にも積極的に挑戦しています！ ＜お任せする仕事内容＞ 次世代型の労務管理： 社会保険・労働保険の手続き代行、給与計算 企業の基盤づくり： 就業規則の作成、労務相談、助成金の手続き代行 DX・HRTech推進： AIを活用した業務改善の提案、HRTechツールの導入支援・効率化サポート 【ここがポイント！】 単なる手続きの代行だけでなく、「AIやHRTech」を駆使した最先端の業務効率化ノウハウがイチから身につきます。将来的には、就業規則の作成や労務相

仕事内容【金沢市西部／地元伝統工芸品メーカーで人事労務のお仕事（正社員前提）】＼おすすめポイント／ ＊正社員前提◎地元で腰を据えてキャリアアップできる環境 ＊引継ぎあり＆周囲のフォローも手厚く安心スタート 【お仕事内容】 ◆人事・組織開発（制度設計・評価制度・人材育成） ◆研修・制度運用（研修企画・カルチャー施策） ◆労務管理（勤怠・給与・社保・福利厚生） ◆採用業務（新卒・中途・パート対応） ◎必須条件 ・人事労務、総務、法務など管理部門のご経験（年数不問） ・短大卒以上 【選考ステップ】 書類選考 → 面接2回

仕事内容石川県金沢市の事務職員（総務） 経理・用度・人事労務 (正社員) | 医療法人社団浅ノ川 千木病院 ▼仕事内容 経理 ・用度 ・物品発注 ・払出、請求書、仕訳等（医療材料含） ・院内の備品 ・消耗品の管理 ・契約書、設備等管理 ・備品等稟議書作成及び予算の施行 ・勤怠管理等労務全般※その他病院の運営に関する事務業務全般※事務の体制強化のため変更範囲：変更なし (石川県金沢市) ▼職種 事務職員（総務） 経理・用度・人事労務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給186300〜223200円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）)163300〜200200円

仕事内容人事課にて、労務実務を中心とした人事業務を担当していただきま す。 社員一人ひとりと向き合いながら、日々の労務業務を正確かつ丁寧 に進める実務担当者としての役割です。 具体的には、勤怠管理や労働時間・休暇の管理、給与・賞与・社会 保険関連の実務、入退社手続きや雇用契約書類の管理、社員からの 相談対応などを行います。 また、就業規則・社内ルールに基づく運用や各部署との調整・問い 合わせ対応を行い、パートナー社員と業務分担・連携しながら、複 雑な労務実務を支え、会社全体を前進させる役割を担っていただき ます。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時45分又は9時00分〜17時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：勤怠管理の締め作業のため、毎月 １１日・１２日のうち１日、 １６日・１７日のうち１日は勤務をお願いしています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他水曜日は原則休み。土日休みも相談可（締め日対応などの勤務条件 による） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容給与計算の経験があれば、あなたの強みを発揮できる職場です。 主に勤怠管理システムの打刻忘れや、打刻内容の不明点を 確認する作業をしていただきます。 【その他の業務】 ・給与計算のチェック（社労士が給与計算をするため、必要な情報 が渡せているか、反映されているかの確認）・労働条件通知書の作 成（必要箇所に名前や金額を入力する作業）・従業員からの労務の 質問を取り次ぐ作業。（上司や社労士へ連絡・確認・相談を行いま す。）・仕訳など経理に関する入力作業 主業務のほかに事務作業、雑務等がございます。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークで「紹介状」交付を受けて下さい。

仕事内容■おすすめポイント 【金沢市】一般事務（総務他）◇車通勤OK！単身・世帯用社宅あり＆充実の福利厚生！年収最大511万円！ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 【業務詳細】 一般事務業務（総務、経理、労務他）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は就業時間（時間帯）応じて付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社会保険労務士のサポートをしていただきます。 ◆給与計算 ◆社会保険・労働保険申請手続き ◆助成金の申請／手続き ◆人事労務相談 ◆人事・給与評価制度 ◆就業規則の作成、改訂 ※ご経験に応じて上記業務の補助をお任せいたします！ ※変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業での実務経験が３年以上ある方 （財務・人事・労務・生産管理・販売等の経験のある方） ■以下の業界（ドメイン）経験者の方は積極採用しております。 ・ヘルスケア業界出身者（医療機器・製薬・医療介護関連） ・住宅・建設業界出身者 ・食品業界出身者（食品メーカー・商社・小売・その他食品関連） ・卸流通業界出身者（商社・流通・外食サービス関連） ・Web・通販業界出身者 ・観光・旅行業界出身者 [歓迎] ・中小企業診断士 ・MBA保有者 ・税理士 ・公認会計士 ・社会保険労務士 ・金融機関（銀行）出身者 ・人事労務経験者 ・研究開発、生産管理業務経験者など 【募集年齢（

仕事内容創業５９年、金沢駅近くの建築設計事務所で総務・事務業務全般を お任せします。ＤＸ化を進める当社の中核ポジションです。 【主な業務】 ・事務：ＴＥＬ来客応対、ＰＣを使用しての事務処理、書類作成他 ・経理：入札関連業務、日常的な小口現金や簡単な経理帳簿入力、 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等 ・人事労務：採用、教育研修の企画・運営、退職手続き ・総務：備品・設備管理、福利厚生、社内行事の企画運営、社内規 則の改定 ・環境作り：業務のＤＸ化、働きやすい職場作り、各部署との調整 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい ※変更範囲：変更なし

仕事内容【主な業務内容】 総務・人事・労務・経理など会社運営に関わる事務 業務を基礎から学べる育成ポジションなので未経験でＯＫです！ 【入社後の流れ】 入社後は、これまでの経験に応じて担当業務を決定し先輩社員のサ ポートからスタートします。総務・人事・労務・経理などの基礎を 段階的に習得し、将来的には担当業務のリーダーとして業務改善に も挑戦できます。 ※変更範囲：変更なし ※オンライン自主応募の方は「紹介状」は不要です

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆人事（制度設計、戦略）３年以上 ◆採用 ３年以上 ◆経営企画部 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊あれば尚可 ・中堅～大手企業での人事労務 ・グループ会社が複数ある中での人事 [歓迎] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記2級 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～38歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東証プライム】 HRコンサル 金沢 ◆8社体制でのHD経営/ハイブリッドワーク制度/シフトワーク 【仕事内容】 ●HR 紹介 人材ポートフォリオを定義し、「採

仕事内容業務内容 人事スタッフとして新規開業における人事業務全般サポートをお願いします。 ・採用業務・労務管理サポート ・求人管理、求人原稿作成 ・応募者への対応、面接設定、入社準備 ・社内資料作成 ・入社時スタッフ受入れ 等 求める能力・経験 ●PC（Word. Excel. PowerPoint. Outlook）の基本操作が可能な方 ●コミュニケーション能力のある方

仕事内容未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ ＞ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つかるよう全面的にサポートいたしま

勤務時間8：30～17：30 【休憩】60分 【実働】8時間 【残業補足】残業はありません。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【IT企業での人事・総務事務】 採用活動、入退社手続き、勤怠・労務管理、健康診断実施、研修等の立案と実施、備品・施設等管理、その他付随業務 選考・面接などの採用活動、入退社手続き（社会保険以外）、社員の勤怠・労務管理の確認、健康診断の手配業務、新入社員研修等の研修の立案と実施、社内備品や社屋施設等の管理 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01534149 【お仕事のポイント】 正社員前提のお仕事！意見を通しやすい

仕事内容人事労務業務全般をサポートして頂きます。 【具体的には】 ・問合せ・見学・面接の対応 ・採用・入社・退職手続き等 ・採用データの管理・他部署との連携 ホームページ、公的機関、インターネット、紹介会社等から入職を 希望されている方をご紹介していただいております。 ★介護業界未経験の方でもサポートがありますので、ご安心くださ い。 ★変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ 普通自動車免許AT限定可（業務で一部使用します） 人事労務、採用業務を中心に管理部門で業務経験がある方 [歓迎] ＜マッチする人物像＞ 自身で仕事見つける人 チャレンジできる人 【フィットする人物像】 学生対応や新卒・中途採用のご経験があるかた（業種不問） 【職種名】 【金沢市湊/転勤なし】本社人事総務/採用業務（新卒・中途）/裁量権限あり/残業月10時間以内 【仕事内容】 採用を中心に会社の成長を支える人事総務職。新卒・中途採用から総務まで幅広く担当し、残業月10時間程度。裁量を持って活躍できる環境です。 採用を中心に会社の成長を支えるポジション｜

仕事内容【金沢市内/電気・通信工事会社での人事労務のお仕事です】★人気の紹介予定派遣です★＜お仕事内容＞◆組合とのベースアップ交渉◆社内規定の見直しに関する事務◆各部署からの報告書内容チェック・管理◆その他、総務・経理関連の事務サポート など＜おすすめポイント＞＊人事労務・総務・経理のいずれかの経験を活かせます！＊OJTありで、じっくり業務を習得できる環境です！＊将来的に管理職を目指せるポジションです！

仕事内容税理士法人畠経営グループ 【金沢市】社内経理担当◇正社員／日次業務から着実にキャリアアップ／フレックスタイム制／土日祝休 【仕事内容】 【金沢市】社内経理担当◇正社員／日次業務から着実にキャリアアップ／フレックスタイム制／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【経営・人事・労務コンサルティングを展開／フレックスタイム制・土日祝休／社内経理業務を通じて経理スキルを磨ける環境】 ■業務概要 当社の社内経理担当として、入出金管理や仕訳処理などの日常的な経理業務を中心にご担当いただきます。 経理のプロフェッショナルを目指し、業務に慣れてきた段階では月次・年次決算業務や税務申告にも幅広く携わることが可

仕事内容電話対応・メール、顧客とのやり取り対応 内部のファイリング、データ入力 Excel・Wordを使った文書・資料作成 給料計算業務補助（勤怠データチェックなど） 顧問先企業の社会保険・労働保険の手続き補助（入退社手続き、定期変更手続きなど） 顧問先への書類作成、資料整理、官公庁への提出サポート オンライン面談を行うことがあります。