東京都港区のダイバーシティの求人・仕事・採用

仕事内容日本最大級シェアサイクル「HELLO CYCLING」/プロジェクトマネージャー/リモート・フレックス OpenStreet株式会社 - ミッション「移動をもっと楽しく、自由に。」を達成するため、共に成長いただけるメンバー募集！ 仕事内容 会員数500万人規模へと成長するサービス「HELLO CYCLING」の次なるフェーズにおいて、現在進行中の主要プロジェクトを、社内外のステークホルダーと調整を行いながら開発を確実に完遂していただきます。 将来的なテクノロジー組織の拡大やプラットフォーム構想を見据え、ビジネス要件とシステム要件の橋渡し役としてプロジェクトを推進する中核を担っていただくポジ

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仕事内容就業先は木の温かみが感じられるナチュラルモダンな 雰囲気が素敵なオフィス♪ 社員食堂あり、 おいしいランチがワンコイン前後で いただけます♪ 社食以外にも休憩室あり、落ち着ける環境です！ 仕事内容 【2名体制＊企業受付】 ・来館されたお客様の対応 ・来客受付表の受領、入力 ・打ち合わせスペースの整頓、草花への水やり ・電話番号の管理（変更や更新時のみ作業） 就業開始時には社員さんからしっかりとした レクチャーあり＊ また、ビル内には社員食堂あり、 社食以外にも休憩室あり、落ち着けるスペース多数！ 服装：制服あり、黒パンプスのみご用意をお願いします 研修：入社後OJTにて1週間程度（

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仕事内容＊NEWオープンのラグジュアリーホテル＊ 同期もいるので安心してスタートできます！ 高層階で眺めが良い社員食堂あり（420円～600円程度のメニューあり）、 電子レンジ、冷蔵庫も完備！ コーヒーマシーンや麦茶、給水機あり（無料） ＜こんな方におすすめ！＞ ・英語を活かして働きたい方 ・接客、販売経験を活かしたい方 ・安定して長く働きたい方 ・子育てが落ち着いた方の再スタートにも◎ 仕事内容 ＼オープニングスタッフ＊ホテルで電話対応／ ▼代表電話交換 ・宿泊予約受付対応 ・代表電話の受付 ・担当部署への転送 ▼お客様対応 ・宿泊予約受付対応 ・宿泊者からの内線対応 ・レストランのオーダ

仕事内容プルデンシャル・ジャパン・テクノロジー株式会社 【インフラエンジニア】★女性活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本のプルデンシャルグループ全体におけるITインフラ基盤を最適化し、金融ビジネスをITでリードするやりがいあるお仕事です！【プロジェクト例】 ・ITインフラ基盤構築に関する企画/設計/構築/運用等 ・プラットフォーム移行関連（例：クラウド移行、仮想化） ・コンサルティング関連（例：アーキテクチャー、自動化、セルフサービス化、DevOps導入） ・セキュリティ関連（例：脆弱性対

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仕事内容・・?平日のみ・夕方までー・・ 土日祝休み／年末年始休暇あり 9:00～17:30（基本シフト） 残業は事前承認制・原則少なめ （残業発生時は1分単位で支給！） ・・?自由度の高い職場環境ー・・ 服装自由（オフィスカジュアル） 髪色・ネイル・ピアスOK！ 自分らしいスタイルで働けます♪ ・・?駅チカ徒歩1分ー・・ 高輪ゲートウェイ駅直結！ 雨の日も濡れずに出勤可能♪ ・・?快適で開放的なオフィスー・・ 東京タワーやお台場などを見渡せる、 大きな窓に囲まれた開放感のあるオフィスです！ エリア内はフリーアドレス制◎ 室温や気分に合わせて働く場所を選べます♪ ・・?充実の施設・設備ー・・ 広

仕事内容【応募資格】 [必須] ■金融機関の市場部門における業務経験必須 [歓迎] ・市場部門における企画業務のご経験 ・英文契約書締結のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・英語力（目安：TOEIC800点以上） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 市場・デリバティブ企画＜市場企画部＞（年収800万円～2000万円） 【仕事内容】 ★☆【中途入社約8割】他行と比べて上下関係の壁が薄く、フラットかつスピード感あふれる企業風土です☆★ ★☆「Protect & Build 夢をかたちに、未来を創る」を経営理念に掲げ、常に革新… 【職務内容】 ○市場運用やデリバティブ取引

勤務時間【勤務時間】 10：00〜23：30の間でシフト制 ※1日4h〜、週2日〜勤務OK！ ＼ディナータイムに働ける方歓迎！／ 18:00～23:00 ＜シフト例＞ ・━・ 学生さん ・━・ 学校終わりに！ 例）17：00～23：00 例）18：00～23：30 ・━・ 主婦(夫)さん ・━・ 家事や育児の合間に！ 例）10：00～14：00 例）11：00～15：00 ・━・ フリーターさん ・━・ ガッツリ稼ぎたい！ 例）10：00～19：00 例）16：00～23：00 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容【調理スタッフ・MAX時給2000円！】業界未経験からでも挑戦できる環境★高時給でしっかり稼げる◎ 【特徴】 未経験者歓迎 【給与備考】 ※22時以降の勤務は時給25％UP ◎昇給あり 時給は頑張り次第でしっかりUP！ 年4回（3，6，9，12月）の昇給制度があります！ ⇒シフトの貢献度や経験などに応じて昇給◎ MAX時給2000円のスタッフもいます！ ◎交通費全額支給 □スタッフさん月給例 ・「週3日とか、時間があるときに入りたい」 時給1400円×1日5時間×月12日勤務 →月収：84,000円 ・「家事の合間にお小遣い稼ぎしたい！」 時給1400円×1日6時間×月16日勤務 →

仕事内容株式会社サンケイビルマネジメント 【東京】内装施工の安全品質管理／自社管理物件◆残業20h◆年休125日◆土日祝休◆フジサンケイG 【仕事内容】 【東京】内装施工の安全品質管理／自社管理物件◆残業20h◆年休125日◆土日祝休◆フジサンケイG 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場フジサンケイグループの安定性／残業月20h×年休125日の働きやすさ／ダイバーシティ東京やブリーゼタワー等の実績～ ＼残業20h程度、年間休日125日、フレックス勤務も相談可能で働きやすい環境でワークライフバランスを保てます！／ 当社が管理するオフィスビル・商業施設・倉庫などの安全品質管理計画の作成や安全

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仕事内容＼未経験OK！ スマートフォンやPCのデバイス操作が得意な方必見！ 未経験OK！当社の先輩社員がしっかりサポートします！ 正社員登用制度あり！当社の先輩社員活躍中♪ たくさんのご応募、お待ちしております！ 仕事内容 【社内ヘルプデスクのキッティング業務】 ■具体的なお仕事内容 ・社内スマホ／タブレットを中心に、デバイス／回線の手配やキッティング、管理、運用 ・社内からの問合せ対応（メール） ※パソコン（PC）のキッティング・管理の対応もお願いする可能性があります ■研修 OJT形式で1～3か月程度 ★専門知識は一切不要！ 先輩社員がサポートするので未経験の方やご経験が浅い方も 安心

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仕事内容メガバンクのコールセンターです。 銀行というとお堅いイメージがありますが、 ハロウィン・クリスマス等のイベントや拠点対抗企画で盛り上がったり、 和気あいあいとした雰囲気作りを大切にしている職場です。 （※イベント参加は任意） 柔軟なシフトで働けるので、 ご家庭や趣味と両立して働きたい方にもオススメ。 平日のみ勤務したい方も活躍中。 土日祝出勤すると手当がつくこともうれしいポイントです。 サポート体制に自信があり、 自席の札をあげるとすぐにSVさんがかけつけてくれるので、 安心して働くことができます。 ・職場の自由度は？ 服装・髪色・髪型・ネイルは、 業務に影響がない範囲であれば自由です

仕事内容ジオリーブグループ株式会社 【新橋】人事（研修担当）◆住宅資材商社業界｜トップ級の安定性｜年休122日｜平均勤続年数13年 【仕事内容】 【新橋】人事（研修担当）◆住宅資材商社業界｜トップ級の安定性｜年休122日｜平均勤続年数13年 【具体的な仕事内容】 ～住宅資材商社業界トップ級企業の安定性／就業環境幅広い人事課題にご興味をお持ちの方のご応募をお待ちしています～ ◆同社は、創業100年以上の歴史を持つ住宅資材の専門商社グループです◆ 人事部人事チームにて、研修関連の業務を担っていただきます。 ◎チームが担う業務は採用／研修／評価／異動／タレントマネジメントと幅広く、将来は適性に応じ

仕事内容株式会社バンダイナムコビジネスアーク 【港区】人事制度設計（海外グループ含む人材育成）※フルフレックス／英語活用／育休後復帰率100％ 【仕事内容】 【港区】人事制度設計（海外グループ含む人材育成）※フルフレックス／英語活用／育休後復帰率100％ 【具体的な仕事内容】 【フルフレックス／育休復帰率100％／福利厚生充実／バンダイナムコのシェアードサービス】 ■業務内容： 国内外のグループ各社とつながり、幅広い人事業務を担っていただきます。 ■主な業務内容： ・人的資本開示に向けた海外グループ各社の人事基礎情報の収集、分析 ・国内外におけるダイバーシティ＆インクルージョンの更なる推進に

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仕事内容★充実のオフィス環境 眺めの良い26階のキレイなオフィスで快適に働けます♪ オープンスペースのほか、 格安コーヒー・無料ウォーターサーバーもあり、 リフレッシュしやすい環境◎ ★金融業界ですが、堅苦しい雰囲気はなく カジュアルでフラットな職場です！ ★デニムなど、服装カジュアルOK♪ ★残業なしで定時退社◎ お仕事後はディナーやショッピングも楽しめて、 プライベートも充実します！ 仕事内容 【社員さんの業務の一部をサポート！モクモクチェック＊処理】 ＼金融未経験OK！周りに相談しやすい環境です！／ ・外部機関からの証券口座状況の調査 (帳票の印刷/マネーロンダリング対策関連業務)

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仕事内容＼自分のペースで働けて、資格もGET！／ ★スタッフに聞いたセンターの魅力 ★シフト希望は「95％」実現◎ 研修終了後は、月16日以上の勤務でOK！ 月ごとにお休み申請ができるので、 ご本人の希望を最大限優先して シフトを作成しています。 「月の前半は週4日、後半は週5日」もOK！ 旅行の計画に合わせて長期休暇もとれます♪ また、急用などでシフトを変更したい場合も 柔軟に対応しています◎ ★資格取得のサポートが充実♪ 勉強をスムーズに進めるための 教材は当社がご用意します。 また、来社カウンセリングでは 自己学習をしたり、 問題集を解いて答え合わせをしたり、 学習の進捗を話し合ったりします

仕事内容日本電気株式会社（ＮＥＣ） 女性積極採用／SE・IT営業・新規事業企画（オープンポジション）長期就業サポート体制◎在宅可#EN 【仕事内容】 女性積極採用／SE・IT営業・新規事業企画（オープンポジション）長期就業サポート体制◎在宅可#EN 【具体的な仕事内容】 【女性積極採用／女性が生き生きと長期的に活躍する企業経営を実現／女性管理職約740名／2025年度まで女性従業員比率30%まで引き上げ】 NECは160以上の国や地域、世界303拠点でビジネスを展開し、11万人の社員が活躍をしている28,444億円の売上高を誇る企業です。 女性の力を有効に活用、性別・国籍などダイバーシティに積

仕事内容株式会社サンケイビルマネジメント 【首都圏/所長候補】大規模施設の設備管理＜フジサンケイＧ＞残業20h・年休125日／直行直帰可 【仕事内容】 【首都圏/所長候補】大規模施設の設備管理＜フジサンケイＧ＞残業20h・年休125日／直行直帰可 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場フジサンケイグループの安定性／ダイバーシティ東京やブリーゼタワー等の実績～ ＼サンケイビルグループで、設備管理のスキルを磨くチャンス／ ・宿直勤務明けの休みは年間休日に含まれないので、しっかり休めます。 ・年間休日125日、残業は月20h程度です。 ・シフト制で希望休も相談しやすい環境です。 ・夜勤は月に最大1

仕事内容■ 求人概要 国内トップクラスのポルシェディーラーです！ 当社は、ポルシェ(新車・中古車)の販売、ポルシェ車の部品・用品の販売、ポルシェ車の修理及び整備などを中心に行っている会社です。 「一人でも多くの皆さんにポルシェを知ってもらう」 を基本スタンスとして、社員一人ひとりが日々研鑽を重ね、業務に取り組んでいます。 2019年度は、グループ会社内で新車販売において国内最多のポルシェ車両を納めるなど、創業以来常にトップディーラーとしての地位を確保し続けています。 目黒・世田谷・小石川・高輪でサービス工場を店舗展開しております！ 今後、さらなる成長と拡大のために、そして会社の将来を見据え増員

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仕事内容【A|X アルマーニエクスチェンジ】販売スタッフ／台場 【ARMANI EXCHANGE】 【仕事内容】: ジョルジオ アルマーニのカジュアルライン「A|X」 メンズ・レディス共に幅広いアイテムラインナップ◎ 【仕事内容】販売スタッフ ●接客販売 ●レジ業務、ラッピング ●売り場作り ●棚卸し・検品作業 ●在庫管理、ストック整理 ●電話/PC業務など 【店舗】ダイバーシティ東京 【期間】即日～長期 ※開始日は相談OK 【服装】制服貸与 ＼ここがポイント／ ラグジュアリー未経験歓迎 経験次第で時給1600円も可能 エルダー世代も活躍中 派遣スタッフから正社員採用実績多数 【募集職種】:【A

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事戦略の実務経験（人事制度構築・企画等） または ・人事労務のご経験とビジネス英語の利用経験がある方 ※顔写真を添付の上、ご応募ください。 【職種名】 戦略人事（グローバル担当）◆バンダイG／フレックス／英語力を活かすことができる／完全週休二日制◆ 【仕事内容】 国内外のグループ各社とつながり、幅広い人事業務を担っていただきます。また、下記以外の人事戦略や研修、採用に携わるチャンスもございます。 【業務内容】 ・人的資本開示に向けた海外グループ各社の人事基礎情報の収集、分析 ・国内外におけるダイバーシティ＆インクルージョンの更なる推進に向けた施策の立案・実行 ・

仕事内容☆上場企業 各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する同社の根幹を創る戦略人事の業務全般をお任せ致します。従業員のパフォーマンス最大化に向けて、評価制度を含む各種制度設計と運用、組織風土の醸成、社内研修策定と実施、ダイバーシティインクルージョンの推進などを実施頂きます。 創業間もない同社の事業拡大フェーズにおいて、中枢を担う業務となります。大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて人事戦略策定~実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 こんな仕事をしていただきます ・成長戦略を鑑みた人事戦略ロードマップの策定と実行