ハローワーク 保育園 - 広島県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容●０歳～就学前の乳幼児保育、定員１５５名のお子様をお預かりし ています。 ●保育園での保育業務全般 ・おむつ交換、着替え援助 ・食事援助 ・絵本読み聞かせ、歌、遊びの見守り等 ・保護者対応 ・帳票の作成 日誌等はＩＣＴ化しており、とても便利です。 ・制作物の作成 ・保育室等の環境整備 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。変更範囲：変更なし

仕事内容・保育園での保育、保育補助 ・保護者に対して報告業務 ・行事の企画、実行 ・０歳～５歳児対象 ・定員１９名の小規模保育園です ・Ｒ８．４．１より勤務開始となります ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・乳幼児保育 ・保育環境の整備 【変更範囲：変更なし】

仕事内容乳幼児保育 ０歳～２歳児の乳幼児保育を担当します。 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

仕事内容保育園児用の ・献立作成 ・栄養計算 ・食材の発注 ・食育 ・調理全般（食材の仕込、盛付、食器洗浄等） ※園児 ６０名 ＊業務の変更範囲：変更なし。

仕事内容●０歳～就学前の乳幼児保育、定員８０名のお子様をお預かりして います。 ●保育園での保育業務全般 ・おむつ交換、着替え援助 ・食事援助 ・絵本読み聞かせ、歌、遊びの見守り等 ・保護者対応 ・帳票の作成 日誌等はＩＣＴ化しており、とても便利です。 ・制作物の作成 ・保育室等の環境整備 ＊ハローワークの紹介状を同封してください。変更範囲：変更なし

仕事内容＊【日本一働きたい園へ】規模拡大に伴い保育補助の方を募集いた します！ ＊幼児または乳児組のこどもたちの保育を実施いただきます。 ＊全国最大級３０００坪の敷地で、これからの時代でしあわせにな る子どもを育てる保育（主体性保育の導入）を一緒に実現しましょ う！ ＊勤務形態・時間は柔軟に調整可能となります 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・エリア内で日勤／シフトメンバーと協力し半導体製造工程改善活 動をサポート ・異常品・実験ロットを作業手順およびルールに従って処理し、問 題解決についてのデータ収集及びまとめを実施 ・日々の問題に関して上司、チームメンバー（社員）、関係者への 報告 ・管理文書・教育資料の内容の熟知とアップデートを実施 変更の範囲：変更なし

仕事内容幼稚園教育要領に基づいた自園独自のカリキュラムに沿った保育を はじめ、幼児の健康チェック、保護者との連絡などがあります。 降園後も、片付けや翌日の保育や行事の準備、教室などの環境整備 や預かり保育補助など保育後の仕事があります。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容保育業務 ・保育所 ・一時預かり ・病児保育 ＊保育所は０歳児から２歳児まで、定員１２名 ＊一時預かりは未就学児 ＊病児保育は小学３年生まで、定員６名 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊ハローワークの紹介状を、持参してください。

仕事内容０歳児から５歳児クラスの担任 （変更の範囲） 保育及び園に関する業務

仕事内容０歳（生後６ヶ月）～小学校就学前の児童の保育業務 ※保育士資格のない方も保育補助として勤務可能 ※保育士資格取得希望の方歓迎 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容乳幼児の教育・保育 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・法人の関連施設（保育園、児童クラブ）での経理、事務全般、 接客対応。 ・各種補助金などの手続補助業務。 ・各施設間、関係先への自動車による移動あり。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆小規模保育園での保育業務 保育業務については、日々の園児保 育、児童表・指導案の作成、制作について、職員が協力し合い作成 をしています。 また、ワークライフバランスを重視し、仕事と休 みのメリハリのあるシフトを職員間で話し合い実施しています。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・０～２歳児１２名の少人数制保育 ・指導計画、記録はタブレットを使って簡単入力 ・モンテッソーリ教育の理念に基づいた環境設定および教具完備 ・脳科学とモンテッソーリ教育を掛け合わせた研修を実施 ・子どもの体調不良や病児保育受け入れ時の個別対応（受け入れに は一定の規定があります） ・身体測定（毎月）健康診断（年２回）、歯科健診（年１回）の対 応 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示するすべての業務

仕事内容●企業主導型保育園（生後６カ月～就学前までの乳幼児保育） 双葉運輸グループ・連携企業の従業員のお子様、地域のお子様の保 育業務全般に従事していただきます。 ・子どもの身の回りのお世話（食事・トイレ・着替え等）や健康チ ェック ・事務仕事（日誌・連絡帳等）／保護者の方とのコミュニケーショ ン ・行事やイベントの準備など 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容◎定員１９名、０歳児～２歳児の小規模認可保育園です ◎保育士の経験がある方を優遇 ◎キャリアアップ研修受講修了者を優遇 《主なお仕事内容》 ・朝の受け入れ・朝の会・保育活動、お散歩・給食の対応 ・午睡の対応・自由遊び・保護者対応など 一人ひとりに寄り添い丁寧な保育を心がけています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・保育士業務 ・クラス運営 ＊変更範囲：変更なし ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書 （写真貼付）を、面接時に持参してください。 ＊２０２６年４月１日付採用。

仕事内容◎定員８０名、０歳児～５歳児の保育園です ◎保育士の経験がある方を優遇します 《主なお仕事内容》 ・朝の受け入れ・朝の会・保育活動、お散歩・給食の対応 ・午睡の対応・自由遊び・保護者対応など 子ども一人ひとりに温かく、 自己肯定感を高める言葉がけや関わりを大切にしています。 ＊変更範囲：変更なし