売上管理 - 山口県 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼転居を伴う転勤なし！地元で安定して活躍したい方歓迎！／ これまでの鮮魚経験を活かしながら、住み慣れた街で腰を据えて働ける環境です。 「地元が好き」「今の生活を続けたい」そんな想いを大切にしながら、無理のないペースでお仕事しませんか？ 【具体的には】 ・季節感や旬を演出する売場づくり ・鮮魚をさばいて切り身やお刺身、お造りなどに加工 ・お客様のご要望に応じ、3枚おろしや切り身などの加工 ・売上管理、発注管理、値付けといった数値管理 ・アルバイト・パートさんの人員配置、教育 【フィールド正社員とは】 自宅から半径30km以内の店舗に勤務する正社員のことです。

仕事内容・売上UPを目指すのはもちろん、スタッフの育成・管理や仕入れなど、「できること」がたくさんあります！ 売上管理のほか、スタッフ育成などのマネジメントや室温調整・衛生管理も重要です。またお肉のエキスパートとして、在庫と売れ筋を見極めた仕入れも、腕の見せ所。最初はお肉のカット・加工などの技術面から学んでいただき、徐々に店舗運営をお任せしていきます。 ・どうしたら売れる？注目される？工夫や仕掛けが面白い！目玉商品や価格設定など、自分次第でやりがい向上！ 商品の選定はもちろん、価格設定も各店舗に任されています。「大特価！として、チラシに大きく掲載」「魅力的なパッケージへの変更」など。裁量権が大きいので

仕事内容・「売上管理」「スタッフ管理」「建物管理」など、お客様へ快適 なご滞在を提供するためホテル運営全般の管理に支配人と共に取 り組んで頂きます。 ・ホテルの流れを理解して頂くため、客室清掃やレストランでの接 客など基本的な業務からスタート。２か月後を目安にフロントデ ビューして頂きます。最初は事務業務などサポートを行いながら ホテル全体の流れを理解して頂きます。 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容人気のお仕事☆急募！ まずはホールスタッフとして、お客様に喜んでいただけるお店づくりからご担当いただきます。 将来的には「店長」として、店舗運営の柱となって活躍していただくことを期待しています。 ■主な業務内容 1. メインのお仕事（ホール業務） └お客様を笑顔でお出迎え、お席へのご案内 └オーダー受注、お料理・ドリンクの提供 └お会計（レジ操作）やテーブルの片付け └店内の清掃・環境整備 2. ステップアップ後の業務（店長候補） 現場に慣れてきたら、少しずつ以下の業務にもチャレンジしていただきます。 └売上管理・予算の組み立て └アルバイトスタッフの採用・教育・シフト管理

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼転居を伴う転勤なし！地元で食卓に一番近い売場を支える仕事／ これまでの惣菜・調理・売場づくりの経験を活かしながら、住み慣れた街で腰を据えて働ける環境です。 「地元が好き」「今の生活を続けたい」そんな想いを大切にしながら、無理のないペースでお仕事しませんか？ 【具体的には】 ・時間帯やお客様層に合わせた売場づくり ・売上管理、発注管理、値付けといった数値管理 ・アルバイト・パートナーさんの人員配置、教育 ・オードブルやお弁当、お寿司、サラダ、揚げ物等の調理・盛り付け指示・補佐 （実務は主にアルバイト・パートナーさんが担当します） 【フィールド正社員とは】

仕事内容日本ハーデス株式会社 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【仕事内容】 【全国／SV経験者歓迎】宝くじ売場運営管理／社宅有◆パート社員のシフト・労務管理、販促企画 【具体的な仕事内容】 【現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場の成長をリードし安定経営を実感できる営業マネジメント職】 ■業務概要 当社の宝くじ売場運営における営業職（支店長代理）として、担当エリア内の複数売場（10～15か所程度）を巡回・管理し、パート社員のシフト作成や労務管理、スタッフの業務サポート、売上管理、販促企画など運営全般を担います。現場スタッフ

仕事内容当社ディスカウントストア「ダイレックス」の総合職にてご入社いただきます。入社後は営業部各店舗へ随時配属されます。 ▼仕事内容 【具体的には】 店舗における従業員の労務管理・モノ・お金の管理。 具体的にはお客様の接客応対や商品の発注・陳列・展開方法、売上の管理、労務管理などを担当。 新入社員は全員店舗からのスタートです。 【入社後の流れ・キャリアアップ】 入社直後は店長や先輩社員から直接、接客・レジ・商品補充・陳列を学んでいただきます。 慣れてくると、労務管理、商品管理、施設のメンテナンス、金銭の管理などを行い、幅広いスキルを身につけていただきます。 その後、ひとりひとりの能力を活かし、店長

仕事内容・売上UPを目指すのはもちろん、スタッフの育成・管理や仕入れなど、「できること」がたくさんあります！ 売上管理のほか、スタッフ育成などのマネジメントや室温調整・衛生管理も重要です。またお肉のエキスパートとして、在庫と売れ筋を見極めた仕入れも、腕の見せ所。最初はお肉のカット・加工などの技術面から学んでいただき、徐々に店舗運営をお任せしていきます。 ・どうしたら売れる？注目される？工夫や仕掛けが面白い！目玉商品や価格設定など、自分次第でやりがい向上！ 商品の選定はもちろん、価格設定も各店舗に任されています。「大特価！として、チラシに大きく掲載」「魅力的なパッケージへの変更」など。裁量権が大きいので

仕事内容【店長候補職】東証プライム上場／「どこよりもおいしく安全なものを、どこよりも安く」をモットーに、業界内に革命的な実績を残してきた同社で未経験店長候補職の募集です！ 「無添 くら寿司」の店長業務（店舗運営マネジメント） 具体的には・・・ 接客や調理等の現場作業ではなく、マネジメントや売上管理を行い、 人・モノ・金・情報を動かしながら店舗運営の効率を考える管理職業務です。 特にメインとなるお仕事は「人材の育成」です。入社後は年12回研修を経て、 各店舗に配属され、まずは現場の仕事を覚えていきます。その後成果次第ですが、 平均で約3年以内を目安に店長を任され、店舗マネジメントを行なって

仕事内容弊社が運営する『ＦａｍｉｌｙＭａｒｔ』における店舗運営業務を 担当していただきます。 【職務詳細】 ・接客、レジ対応 ・品だし、陳列 ・発注、売上管理 ・キャンペーン展開 など ＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務。詳細は面接時に説明。 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容主に総務部にて、人事、労務、広報、車両管理等を中心とした 総務業務全般を担当していただきます。 具体的には、 ・売上、利益管理及び書類作成 ・助成金等の各機関への書類申請 ・データ入力業務、資料作成 ・その他備品出し等の庶務 ※パソコンはワード、エクセルの他、専用ソフトを使用 しますので、基本操作ができる方。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容株式会社プローバ（株式会社プローバホールディングス） 店舗スタッフ／未経験歓迎／年収800万円以上可／7連休以上可 【求人要約】 【キャリア】未経験でもスピーディーな昇給昇格が可能 【年収】未経験から年収800万円以上を目指せる！ 【福利厚生】大型連休・引越し補助・社宅制度…etc 【仕事内容】 【最短で店長・エリア長も目指せる】アミューズメント施設の運営・イベント企画業務をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 お客様対応や景品交換、巡回などの基本業務からスタート。 その後はイベント企画・販促物作成・スタッフ育成・売上管理など、 店舗運営全般へと幅を広げていきます。 接客だけ

仕事内容未経験・第二新卒歓迎／福利厚生充実／年間休日121日／業界大手で新たなキャリアを始めませんか 勤務地コース、フレックスタイム制度など働きやすい環境です！サントリーグループの一員として地域の皆さまに「潤い」をお届け！ 主に缶・ペットボトルを扱う自販機補充（ルートセールス）のお仕事です。商品補充、清掃、売上管理等をお任せします。季節や天候、場所に合わせてラインナップを変えるなど、マーケティングも学べます。1日に回る件数は15～20件ほど。研修が充実しているので未経験でも活躍でき、将来的なキャリアアップも可能です！ 【暮らしに根差したサービス】 サントリービバレッジソリューションによる自動販売

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容【仕事内容】 ■どんなお仕事？ 店舗にて、接客や調理、ゆくゆくは店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗スタッフからスタートし、売上管理やアルバイトスタッフの育成などを担う「店長」を目指すポジションです。 深夜勤務のない業態も選べるため、無理なく働き続けることができます！ ■入社後のステップ（安心の教育体制） ・店舗スタッフとしてスタート： 入社時の導入研修で、接客や調理の基本をイチから丁寧に学びます。配属後も現場でのOJTや先輩のサポートがあるので、未経験の方でも安心です。 ・店長代理へステップアップ： 店舗業務に慣れてきたら、リーダーシップ研修などを受講し、店長に必要なマネジメントスキ

仕事内容＼会社の土台をつくる、縁の下の力持ちに／ 勤怠管理や請求処理など、会社を内側から支えるバックオフィスの仕事です。研修制度も整っていて、未経験からでも安心してスタートできます。労務や経理など幅広い業務に関われるのが特徴。部署内で様々な仕事を経験できるので、バックオフィスとして着実にキャリアを広げていけます！ ＜お任せする仕事内容＞ ■社員の入退社手続き ■勤怠管理 ■給与計算 ■売上管理 ■備品管理 ■請求処理 ■各種規則の作成・管理 ■社労士・税理士との打ち合わせ ■電話・メールなどの問い合わせ対応 ※使用ツールは『freee人事労務』『freee会計』『e-staffing』『HRステ

勤務時間実働6時間〜8時間シフト制（休憩60分）※時短希望の場合は17〜18時退勤

仕事内容【職種】 ショップ販売 【勤務地】 ゆめタウン山口 【イチオシポイント】 ・車通勤OK。ガソリン代一部支給 ・時短勤務相談OK！無理なく働ける ・急な出費も安心！前払い制度あり ・販売未経験もちゃんレジOK ・私服勤務、ネイル自由。オシャレも楽しめる！ ＃ゆめタウン山口店の特徴 長くご来店くださる、ご年配のお客様もたくさんご来店くださいます。 ノルマがなく、日常会話も楽しめる環境なので、プレッシャーなく接客ができます！ 全国トップを争う売上店舗で、接客、レイアウト管理、売上管理、全て自分次第なので、アパレル業界でのスキルなどが身につく環境です！ 【仕事内容】 英国の伝統スタイル・フ

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・運転免許（通勤のため） [歓迎] ・サービス業界でのマネジメント経験、リーダー経験 ・ゴルフ場、ホテル、飲食業などでの店舗運営の経験がある方 ・売上管理など数字を用いた業務経験がある方 【フィットする人物像】 ・謙虚に他者の意見に耳を傾けることができる方 ・チームの中で役割を意識し、協調性をもって行動出来る方 ・積極的に多様な業務に取り組もうとするチャレンジ精神がある方 ・ゴルフが好きな方 個性豊かなゴルファーの集まる会社でゴルフ関係の福利厚生も充実しており、ゴルフ好きな方にはうれしい環境がそろっております。 実際にゴルフ好きがきっかけで入社されてきた方も多く、

仕事内容・接客・清掃・調理 ・売上・商品・コスト管理 ・キャンペーンやイベントの立案 ・メニュー企画 —————— 【この求人のポイント】 ● Excelなどの簡単なPC操作ができれば、未経験OK！ ● 家族手当や住宅手当あり◎ ● 賞与は嬉しい3.50ヶ月分！ ——————仕事内容変更の可能性：なし