人事総務 - 福岡県 の求人・転職・中途採用（3ページ目）正社員

仕事内容株式会社麻生 【福岡】総務人事～給与計算や社保手続きなど／麻生グループのコアカンパニー／年間休日125日～ 【仕事内容】 【福岡】総務人事～給与計算や社保手続きなど／麻生グループのコアカンパニー／年間休日125日～ 【具体的な仕事内容】 【明治5年創業、従業員数2756名、連結売上高1926億／福岡を基盤にして長い歴史を持つ企業でありながら常に時代の変化に挑戦してきました。社会システム変革への貢献をミッションに掲げ、組織強化のための増員採用となります】 グループ企業110法人（提携協力法人・機関含む）の中核企業の管理本部にて、総務人事業務のマネジメントをお任せしたいと考えています。 ※

仕事内容【人事労務業務および総務業務の一部補助】・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き補助・入退社手続き補助・人事資料作成、集計補助・総務補助（郵便物の仕訳け、申請内容のチェック等）※テレワーク不可、原則出社のお仕事です。 担当製品: 人事 職種: [ IT系 ] 関連業務 ツール: 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】・人事労務業務の知識・経験（できれば１年以上） 勤務地: 福岡県 福岡市中央区 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討

仕事内容電話応対、伝票入力(難しくありません)、納品書作成、請求書作成、店舗備品準備など。未経験でも、基本的PC操作のできる方でしたら大丈夫です。 ※他にも会社行事のお手伝いをお願いします。例えば、年に4回行われる「ブラナビフェスタ」では、イベント受付などをお願いします。 ◎社員のレベルに応じた教育制度が充実した会社です。未経験の方でも着実に成長できる環境が整っており、接遇マナーの研修や英会話、茶道などの講座もあります。 ◎一人ひとりの意見が尊重される柔軟な社風です。当社は、お客様や会社のためにやってみたいことがあれば、遠慮なく提案できる風通しの良い社風です。

仕事内容総務事務、主に給与・労務・人事から総務庶務のお仕事です。 ■給与勤怠 ・給与、賞与～年末調整まで（給与ソフト使用）、勤怠有給管理 ■社保 ・健康保険、厚生年金、算定、雇用保険、離職票、労災等手続き ■人事事務 ・採用関連業務、入退社手続き、 ■その他一般事務 ・入札、健康診断、出張手配、慶弔関係 ・電話、来客、送付物（郵便／社内便）対応、備品管理、 文書資料作成 エリア：福岡市内 変更範囲：変更なし

仕事内容【★ 具体的な業務内容】 ・入学希望者及び保護者の相談対応 ・入学までのサポート ・経費精算・学校会計業務 ・学費の管理及び奨学金の相談 ・学校施設、設備管理 ・防災、安全衛生推進業務 ・学校行事の企画、運営 ・オープンキャンパスの運営 ・高校訪問及びオンラインでの学校紹介、説明会 など

仕事内容福岡（大牟田市）/総務人事スタッフ（一般職） 【仕事内容】 総務/人事関連業務をお任せします。 【具体的には】 ・契約書の作成・レビュー ・株主総会、取締役会などの運営・議事録作成 ・IPO準備の為、社内規定・制度の整備、見直し※事務局との連携 ・その他、総務/人事関連業務 【配属部署・構成】 総務人事室配属 室長（50代前半） 今回のポジション 一般社員 部署の垣根を越えた風通しの良いコミュニケーションが、アットホームな社風を育んでおります。 業務上困った事や技術的な相談には、同部署はもちろん、他部署のメンバーも協力を惜しみません。 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 アルミ合金ビレ

仕事内容【福岡】人事・総務（企画管理部部長候補） 《※年収 400～700万》 【仕事内容】 人事・総務（企画管理部）の部長候補として業務を行っていただきます。 ≪具体的には≫ ・株主総会対策 ・採用活動（面接、学校回りなど） ・補助金・ハローワーク対応 ・研修プラン作成 ・人事評価・賞与査定 ・社内テスト、検定準備 ・インターンシップ対応 ・健康診断 ・お中元・お歳暮準備、弔電 ・会社行事の企画・運営 など ※給与計算は、外部の社会保険労務事務所に委託しております。 ≪当社の特徴≫ 金属加工メーカーである当社は、小ロット製造代行サービスを主たる事業としております。「1個からでもお作りをする」「品質

仕事内容当社において、人事業務（採用、研修、制度設計、労務管理、総務等）の企画・運営を担当していただきます。 まずは、いくつかのファンクションから担当いただき、業務ローテーションも行いながら、人事業務全般の知識と経験を積んでいただきます。将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです。 ＜主な業務内容＞ ＜採用＞ ・採用業務全般（新卒、第二新卒、中途社員、派遣社員、その他雇用形態）の企画、運営 ・面接設定、面接実施 等 ＜研修＞ ・各種研修（新人研修、階層別研修、スキル研修等）の企画、運営 ・内定者フォロー、資格取得管理・推進 等 ＜制度設計＞ ・法改正対応、就業規則・社内規程の管理、整備

仕事内容セメント業界の福岡地区で圧倒的なシェアを持つ当社にて、ご経験に合わせた管理業務(人事、総務、法務)をお任せいたします。 【業務概要】 担当者として幅広い業務をお任せします。 ※お任せする業務はご入社いただく方の適性に合わせて決定させていただきます。 【具体的な業務】 ◆人事業務 /人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度等）構築とその運用 、給与計算･労務管理･勤怠管理 、採用業務全般、人材育成業務 、キャリア形成全般にわたる企画･立案･実行 等 ◆総務関連業務 /総務関連施策全般の企画･立案･運用等 、諸施策全般(労働安全衛生、BCP対策、許認可管理等)の企画～運用 、規定整備、社内ルールの策

仕事内容KCJ GROUP株式会社 【福岡】総務購買・備品管理（マネージャー候補）※「キッザニア福岡」KDDIグループの安定基盤※ 【仕事内容】 【福岡】総務購買・備品管理（マネージャー候補）※「キッザニア福岡」KDDIグループの安定基盤※ 【具体的な仕事内容】 50代活躍中！2022年夏開業した「キッザニア福岡」／年休122日・再雇用制度あり／こどもたちへの関わりを通じて日本や世界の未来につながる仕事をしたい方へ ■業務概要： ららぽーと福岡にある「キッザニア福岡」での総務購買業務を担当頂きます。キッザニア施設内で使用する購買品について、社内関係部署との調整や取引先との商談（仕様確認・価格交

仕事内容<仕事内容> 多国籍メンバーで楽しい会社です★ ◆人事/総務 全般（手続き関係が主です） 具体的なお仕事▽ 入退社、保険加入手続き、給与計算、交通費精算、健康診断の準備、シフトの変更 具体的に手続きにかかる時間の例（入退社）▽ 退職：1ｈ以内/人 入社：数日 1日数時間×数日 ※時期によっては仕事内容と量に偏りがございます →コミュニケーションに関しては、社外はほとんどなく、基本は自社社員と外国籍人材 の方が多いです。（現在の総社員数：約200名） 一般的には、「人事/総務」行っていただきます。 現在、6名で業務を行っているのですが、あえて部署を分けずに、1つの部署

仕事内容会計業務を中心に総務や人事（採用）、労務管理など幅広い業務を 担当 会計：事業部支払業務、業績管理 建築工事事務：請負処理、発注・請求受入 労務管理：勤怠管理、社有車管理（移動含む） 人事：高卒採用業務、入退社手続き 上記のうちいずれかの業務をお任せします。 ※就業場所、業務内容については当社ＨＰにてご確認ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【業界国内最大手】人事部でのお仕事 ◆人事/総務 全般（手続き関係が主です） 具体的なお仕事▽ 入退社、保険加入手続き、給与計算、交通費精算、健康診断の準備、シフトの変更 具体的に手続きにかかる時間の例（入退社）▽ 退職：1ｈ以内/人 入社：数日 1日数時間×数日 ※時期によっては仕事内容と量に偏りがございます →コミュニケーションに関しては、社外はほとんどなく、基本は自社社員と外国籍人材 の方が多いです。（現在の総社員数：約200名） 一般的には、「人事/総務」行っていただきます。 現在、6名で業務を行っているのですが、あえて部署を分けずに、1つの部

仕事内容[仕事内容] ＜お仕事№N418D＞ 組織運営に関する業務を担当する総務と 採用・教育・労務管理等の業務を担当 する人事をお任せします。 具体的には… ●書類選考や面接対応などの採用業務 ●入社・退職等の手続きを行う労務管理 ●車検・自動車保険を含む車両管理 ●その他一般的な総務担当業務全般 ▽まずは 先輩社員のもと、できるから1つずつ お任せしていきます。 ▽徐々に 総務人事全般を担当いただきます。 ◎PC接続・設定などの知見がある方を 歓迎します!! ▽配属先構成 管理部門：3名 管理者のもと2名が活躍中です。 ▽募集背景 組織体制強化に伴う増員募集

仕事内容<仕事内容> 【国際色豊かだからこそ風通しが良い会社】総務・人事部門募集します！ ◆人事/総務 全般（手続き関係が主です） 具体的なお仕事▽ 入退社、保険加入手続き、給与計算、交通費精算、健康診断の準備、シフトの変更 具体的に手続きにかかる時間の例（入退社）▽ 退職：1ｈ以内/人 入社：数日 1日数時間×数日 ※時期によっては仕事内容と量に偏りがございます →コミュニケーションに関しては、社外はほとんどなく、基本は自社社員と外国籍人材 の方が多いです。（現在の総社員数：約200名） 一般的には、「人事/総務」行っていただきます。 現在、6名で業務を行っているのですが

仕事内容鶴丸海運株式会社 あなたの活躍が”次の100年”をつくる【総務人事】※未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人材の採用・育成・制度構築など多彩に活躍！》◆当社の総務人事として、様々な業務（採用業務・研修業務・管理業務全般）を担っていただきます 採用活動（新卒／中途採用） ジョブローテーションの推進 人事考課、昇進昇格対応 就業規則や社内制度の整備、労務管理 教育研修や福利厚生の整備 総務事務 その他、管理部門に付随する業務など 社内の各部門や取引先も巻き込みながら 採用業務

仕事内容・採用計画の立案と実行（採用活動、面接対応） ・職員面談 ・スタッフ教育（研修会の主催） ・業務改善（各部署マニュアル整備） ・営業活動（連携機関への訪問やヒアリング） ・ＨＰの更新や改修 人事業務を中心に「クリニックの価値を高める」ための運営に関わ る業務を幅広くお任せしていきます。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容[募集背景社員数、売上増に伴う管理部門強化の為の増員 [転勤の有無有り,無し [仕事内容]： 人事総務のメンバークラスとして以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・契約関連のリーガルチェック/契約管理 ・保険関連業務 ・社宅関連業務/社有車関連業務 ・ファシリティマネジメント ・福利厚生関連 ・文書管理/規定/制度関連 ・社内行事の取りまとめ/他部門との連携 ・その他人事・総務業務全般 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,残業少なめ(20時間未満),転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可,未経験でも可 25歳

仕事内容[仕事内容] 今後負担が増加するインボイス対応について 管理部長をサポートいただくことを特に重要な役割として期待しつつ、 工事の中身を理解いただくためにも工務事務も一部ご担当いただく可能性あります。 ご活躍いただける方は、次期管理部長候補としてキャリアアップも可能です。 【ルーティーン業務例】 ・経理業務 ?日次業務 仕訳入力/承認 ?月次決算業務 月次業績管理資料の作成、工事別損益管理、進行基準対応 ?年度決算業務 年度決算の実施、会計監査対応、税務申告対応 ?予算関連業務 予算作成、予実管理対応 ・財務業務 ?入出金管理、銀行対応（既存借入金の返済対応） ・人事総務

仕事内容<仕事内容> 総務人事（正社員） 当社は、惣菜や持ち帰り弁当を扱う「中食（なかしょく）業界」の成長企業として、総合ディスカウントストアや大型スーパーといった複合店舗のテナントとして九州・中四国・甲信越・関西・関東エリアで事業展開しています。 年商はすでに190億円を突破。その成長を支える管理部門の強化は急務となっており、第二創業期と位置づけ前進している当社にてチャレンジして頂ける方のご応募をお待ちしております。 会社が急拡大している中で管理部門強化に伴う増員募集となります。 本社において、総務・人事業務をお任せいたします。 ・給与計算 ・社会保険 ・福利厚生 など ＜働き方について＞ 専