人事総務 - 福岡県 の求人・転職・中途採用（4ページ目）正社員

仕事内容鶴丸海運株式会社 あなたの活躍が”次の100年”をつくる【総務人事】※未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《人材の採用・育成・制度構築など多彩に活躍！》◆当社の総務人事として、様々な業務（採用業務・研修業務・管理業務全般）を担っていただきます 採用活動（新卒／中途採用） ジョブローテーションの推進 人事考課、昇進昇格対応 就業規則や社内制度の整備、労務管理 教育研修や福利厚生の整備 総務事務 その他、管理部門に付随する業務など 社内の各部門や取引先も巻き込みながら 採用業務

仕事内容株式会社ナリコマフード 【北九州市】人事労務・総務担当＜経験浅い方もOK＞◆年休120日／残業月平均5h／Web面接相談可 【仕事内容】 【北九州市】人事労務・総務担当＜経験浅い方もOK＞◆年休120日／残業月平均5h／Web面接相談可 【具体的な仕事内容】 【高齢者向け食品メーカー／5年間で160％成長の安定優良グループ／U・Iターン歓迎／中途社員多数活躍／年間休日120日・残業月平均5時間】 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）総務業務 自社社宅管理、社用車・駐車場管理、産業廃棄物管理、感染症対策等 （2）労務業務 従業員管理、勤怠管理、労務トラブル対応、年末調整（

仕事内容[仕事内容] 今後負担が増加するインボイス対応について 管理部長をサポートいただくことを特に重要な役割として期待しつつ、 工事の中身を理解いただくためにも工務事務も一部ご担当いただく可能性あります。 ご活躍いただける方は、次期管理部長候補としてキャリアアップも可能です。 【ルーティーン業務例】 ・経理業務 ?日次業務 仕訳入力/承認 ?月次決算業務 月次業績管理資料の作成、工事別損益管理、進行基準対応 ?年度決算業務 年度決算の実施、会計監査対応、税務申告対応 ?予算関連業務 予算作成、予実管理対応 ・財務業務 ?入出金管理、銀行対応（既存借入金の返済対応） ・人事総務

仕事内容[仕事内容] ＜お仕事№N418D＞ 組織運営に関する業務を担当する総務と 採用・教育・労務管理等の業務を担当 する人事をお任せします。 具体的には… ●書類選考や面接対応などの採用業務 ●入社・退職等の手続きを行う労務管理 ●車検・自動車保険を含む車両管理 ●その他一般的な総務担当業務全般 ▽まずは 先輩社員のもと、できるから1つずつ お任せしていきます。 ▽徐々に 総務人事全般を担当いただきます。 ◎PC接続・設定などの知見がある方を 歓迎します!! ▽配属先構成 管理部門：3名 管理者のもと2名が活躍中です。 ▽募集背景 組織体制強化に伴う増員募集

仕事内容【正社員】人事労務担当/年収500万〜/フレックスタイム制/平均残業20h程・年間休日124日 事業内容 (1) 無人コンパクトホテルmizukaの運営 (2) インターネットメディア事業 (3) 不動産に関するコンサルティング事業 (4) 翻訳業 (5) 住宅の増改築・リフォーム及び室内外装飾工事の設計、管理、施工及び住宅のクリーニング業並びにそれに関するコンサルタント業 仕事内容 【フレックス制】で働きやすい環境です。 ご入社いただきましたら無人ホテルの運営とシステム開発を手掛ける当社にて、人事労務担当をお任せします。 IPO準備中かつ事業拡大フェーズある当社では、社内体制を整えるタ

仕事内容日鉄高炉セメント株式会社 【総合職（人事総務／営業）】★有休取得平均19日(2023年度実績) ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ◎希望や適性、スキルに応じて人事総務または営業いずれかをお任せします ★残業月平均15H ★研修プログラムあり 【 人事総務 】 ・採用関係、社内研修対応全般 ・労務費予算の作成 ・人事制度の企画・提案 ・社内規程の管理 ・給与実務の対応(毎月の給与計算、算定基礎、年末調整 等) ・各種イベントの企画・運営 など 人材の採用、育成、労務管理、能力開発など、

仕事内容【北九州/D01】人事（総務管理統括部 人事部）★プライム上場/モーターコア世界トップ★ 【仕事内容】 【仕事内容】 人事部の業務を担っていただきます。 以下の業務からこれまでのご経験・適性を鑑み配属先を検討いたします。 具体的には ≪労務業務≫ ・労務管理（長時間労働対応、36協定遵守）の運営と管理 ・内部窓口担当 ・春闘等、組合関係資料作成 ≪採用業務≫ ・中途採用関連業務 ・新卒採用関連業務の補助 ≪教育業務≫ ・教育体系に基づく研修の企画実施 ・新入社員の入社時研修の企画実施 ・その他教育関連業務 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 ■プレス用

仕事内容セメント業界の福岡地区で圧倒的なシェアを持つ当社にて、ご経験に合わせた管理業務(人事、総務、法務)をお任せいたします。 【業務概要】 担当者として幅広い業務をお任せします。 ※お任せする業務はご入社いただく方の適性に合わせて決定させていただきます。 【具体的な業務】 ◆人事業務 /人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度等）構築とその運用 、給与計算･労務管理･勤怠管理 、採用業務全般、人材育成業務 、キャリア形成全般にわたる企画･立案･実行 等 ◆総務関連業務 /総務関連施策全般の企画･立案･運用等 、諸施策全般(労働安全衛生、BCP対策、許認可管理等)の企画～運用 、規定整備、社内ルールの策

仕事内容▼求人おすすめPoint!! ・祇園駅から徒歩5分 ・転勤無し ・残業禁止ルールを設け定時退社を推奨 ・「子育て応援企業」の受賞など働く環境抜群 ▼お仕事内容 当社の経営企画室にて、事業戦略から逆算した 採用計画策定をメインミッションとし、合わせて 人事候補として人事業務を中心 （労務管理・一部総務業務もあり）にご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・採用計画立案（新卒・中途採用） ・採用実務（面接・説明会の担当） ・労務管理（入退社、社会保険、各種助成金・補助金の手続き） ・総務業務（社内行事の企画運営・保安、働く環境の整備など） ・その他、人事・総務領域の付随する業務

仕事内容グループ会社とコミュニケーションを取りながら 主に給与・労務にかかわる業務を担当していただきます。 時間をかけて丁寧に指導しますので未経験の方でもご安心ください 【業務内容】 給与ソフトを使用したグループ会社の給与計算や Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌを使用した文書作成・データ作成など。 ◆給与計算・労務管理にかかわる業務 ◆社会保険・労働保険などの各種手続きおよび届出業務 ◆そのほか人事に付随する業務や電話対応などの 総務業務に関する事務全般 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 総務人事（正社員） 当社は、惣菜や持ち帰り弁当を扱う「中食（なかしょく）業界」の成長企業として、総合ディスカウントストアや大型スーパーといった複合店舗のテナントとして九州・中四国・甲信越・関西・関東エリアで事業展開しています。 年商はすでに190億円を突破。その成長を支える管理部門の強化は急務となっており、第二創業期と位置づけ前進している当社にてチャレンジして頂ける方のご応募をお待ちしております。 会社が急拡大している中で管理部門強化に伴う増員募集となります。 本社において、総務・人事業務をお任せいたします。 ・給与計算 ・社会保険 ・福利厚生 など ＜働き方について＞ 専

仕事内容■お願いしたい仕事 弊社は医療・福祉関係の職種に向けたソフトウェアの開発・販売・サポートを行う会社です。 ◇募集職種 人事 ◇お願いしたいお仕事 ・ 人材を採用する(採用計画の立案、新卒・中途の採用活動) ・ 人材を育成する(教育・研修) ・ 従業員の働く環境を整える(労務管理機能) ・勤怠管理 などをお願いします。 人事としての経験がない方も歓迎◎ 異職種からの転職者も活躍している部署です。 先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に指導します。 簡単な作業から少しずつ覚えてもらい、 徐々にできる業務を増やしていただきます。 安心して応募してください。 ◇キャリアップ 弊社の人事はチームで動

仕事内容事務総合職（オープンポジション）【年収450万～630万円／プライム上場／総合建設業】 【仕事内容】 総務、経理、財務、人事、現場事務等 本社管理部門、支店総務部門からスタートし、ローテーションで様々な業務を経験して頂き、管理職を目指して頂きます。 【事業内容・会社の特長】 総合建設業（海上・陸上土木、建築） 不動産事業等 【募集背景】 総合職の人員補充 【応募資格】 [必須] 企業における総務、経理、財務、法務、人事、購買、情報システム、営業、営業管理等の経験者（業界不問） [歓迎] 建設業の事務職経験者（建設業経理士２級以上保有者）優遇 【雇用形態】 正社員・雇用期間：期間の定めな

仕事内容福岡市博多区(福岡) 未経験OKの事務総合職・インテリア総合商社土日祝休◎転勤なし 【仕事内容】 同社の事務系総合職として総務・経理・人事・労務などの業務をお任せします。 【具体的には…】 ・総務（備品管理、庶務、福利厚生、問い合わせ対応など） ・経理（決算業務、伝票処理、入出金管理など） ・人事（採用活動、研修、人事評価・配置、査定など） ・労務（給与計算、勤怠管理、社会保険関連手続きなど） ※研修制度あり（新人研修）※社内2日・社外3日・メーカー研修2日・フォローアップ3日 ※詳細は面談時にお伝えします 【求人担当コメント】 創業100年以上の歴史を誇る同社の魅力は「風通しの良い自由な社

仕事内容【福岡】管理部門課長候補(経理/人事/総務)★半導体・電子部品商社／年休120日／残業月平均20 【仕事内容】 【仕事内容】 総務課の将来の課長候補として、管理部門全体の業務をお任せします。 入社当初から全てお任せするわけではなく、これまでのご経験に応じて業務を振り分けます。数年後を目途に全てご対応いただけるようにお任せしていきます。 【具体的には】 ■予算、決算、損益対策業務 ■資金繰り、銀行対応等、財務管理業務 ■社内規定等、新設改訂業務 ■採用、人事評価等に関する業務 ■社員教育に関する業務 ■資産管理、車両管理業務 ■その他、法務周りの対応等 ※ルーチン業務は

仕事内容[仕事内容] ＼おすすめPoint／ ・マイカー通勤可 ・固定給35万円以上 ・研修制度充実 ・転勤なし ・社会人経験20年以上歓迎 ☆人気の事務のお仕事です☆ ペレット等の製造などを行う当社にて、総務・人事事務を行って頂くお仕事です！ 「事業内容」 ・製鉄用のペレット等の製造 ・廃棄物処理 「具体的な仕事内容」 ・総務人事課員のマネジメント業務 ・人事制度、各種制度の改定 ・人員計画、採用計画、異動計画の立案 ・人事考課関係 ・労働関係対応（労働組合対応など） ・企業広報管理等（HP内容の精査など） 「1日のスケジュール（一例）」 08：30 課員の勤怠承認処理 08：45 社内掲

仕事内容▼求人おすすめPoint!! ・祇園駅から徒歩5分 ・転勤無し ・残業禁止ルールを設け定時退社を推奨 ・「子育て応援企業」の受賞など働く環境抜群 ▼お仕事内容 ＜業務内容＞ 当社の人事部にて、人事業務を中心（一部、総務関連の業務有）にご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・新卒採用、中途採用の企画運営 ・入社後の教育、フォロー→会社説明会などで対面50名（オンライン100名）の学生の前でプレゼンする機会もあります！ ・労務管理（入退社、社会保険、各種助成金・補助金の手続き） ・各種の社内行事の企画運営 ◇社屋管理（保安、働く環境の整備など） ・その他、人事・総務領域の付随する業務 ＜現人

仕事内容当社において、人事業務（採用、研修、制度設計、労務管理、総務等）の企画・運営を担当していただきます。 まずは、いくつかのファンクションから担当いただき、業務ローテーションも行いながら、人事業務全般の知識と経験を積んでいただきます。将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです。 ＜主な業務内容＞ ＜採用＞ ・採用業務全般（新卒、第二新卒、中途社員、派遣社員、その他雇用形態）の企画、運営 ・面接設定、面接実施 等 ＜研修＞ ・各種研修（新人研修、階層別研修、スキル研修等）の企画、運営 ・内定者フォロー、資格取得管理・推進 等 ＜制度設計＞ ・法改正対応、就業規則・社内規程の管理、整備

仕事内容雇用形態： 正社員 おすすめポイント： ★正社員！賞与２回有り！基本１８時まで！給与計算など！ お仕事内容： ◆ОＪＴしっかり！質問しやすい＊先輩社員が教えてくれる！オフィスカジュアル勤務ОＫ！車通勤ＯＫ！無料駐車場完備！周辺にはコンビニがありお昼にも便利！休憩室も完備した職場です！ ≫カラオケ機器賃貸・販売会社≪土日祝がお休み！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】給与計算、就業規則・人事評価制度策定、採用関連業務、社員研修立案・運用、 社会保険労務士や顧問弁護士とのやり取りなどをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（作表）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 必要

仕事内容卵の生産から流通・販売までを行っている当社にて、人事・総務労 務業務をお任せいたします。 【詳細】 ■人事：採用・教育 研修・評価 昇給昇格 ■労務：給与計算、年末調整、法定帳簿整備等 ■総務：各種イベント計画・実行、取締役会運営等 ※仕事内容の変更範囲：会社の定める事務系業務 【来所せずに紹介状が受け取れます／利用条件あり】 ハローワーク八女電話番号：０９４３－２３－６１８８