ケアホーム - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/月給23万円以上あり/定年なし/曜日相談OK/夜勤なしOK ■職種 グループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 茨木市にあるグループホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給240,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 【休日】シフト制 年間休日107日 【休暇】 有給休暇法定通り ■待遇/福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

勤務時間▼勤務時間詳細 ［1］7:00～16:00 ［2］11:00～20:00 ［3］13:00～22:00 ［4］22:00～翌8:00 ［1］～［3］は休憩1h ［4］は2h

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅における訪問介護業務 ・身体介護 食事・入浴・排泄介助など ・生活援助 掃除・洗濯など ・レクリエーションなど 【給与詳細】 給与 【パート・バイト】 時給1,370円〜1,430円 給与の備考 初任者研修 1,370円 実務者研修 1,390円 介護福祉士 1,430円 ※処遇改善手当250円含む 夜勤手当 4,000円/回 早朝・遅番手当 500円/回 通勤手当 上限15,000円/月 掲載企業名：株式会社NEXT INNOVATION 提供元：JOBOLE

仕事内容新しいキャリアのスタート！『（仮称）はいらいふ茨木』でサービス提供責任者募集 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜330,000円 ≪基本給≫ 180,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 通勤手当:公共交通機関をご利用の場合は全額支給 固定残業代:51,000円(25時間分)超過分別途支給 職能手当:49,000円～ 資格手当:10,0

勤務時間週2～5日 ①7:00～16:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 ②8:30～17:30 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 ③11:00～20:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 (4)12:15~21:15 [月～日] 実働4時間～ ◆希望者は夜勤もOK ◆実働4時間～短時間勤務OK ◆日数・曜日・時間相談OK 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容週2日～短時間OK!茨木市のグループホームで介護職パート募… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,210円～ 時給1210円～ 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 大阪府茨木市駅前1-9-23 募集情報 週2日～短時間OK!茨木市のグループホームで介護職パート募集 介護･福祉のお仕事は､ ソラストにお任せください！ 1965年から創業してから現在まで 全国各地の医療機関･病院と 信頼関係を築いてきました。 なので､希望のエリアでのお仕事など ご紹介出来ますよ

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/大阪府/正社員/就業スタート就業時期はご相談ください ■コメント 介護支援専門員(ケアマネジャー)/冬季休暇/年間休日110日以上/賞与あり/夜勤なしOK/退職金あり/Web履歴書対応/交通費支給/研修制度あり/固定残業代 50,000円(33時間)/夏季休暇/月給25万円以上あり/昇給あり ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 茨木市にある有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 ■給与 月給255,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 255000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 大阪府茨木市水尾1-14-5 【アクセス】 阪急京都本線茨木市徒歩15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あ

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 介護付き有料老人ホーム内でのお仕事です♪ 【ポイント】 ◆賞与昨年実績4.0ヶ月など充実した待遇が整ってます！ ◆離職率が低く、従業員の満足度が高い職場です♪ ◎とてもきれいで、清潔感いっぱいの職場です！日勤のみで、残業も少なめです！ ◎３日勤務後１日休みを原則として1カ月に一度は連休を必ず取らなけばならないという決まりがあり、従業員を大切にしている施設です！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(有料老人ホーム) 【仕事内容】 〇有料老人ホーム内におけるケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成など 【応募資格・条件】 介護支援専門員 必須経験：ケ

勤務時間（1）9:00~18:00（休憩60分） ＊シフト等により若干前後する可能性あり

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 235000~280000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 大阪府茨木市東太田4-6-16 【アクセス】 京都線摂津富田JR摂津富田駅より高槻市営バス 『土室南』バス停下車 徒歩約8分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり

勤務時間シフト制 (1)6時00分～11時00分(2)14時00分～19時00分 (1)6時00分～11時00分 (2)14時00分～19時00分 【休憩】:0分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 有料老人ホームで栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 ◆ 主な業務内容 調理業務全般(朝・昼・夕の3食およびおやつの調理)、食材の下処理・仕込み・加熱調理・盛り付け 刻み食、ミキサー食、ソフト食など嚥下調整食の対応、特別な食事制限（糖尿病食、減塩食、アレルギー対応など）への配慮 配膳・下膳の管理、食器・調理器具の洗浄・消毒、厨房内の衛生管理・清掃 食材の在庫管理・発注補助、食数の確認・帳票の記録作成 ◆ 対応する食形態の例 常食(普通食)、軟菜食(噛みやすい柔らかさに調整)、刻み食・極小刻み食・ミキサー食

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 有料老人ホームで主任ケアマネをしませんか。 みんなで助け合える職場です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ケアマネの業務兼ケアマネへの指導等 【こんな方はぜひご応募ください】 「新しい仕事に挑戦したい」「介護が必要なご家族の力になりたい」そんな気持ちをお持ちの方にピッタリです。 ・これまでの経験を活かしたい方 ・仕事と子育てを両立したい方 お子さんの行事への積極的な参加を推奨しています。上司と相談しながら仕事と育児を両立している先輩スタッフもいますよ。 求人ID 749070

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 246000~280000円 【住所】 大阪府茨木市天王2-3-20 【アクセス】 阪急京都本線南茨木 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 /資格取得支援制度/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 福利厚生充実！ケアマネージャーの資格を活かして正職員として活

勤務時間◆夜勤専従 ①18:00〜9:00（休憩210分） ②20:00〜9:00（休憩180分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容大阪府茨木市で未経験から介護のプロへ！メディカルケアホーム アプリシェイト茨木で働く魅力 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,812円〜 ≪給与の備考≫ ■夜勤 20:00～翌9:00：20,000回 ■夜勤 18:00～翌9:00：23,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 資格手当:介護福祉士：1000円/回 実務者研修・介護職員基礎研修終了者：300円/回 研修手当:1,500円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 213500~213500円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 大阪府茨木市太田東芝町2-9 【アクセス】 京都線JR総持寺 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 255000円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 大阪府茨木市真砂玉島台1153 【アクセス】 阪急京都本線南茨木バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/

仕事内容【TRY正社員施設№8593】 ・入居希望者の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・同行訪問・モニタリング・研修指導 ・介護業務 【この求人のおすすめポイント】 ・2025年秋オープン！施設内綺麗です ・日勤のみ高給与正社員！ ・車やバイク通勤OK！ガソリン代支給あり ・資格取得支援制度あり！ 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人

仕事内容【年間休日120日！】月給32万円スタート☆住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所◎20歳～60歳代の幅広い世代が活躍中！2024年3月にオープンしたばかりの新しい事業所で働いてみませんか？＜茨木市宿川原町＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での業務 【業務内容】 施設併設の居宅介護支援事業所のケアマージャー業務 【施設概要】 定員：入所40名 居室：36室 【応募要件】 介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員いずれか必須 ケアマネジャー経験必

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜茨木市若園町＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。 ご入居予定の方へアセスメント、実地調査 ケアプランの作成、説明、実施の管理 ご家族への説明や相談対応 モニタリングの更新 支援経過記録 病院受診の付き添い 事務所での来館者や電話、問い合わせ等の対応 見学対応 介護保険の認定

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ケア21 茨木駅前(訪問介護)【パート】ホームヘルパー_149_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、すごく分

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ＊シフト等により若干前後する可能性あり ※週あたり最低勤務日数：2日

仕事内容定年ゼロ【時給1,387円以上】週2日～｜希望シフトに柔軟対応｜現場感覚を活かす◆介護も少し担当する計画業務 ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規の ご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携し て、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護職員 へのOJTと一部介護業務もあるので、現場目線でプランニングの 経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。 ＜「たのしい家」とは＞ ケア21が施設「たのしい家」で実現するのは、入居者様がゆとりを持って過ごせる環境。 「介護が必要で入居する介護施設」ではなく、まるで「わが家」にいるような安心感を得