静岡県浜松市の子育て支援の求人・仕事・採用

仕事内容遠州鉄道の介護事業部門「遠鉄の介護サービス ラクラス」として2009年にサービスを開始し、静岡県西部から愛知県東三河まで29事業所を展開しています。デイサービス18・ショートステイ4・介護付き有料老人ホーム5・居宅介護支援2事業所を運営し、1日平均750名が利用しています。遠鉄百貨店の接客・接遇研修を介護サービスにも導入した独自の「おもてなし」が特色。勤続5年・10年で各5万円支給の勤続特典制度や、遠鉄グループ専用保育園の利用（静岡県西部）など、鉄道グループならではの福利厚生も充実しています。新卒者は介護職員初任者研修を無料受講できるなど、無資格からでも安心してキャリアを積める体制です。【企業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・介護業界の人材派遣における営業経験3年以上 ・管理職経験1年以上 ・組織成長育成に意欲がある方 ・第一種運転免許普通自動車 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 モチベーションを維持しながら常に熱量をもち仕事に取り組む事ができる方 【職種名】 【静岡】営業マネージャー／介護・医療業界の人材支援サービス ※土日休み 【仕事内容】 管理職登用あり。20年以上の実績を持つ企業で組織マネジメント力を高める。 【職務概要】 同社の浜松支店にて、プレイヤーとして実績を積み、強み、営業戦略、ターゲット市場、メンバー

仕事内容浜松市を拠点に高齢者医療介護事業を展開する「西山病院グループ」で、従業員数540名を擁しています。1981年以来、地域の高齢者介護の一端を担い、社会福祉法人西山福祉事業団も併設して西山病院を中核に運営しています。敷地内保育施設「こりす保育園」（定員19名、保育料は浜松市基準の2/5・上限16,400円）を完備し、半日有給休暇制度で子どもの急な用事にも対応可能。「誰もが老いや病気を前にして不安のない社会の実現」を目指す姿勢を掲げています。【企業の魅力】 ・西山病院グループとして高齢者医療介護事業を展開（従業員数540名）【福利厚生】 ・職員・家族を対象とした医療費補助制度あり【子育て支援】 ・院

仕事内容浜松市を拠点に高齢者医療介護事業を展開する「西山病院グループ」で、従業員数540名を擁しています。1981年以来、地域の高齢者介護の一端を担い、社会福祉法人西山福祉事業団も併設して西山病院を中核に運営しています。敷地内保育施設「こりす保育園」（定員19名、保育料は浜松市基準の2/5・上限16,400円）を完備し、半日有給休暇制度で子どもの急な用事にも対応可能。「誰もが老いや病気を前にして不安のない社会の実現」を目指す姿勢を掲げています。【企業の魅力】 ・西山病院グループとして高齢者医療介護事業を展開（従業員数540名）【福利厚生】 ・職員・家族を対象とした医療費補助制度あり【子育て支援】 ・院

仕事内容遠州鉄道の介護事業部門「遠鉄の介護サービス ラクラス」として2009年にサービスを開始し、静岡県西部から愛知県東三河まで29事業所を展開しています。デイサービス18・ショートステイ4・介護付き有料老人ホーム5・居宅介護支援2事業所を運営し、1日平均750名が利用しています。遠鉄百貨店の接客・接遇研修を介護サービスにも導入した独自の「おもてなし」が特色。勤続5年・10年で各5万円支給の勤続特典制度や、遠鉄グループ専用保育園の利用（静岡県西部）など、鉄道グループならではの福利厚生も充実しています。新卒者は介護職員初任者研修を無料受講できるなど、無資格からでも安心してキャリアを積める体制です。【企業

仕事内容【オススメポイント】 ☆女性活躍推進の優良企業として「えるぼし」三ツ星認定を受けた安心の職場です♪ ☆年間休日116日で、シフト制でもしっかりお休みが確保できます★ ☆賞与は年2回・4.70ヶ月分の過去実績があり、安定収入が見込めます◎ ☆子育て支援制度も整っており、ライフステージに合わせて長く働けます♪ 【主な業務内容】 人工透析を中心とした内科クリニックにおいて、入院患者様の療養生活を支える介護補助業務を担当します。 入浴介助やおむつ交換などの身の回りのサポート、透析ベッド周辺の準備・片付け、車椅子やストレッチャーを使用した患者様の移動対応などを行います。 院内では複数のスタッフが連携し

勤務時間10:00～18:00／10:00～17:00／10:00～16:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1120~1370円 仕事内容： ★ヘアカラーに特化した専門店★ 未経験・第二新卒・アシスタント経験のみの方も大歓迎！ カラーリングとシャンプーだけの美容院♪ 一般の美容院のように、カットやパーマ仕事がないので 仕事がと～てもシンプル♪ 【仕事詳細】 ◆カラーリング ◆シャンプー ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※店販品や施術人数などのノルマなし！ 手が荒れないように、シャンプーは手袋を着用♪ また、手間を減らすため、タオルはリースです♪ アシスタント経験のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 わからないことは、周りのスタッフがフォローします◎ まずは

勤務時間残業なし 08時30分～17時00分の時間の間の4時間程度（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容浜松市を拠点に高齢者医療介護事業を展開する「西山病院グループ」で、従業員数540名を擁しています。1981年以来、地域の高齢者介護の一端を担い、社会福祉法人西山福祉事業団も併設して西山病院を中核に運営しています。敷地内保育施設「こりす保育園」（定員19名、保育料は浜松市基準の2/5・上限16,400円）を完備し、半日有給休暇制度で子どもの急な用事にも対応可能。「誰もが老いや病気を前にして不安のない社会の実現」を目指す姿勢を掲げています。【企業の魅力】 ・西山病院グループとして高齢者医療介護事業を展開（従業員数540名）【福利厚生】 ・職員・家族を対象とした医療費補助制度あり【子育て支援】 ・院

仕事内容自衛官として陸上・海上・航空自衛隊のいずれかでご活躍いただけます。いずれも多種多様な職種・職域で活躍でき必ず適する部署が見つかります。 ＜自衛隊の3つのミッション＞ 01◆国の防衛 陸海空自衛隊とも、いずれも事務系オフィスワークから戦車・艦船・航空機等の乗員等多種多様な職種・職域での活躍の場があります。 02◆災害派遣 （例）2011年東日本大震災、2024年能登半島地震など 03◆国際平和協力活動等 （例）南スーダン国際平和協力業務、ソマリア沖アデン湾の海賊対処行動など 【自衛隊の“ソレ、誤解ですから”】 httpswww.mod.go.jp/gsdf/jieikanbosyu/a

仕事内容浜松市を拠点に高齢者医療介護事業を展開する「西山病院グループ」で、従業員数540名を擁しています。1981年以来、地域の高齢者介護の一端を担い、社会福祉法人西山福祉事業団も併設して西山病院を中核に運営しています。敷地内保育施設「こりす保育園」（定員19名、保育料は浜松市基準の2/5・上限16,400円）を完備し、半日有給休暇制度で子どもの急な用事にも対応可能。「誰もが老いや病気を前にして不安のない社会の実現」を目指す姿勢を掲げています。【企業の魅力】 ・西山病院グループとして高齢者医療介護事業を展開（従業員数540名）【福利厚生】 ・職員・家族を対象とした医療費補助制度あり【子育て支援】 ・院

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 住まいは、家族の思い出や毎日の暮らしを支える大切な場所。 私たちオンテックスは、住宅やマンション、ビルのリフォームを中心に、人々が安心・快適に暮らせる住環境づくりを手がけています。 1984年の創業以来、外壁・屋根のリフォームをはじめ、住宅設備や太陽光発電、不動産、ホテル運営など幅広い事業を展開。「生活総合支援企業」として、お客様の暮らしを多角的に支え続けてきました。自社開発の商品や独自工法、設計から施工、アフターフォローまで一貫して対応できる体制を強みに、全国で数多くの実績を積み重ねています。 今回は、そんな当社の未来を担う新しい仲間を募集します。 20代か

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤/昼のみ/夜のみ (1)8:00～23:00※休憩60分あり 勤務備考:記載時間帯で週2日、1日4時間程度 週の勤務時間 20時間未満 月曜日6：15 水曜日1：45 木曜日3：30 の訪問時間となります。 休憩時間は訪問外に各自取得

仕事内容【仕事内容】 ▼お仕事の詳細はこちら！ 訪問介護員が御利用者様の御自宅に訪問し、介護や日常生活上の御世話を行うサービスです。食事や排泄等身体に関するサービス「身体介護」、掃除や調理等生活に関する「生活援助」、保険外サービス、子育て支援等を行っています。高齢者、障がい者の福祉サービスを行っています。※訪問にはマイカーを使用していただきます。 ※2週間はOJT同行有 【給与】 時給1300～1500円+交通費支給 ◆昇給あり その他手当: 訪問回数手当 月上限4200円 （回数＋50円） 年2回処遇改善加算手当支給あり 賞与（前年度実績）: 賞与年2回 1万円～1万円（前年度実績） ※研修中

仕事内容◎未経験からサービス提供責任者にチャレンジ！ 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 ■ 具体的な仕事内容 ￣V ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・ケアを実施できているかのモニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・ご入居者様やご家族様、関係者との連

仕事内容2つの療養型病院と3つの介護老人保健施設を運営する、浜松市・岡崎市の医療法人グループです。認知症で帰宅願望の強い入居者に寄り添う独自の取り組み「バスの来ないバス停」を実践しています。資格取得や禁煙・ダイエットなど、自ら定めた目標を達成すると祝い金が支給される「目標達成祝金制度」や、令和6年度に創設・増額した生活支援手当、6か月?小学4年生対象で土日利用も可能な院内託児所を整備。「医療・介護 日本一への挑戦」を法人目標に掲げています。【企業の魅力】 ・育休取得後の復帰率100% ・2療養型病院＋3介護老人保健施設を運営 ・独自の認知症ケア「バスの来ないバス停」【福利厚生】 ・法人独自の慶事・目標

仕事内容【応募資格】 [必須] - 法人営業・顧客折衝の経験（新規・既存問わず） - 担当顧客の継続・拡大（更新・アップセル・紹介）に直接責任を持った経験 - 普通自動車免許（AT可） [歓迎] - CS・アカウント営業・カスタマーサポート経験 - 製造業・商社・コンサル出身 - アップセル・クロスセルの経験 - データ分析・数値管理の経験 - Claude・ChatGPT・Gemini等のAIツールを日常的に活用している（業務・プライベート問わず） 【職種名】 カスタマーサクセス（メンバー）静岡支社 【仕事内容】 導入後のお客様の工場に足を運び、現場と信頼関係を築きながら匠フォースの活用を深め、

仕事内容【業務内容】 介護老人保健施設における看護業務および付帯する業務 ［利用者様の健康管理］ ・バイタルチェック、診察の介助、薬の管理 ・食事の摂取状況や排泄状況の観察、日常生活の援助など ［医療処置］ ・服薬管理、適切な医療処置、緊急時の対応など ［関係機関との連携］ ・提携病院との連携、医療機関受診時の付き添い 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤1：07:30～16:30/日勤2：08:30～17:30/夜勤：16:00～09:00/日勤3：09:00～18:00 【給与情報】 月給24万円～27万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇

勤務時間残業なし 08時30分～16時30分（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容一度離職した職員が復職する「カムバック職員」が多いことが法人最大の魅力である社会福祉法人です。内部・外部の研修費用は全額施設負担、資格更新費用も全額施設負担しており、一度離れても戻ってきたくなる職場づくりが評価されています。【企業の魅力】 ・1978年の開園から40年以上の実績 ・従業員数207名(男性30名・女性177名) ・一度離職した職員が復職する「カムバック職員」が多いことが法人最大の魅力【福利厚生】 ・会員制・地域共済の福利厚生サービスを利用可能【子育て支援】 ・たんぽぽ保育園は定員130名、保育士数約35名【スキルアップ】 ・内部・外部の研修費用は全額施設負担、資格更新費用も全額施

仕事内容1908年創業、110年以上の歴史を持つ間中記念御幸の浜リハビリテーション病院（神奈川県小田原市）を中核に、静岡県内5施設（浜松南病院・駿河西病院・掛川東病院桔梗の丘・掛川北病院・焼津ケアセンター）を展開する医療法人です。救急からリハビリ、在宅医療までシームレスな医療提供を特色とし、スタッフの提案で実現した院内図書館「まなか図書館」を設置。「医療を通じて、地域共生社会を創る」という理念のもと、訪問リハ・訪問診療・訪問看護で在宅ニーズにも幅広く対応しています。【企業の魅力】 ・浜松南病院は2006年開設、150床(一般27床・地域包括ケア23床・回復期リハ100床) ・掛川東病院は3つの医療病棟

仕事内容浜松市を拠点に高齢者医療介護事業を展開する「西山病院グループ」で、従業員数540名を擁しています。1981年以来、地域の高齢者介護の一端を担い、社会福祉法人西山福祉事業団も併設して西山病院を中核に運営しています。敷地内保育施設「こりす保育園」（定員19名、保育料は浜松市基準の2/5・上限16,400円）を完備し、半日有給休暇制度で子どもの急な用事にも対応可能。「誰もが老いや病気を前にして不安のない社会の実現」を目指す姿勢を掲げています。【企業の魅力】 ・西山病院グループとして高齢者医療介護事業を展開（従業員数540名）【福利厚生】 ・職員・家族を対象とした医療費補助制度あり【子育て支援】 ・院

仕事内容経験を活かし、店長候補として店舗運営に挑戦できる環境です。 独身寮全国完備／賞与年2回／半期に一度の評価面談あり／子育て支援制度(産休・育休・子供手当・人事のトータルサポートなど) 店舗運営全般（接客・スタッフ管理・売上管理など）をお任せします。 ・接客サービス業務 ・売上管理／仕入・在庫管理 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗オペレーション改善 これまでの飲食経験やマネジメント経験を活かしながら、店舗全体の運営に携わっていただきます。 【キャリアステップ】 入社後はホール・キッチンなどの店舗業務からスタートし、経験を積みながら店長へステップアップできます。 実際に、入社から数年で店