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営業代行 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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大阪/法人営業(物流代行サービス)東証プライム上場G/年休124日/土日祝休

株式会社スクロール360

  • 大阪府 大阪市住之江区

  • 年収500万円〜800万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 東証一部上場企業
  • 残業月20時間以内
  • 17時前退社
  • 住宅手当あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 残業手当あり
  • シフト制
  • 退職金制度あり
  • 大手企業
  • 完全週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 福利厚生充実
  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 16時前退社
  • 社割あり
  • 上場企業
  • 雇用保険完備
  • 時短勤務あり
  • 家族手当あり

仕事内容株式会社スクロール360 【大阪】法人営業(物流代行サービス)◆東証プライム上場G/年休124日/土日祝休 【仕事内容】 【大阪】法人営業(物流代行サービス)◆東証プライム上場G/年休124日/土日祝休 【具体的な仕事内容】 【連結売上高810億の東証プライム市場上場G/EC・通販事業をまるごとサポートする「通販ワンストップサービス」を展開/年間休日124日/残業10~20H程度/完全週休二日制(土日祝休)/福利厚生充実】 ■業務概要: 市場規模約20兆円にもおよぶEC事業向けのサービスを展開するスクロールグループにおいて、EC・通販事業者向けに同社の物流代行サービスの新規営業を中心に行

doda

接客営業

株式会社サンライズ大阪支社

  • 兵庫県 神戸市北区 西大池

  • 月給28.3万円

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 週払いOK
  • 直行直帰あり
  • 即日勤務OK
  • 高収入
  • 接客あり
  • 履歴書不要
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • ひげOK
  • フリーター歓迎
  • 給与手渡しOK
  • インセンティブあり
  • 独立支援あり
  • 制服貸与
  • 服装自由
  • 18時前退社
  • 時短勤務あり
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 平日のみOK
  • 完全週休2日制
  • 即日払いOK
  • 髪型髪色自由
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • ピアス・ネイルOK
  • 職場見学OK
  • 寮完備
  • 土日休み
  • 研修あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • U・IターンOK

仕事内容仕事内容:私たちサンライズが掲げるミッションは、 「私たちに関わる全ての 企業様にメリットを お客様に感動を スタッフの人生に革命を」 この使命を元に手がけるのは、 人対人にこだわる血の通った 総合マーケティングです。 国内におけるさらなる事業拡大はもちろん、 若い世代が『自分らしく働く』職場を目指しています! 【仕事内容】 ≪未経験OKのポテンシャル採用≫ 時短勤務や直行直帰など選べる働き方! 未経験OK。下記求人より、ご自身のご希望の職種にて選考にお進み頂きます。 ・商品企画 ・企画営業 ・人材マネジメント ・ルートセールス(関係構築) ・組織管理 ・新規事業立ち上げ 随時見

かんたん応募株式会社サンライズ大阪支社

法人営業(採用代行など)/東京都文京区

グラハム株式会社

  • 東京都 文京区 後楽

  • 月給30万円〜50万円

  • 正社員

  • 急募
  • インセンティブあり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • U・IターンOK
  • 昇給あり
  • 年間休日110日以上
  • 18時前退社
  • 上場企業
  • 雇用保険完備
  • 祝い金あり
  • 長期休暇あり
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 第二新卒歓迎
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 研修あり
  • 大量募集
  • 特別休暇
  • 有資格者歓迎
  • 昇格あり
  • 経験者優遇
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容リード獲得(テレアポ、顧客紹介。飛込み営業なし)→企画→提案→受注後サポート。 受注後も自分で一貫してクライアントを担当するため、真にまっすぐ向き合えます。市場価値も上がります。 ◆業務の流れ◆ 【電話やメールで顧客にアプローチ】商談先となる企業・業界は自由に決められます。 ▽ 【商談】クライアントの採用課題をヒアリングし、解決方法を提案します。 ▽ 【受注】受注に至るまで上司がサポートします。実践的なスキルを目の前で学べます。 ▽ 【運用】取材や広告作成のディレクション、効果データの分析などを行います。 ▽ 【次回提案】効果検証をもとに次の採用戦略を提案。クライアント企業の一員とし

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