ハローワーク 人事 - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

仕事内容■学校事務全般 【学生サポート部門】 教務等教育支援、学生支援、就職支援 等 【学校管理運営部門】 人事、給与、予算、決算、出納、経理、施設維持管理 等 ＜変更の範囲＞なし

仕事内容光岡自動車の総務・人事労務に関する一般業務 【具体的な仕事内容】 ・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・各種給付金申請 ・各種社内規程の作成改定 ・雇用契約管理など ［変更の範囲：会社の定める業務］

仕事内容採用、労務、総務、安全衛生管理といったバックオフィス業務全般 をお任せします。社員が安心して働ける環境をつくる重要な役割で す。 ＜具体的な業務内容＞ ・データ入力や書類作成などの事務 ・社内からの問い合わせ対応 ・備品の発注・管理サポート ・採用活動や入社手続き ・勤怠管理などの労務管理 （変更範囲：変更なし）

仕事内容（経理） 買掛金、売掛金管理 入出金管理 （総務、人事） 備品の管理業務、従業員の管理業務 その他付帯業務 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容人事総務に関する業務全般をお任せします。 具体的には、 ・法務／コンプライアンス推進 （社内規定、内部統制、契約／取引、法令対応） ・安全衛生、労働環境整備 ・新卒、中途採用の計画／企画／運営 ・教育、研修に関する企画／実施 ・人事戦略立案／実施（制度設計・運用、人事面談、人身配置） ・労務管理（勤怠管理、給与・社会保険計算等、福利厚生制度） 【変更範囲：会社での全ての業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・勤務スケジュール管理：シフト表の作成・調整など ・備品管理業務：制服の発注・在庫管理、備品発注 ・勤怠管理：出退勤記録の確認・集計 ・業務報告管理：日報の内容確認・整理、委託元への提出 ・スタッフ管理、サポート業務：スタッフ情報の整理・連絡調整 ・その他、総務・管理部門に付随する事務業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容会社全体の制度やルールの構築と運用、従業員が長く働ける環境整 備、人材配置／計画、ＤＸ化など、企業の健全で持続可能な成長と 発展をリードする業務を担当していただきます。 ＜業務内容例＞ ・従業員の採用、人材育成、人材配置、人員計画等 ・会社のルールである各種規定やマニュアル等の作成／運用／改定 ・各種制度の構築／運用 ・ＤＸ化の企画／導入／運用 ・海外人材の受入れから就業中のサポートに係る業務全般 ・その他、会社運営全般に係る課題解決業務 変更範囲：法人のその他の業務全般

仕事内容法務局が所管する業務（不動産登記、商業・法人登記、戸籍・国籍 、供託、人権擁護、訟務、人事、会計、システム関係等）を担当す る係長相当職員（行政職俸給表（一）３級）又は課長補佐相当職員 （行政職俸給表（一）４級）として採用します。 業務の変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり ※採用後には人事異動があり、採用時と異なる業務にも従事するこ ととなります。 ※募集に関する詳細（応募資格、応募に係る必要提出書類等）につ いては、富山地方法務局ホームページに記載の、「職員の募集につ いて（選考採用試験（係長級・課長補佐級）」を御覧下さいます ようお願いします。

仕事内容光岡自動車の総務・人事に関する一般業務 【具体的な仕事内容】 ・勤怠管理に関する業務 ・入退社に関する業務 ・求人に関する業務 ・タレントマネジメントシステム運用 ・給与計算など ［変更の範囲：会社の定める業務］

仕事内容光岡自動車本社人事部での採用・マネジメント業務 【具体的な仕事内容】 管理労務業務 ・教育制度や研修の企画 ・就業規則や社内制度の見直し ・給料計算など 求人採用業務 ・応募者対応 ・面接の実施 ・合同企業説明会参加など ［変更の範囲：会社の定める業務］

仕事内容【総務業務全般】 ・採用（新卒・中途）業務 ・その他の人事業務 ・労務管理、勤怠管理 ・就業規則、規定の改定 ・庶務業務 ※１．社用車を使用して、社外業務をお願いすることもあります。 ※２．すぐに上記全部の対応をしていただくわけではありません。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８時３０分から１７時３０分の時間の間の４時間程度で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 日曜日と祝日、その他休み。（会社カレンダーによる土曜日出勤が 月１回程度あり。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容光岡自動車本社人事部の日常業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容・募集内容】 ・勤怠に関する業務 ・入退社に関する業務 ・庶務業務など １日の労働時間は８：３０～１７：３０の間の４時間程度 （勤務日数は相談に応じます。） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容■経理・財務 ・月次決算処理 ・年次決算処理 ・会計管理 等 ■人事労務 ・勤怠管理 ・給与処理 ・社会保険手続き 等 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容●スマートフォンや車載器に使用するプラスチック精密部品を製造 している会社です。富山県外にも取引先多数あります。 【業務内容】 まずはメインの担当者のアシスタント業務から始めます。 ・人事、勤怠管理 ・庶務 ・電話対応、接客業務など ＊先輩、各担当者が丁寧に指導いたしますので安心下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：実働７時間 全営業日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：真にやむを得ない事由があり、支店長が命じた場合 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月曜日（祝日を除く）、祝日の翌日（土日除く）、年末年始４日間 ※土・日・祝日は勤務あり ◆詳細は特記事項を参照ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容北陸銀行が社会貢献事業の一環として設立した美術館「ギャルリ・ ミレー」での業務です。【業務内容】 ・美術館での受付（チケット販売、ミュージアムグッズ販売） ・来館者への接客・案内 ・現金集計事務、伝票起票、ＰＣ入力 ・館内予備清掃 ・展示作業及び学芸補助業務 ※北陸銀行に就職し、広報ＣＳＲグループへ配属。 配属後、職業能力開発・人事交流の目的で同行が設立した美術 館を運営する任意団体ギャルリ・ミレー運営委員会へ在籍出向し ての勤務となります。 「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容総務部門にて、パソコン及び通信・ＯＡ機器の管理を中心に 以下の業務に従事いただきます。 ・導入中の社内システムの保守管理、使用に関する問合せ対応 ・パソコン・通信機器・ＯＡ機器の保守管理やトラブル対応 ・業務効率化を目的としたシステム導入の計画・推進 など その他、人事・総務関連業務を行っていただきます。これまでの 業務経験を活かし、徐々に業務の幅を広げて頂き将来的に管理職 登用を念頭とした募集となります。 ＜変更範囲：会社の定める範囲＞

仕事内容◎富山市内で整形外科診療をメインで行う医療法人における 管理事務業務をお任せします。 ◎総務・人事・経理など一般企業と同様の管理事務業務に ご本人の希望や適性を踏まえ担っていただきます。 ◎本部スタッフとして、経営に近い距離で業務を行います。 ◎バックオフィス実務経験者を優遇いたします。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容事務系総合職で、総務、経理、購買、営業部門などの幅広い業務に就きます。 ・管理部門業務（総務、人事、法務、給与 等） ・経理業務 （決算業務、月次管理業務、出納業務、税務業務） ・購買業務 （発注契約業務 等） ・営業業務 （入札業務、契約管理業務 等） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・勤怠管理に関する業務 ・入退社等に関する業務 ・安全衛生等の労務管理業務 ・工場建屋や消防設備等の巡回点検業務 ・福利厚生に関する業務 ・その他庶務的業務など ［変更の範囲：会社の定める業務］

仕事内容総合職として活躍していただけるキャリア人材を募集しております 他社で管理部門での実務経験を活かし、人事労務・総務・経理・ 安全管理等に配属予定。 ※配属先は経験・経歴による 「働き方改革関連認定企業」 【変更の範囲：配属先で定める業務】