ハローワーク ホテル - 群馬県 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：22時00分〜8時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：１８歳未満の方は２２時まで。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の時間帯の間で８時間勤務 ※１０：００～１５：００は中抜け休憩 ※（１）または（２）のいずれかも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定

仕事内容・玄関・フロントでのお客様のお迎え、お見送り ・全般的なお客様対応（道路誘導・観光地案内など） ・予約内容確認（チェックイン業務） ・精算業務（チェックアウト業務） ・備品補充（フロント周辺・客室、お客様にお届けなど） ・レストラン業務（お客様案内、配膳等） ＊旅館・ホテルフロント、接客経験者優遇 ＊未経験者でも丁寧に指導いたします。 「変更の範囲：旅館の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分又は9時30分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：「又は」の時間は、休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇は法定通り付与

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時00分〜10時00分 就業時間２：6時00分〜11時00分 就業時間３：6時30分〜11時30分又は〜の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容亀の井ホテル草津湯畑でのレストランリーダークラスのお仕事です 。 レストラン業務全般に加え、マネージャーのサポートにあたってい ただきマネジメント力を身に付けて頂きます。 次なるマネージャ候補としてキャリアアップを図りたい方など、高 い意欲をお持ちの方のご応募をお待ちしています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【主な業務内容】 ・旅館、ホテル、老人ホーム、会社、工場などの 空調、ボイラー設備機器メンテナンス全般の業務。 ・住宅用、業務用エアコン販売施工、メンテナンス。 ＊現場は主に県内一円（社用車使用） 変更範囲：変更なし

仕事内容病院や介護施設、ホテル等へ寝具のリース（リネンサプライ）や 洗濯業務等の契約等の営業を行って頂く仕事となります。 取扱品目はタオル、シーツ、布団、浴衣類等です。 主にルート営業となりますが、仕事が慣れてきた後は新規開拓の 営業も行って頂きます。 その他付帯業務を行って頂きます。 ＊業務上車を使用する場合は社有車を使用します。 職種変更範囲：本人の希望に基づき、都度会社が判断し 変更の可能性あり。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の時間帯の間で８時間勤務 ※（１）または（２）のいずれかも可 ※１０：３０～１５：００は中抜け休憩 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：５～８時間程度（応相談） 休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙月の業務の集中等。１ヶ月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定 年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容四万の老舗旅館でレベルの高い「おもてなし」を身につけませんか 。 伝統を大事にしながらも新しい試みに取り組んでいます。 ・接客スタッフの指導・管理 ・宴会場や料亭での食事提供 ・下膳等の配膳業務 ・接客サービス業務全般 その他、付随する業務全般を行っていただきます。 ※通勤・住み込みもどちらも可能です ※個室寮・家族寮完備 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜21時30分 就業時間２：17時30分〜21時30分 就業時間３：18時00分〜21時30分又は〜の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：15時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の時間帯の間で８時間勤務 ※（１）または（２）のいずれかも可 ※１０：００～１５：００は中抜け休憩 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り

勤務時間 就業時間１：17時00分〜0時00分 就業時間２：17時00分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：（１）：夏季勤務時間 （休憩６０分） （２）：冬季勤務時間 （休憩３０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年次有給休暇付与日数は法定通り

仕事内容・大型の工場や病院、ビルなどに設置してある非常用発電機エンジ ンや、鉄道車両動力用エンジン等のメンテナンス及び修理を します。客先現場の他、会社工場内にての作業もあります。 ・作業現場は群馬県内、近隣県外で、作業現場が遠い場合は宿泊に ての作業もあります。その場合、基本的にビジネスホテルのシン グルルームに宿泊し、食事代も会社にて負担します。 県外宿泊出張作業、月１～２回程度：ない場合もあります。 ＊客先現場には社用車で向かいます。 ＊経験のない分野は丁寧に指導します。 ＊就業年数により必要資格の補助有。 ＊機械修理に興味があり、意欲のある方を求めます。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の業務の集中等。１か月９９．５時間、年間６回まで、１年 間７１９．５時間を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定。 年次有給休暇の付与：法定通り