特別支援学校 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】5連休を年4回取得可能♪有給100％消化推奨！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメ

仕事内容【仕事内容】 ◇スクールバスの運転手/ドライバー 大型または中型バスに乗って名古屋市内の特別支援学校の 送迎運転業務をしていただきます◎ 毎日学校までの決まったルートを運転！1日の走行距離は50キロ程度！ 安全運転で送り迎えすることが重要になります◎ 利用する生徒さんからの「ありがとう」が大きなやりがいになるお仕事です！ ＜1日の業務＞ 出社してアルコールチェック…厳重な基準をクリアできなければ運転できません◎ ▼ 運転前点検…ブレーキランプなどに不具合がないかをしっかり確認！ ▼ 運行するルートを確認して点呼！携行品を持ったら、さあ出発！ ▼ お客様のお出迎え…安全運転・明るい挨拶を

仕事内容【2025.8OPEN予定！豊田市浄水町◇オープニングスタッフ募集！】＼障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／施設の運営をお任せします◎年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【17社200以上事業のビオネストグループ】5連休を年4回取得可能♪有給100％消化推奨！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメン

仕事内容【事業所責任者兼管理者兼サビ管】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画2.ご利用者の対応 ・入居希望者との面談 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 3.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その

仕事内容個別ABAセラピーを小児に提供する教員免許をお持ちの方を募集しています！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・生活のサポート ・療育・保護者対応 ・環境整備 ・知能改善訓練など お子さま一人ひとりの行動や成長を感じ取り、療育をしていただきます。施設での行動だけではなく、ご家庭での様子なども把握することで、より深い立場で子どもたちに寄り添うことができますよ♪職員の方々が、子どもたちへゆとりをもって支援ができるような職員配置にしています☆ 年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 資格: ＜下記いずれかの資格や免許を

仕事内容【2025.8オープン予定！豊田市浄水町◇オープニングスタッフ募集！】＼障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／施設の運営をお任せします◎年4回5連休の取得可能☆ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・

仕事内容［2025年2月オープン］個別ABAセラピーを小児に提供する「教員免許をお持ちの方」募集しています！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・生活のサポート ・療育・保護者対応 ・環境整備 ・知能改善訓練など お子さま一人ひとりの行動や成長を感じ取り、療育をしていただきます。施設での行動だけではなく、ご家庭での様子なども把握することで、より深い立場で子どもたちに寄り添うことができますよ♪職員の方々が、子どもたちへゆとりをもって支援ができるような職員配置にしています☆ 年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 資格:

仕事内容転勤なし！地元で長く働ける環境を整えています。 藤本建設では民間企業の新築工事や県営住宅の新築工事、特別支援 学校の改修工事など豊田市・愛知県からの仕事も請け負っています 現場所長には予算取り～予算管理、担当工事の業者選定・交渉、発 注業務、書類作成など仕事の自由度が高い所が特徴です。 また、所長より上を目指していきたい方には課長→次長→部長とス テップアップすることもできます。幅広い工事の経験することがで き、マネジメント経験も積むことができるようになります。実績に よっては定年後の給与が大幅に減ることもありません。７０代スタ ッフも現役で働いているので、長く安定して働けます。 お気軽に【０

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サビ管】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画2.ご利用者の対応 ・入居希望者との面談 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 3.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者兼サビ管】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画2.ご利用者の対応 ・入居希望者との面談 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 3.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・

仕事内容【来年春から働ける中途採用募集！】年間休日125日。きれいな園舎で一緒に働きませんか？ ワークライフバランスを重視しており、持ち帰りの仕事はありません。 大手企業の企業内保育園での保育士募集です。 きれいな園舎の保育園で、保育のお仕事をスタートしませんか？ ブランクのある方でもＯＫ！幅広い年齢層のスタッフが働いて おり、子どもたちひとりひとりと向き合える環境です。 福利厚生も充実！働くスタッフを大切にする環境です。 【企業理念・保育方針】 ピジョンの企業理念は『愛』。お父さん、お母さんには なれないけど、その手助けならできる。私たちは大変な 子育てをサポートする気持ちで保育を行なっていま