特別支援学校 - 愛知県豊田市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１２時間勤務 月～金のうち週３日勤務（１日４時間、休憩なし）又は週２日勤務 （１日６時間、休憩４５分あり）。勤務日時については応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容学校の環境整備業務補助 【主な内容】校舎内外の環境整備、樹木のせん定、除草（草刈機に よる作業含む）、施設・設備の修繕、ごみの片づけ、銀行用務、そ の他職員の補助作業など ［変更範囲：変更範囲なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：14時30分〜18時00分 就業時間３：15時00分〜19時00分又は13時30分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：夏・春休みなどの長期休みは、１０：３０～１５：３０へ勤務時間 が変更となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容放課後等デイサービス事業において、身体に障がいを持った児童の 身体介護及び創作活動、レクリエーションなどのお手伝いをしてい だきます。また、豊田特別支援学校へのお迎えや家庭への送りの付 添いをお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【サービス管理責任者・児童発達管理責任者を募集中】働きやすい体制を整えています！残業ほぼなし・日曜休みでプライベートとの両立ができる会社です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成 ・児童の送迎 ・手洗いやうがいなどの日常生活支援 ・戸外や室内での遊びの展開、個別課題への取り組みの補助 ・イベントの立案と実行 など ※最初から運転をお願いすることはありません。放課後等デイサービスにとって送迎は児童の親御さんとコミュニケーションを取れる貴重な機会で毎回とても重要な時間なのです。だから、いつかはお願いしたいと思っています。 ※段階的に無理なく小型車→中型車→ミニ

勤務時間【1】8時30分〜10時00分 【2】16時00分〜17時30分 【3】17時30分〜19時00分 ※休憩なし ※放課後等デイサービスの送迎をお願いする事があります。（その場合の勤務時間は５～6時間程度）

仕事内容☆☆無資格でも未経験でも大丈夫です♪☆☆【施設見学OK／マイカー通勤OK／WワークOK／交通費支給】 【施設名】： 社会福祉法人とよた光の里 デイサービスひかりの丘 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアドライバー 【給与情報】： 時給1,190円～ 【内訳】 ・基本給 1,130円～1,170円(試用期間中は処遇改善手当を含めて990円) ・処遇改善手当 60円 【昇給】 あり 1時間あたり10円～20円(2023年度実績) 【業務内容】： 障がい者デイサービスと放課後等デイサービスにて、障がいを持った方や児童の送迎をお願いします。 障がい者デイサ

仕事内容個別ABAセラピーを小児に提供する児童指導員さんを募集しています！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・生活のサポート ・療育・保護者対応 ・環境整備 ・知能改善訓練など お子さま一人ひとりの行動や成長を感じ取り、療育をしていただきます。施設での行動だけではなく、ご家庭での様子なども把握することで、より深い立場で子どもたちに寄り添うことができますよ♪職員の方々が、子どもたちへゆとりをもって支援ができるような職員配置にしています☆ 年齢や個別支援計画に基づきながらさまざまな支援を行い、自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 資格: ＜下記いずれかの資格や免許をお持ち

仕事内容定年後も安心して長く働ける環境です！ 設計も好きだけど、現場はそれ以上に好きな方へ 転勤なし！地元・豊田市で長く働ける環境を整えています。 藤本建設では民間企業の工場建設やメンテナンス、 県営住宅の新築工事、特別支援学校の改修工事など 豊田市・愛知県からの仕事も請け負っています。 直近では藤岡スタジオ新築工事や浄水町西地区集会所新築工事の 設計・工事管理を行いました。 お気軽に【０５６５－４５－１８１２】までご連絡ください。 従事すべき業務の変更範囲：会社が定めるすべての業務

仕事内容放課後等デイサービス事業において、身体に障がいを持った児童の身体介護及び、医療的ケアをしていただきます。 また、豊田特別支援学校へのお迎えや付添いもお願いします。 ・医療的ケア（吸引介助、経管栄養介助、医師との連携、指示等） ・身体介護（食事、排せつ） ＊定員：１０名 待遇 ◆時間額 1,200円～1,200円 ◆定額的に支払われる手当 ※処遇改善手当 90円～90円 ◆固定残業代 なし ◆その他の手当等付記事項 ◆交通費 実費支給（上限あり） 日額1,255円 ◆昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり ※昇給金額／昇給率 1時間あたり10円～30円（前年度実績） ◆賞与制度の有無 なし

仕事内容入社後はＯＪＴ研修を受けながら現場監督の補助作業から入るため 現場経験を活かして着実にキャリアアップできます！ 豊田市や愛知県の行政からの建設工事を請け負っており、 ひとつの案件を始まりから終わりまで一貫して対応します。 県営住宅の新築工事、特別支援学校の改修工事に関われます。 社会貢献や地域貢献にも繋がる『地元の暮らしを支える仕事』で、 自分が関わった工事の成果が見えるためやりがいにも繋がります。 転勤なし！豊田市、みよし市、岡崎市から通勤しているスタッフ が多く地元で長く働けます。また資格取得支援制度があるため 国家資格『１級建築施工管理技士』取得などスキルアップ可能。 キャリアパスとして

仕事内容転勤なし！地元で長く働ける環境を整えています。 藤本建設では民間企業の新築工事や県営住宅の新築工事、特別支援 学校の改修工事など豊田市・愛知県からの仕事も請け負っています 現場所長には予算取り～予算管理、担当工事の業者選定・交渉、発 注業務、書類作成など仕事の自由度が高い所が特徴です。 また、所長より上を目指していきたい方には課長→次長→部長とス テップアップすることもできます。幅広い工事の経験することがで き、マネジメント経験も積むことができようになります。実績によ っては定年後の給与が大幅に減ることもありません。７０代スタッ フも現役で働いているので、長く安定して働けます。 お気軽に【０５

仕事内容入社後はＯＪＴ研修を受けながら現場監督の補助作業から入るため 現場経験を活かして着実にキャリアアップできます！ 豊田市や愛知県の行政からの建設工事を請け負っており ひとつの案件を始まりから終わりまで一貫して対応します。 県営住宅の新築工事、特別支援学校の改修工事に関われます。 社会貢献や地域貢献にも繋がる『地元の暮らしを支える仕事』で 自分が関わった工事の成果が見えるためやりがいにも繋がります。 転勤なし！豊田市、みよし市、岡崎市から通勤しているスタッフが多く地元で長く働けます。 また資格取得支援制度があるため国家資格『１級建築施工管理技士』 『１級土木施工管理技士』取得などスキルアップ可能。

仕事内容【サービス管理責任者・児童発達管理責任者を募集中】働きやすい体制を整えています！残業ほぼなし・日曜休みでプライベートとの両立ができる会社です！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成 ・児童の送迎 ・手洗いやうがいなどの日常生活支援 ・戸外や室内での遊びの展開、個別課題への取り組みの補助 ・イベントの立案と実行 など ※最初から運転をお願いすることはありません。放課後等デイサービスにとって送迎は児童の親御さんとコミュニケーションを取れる貴重な機会で毎回とても重要な時間なのです。だから、いつかはお願いしたいと思っています。 ※段階的に無理なく小型車→中型車→ミニ

仕事内容転勤なし地元密着！豊田市の建築会社です。 豊田市、岡崎市、みよし市から通勤しているスタッフが多いです。 藤本建設では民間企業の新築工事や県営住宅の新築工事 特別支援学校の改修工事など豊田市・愛知県からの仕事も請け負っています。 所長には担当工事業者の選定や交渉、予算取り～予算管理、発注業務 書類作成など裁量があり、仕事の自由度が高いことが特徴です。 また、今の職場では上位ポストが空いていないという方も 課長→次長→部長とステップアップすることもできます。 ＊長く働き続けている社員が多いのも特徴のひとつです。 実績によっては定年後の給料が大幅に減ったりすることもありません。 70代スタッフも現役